職位描述
崗位職責：
1. 公司總銷售目標的制定、執(zhí)行；
2.根據(jù)公司發(fā)展階段要求或市場反饋，對銷售工作做出策略調(diào)整和對策決策；
3.拓展市場業(yè)務，積極挖掘新客戶，深度開發(fā)老客戶，確保公司銷售指標的完成
4.建立和管理銷售團隊，規(guī)范銷售流程，完成銷售目標；
職位要求：
1.優(yōu)秀的團隊建設經(jīng)
公司簡介
廣西新知聯(lián)成立于2017年，隸屬智聯(lián)（中國）地產(chǎn)旗下分公司，新知聯(lián)公司位于廣西桂林市恒大廣場28棟。企業(yè)定位房地產(chǎn)資產(chǎn)運營管理平臺，核心業(yè)務涉及房地產(chǎn)咨詢代理、房地產(chǎn)項目管理、商業(yè)招商及運營管理、房地產(chǎn)資產(chǎn)重組并購，致力“為客戶提供一流的智力服務，為員工提供可持續(xù)發(fā)展的平臺”，企業(yè)秉承“客戶至上，正向利他”的服務觀，始終堅持專業(yè)、創(chuàng)新、誠信、包容、共贏的價值觀，致力成為行業(yè)一流的房地產(chǎn)服務企業(yè)。
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1小時內(nèi)
蔣經(jīng)理高級組經(jīng)理 -
市場大區(qū)經(jīng)理6000-12000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城喜多樂母嬰批發(fā)/零售1、完成公司下達的各項銷售指標； 2、解決門店經(jīng)營困惑，帶領區(qū)域門店團隊搶占當?shù)厥袌龇蓊~； 3、完成區(qū)域招商加盟任務； 4、管理分配的轄區(qū)按著公司市場規(guī)范經(jīng)營 ； 任職要求： 1、能接受出差； 2、懂銷售且有2年以上終端連鎖運營經(jīng)驗； 3、管理團隊人數(shù)超過30人； 4、認可公司企業(yè)文化，服從公司安排； 5 精通電腦，擅于分析數(shù)據(jù) 6 能接受每月15天的出差要求 福利：年薪30萬左右 底薪+提成+年終KPI獎勵（6萬）+月休四天+節(jié)假日禮物+團建旅游1小時內(nèi)
熊先生經(jīng)理 -
區(qū)域銷售經(jīng)理4000-10000元·16薪桂林-疊彩區(qū)桂林漆樂邦裝飾材料有限責任公司家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材1、負責區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣與銷售，開發(fā)新的客戶、開拓市場，整合協(xié)調(diào)公司資源，負責產(chǎn)品銷售過程中的各個環(huán)節(jié)（商務談判、合同簽訂及產(chǎn)品交付與貨款回收）完成銷售指標； 2、對公司原有客戶和渠道進行維護，增進已有客戶關系，與客戶保持經(jīng)常溝通，收集客戶反饋意見、積極挖掘客戶潛在需求，發(fā)現(xiàn)新的業(yè)務機會；1小時內(nèi)
周經(jīng)理網(wǎng)絡銷售管理 -
大區(qū)經(jīng)理6000-20000元桂林-靈川縣-八里物流園 高中以上 3年以上 25-48歲廣西嘉美莉新材料科技有限公司家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材1、負責制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃，實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標。 2、負責區(qū)域市場維護，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系。 3、負責根據(jù)所轄地區(qū)的市場動態(tài)、建立、維護所轄區(qū)域的客戶關系，指導、賦能、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理商進行市場拓展及營銷管理。 4、負責定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系； 5、無經(jīng)驗者一對一帶教，有同行經(jīng)驗者薪酬面談；。1小時內(nèi)
文經(jīng)理人力資源負責人 -
連鎖店面管理經(jīng)理6000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 大專以上 3年以上 25-45歲喜多樂母嬰批發(fā)/零售一. 核心職責 1.運營管理： 確保門店日常運營高效、順暢，包括開店/閉店、庫存管理、環(huán)境衛(wèi)生和安全合規(guī)。 2 . 業(yè)績達成：執(zhí)行公司的銷售和市場策略，分析經(jīng)營數(shù)據(jù)（銷售額、客流量、成本等），制定并實施改善計劃，確保達成或超越各項財務指標（營業(yè)額、毛利率、成本控制等）。 3. 團隊建設：負責員工的招聘、培訓、排班、績效考核和激勵，營造積極向上的團隊氛圍，提升員工敬業(yè)度和保留率。 4. 市場與社區(qū)：在當?shù)厣鐓^(qū)進行品牌推廣，洞察本地市場趨勢和競爭對手動態(tài)，并及時向總部反饋。 5. 客戶服務：樹立“客戶至上”的服務理念，處理客戶咨詢和投訴，提升客戶滿意度，維護良好的客戶關系，確保服務品質(zhì)符合品牌標準。 6. 標準執(zhí)行：嚴格執(zhí)行公司制定的所有運營標準、流程和政策 二.任職要求： 大專及以上學歷，25--45歲 市場營銷、連鎖零售管理經(jīng)驗，母嬰行業(yè)相關優(yōu)先。 至少3年零售或連鎖行業(yè)工作經(jīng)驗，其中不少于2年擔任店面經(jīng)理或副理等管理崗位職務。熟悉門店日常運營的各個環(huán)節(jié)。熟練使用辦公軟件 ? 1、真正熱愛服務行業(yè)，能以身作則為團隊樹立服務榜樣。 2. 抗壓能力與適應性：能適應快節(jié)奏、高強度的工作環(huán)境。 3. 誠實可靠：具備高度的責任感和職業(yè)道德、懂銷售且有2年以上終端連鎖管理經(jīng)驗； 4. 管理團隊人數(shù)超過10人； 5. 認可公司企業(yè)文化，服從公司安排； 三. 我們?yōu)槟峁?? 具有競爭力的薪酬體系：基本薪資 (6000)+ 績效考核 + 年終獎，收入與您的貢獻直接掛鉤。1小時內(nèi)
熊先生經(jīng)理
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銷售主管6000-10000元桂林-七星區(qū)-漓濱花園崗位職責： 1、負責市場調(diào)研和需求分析； 2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解； 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額； 4、制定銷售計劃和銷售預算； 5、負責銷售渠道和客戶的管理； 6、組建銷售隊伍，培訓銷售人員； 7、評估銷售業(yè)績，建設銷售團隊。 任職資格： 1、高中及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)； 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業(yè)績優(yōu)秀； 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領導能力。 薪資福利： 1、薪資結構：3000+多項銷售提成+多項工作津貼+多項管理津貼（推薦獎+組津貼+培育津貼）+年終獎+晉升獎勵 2、福利待遇： 3、專屬三邊養(yǎng)老金+專屬五項商業(yè)保險 定期團建、年度旅游、季度表彰1小時內(nèi)
唐經(jīng)理經(jīng)理
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1小時內(nèi)
劉經(jīng)理經(jīng)理 -
銷售經(jīng)理6000-20000元桂林-雁山區(qū)-雁山新城廣西煬森瑞麗酒店管理有限公司酒店/旅游1 負責對駐店銷售部的管理工作，包括日常管理，人員考核和思想工作等； 2 了解客戶流向和競爭對手的動向，以及競爭對手的營銷策略和效果評估； 3 負責全年營銷計劃的制定，以及季度、月度營銷計劃的實施； 4 負責和政府、協(xié)會、中介保持良好的溝通與合作，參與 VIP 客戶的拜訪； 5 負責與內(nèi)部各部門保持良好的溝通與合作； 6 了解本店的客戶開房率等客情，掌握客戶的動向，防止客戶流失，增加酒店 營收； 7 協(xié)助接待 VIP 客戶，以及住店 VIP 客戶的現(xiàn)場拜訪； 8 有針對性的擬定促銷方案并且實施1小時內(nèi)
石小姐人事
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銷售經(jīng)理4000-8000元·15薪桂林-疊彩區(qū)桂林漆樂邦裝飾材料有限責任公司家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣；根據(jù)市場營銷計劃，完成銷售指標； 2、發(fā)展新客戶，維護老客戶；建立和維護客戶檔案； 要求：有2年銷售經(jīng)驗以上，有同行經(jīng)驗者優(yōu)先，會開車。 需要桂林周邊出差 底薪+提成+年終獎+節(jié)日禮物+五險+法定節(jié)假日放假，一年1-2次旅游團建。1小時前
周經(jīng)理網(wǎng)絡銷售管理
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店面銷售經(jīng)理6000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 大專以上 3年以上 25-45歲喜多樂母嬰批發(fā)/零售連鎖店面管理經(jīng)理一. 核心職責 1 . 業(yè)績達成：執(zhí)行公司的銷售和市場策略，分析經(jīng)營數(shù)據(jù)（銷售額、客流量、成本等），制定并實施改善計劃，確保達成或超越各項財務指標（營業(yè)額、毛利率、成本控制等）。 2. 市場與社區(qū)：在當?shù)厣鐓^(qū)進行品牌推廣，洞察本地市場趨勢和競爭對手動態(tài)，并及時向總部反饋。 3. 客戶服務：樹立“客戶至上”的服務理念，處理客戶咨詢和投訴，提升客戶滿意度，維護良好的客戶關系，確保服務品質(zhì)符合品牌標準。 4. 標準執(zhí)行：嚴格執(zhí)行公司制定的所有運營標準、流程和政策 二.任職要求： 大專及以上學歷，25-45歲 市場營銷、連鎖零售管理經(jīng)驗，母嬰行業(yè)相關優(yōu)先。 至少3年零售或連鎖行業(yè)工作經(jīng)驗，其中不少于2年擔任店面經(jīng)理或副理等管理崗位職務。熟悉門店日常運營的各個環(huán)節(jié)。熟練使用辦公軟件 ? 1、真正熱愛服務行業(yè)，能以身作則為團隊樹立服務榜樣。 2. 抗壓能力與適應性：能適應快節(jié)奏、高強度的工作環(huán)境。 3. 誠實可靠：具備高度的責任感和職業(yè)道德、懂銷售且有2年以上終端連鎖管理經(jīng)驗； 4. 管理團隊人數(shù)超過10人； 5. 認可公司企業(yè)文化，服從公司安排； 三. 我們?yōu)槟峁?? 具有競爭力的薪酬體系：基本薪資（6000） + 績效考核+ 年終獎，收入與您的貢獻直接掛鉤。1小時前
熊先生經(jīng)理
桂林相關熱門崗位
保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理項目銷售經(jīng)理市場銷售經(jīng)理產(chǎn)品銷售經(jīng)理團隊銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理帶團隊酒店銷售經(jīng)理區(qū)域行業(yè)銷售銷售主管業(yè)務經(jīng)理移動業(yè)務經(jīng)理業(yè)務主管銷售主管/業(yè)務主管銷售部經(jīng)理銷售經(jīng)理項目銷售主管培訓業(yè)務經(jīng)理客戶維護主管銷售區(qū)域經(jīng)理大區(qū)經(jīng)理區(qū)域銷售管理客戶開發(fā)主管銷售管理層銷售管理酒店銷售銷售部門經(jīng)理銷售服務經(jīng)理地區(qū)銷售經(jīng)銷商銷售主管/經(jīng)理銷售儲備管理金融經(jīng)理區(qū)域銷售主管零售區(qū)域經(jīng)理業(yè)務發(fā)展經(jīng)理銷售合伙人營銷總監(jiān)
相關企業(yè)
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房地產(chǎn) 50-100人 -
目前具備年產(chǎn)醬香型白酒1.5萬噸、濃香型白酒5000噸、米香型白酒4萬噸生產(chǎn)能力，“丹泉”商標被認定為中國馳名商標，丹泉酒被評為中國名酒典型酒. -
房地產(chǎn)商品交易居間、代理、行紀，房屋托管，室內(nèi)裝修、裝飾、設計，汽車租賃，代訂客房、市場營銷策劃。 -
接受安徽金鵬建設集團股份有限公司委托開展以下業(yè)務:建筑工程、市政公用工程、公路工程、水利水電工程、機電工程施工總承包;鋼結構工程、建筑裝飾裝修工程、建筑幕墻工程、地基基礎工程、建筑機電安裝工程、起重設備安裝工程、消防設施工程、古建筑工程、防水防腐保溫工程、橋梁工程、隧道工程、城市及道路照明工程專業(yè)承包;建筑裝飾工程設計;房屋建筑工程監(jiān)理、市政公用工程監(jiān)理;住宅工業(yè)化技術及其相關產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售;預制混凝土、混凝土預制構件的生產(chǎn)、銷售;新材料的研發(fā);園林綠化景觀施工、養(yǎng)護;花卉苗木種植;水暖氣配套工程施工;建筑機具設備、周轉(zhuǎn)材料租賃服務。
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對城市建設、商業(yè)貿(mào)易、農(nóng)業(yè)、教育的投資；房地產(chǎn)開發(fā)、銷售；物業(yè)服務。土特產(chǎn)品、日用百貨、辦公用品、農(nóng)副產(chǎn)品、園藝作物銷售（以上許可審批項目除外）；室內(nèi)外裝飾工程設計、施工；建筑安裝工程、景觀工程、園林綠化工程施工；暖通產(chǎn)品、家居智能產(chǎn)品的銷售、安裝；機電工程安裝；建筑暖通節(jié)能改造。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
房地產(chǎn)/廣告
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一手二手樓盤買賣，房產(chǎn)交易業(yè)務代辦 -
對房地產(chǎn)、商業(yè)、工業(yè)項目的投資;房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營;室內(nèi)外裝飾工程;商品房經(jīng)紀;房屋租賃;提供:物業(yè)服務、投資咨詢服務、商務咨詢服務、投資管理咨詢服務;實業(yè)投資;銷售:建筑裝飾材料、衛(wèi)浴潔具、木材、水暖器材、陶瓷制品、五金交電、家具。 -
房地產(chǎn)
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新房銷售、二手房銷售、商鋪銷售、房屋租賃服務
- 廣西新知聯(lián)房地產(chǎn)營銷策劃有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)
- 成立時間 7年（2017年11月2日）
- 企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
- 公司規(guī)模 --
