職位描述

1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的測試工作;
2.編寫測試用例、負(fù)責(zé)測試用例管理和測試過程管理、測試報告等相關(guān)文檔;
3.通過測試環(huán)境及測試工具進行系統(tǒng)功能測試和性能測試,能夠及時針對測試過程問題缺陷進行分析、定位和反饋;
4.協(xié)助研發(fā)工程師完成改善驗證。

公司簡介

桂林智神信息技術(shù)股份有限公司是一家專注于相機、手機配套的云臺穩(wěn)定器產(chǎn)品及其配件的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè),成立于2015年6月,總部位于桂林國家高新區(qū),在深圳、香港、美國設(shè)有分、子公司。公司投資建設(shè)的智能電子三軸手持穩(wěn)定器產(chǎn)業(yè)化基地位于桂林鐵山工業(yè)園內(nèi),可實現(xiàn)年產(chǎn)300萬套穩(wěn)定器,產(chǎn)值達(dá)30億元。公司重視自主研發(fā),技術(shù)創(chuàng)新和人才培養(yǎng),員工近1000名,其中研發(fā)工程技術(shù)人員200多人。截至2021年11月,公司共推出4大系列40多款智能云臺產(chǎn)品,牽頭制定云臺穩(wěn)定器首份行業(yè)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)——《攝影用云臺行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》并參與行業(yè)其他3個相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)制定,已獲授權(quán)專利近300項(其中發(fā)明專利20項),在申請專利162項。

公司深耕行業(yè),通過技術(shù)創(chuàng)新將科技與文化深度融合,始終引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展,2015年至今,年銷售額每年以2.7倍復(fù)合增長率速度高速成長,稅收入庫超億元,2019年實現(xiàn)銷售8.56億元。2020年公司獲得國家工信部“專精特新 ‘小巨人’企業(yè)”稱號、2021年公司文化和科技融合示范基地入選“國家文化和科技融合示范基地”,并連續(xù)四年入選廣西百強民營企業(yè)系列榜單。

邁向世界的“智云”品牌正樹立“中國智造”新名片,公司先后與蘋果、索尼、佳能、尼康、華為等國際廠商建立長期戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。截至2021年底公司在全球開展了超1000場活動和品牌合作,產(chǎn)品多次獲得德國紅點設(shè)計獎,iF設(shè)計獎等權(quán)威認(rèn)可。未來,公司將繼續(xù)專注影響器材創(chuàng)新,致力于引領(lǐng)全球手持智能云臺產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,服務(wù)更多用戶。

