銷售經(jīng)理（全州）

?崗位職責? 完成公司產(chǎn)品的銷售與推廣目標，制定并執(zhí)行銷售策略； 開拓新市場，挖掘優(yōu)質(zhì)客戶資源，維護長期合作關(guān)系； 分析市場動態(tài)，優(yōu)化銷售方案，為管理層提供戰(zhàn)略建議； 負責團隊管理與培訓，提升整體業(yè)務能力； 完成公司下達的其他核心任務。 ?任職要求? 大專及以上學歷，3年以上行業(yè)銷售經(jīng)驗，有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 出色的市場洞察力與談判技巧，具備豐富的客戶資源及渠道開發(fā)能力； 目標導向，抗壓能力強，能帶領(lǐng)團隊高效完成業(yè)績指標； 優(yōu)秀的執(zhí)行力，善于克服困難，推動業(yè)務增長。 ?薪資福利? ?保底資薪3000 + ?高額提成?（綜合年薪10萬+）； 五險、帶薪培訓、年度晉升機會； 彈性工作制，定期團隊建設與職業(yè)發(fā)展指導。

主要職責： 1、領(lǐng)導和開發(fā)銷售團隊，確保實現(xiàn)銷售目標并提供員工培訓和支持； 2、 制定和實施銷售策略，以實現(xiàn)公司銷售目標； 3、制定和執(zhí)行銷售計劃，包括制定銷售目標、銷售策略、銷售計劃和銷售預測等； 4、指導和支持銷售團隊，以確保團隊成員有效地實現(xiàn)銷售目標； 5、監(jiān)控和評估銷售表現(xiàn)，提供反饋和指導以改進銷售表現(xiàn)； 6、維護公司的銷售預算和價格策略； 7、與其他部門的團隊成員合作，以確保公司的整體銷售目標得到實現(xiàn)。 職位要求： 1、至少3年銷售管理經(jīng)驗，具備廣泛的知識和技能； 2、熟悉銷售技巧和銷售項目管理方法； 3、具有出色的溝通、領(lǐng)導和團隊合作能力； 4、對銷售行業(yè)和市場趨勢有敏銳的洞察力； 5、 能夠管理和領(lǐng)導銷售團隊，具備強烈的責任感和領(lǐng)導能力； 6、具體薪資 面 議

1.進行對酒店的銷售及市場拓展計劃，開拓客戶 2.實施銷售計劃，完成銷售任務。 3.建立、維護客戶關(guān)系，定期回訪客戶。 4.認真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項規(guī)章制度，完成公司布置的其他工作 5.協(xié)助部門經(jīng)理工作。 6.需同等崗位經(jīng)驗者。

1、負責酒店業(yè)務推廣銷售（重點是客房） 2、有關(guān)系較好的客戶群，具備較強的市場開拓能力 3、有良好的人際關(guān)系處理能力和優(yōu)秀的談判技巧 任職資格：男女不限，有酒店銷售工作經(jīng)驗2年以上，有一定的客戶源優(yōu)先考慮 工作時間：行政班 8:00-12:00,14:00-18:00，有餐補，周末節(jié)假日休息，入職買五險。 待遇：底薪4000-6000，入職買五險

～～誠聘精英，攜手共贏未來！～～ 加入我們，用專業(yè)守護萬家幸福，用奮斗成就人生夢想！ （一）為什么選擇我們？ ? 行業(yè)領(lǐng)先平臺：中國人壽（集團），與國同壽，深耕行業(yè)76年，副部級央企，世界500強59位，品牌響亮，實力雄厚，口碑卓越！ ? 全方位培養(yǎng)體系：帶薪培訓+資深導師手把手教學，零經(jīng)驗小白也能快速成長！ ? 收入無上限：底薪+上不封頂?shù)奶岢?新人培訓津貼+學習津貼，能力越強，收入越高！ ? 晉升透明化：清晰職業(yè)路徑（銷售顧問→團隊主管→區(qū)域經(jīng)理→區(qū)域總監(jiān)），你的努力決定你的位置！ ? 暖心福利：保障福利、旅游福利、節(jié)日禮包、團隊聚餐，工作生活平衡有溫度！ ?工作時間自由，工作家庭生活都可以兼顧 ?有老客戶資源提供，沒有人脈也不用擔心 （二）[加油][加油]崗位多多：保險規(guī)劃師/客戶經(jīng)理/綜合金融專員/儲備主管。。。 ?? 崗位職責： 1. 為客戶提供專業(yè)風險評估與保險方案定制； 2. 維護公司老客戶，傳遞保險價值與關(guān)懷服務； 3. 參與市場拓展，開發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶資源。 4. 綜合金融服務（人身保險，車險，財產(chǎn)保險，信用卡，貸款業(yè)務等等） 5. 團隊管理 （三）?? 我們期待這樣的你： ? 21-50歲，高中及以上，有銷售/服務經(jīng)驗者優(yōu)先，25∽45歲大專本科優(yōu)先； ? 熱愛溝通，責任心強，渴望挑戰(zhàn)高薪； ? 認可保險行業(yè)價值，愿與團隊共同成長。 [強]特別歡迎： ?? 有創(chuàng)業(yè)精神的追夢者 ?? 想兼顧家庭與事業(yè)的寶媽/寶爸 ?? 期待轉(zhuǎn)行突破的職場人 （四）?加入方式： ?? 投遞簡歷 ?電話咨詢 ?? 面試地址：桂林市象山區(qū)中山南路31號2樓 現(xiàn)在行動，未來可期！ 我們不僅提供一份工作，更提供一份終身可以無成本創(chuàng)業(yè)的事業(yè)！ 無論你是行業(yè)老兵還是跨界新人，只要敢拼敢闖，這里就是你綻放的舞臺！ ?一個電話/一場面試，給雙方一個的機會，給自己一個嘗試的機會。

