職位描述
1、負責目標行業(yè)市場規(guī)劃、負責客戶關系拓展、管理與維系;
2、負責收集潛在客戶資料并挖掘業(yè)務機會;
3、了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望,能完成相關前期方案制定,協(xié)同完成團隊目標;
4、對客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢,提供滿足客戶需求的解決方案;
5、負責各類單位客戶(如政府、學校、醫(yī)院、部隊、企業(yè))的開拓和維護,以建立長期的合作伙伴關系。
6、運用公司的規(guī)模、平臺優(yōu)勢,銷售公司代理的網(wǎng)絡設備、服務器、防火墻、辦公設備、等IT產(chǎn)品工作。
公司簡介
公司簡介
廣西健坤科技發(fā)展有限公司位于桂林市國家高新七星區(qū)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園區(qū),是一家專業(yè)從事信息系統(tǒng)集成、IT產(chǎn)品銷售、技術研發(fā)型的國家高新技術企業(yè),具有多項核心自主知識產(chǎn)權。專注于通過為用戶提供高品質(zhì)的產(chǎn)品、優(yōu)秀的解決方案及卓越的服務,提升信息系統(tǒng)價值。
公司嚴格遵循“需求為導向,技術為驅(qū)動,服務全面提升用戶滿意度”的經(jīng)營宗旨,通過良好的技術服務形象和誠信做事風格去贏取用戶的信賴。
公司實力雄厚,在政府、教育、企業(yè)積累了大量用戶和案例,聚集了優(yōu)秀的銷售和技術人才,能準確把握用戶需求,協(xié)助用戶實現(xiàn)業(yè)務系統(tǒng)信息化,最大程度提升信息系統(tǒng)價值,公司和IBM、HP、聯(lián)想、戴爾、華為、思科、神州數(shù)碼、H3C、銳捷、深信服、安恒、綠盟、啟明星辰等國內(nèi)外著名IT品牌建立良好的合作關系。
公司立志于打造成為全國一流、廣西領先的技術型公司。我們將專注于基礎網(wǎng)絡運維管理、信息安全保障、數(shù)據(jù)中心、軟件開發(fā)四個發(fā)展方向,搭建四個專業(yè)技術團隊,通過與領先技術廠商的溝通學習及自身技術積累革新,并結(jié)合行業(yè)最佳實踐,提供優(yōu)秀的解決方案,最大程度地滿足用戶的需求。公司努力實現(xiàn)服務的標準化、流程化和產(chǎn)品化,以用戶滿意度作為服務質(zhì)量衡量的標準,為用戶信息系統(tǒng)保駕護航。
隨著信息技術的迅猛發(fā)展,IT技術在行業(yè)中不再僅僅充當一個輔助的角色,而成為推動行業(yè)發(fā)展、獲得競爭優(yōu)勢、提高服務水平的核心。因此,用戶需要的不是一個傳統(tǒng)意義上的IT供應商,而是一個具備強大產(chǎn)品、技術、服務資源,能提供全面的IT服務,擁有豐富的行業(yè)應用經(jīng)驗,具有領先的IT戰(zhàn)略眼光的商業(yè)合作伙伴。
廣西健坤科技發(fā)展有限公司無疑是用戶最可信賴的合作伙伴。
上班地點
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業(yè)務經(jīng)理/主管3500-10000元桂林-象山區(qū)-平山農(nóng)資市場 大專以上 2年以上 25-40歲桂林宜谷農(nóng)業(yè)有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、制定產(chǎn)品銷售策略與計劃,達成業(yè)績目標。 2、策劃并執(zhí)行產(chǎn)品促銷活動,提升產(chǎn)品銷量。 3、主動開拓新客戶資源,擴大產(chǎn)品市場份額。 4、帶領銷售團隊,專注推動指定科技產(chǎn)品銷售。 5、負責新客戶開發(fā)全過程,實現(xiàn)銷售增長。1小時內(nèi)李女士人事
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銷售經(jīng)理7000-9000元桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 大專以上 3年以上廣西乾太灃供應鏈管理有限公司交通/運輸/物流崗位職責; 1、開展市場調(diào)研,收集市場信息,分析用戶需求和行業(yè)動態(tài) 2、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議,提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 3、評估預算、成本、收益等因素,提出產(chǎn)品的定價和調(diào)整建議 4、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略及渠道發(fā)展情況,協(xié)同并驅(qū)動客戶制定渠道生意規(guī)劃,完成規(guī)劃訂單目標,主持銷售部各項工作的計劃、組織和控制,傳達、執(zhí)行上級下達的經(jīng)營管理指令。 5、針對空白市場開發(fā)新客戶,拓展區(qū)域客戶數(shù)量、鋪貨、增加區(qū)域生意訂單目標,增加市場占有率。 6、承接公司策略,制定銷售部門工作目標和銷售策略,并對銷售決策提出建議,通過陳列、分銷、庫存、周轉(zhuǎn)等調(diào)研,挖掘機會、制定并執(zhí)行具體行動方案。 