上班地點

工作地址: 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
本科以上 21-38歲
職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)伺服驅(qū)動器等相關(guān)產(chǎn)品的硬件開發(fā)工作; 2、根據(jù)產(chǎn)品需求和規(guī)格完成方案設(shè)計、器件選型、電路設(shè)計; 3、針對產(chǎn)品進行測試和調(diào)試,確保其按設(shè)計要求正常運行; 4、撰寫產(chǎn)品說明書,并完成產(chǎn)品歸檔 5、技術(shù)點攻關(guān)研究。 任職要求 1.本科及以上學(xué)歷,自動化、電力電子、控制技術(shù)等相關(guān)專業(yè),有相關(guān)項目經(jīng)驗的工程師; 2. 具備常見模電、數(shù)電電路基礎(chǔ),了解常用ARM、DSP、FPGA等IC器件選型和應(yīng)用; 3. 有獨立的分析和解決硬件開發(fā)設(shè)計相關(guān)問題的能力; 4. 熟練掌握至少一種開發(fā)常規(guī)軟件,如AD、MATLAB、PSIM等; 5. 語言表達(dá)及溝通能力良好。
1小時內(nèi)
陽先生
人資專員
技術(shù)工程師
4000-10000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
20-25歲
廣西博唯信息科技有限公司
計算機服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
1、熟悉對windows、linux服務(wù)器系統(tǒng)構(gòu)架與配置。 2、熟悉SQL、Oracle相關(guān)主流數(shù)據(jù)庫的安裝備份及容災(zāi)配置; 3、熟悉H3C、華為等主流網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置與調(diào)試(獲得H3CSE、CCNACCNP者優(yōu)先); 4、熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)計、數(shù)據(jù)中心設(shè)計、機房設(shè)計能制定相關(guān)方案。 5、以上4項熟悉其二者可錄用,全熟悉者高薪錄用 6、配合銷售人員完成項目的售前方案設(shè)計工作。 身體健康,性格開朗,心態(tài)積極,為人誠實友善,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 學(xué)歷:大專及以上 工作經(jīng)驗:1年及以上 上班時間:周一到周五(08:30-12:00,14:30:18:00)
1小時前
楊小姐
HR
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
本科以上
1年以上
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)跟進、開拓海外客戶,執(zhí)行并完成銷售計劃; 2. 負(fù)責(zé)與客戶的談判,準(zhǔn)確把握客戶需求,并協(xié)助售后服務(wù); 3. 負(fù)責(zé)銷售相關(guān)文件的翻譯,客戶來訪的接待和翻譯工作; 4. 完成上級交辦的其它工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,精通英語或泰語; 2. 2年以上的工作經(jīng)驗,有國際貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.大專及以上學(xué)歷,電子、通信、光學(xué)等其他理工科專業(yè); 4.工作積極主動,具有良好的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神。 【崗位加油站】生活與夢想,我們攜手奔向陽光的未來: 1、成長激勵計劃:員工持股、年終獎金與表彰、個人進修、專利獎、人才推薦獎、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標(biāo)兵獎、申報桂林高層次人才高額津貼(符合條件的可申報桂林市高層次人才,第五類人才認(rèn)定發(fā)放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元) 2、國家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險一金 3、員工關(guān)懷福利:節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資 4、培訓(xùn)提升機會:內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺、外訓(xùn)高校商學(xué)院專家入企、培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)班、公派進修 5、特色主題活動:三八節(jié)活動、六一兒童節(jié)、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等 6、生活娛樂實施:食堂、健身房、KTV、足球場
10小時前
閔女士
人事主管
銷售工程師
5000-10000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專以上
3年以上
崗位職責(zé): 1、根據(jù)市場營銷計劃,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品咨詢、推廣及銷售,完成部門銷售指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)銷售項目的活動策劃和執(zhí)行; 3、管理維護客戶關(guān)系以及進行客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析,開拓新市場,發(fā)展新客戶; 5、關(guān)注行業(yè)新應(yīng)用,定位新應(yīng)用的具體需求 6、協(xié)助處理客戶產(chǎn)品應(yīng)用過程中的問題,提高客戶滿意度。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,通信、光電、電子信息工程等相關(guān)專業(yè); 2、具備光通信行業(yè)銷售經(jīng)驗或技術(shù)型工程師從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識。 【崗位加油站】 1、成長激勵計劃:員工持股、年終獎金與表彰、個人進修、專利獎、人才推薦獎、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標(biāo)兵獎、申報桂林高層次人才高額津貼(符合條件的可申報桂林市高層次人才,第五類人才認(rèn)定發(fā)放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元) 2、國家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險一金 3、員工關(guān)懷福利:節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資 4、培訓(xùn)提升機會:內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺、外訓(xùn)高校商學(xué)院專家入企、培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)班、公派進修 5、特色主題活動:三八節(jié)活動、六一兒童節(jié)、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等 6、生活娛樂實施:食堂、健身房、KTV、足球場
10小時前
閔女士
人事主管
NPI工程師
6000-9000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1年以上
1. 主導(dǎo)新產(chǎn)品在 ES、CS 階段的試產(chǎn)工作與項目計劃追蹤。 2. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品導(dǎo)入前的工作準(zhǔn)備 ,并依檢查表確認(rèn)、匯總相應(yīng) 問題。 3. 負(fù)責(zé)樣機制作中各制程段問題點的確認(rèn)統(tǒng)計 ,并協(xié)助研發(fā)分析、對策改善、追蹤處理等。 4. 負(fù)責(zé)承接研發(fā)技術(shù)資料轉(zhuǎn)移、交接工作。 5. 協(xié)助產(chǎn)品在 PP、MP過程的異常問題的分析 /處理與跟進工作。 6. 負(fù)責(zé)召開新產(chǎn)品各階段問題點的內(nèi)部討論會議并參與各階段評審討論會議。 7. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品問題點的對策、改善結(jié)果有效性的確認(rèn)與跟蹤。 8. 配合領(lǐng)導(dǎo)開展部門內(nèi)部各項工作
2025-05-09
馬小姐
招聘主管
桂林-七星區(qū)
塑膠,五金模具設(shè)計
2025-05-09
吳小姐
招聘
桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟園
大專以上
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標(biāo); 2、制定銷售計劃,并按計劃開展銷售活動,完成銷售報告; 3、搜集和尋找客戶資料,建立客戶檔案; 4、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等工作,以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題; 5、與公司及關(guān)聯(lián)公司各部門聯(lián)系、協(xié)調(diào)、溝通工作; 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,理工類專業(yè)優(yōu)先; 2、身體健康,無不良工作記錄; 3、能夠接受長期外派及出差; 4、有制造業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷或銷售相關(guān)崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。 公司福利: 五險一金,帶薪年假、出差補貼,績效獎金,完善的培訓(xùn)機制及晉升渠道。
2025-05-09
黃女士
HR
桂林-象山區(qū)-火車站
大專以上
5年以上
1、有消防行業(yè)類相關(guān)專業(yè)或工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、消防檢測、維保工作技術(shù)指導(dǎo)
2025-05-08
韋女士
人事部
桂林-靈川縣
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)壓力容器設(shè)備的市場開發(fā),完成銷售任務(wù); 2、熟悉項目招投標(biāo)流程,可以獨立進行投標(biāo); 3、掌握公司產(chǎn)品信息,及時反饋市場需求信息。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,機械類、化工類、過程裝備與控制工程等專業(yè); 2、3-5年銷售工程師工作經(jīng)驗,有壓力容器銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-05-07
黃經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū)
大專以上 18-40歲
桂林先河信息技術(shù)有限責(zé)任公司
計算機服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助項目經(jīng)理做好項目推廣、培訓(xùn)等工作; 2、收集分析信息化集成行業(yè)的市場信息和項目信息,建立健全客戶信息資料檔案,及時向公司反饋市場信息和項目信息。 3、與公司技術(shù)項目團隊配合,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作,促進項目完成。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,計算機相關(guān)專業(yè),推廣經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、具備良好的表達(dá)能力、溝通能力和整合能力; 3、能適應(yīng)出差。 4、接受優(yōu)秀應(yīng)屆生。 薪資架構(gòu):基本工資+績效工資+項目提成
2025-05-06
王小姐
行政人事
桂林智神信息技術(shù)股份有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林智神信息技術(shù)股份有限公司
所在行業(yè) 電子
成立時間 9年(2015年6月9日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 500-999人

該公司其他職位

采購專員(電子物料)雙休

¥4000-5000元

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 大專以上 1年以上

物控員

¥4000-5000元

桂林-七星區(qū) 大專以上 3年以上 23-40歲

NPI工程師

¥6000-9000元

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1年以上

結(jié)構(gòu)工程師

¥8000-12000元

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 4年以上 25-45歲

PMC計劃員

¥4000-5000元

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 大專以上
更多崗位
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP