職位描述
1、負責開發(fā)負責開發(fā)和維護酒店酒店會議、團隊業(yè)務、商務客戶、旅行社、會員客戶，及催付應收款項，以完成銷售目標；
2、執(zhí)行并完成酒店年度銷售計劃，完成上級領導下達的銷售目標；
3、OTA后臺維護及線上營銷，維護網絡渠道、網評等相關管理工作等。
福利待遇：薪資底薪+績效+提成，
綜合月薪5000-8500元。上不封頂。
晉升路線：銷售客戶經理-銷售經理-副總-店總/區(qū)域銷售總監(jiān)
公司簡介
維也納酒店是全球首家以“音樂藝術”為主題的連鎖酒店，中國精品商務連鎖酒店行業(yè)的領袖品牌，并于2011年榮獲“CCTV中國年度品牌”的榮譽。以“創(chuàng)世界品牌、立百年偉業(yè)”的宏圖愿景，集合全球酒店行業(yè)管理精英，為顧客提供“紳士般品味”的產品、“淑女般親切”的服務。目前，集團酒店遍布全國，已達260多家，并處于迅速擴張中；有近1200萬注冊會員、綜合開房率超過100%；并創(chuàng)下21年零安全事故的紀錄。
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客戶專員4000-8000元桂林-靈川縣-三一〇小區(qū)桂林滕樺健康管理有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生工作地點：八里三路，上海路29號 可就近選擇上班地點 招聘人數：20名 薪資結構： 底薪3000元/月 + 高額銷售提成（上不封頂） 任職要求： 年齡18-40周歲，中專及以上學歷（專業(yè)不限） 具備良好的溝通能力與抗壓能力 有銷售經驗或健康行業(yè)背景者優(yōu)先 熱愛健康產業(yè)，認同公司服務理念2025-10-02
文經理經理 -
銷售專員4000-8000元桂林-象山區(qū)-興進中央尊館 28歲以下桂林滕樺健康管理有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生工作地點：八里三路，上海路29號 可就近選擇上班地點 招聘人數：20名 薪資結構： 底薪3000元/月 + 高額銷售提成（上不封頂） 任職要求： 年齡18-40周歲，中專及以上學歷（專業(yè)不限） 具備良好的溝通能力與抗壓能力 有銷售經驗或健康行業(yè)背景者優(yōu)先 熱愛健康產業(yè)，認同公司服務理念2025-10-02
文經理經理
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商超業(yè)務4000-4500元桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 高中以上 22-42歲廣西乾太灃供應鏈管理有限公司交通/運輸/物流崗位職責； 1、提出產品的優(yōu)化建議，提出新產品的開發(fā)建議 2、負責店面的管理工作，做好門店各部門人員及分工的管理 3、負責商品的訂貨、上貨、補貨，負責進貨驗收、商品陳列，管理商品質量和服務質量 4、妥善處理顧客投訴 5、負責督促門店做好應收賬款的催收工作。 任職要求； 1、22歲﹣42歲，女士優(yōu)先，接受應屆畢業(yè)生。 2、具備較強的客戶開發(fā)及驅動、渠道／終端談判能力、帶教能力。 3、有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神，樂于接受挑戰(zhàn)，具有強大的成就動機及內驅力。 4、熟悉當地市場糧油、生鮮、食品、飲品類渠道客戶管理經驗者優(yōu)先。 5、原則性強，能吃苦耐，能承受一定工作壓力。 6、有銷售相關經驗、快消費品行業(yè)經驗或日化行業(yè)經驗優(yōu)先考慮。 7、有駕駛證，能適應下縣出差。2025-10-02
楊先生總經理 -
2025-10-02
人事部人事
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業(yè)務員（負責荔浦市日豐管）3000-8000元桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城廣西智喜建材科技有限公司批發(fā)/零售崗位職責： 1、完成所轄區(qū)域的產品銷售任務，提升產品在區(qū)域內的占比； 2、負責所轄區(qū)域內市場的開拓、客戶的開發(fā)、網點的布局及新客戶前期進場談判工作； 3、負責所轄區(qū)域內賣場的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護； 4、負責所轄區(qū)域內的產品線的設定，產品零售價、標價的制訂，整體價格體系的維護； 5、掌握所轄區(qū)域內客戶進、銷、存情況，及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況； 6、負責渠道促銷方案的制訂 7、負責預算、確認渠道客戶的各項費用，及時對賬、催款； 8、掌握所轄區(qū)域內競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃，并制訂出相應策略。 有銷售經驗著優(yōu)先2025-10-02
謝小姐人事 -
銷售顧問（臨桂）5000-10000元桂林-臨桂區(qū) 高中以上 1年以上 18-35歲桂林鑫悅汽車銷售服務有限公司汽車及零配件工作內容：1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務； 2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案； 3、負責開拓產品的銷售市場，完成各項銷售指標； 4、負責挖掘客戶需求，實現產品銷售； 5、負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作。 職位要求：1.具有優(yōu)秀的銷售技巧，良好的語言表達能力，有責任心； 2.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力； 3.持駕照（C證以上），能夠熟練駕駛，有汽車銷售經驗優(yōu)先。 工作時間：夏季：8:30-18:00 冬季：9:00-17:302025-10-02
李女士行政經理
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業(yè)務員3000-8000元桂林-秀峰區(qū) 1年以上廣西和長彩業(yè)投資管理有限公司金融/投資/證券1. 工作內容:根據領導要求開發(fā)客戶 2. 職務要求:具有一定渠道銷售經驗，為人誠信，能吃苦抗壓。會短視頻制作及發(fā)布。有一定的人脈積累。 3. 薪資待遇:1000底薪加提成。根據業(yè)績提升，底薪和提成會相應提升，不設上限。 4. 工作地點:象山區(qū)齒輪廠賽博球館。無出差需求。2025-10-02