7、制訂部門/所轄區(qū)域年度預算及年、季、月的工作計劃并執(zhí)行落地,掌握部門各項經(jīng)營指標的分配和完成情況,控制成本,力爭最佳經(jīng)濟效益。組織銷售人員開展市場調(diào)查、分析和預測。做好市場信息的收集、整理和反饋,掌握市場動態(tài),積極適時、合理有效地開辟新的經(jīng)銷網(wǎng)點,努力拓寬業(yè)務渠道,不斷擴大公司產(chǎn)品的市場占有率。 8、負責督促業(yè)務人員做好應收賬款的催收工作。 9、協(xié)助人資部對銷售人員的招聘與錄用,引進銷售人才。 10、輔導銷售人員制訂銷售走訪計劃,審核業(yè)務工作日報表,檢查走訪效果。 11、制定、完善銷售管理制度。 12、定期對銷售人員進行業(yè)務培訓和評估,不斷改進工作方法,努力提高銷售水平。 13、主持本部門工作例會,聽取工作匯報,定期分析市場信息,總結(jié)交流銷售經(jīng)驗,解決工作中遇到的問題,檢查工作落實情況,布置工作重點。 14、檢查、督導本部門員工工作,確保各項計劃任務、規(guī)章制度、工作程序的落實。 任職要求; 1、23歲﹣38歲,大專以上學歷。 2、具備較強的客戶開發(fā)及驅(qū)動、渠道/終端談判能力、帶教能力。 3、有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神,樂于接受挑戰(zhàn),具有強大的成就動機及內(nèi)驅(qū)力。 4、熟悉當?shù)厥袌黾Z油、生鮮、食品、飲品類渠道客戶管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、原則性強,能吃苦耐,能承受一定工作壓力。 6、有銷售相關經(jīng)驗、快消費品行業(yè)經(jīng)驗或日化行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 7、有駕駛證,能適應下縣出差。1小時內(nèi)楊先生總經(jīng)理
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銷售主管5000-7000元桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 高中以上 3年以上 23-35歲廣西乾太灃供應鏈管理有限公司交通/運輸/物流崗位職責; 1、負責所轄市場調(diào)研和需求分析; 2、根據(jù)公司的戰(zhàn)略和業(yè)務目標擬定促銷方案及活動策略,產(chǎn)品推廣、人員帶教,完成銷售計劃,達成業(yè)績目標 3、負責公司年度銷售的預測,目標的制定及分解;確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理;妥善處理顧客投訴 6、跟進并催討所轄區(qū)域客戶所欠應收銷售款項。 7、在銷售經(jīng)理的帶領下,負責具體銷售談判工作,完成公司下達的銷售目標; 任職要求; 1、22歲﹣35歲,大專以上學歷,男女不限。 2、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業(yè)績優(yōu)秀; 3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力; 4、具有良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5、有良好的市場判斷能力和開拓能力,有極強的組織管理能力; 6、具有較強談判能力,出色的營銷技巧、銷售技能與說服能力; 7、刻苦耐勞,積極樂觀,誠信務實,有駕駛證。1小時內(nèi)楊先生總經(jīng)理
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銷售主管5000-8000元·15薪桂林-七星區(qū)-漓濱花園 大專以上 3年以上 25-45歲1. 保險公司銷售主管的職責涵蓋多個核心領域,旨在推動團隊績效并實現(xiàn)業(yè)務目標,主要包括以下方面: 1. 團隊管理與培訓 負責組建、指導和管理銷售團隊,包括招聘、培訓、績效考核及激勵。通過定期培訓確保成員熟悉產(chǎn)品知識、銷售技巧及合規(guī)要求,提升整體專業(yè)能力。 1. 銷售規(guī)劃與目標制定 制定銷售策略,分解公司目標為團隊和個人指標,監(jiān)督執(zhí)行進度。根據(jù)市場動態(tài)和數(shù)據(jù)分析調(diào)整策略,確保業(yè)績達標并挖掘潛在增長機會。 1. 業(yè)績監(jiān)控與優(yōu)化 追蹤銷售數(shù)據(jù),分析區(qū)域或渠道表現(xiàn),識別瓶頸并提出改進方案(如調(diào)整銷售話術、優(yōu)化客戶跟進流程)。處理復雜客戶問題或投訴,協(xié)助團隊攻克難題。 1. 跨部門協(xié)作與資源整合 與產(chǎn)品、市場、核保等部門協(xié)調(diào),確保銷售策略與產(chǎn)品設計、市場推廣及風險管控協(xié)同。參與制定銷售預算,合理分配資源以控制成本。 1. 渠道與客戶關系維護 拓展并維護代理人、經(jīng)紀公司等外部渠道,強化合作關系。關注重點客戶需求,提升客戶滿意度及長期忠誠度。 1. 合規(guī)與風險管理 監(jiān)督銷售流程符合監(jiān)管法規(guī)及公司政策,防范誤導銷售、數(shù)據(jù)泄露等風險。定期組織合規(guī)培訓,確保團隊規(guī)范展業(yè)。 1. 市場分析與競爭應對 監(jiān)測行業(yè)趨勢及競爭對手動向,及時調(diào)整策略以保持競爭優(yōu)勢。通過客戶反饋推動產(chǎn)品創(chuàng)新或服務優(yōu)化。 銷售主管需兼具領導力與業(yè)務敏銳度,平衡業(yè)績壓力與團隊發(fā)展,最終實現(xiàn)公司市場份額與盈利能力的提升。1小時內(nèi)陽經(jīng)理經(jīng)理
