職位描述
1.制定公司的銷售計劃并執(zhí)行
2.負責公司產(chǎn)品的銷售和推廣,開拓渠道挖掘潛在客戶,擴大銷售范圍。
3.負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析,制定銷售計劃,完成銷售任務(wù)。
4.定期與合作商進行交流,建立良好的長期合作關(guān)系。
公司簡介
桂林紅晟祥雞血玉開發(fā)有限公司,成立于2013年10月10日,經(jīng)過5年多的努力與發(fā)展,已具有一定規(guī)模及實力,現(xiàn)擁有一支技術(shù)精湛、服務(wù)優(yōu)良的團隊?,F(xiàn)有六個部門:市場部,電商部,微商部,自媒體運營部,生產(chǎn)部,后勤部,現(xiàn)有雞血玉加工廠生產(chǎn)員工6余人,雕刻設(shè)計大師4人,店鋪銷售員3人,網(wǎng)絡(luò)銷售團隊20余人。形成線下線上一體化的銷售體系,銷售網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國各地,遠銷日本,韓國,臺灣,泰國,馬來西亞,新加坡等東南亞國家,遙遙領(lǐng)先于同行企業(yè),我們的目標是:讓桂林雞血玉走向世界,提高全民的藝術(shù)鑒賞水平。
公司創(chuàng)始人李樹成先生目前擔任桂林雞血玉研究院副院長兼研究員部部長,桂林雞血玉商會理事,國際詩詞協(xié)會桂林分會副會長,桂林太極拳協(xié)會副會長等職務(wù),
公司主營業(yè)務(wù)是桂林雞血玉生產(chǎn)加工,設(shè)計創(chuàng)新,雕刻,銷售,覆蓋全國各個省市,以及廣西奇石,大化石,金紋石,彩陶石,大灣石,黑珍珠,烏江石,三江彩等全國各地奇石,
紅晟祥始創(chuàng)于1922年,系李氏家族百年老字號,李氏祖為義寧地區(qū)有名的木匠,曾為抗日名將李宗仁、白宗禧等達官顯貴做家居。家居用品以簡約工細著稱,深受地方的百姓的喜愛,2012年李樹成先生創(chuàng)建了“紅晟祥”石館,紅晟祥石館所收藏的“桂林雞血玉”便有觀奇石而游山水之感,工藝之精妙,紅晟祥傳承人李樹成先生憑借多年經(jīng)商的經(jīng)驗先后創(chuàng)辦了雞血玉加工廠、雞血玉雕刻廠、紅晟祥石館,集雞血玉加工、雕刻設(shè)計、店鋪銷售、網(wǎng)絡(luò)銷售一體化的現(xiàn)代公司,本著“誠信經(jīng)營,品質(zhì)為先”的經(jīng)營理念,深受業(yè)界人士及廣大雞血玉愛好者收藏者的情迷。
上班地點
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可能感興趣的職位
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市場大區(qū)經(jīng)理6000-12000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城喜多樂母嬰批發(fā)/零售1、完成公司下達的各項銷售指標; 2、解決門店經(jīng)營困惑,帶領(lǐng)區(qū)域門店團隊搶占當?shù)厥袌龇蓊~; 3、完成區(qū)域招商加盟任務(wù); 4、管理分配的轄區(qū)按著公司市場規(guī)范經(jīng)營 ; 任職要求: 1、能接受出差; 2、懂銷售且有2年以上終端連鎖運營經(jīng)驗; 3、管理團隊人數(shù)超過30人; 4、認可公司企業(yè)文化,服從公司安排; 5 精通電腦,擅于分析數(shù)據(jù) 6 能接受每月15天的出差要求 福利:年薪30萬左右 底薪+提成+年終KPI獎勵(6萬)+月休四天+節(jié)假日禮物+團建旅游1小時內(nèi)熊先生經(jīng)理
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業(yè)務(wù)經(jīng)理5000-8000元桂林-七星區(qū) 大專以上 3年以上 30-45歲桂林欽點紙業(yè)有限責任公司批發(fā)/零售1、出差桂林市以外的區(qū)域,主要湖南、貴州等周邊縣市開發(fā)生產(chǎn)用紙的代理商; 另制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2.需有從事區(qū)域開發(fā)業(yè)務(wù)經(jīng)驗3年以上,百貨類銷售經(jīng)驗優(yōu)選。 3、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 4、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 5、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作1小時內(nèi)文龍經(jīng)理
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店面銷售經(jīng)理6000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 大專以上 3年以上 25-45歲喜多樂母嬰批發(fā)/零售連鎖店面管理經(jīng)理一. 核心職責 1 . 業(yè)績達成:執(zhí)行公司的銷售和市場策略,分析經(jīng)營數(shù)據(jù)(銷售額、客流量、成本等),制定并實施改善計劃,確保達成或超越各項財務(wù)指標(營業(yè)額、毛利率、成本控制等)。 2. 市場與社區(qū):在當?shù)厣鐓^(qū)進行品牌推廣,洞察本地市場趨勢和競爭對手動態(tài),并及時向總部反饋。 3. 客戶服務(wù):樹立“客戶至上”的服務(wù)理念,處理客戶咨詢和投訴,提升客戶滿意度,維護良好的客戶關(guān)系,確保服務(wù)品質(zhì)符合品牌標準。 4. 標準執(zhí)行:嚴格執(zhí)行公司制定的所有運營標準、流程和政策 二.任職要求: 大專及以上學(xué)歷,25-45歲 市場營銷、連鎖零售管理經(jīng)驗,母嬰行業(yè)相關(guān)優(yōu)先。 至少3年零售或連鎖行業(yè)工作經(jīng)驗,其中不少于2年擔任店面經(jīng)理或副理等管理崗位職務(wù)。熟悉門店日常運營的各個環(huán)節(jié)。熟練使用辦公軟件 ? 1、真正熱愛服務(wù)行業(yè),能以身作則為團隊樹立服務(wù)榜樣。 2. 抗壓能力與適應(yīng)性:能適應(yīng)快節(jié)奏、高強度的工作環(huán)境。 3. 誠實可靠:具備高度的責任感和職業(yè)道德、懂銷售且有2年以上終端連鎖管理經(jīng)驗; 4. 管理團隊人數(shù)超過10人; 5. 認可公司企業(yè)文化,服從公司安排; 三. 我們?yōu)槟峁?? 具有競爭力的薪酬體系:基本薪資(6000) + 績效考核+ 年終獎,收入與您的貢獻直接掛鉤。1小時內(nèi)熊先生經(jīng)理
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銷售經(jīng)理5000-20000元·13薪桂林-七星區(qū)-漓濱花園 高中以上 2年以上 25-50歲1、負責市場調(diào)研和需求分析; 2、負責年度銷售的預(yù)測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理; 66、組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員; 了、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊。1小時內(nèi)黃經(jīng)理人事經(jīng)理
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銷售經(jīng)理/主管6000-10000元桂林-象山區(qū)-火車站邊沃優(yōu)選快速消費品(食品,飲料,化妝品)?崗位職責? 完成公司產(chǎn)品的銷售與推廣目標,制定并執(zhí)行銷售策略; 開拓新市場,挖掘優(yōu)質(zhì)客戶資源,維護長期合作關(guān)系; 分析市場動態(tài),優(yōu)化銷售方案,為管理層提供戰(zhàn)略建議; 負責團隊管理與培訓(xùn),提升整體業(yè)務(wù)能力; 完成公司下達的其他核心任務(wù)。 ?任職要求? 大專及以上學(xué)歷,3年以上行業(yè)銷售經(jīng)驗,有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 出色的市場洞察力與談判技巧,具備豐富的客戶資源及渠道開發(fā)能力; 目標導(dǎo)向,抗壓能力強,能帶領(lǐng)團隊高效完成業(yè)績指標; 優(yōu)秀的執(zhí)行力,善于克服困難,推動業(yè)務(wù)增長。 ?薪資福利? ?保底資薪3000 + ?高額提成?(綜合年薪10萬+); 五險、帶薪培訓(xùn)、年度晉升機會; 彈性工作制,定期團隊建設(shè)與職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。1小時內(nèi)沈經(jīng)理人事主管
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區(qū)域銷售經(jīng)理4000-10000元·16薪桂林-疊彩區(qū)桂林漆樂邦裝飾材料有限責任公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材1、負責區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣與銷售,開發(fā)新的客戶、開拓市場,整合協(xié)調(diào)公司資源,負責產(chǎn)品銷售過程中的各個環(huán)節(jié)(商務(wù)談判、合同簽訂及產(chǎn)品交付與貨款回收)完成銷售指標; 2、對公司原有客戶和渠道進行維護,增進已有客戶關(guān)系,與客戶保持經(jīng)常溝通,收集客戶反饋意見、積極挖掘客戶潛在需求,發(fā)現(xiàn)新的業(yè)務(wù)機會;1小時前周經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)銷售管理
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銷售經(jīng)理5000-10000元桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 高中以上 2年以上蒙山縣永安生物肥料有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責: 1、負責公司產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的銷售推廣; 2、維護新老客戶,基于公司肥料產(chǎn)品線開拓市場并制定長期戰(zhàn)略計劃; 3、收集市場信息,參與公司營銷戰(zhàn)略,產(chǎn)品宣傳、推廣及售后跟蹤服務(wù)。 任職要求: 1、應(yīng)屆生或有銷售經(jīng)驗人士,專業(yè)不限,農(nóng)學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,勤奮努力,勇于開拓。吃苦耐勞,銷售充滿熱情; 3、能夠快速適應(yīng)公司發(fā)展,提升自身價值 4、工作地點;桂林各城區(qū)可就近安排1小時內(nèi)鄧經(jīng)理人事
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銷售經(jīng)理4000-8000元桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 20-40歲桂林杰創(chuàng)投資管理有限公司酒店/旅游1、制定與執(zhí)行銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、拜訪和維系客戶關(guān)系 5、完成四店拓客1小時前杰創(chuàng)人事人資經(jīng)理
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銷售部門經(jīng)理5000-15000元桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城 大專以上 3年以上 25-40歲廣西智喜建材科技有限公司批發(fā)/零售崗位職責: 1. 主導(dǎo)銷售團隊,制定銷售目標; 2. 拓展新客戶,維護現(xiàn)有客戶關(guān)系; 3. 分析市場趨勢,實施銷售策略以提升業(yè)績; 4. 監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),及時調(diào)整銷售策略; 5. 促進團隊成員間的溝通和協(xié)作; 6.方案制作,員工管理。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的溝通和談判技巧; 2. 能夠自我激勵,對銷售工作充滿熱情; 3. 具有團隊合作精神,能夠激勵團隊達成目標; 4. 能夠有效管理時間,優(yōu)先處理重要事務(wù); 5. 具備分析和解決問題的能力; 6.大專以上學(xué)歷; 7.有管理部門經(jīng)驗優(yōu)先。1小時前謝小姐人事
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區(qū)域經(jīng)理4000-8000元桂林-靈川縣-八里街 大專以上 2年以上廣東犀途汽車技術(shù)服務(wù)有限公司桂林分公司汽車及零配件1.負責被車輛撞壞或者受自然災(zāi)害損壞的三者物損業(yè)務(wù):通過公司資料主動尋訪商家,了解商家需求,促進相關(guān)合作。 2.現(xiàn)場核實與溝通:接到保險公司委托案件后,前往現(xiàn)場核實實際損失,并與損失方 進行有效溝通協(xié)商。 技能要求 1.溝通與說服能力:具備較強的溝通能力和說服能力,能夠與客戶建立良好的關(guān)系, 并有效推動合作進程。 2.邏輯思維能力:具備清晰的邏輯思維能力,能夠迅速分析問題并給出合理的解決 方案。 3.駕照要求:持有駕照,并能熟練駕駛汽車,以便進行現(xiàn)場勘查和與客戶的面對面 溝通。 4.行業(yè)知識:懂建筑工程者或裝修行業(yè)管理者優(yōu)先入用,以便更好地理解和評估物損 情況。 5.能服從公司安排,能接受去外地工作者優(yōu)先。1小時前王經(jīng)理人事
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- 桂林紅晟祥雞血玉開發(fā)有限公司
- 所在行業(yè) 家居/家居用品
- 成立時間 12年(2013年10月10日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
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