何總總經理 -
銷售專員/業(yè)務員4000-8000元桂林-靈川縣-八里街桂林雷馳裝飾材料有限公司批發(fā)/零售工作內容：主要負責裝飾材料產品的推廣 需要外跑尋找客戶，跟進，成交 試用期底薪2500+提成，上不封頂，業(yè)務能力強的平均月入6000+ 有無經驗都可，歡迎小白~有專人帶的 福利：五險+項目提成+崗位晉升+節(jié)日禮物 歡迎投遞簡歷，有意向了解可以投遞簡歷后直接來電咨詢，平時忙沒有空回復線上消息2025-10-02
李先生老板 -
酒吧酒水銷售6000-10000元桂林-臨桂區(qū)-時代楓林桂林奧丁餐飲管理有限公司餐飲業(yè)聯系方式：135--5740--2773 崗位核心：搞氣氛！賣酒！賺提成！? ?薪資結構?：?底薪+ 酒水提成 + 返傭 + 月度/季度業(yè)績獎? （綜合薪資1W-3W+，上不封頂，憑本事說話） ? ?你要做的事? ? ?客戶資源裂變?：線上線下拓客，發(fā)展訂臺客戶，維護VIP圈層（大哥/姐姐都是你的人脈金礦）； ? ?酒水業(yè)績沖刺?：根據客戶需求推薦高端洋酒、香檳套餐，用話術和氛圍拉動消費升級； ? ?包廂氛圍掌控?：帶客入座后主動暖場，協(xié)調DJ、服務員配合，確?？蛻敉娴绵?、喝得爽； ? ?長期關系綁定?：深夜發(fā)圈互動、生日節(jié)日專屬福利，把散客變成回頭客，把土豪變成“鐵粉”。 ?我們要這樣的人? ?? 年齡18-35歲，（小哥哥小姐姐均可，會穿搭有氣場更佳）； ?? 社交牛人癥患者，能喝能聊能搞事，夜場不冷場； ?? 有酒吧營銷、高端銷售經驗者直接談待遇，小白帶薪培訓老司機帶你快速上手； ?? 拒絕躺平！想要快速搞錢的野心家優(yōu)先。2025-10-02
張經理人事
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銷售2400-8000元桂林-臨桂區(qū)-耀輝·美好家園 大專以上 2年以上 26-40歲桂林市家家好母嬰護理服務有限公司生活服務1、主動維護公司聲譽，對本月子房宣傳； 2、熱情接待，細致講解，能說會道，耐心服務，務必讓客戶對我們提供的服務表示滿意； 3、全面熟練地掌握本月子房的入住情況，了解行業(yè)護理知識為客戶提供滿意的咨詢； 4、制定個人銷售方案、計劃，嚴格按照公司的銷售價格及入住標準進行銷售； 5、挖掘潛在的客戶； 6、進行市場調查，并對收集的情報進行研究； 7、注意相關資料、客戶檔案及銷售情況的保密； 8、及時向銷售部負責人反映客戶信息，以便公司適時改變銷售策略； 9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況； 10、協(xié)助解決客戶售后服務工作； 11、銷售部同事間要互相尊重，互相學習，以團隊利益為重； 12、做好對客戶的追蹤和聯系； 13、每天做銷售小結，每月做工作總結；2025-10-02
唐經理人事經理
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酒店管理；餐飲服務（憑有效許可經營）；攝影服務；商務信息咨詢（證券、期貨、認證咨詢除外）；市場營銷策劃；住宿服務（憑有效許可經營）；保健按摩服務（憑有效許可經營）；會議會展服務；停車場服務；銷售：食品（憑有效許可經營）、日用百貨、工藝品；零售：煙草制品（憑有效許可經營）；旅游信息咨詢服務；對酒店業(yè)、餐飲業(yè)的投資。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
機械制造,股權投資,酒店管理,住宿、餐飲服務,房地產開發(fā)、商品房銷售(憑有效資質證開展經營活動),國家允許經營的進出口貿易。 -
許可項目：住宿服務；餐飲服務；高危險性體育運動（游泳）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食品銷售（僅銷售預包裝食品）；停車場服務；會議及展覽服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；職工療休養(yǎng)策劃服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
許可項目:保安服務;勞務派遣服務(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:保安培訓;體育用品及器材零售;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);物業(yè)管理;物業(yè)服務評估;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;城鄉(xiāng)市容管理;建筑物清潔服務;城市綠化管理;園林綠化工程施工;環(huán)境衛(wèi)生公共設施安裝服務;園區(qū)管理服務;家用電器安裝服務;家具安裝和維修服務;規(guī)劃設計管理;城市公園管理;以自有資金從事投資活動;人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務);住宅水電安裝維護服務;餐飲管理;停車場服務;會議及展覽服務;食品銷售(僅銷售預包裝食品);鐵路運輸輔助活動;社會穩(wěn)定風險評估;業(yè)務培訓(不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓);日用百貨銷售(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動) -
一般項目：企業(yè)管理;商業(yè)綜合體管理服務;非居住房地產租賃;會議及展覽服務;市場營銷策劃;企業(yè)會員積分管理服務。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
酒店/投資 50-100人 -
主要從事各類公寓、別墅、酒店、工廠，商業(yè)空間的設計與施工 -
物業(yè) 30-50人 -
酒店，餐飲，酒店疫情入住率不低于80%.有材給你平臺，沒經驗我們愿意帶你…… -
物業(yè)管理
- 維也納酒店有限公司桂林店
- 所在行業(yè) 酒店/物業(yè)/租賃
- 成立時間 16年（2008年11月6日）
- 企業(yè)性質 股份制企業(yè)
- 公司規(guī)模 30-50人