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酒店銷售經(jīng)理4000-6000元桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學金雞嶺校區(qū) 2年以上 20-45歲桂林市百悅酒店有限公司酒店/旅游1、負責酒店業(yè)務推廣銷售(重點是客房) 2、有關系較好的客戶群,具備較強的市場開拓能力 3、有良好的人際關系處理能力和優(yōu)秀的談判技巧 任職資格:男女不限,有酒店銷售工作經(jīng)驗2年以上,有一定的客戶源優(yōu)先考慮 工作時間:行政班 8:00-12:00,14:00-18:00,有餐補,周末節(jié)假日休息,入職買五險。 待遇:底薪4000-6000,入職買五險1小時內(nèi)黃經(jīng)理經(jīng)理
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區(qū)域經(jīng)理5000-10000元桂林-靈川縣 25-45歲桂林市椿巢涂料有限公司家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材1、主要負責仿石漆、藝術漆經(jīng)銷商門店開發(fā); 2、對區(qū)域客戶進行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù); 3、與客戶進行溝通,及時掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài); 4、對客戶的管理、維護與服務工作; 5、通過線下與線上渠道拓展新市場、新客戶等。 6、上級領導安排的其他工作事項。 年齡與學歷要求: 男女不限,25~45歲之間,學歷不限 其他要求: 1、主動性強,具有進取心和責任感; 2、 要求具有較強的溝通能力,有小車會開車。1小時內(nèi)謝先生總經(jīng)理
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1小時內(nèi)江女士HR
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銷售主管8000-30000元桂林-疊彩區(qū) 大專以上 2年以上銷售主管 招募條件: 1.大專及以上學歷(含)。2.具有3年以上社會經(jīng)驗,1年以上銷售經(jīng)驗或保險從業(yè)者優(yōu)先。3.年齡在25周歲至50周歲。4.具備較強的創(chuàng)業(yè)意愿,有創(chuàng)業(yè)理想,能吃苦耐勞,有較強的的抗壓能力。 一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)!公司重點培養(yǎng),免費提供系統(tǒng)性課程培訓與專人輔導。 底薪績效、培育津貼、輔導津貼、管理津貼、方案獎勵、保險保障養(yǎng)老金,綜合年薪10~ 30萬,上不封頂!1小時內(nèi)何經(jīng)理
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銷售經(jīng)理7000-15000元桂林-疊彩區(qū)-德鑫市場 大專以上 2年以上 25-35歲廣西益才農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位名稱:美國布蘭特(柳州來賓河池區(qū)域)/(賀州梧州區(qū)域)銷售負責人; 任職要求:農(nóng)業(yè)院校畢業(yè),有零售客戶資源,有進口農(nóng)藥操作經(jīng)驗; 工作內(nèi)容:能下得地頭/進得門頭/拿得嘜頭/出得鏡頭,有責任心,想成就事業(yè); 崗位薪資:工資待遇+獎金15萬以上(工作地點:柳州區(qū)域/賀州梧州區(qū)域),轉(zhuǎn)正購買五險,核心骨干可入股分紅。1小時內(nèi)文翠娥出納
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銷售主管3500-6000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 大專以上 25-35歲廣西弘合醫(yī)療投資有限公司金融/投資/證券1. 對公司代理產(chǎn)品的銷售和管理1小時內(nèi)陸忠總經(jīng)理
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- 廣西健坤科技發(fā)展有限公司
- 所在行業(yè) 軟件/網(wǎng)絡
- 成立時間 15年(2010年6月4日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 10人以下