1、主要負責仿石漆、藝術(shù)漆經(jīng)銷商門店開發(fā)； 2、對區(qū)域客戶進行分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)； 3、與客戶進行溝通，及時掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)； 4、對客戶的管理、維護與服務工作； 5、通過線下與線上渠道拓展新市場、新客戶等。 6、上級領(lǐng)導安排的其他工作事項。 其他要求： 1、主動性強，具有進取心和責任感； 2、 要求具有較強的溝通能力，有小車會開車，能適應出差。 3、男女不限，25~45歲之間， 福利待遇： 基本工資+績效工資+業(yè)績提成+區(qū)域服務總提成+其他獎勵+五險，試用期無責底薪保底3000； 上班時間：早上8:30-12：00 下午14:00-18:00

負責客戶（主要為企事業(yè)單位）的開發(fā)和維護，受理和協(xié)助客戶處理往來業(yè)務及售后服務等工作。 薪酬為：底薪+提成+電話補助+交通補助+5險

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標和年度預算目標，制定業(yè)務規(guī)劃，統(tǒng)籌管理各業(yè)務部門的業(yè)績目標 2、配合CEO開展新業(yè)務、新市場、新行業(yè)的前期論證、機會篩選和資源配置 3、梳理、整合內(nèi)外部渠道，制定業(yè)務拓展策略，引進外部戰(zhàn)略合作伙伴 4、建立、完善、拓展企業(yè)運營管理體系 5、設置并動態(tài)調(diào)整團隊結(jié)構(gòu)，達成整體業(yè)績目標 6、負責擬定公司健康文旅事業(yè)部營銷策略、營銷計劃，主導市場拓展及推廣工作； 7、做好宣傳、推廣工作，樹立良好的企業(yè)形象，使客人深入了解公司文化，并贏得客人的信賴與支持，創(chuàng)造更大的經(jīng)營效益； 8、營銷方案落地，并根據(jù)市場的變化作相應的策略調(diào)整，以達到銷售效果，定期向總經(jīng)理匯報工作進度； 9、促成客戶訂單達成及訂單達成后的合同簽訂、行程安排、活動策劃等； 10、拜訪重要客戶、旅行社，維護良好合作關(guān)系，協(xié)調(diào)、參與重要的客人接待； 11、OTA后臺維護及線上營銷，維護網(wǎng)絡渠道、網(wǎng)評等相關(guān)管理工作等； 崗位要求： 1、有康養(yǎng)行業(yè)或旅游行業(yè)工作經(jīng)驗。 2、有較強的公關(guān)能力。 3、能夠適應出差。

工作國家：越南 胡志明市 年薪：23-29萬 工作年限：3年以上 學歷要求：大專 職位類別：區(qū)域銷售經(jīng)理/主管 年齡要求：25歲-36歲 職位描述： 1、負責越南市場經(jīng)銷商的開發(fā)與維護，以及銷量目標的達成； 2、負責協(xié)助其他產(chǎn)品系項目經(jīng)理，將公司新產(chǎn)品在渠道客戶內(nèi)的導入和銷售； 3、負責組建和管理當?shù)氐赝其N售團隊； 4、分析市場及競品情況，制定各區(qū)域市場活動推廣計劃并執(zhí)行。 任職要求： 1、大專及以上學歷，30歲左右； 2、3年以上商用車經(jīng)銷商渠道開發(fā)和維護經(jīng)驗； 3、3年以上摩托車輪胎或摩托車配件銷售經(jīng)驗。 說明： 1.本崗位無需服務費，出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔。 備注：本崗位為國內(nèi)企業(yè)，求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項目更穩(wěn)妥工作更放心，報名交資料與我司簽訂推薦服務協(xié)議。

1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣；根據(jù)市場營銷計劃，完成銷售指標； 2、發(fā)展新客戶，維護老客戶；建立和維護客戶檔案； 要求：有2年銷售經(jīng)驗以上，有同行經(jīng)驗者優(yōu)先，會開車。 需要桂林周邊出差 底薪+提成+年終獎+節(jié)日禮物+五險+法定節(jié)假日放假，一年1-2次旅游團建。