銷(xiāo)售專(zhuān)員

崗位職責(zé)； 1、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議，提出新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)建議 2、負(fù)責(zé)店面的管理工作，做好門(mén)店各部門(mén)人員及分工的管理 3、負(fù)責(zé)商品的訂貨、上貨、補(bǔ)貨，負(fù)責(zé)進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列，管理商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量 4、妥善處理顧客投訴 5、負(fù)責(zé)督促門(mén)店做好應(yīng)收賬款的催收工作。 任職要求； 1、22歲﹣42歲，女士?jī)?yōu)先，接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、具備較強(qiáng)的客戶(hù)開(kāi)發(fā)及驅(qū)動(dòng)、渠道／終端談判能力、帶教能力。 3、有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，樂(lè)于接受挑戰(zhàn)，具有強(qiáng)大的成就動(dòng)機(jī)及內(nèi)驅(qū)力。 4、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)糧油、生鮮、食品、飲品類(lèi)渠道客戶(hù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、原則性強(qiáng)，能吃苦耐，能承受一定工作壓力。 6、有銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、快消費(fèi)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或日化行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 7、有駕駛證，能適應(yīng)下縣出差。

我們是一家專(zhuān)注于農(nóng)業(yè)植保技術(shù)與產(chǎn)品研發(fā)的企業(yè)，現(xiàn)面向廣東、湖南、福建、浙江四省招募農(nóng)業(yè)植保技術(shù)銷(xiāo)售人員。 崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)指定區(qū)域（廣東 / 湖南 / 福建 / 浙江）的客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護(hù)； 2.結(jié)合農(nóng)業(yè)植保專(zhuān)業(yè)知識(shí)，為客戶(hù)提供技術(shù)咨詢(xún)、問(wèn)題診斷（如病蟲(chóng)害防治建議）； 3.收集區(qū)域市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品信息及農(nóng)戶(hù)需求，形成分析報(bào)告； 4.協(xié)助撰寫(xiě)區(qū)域推廣文案、技術(shù)手冊(cè)或案例分享（需一定文筆功底）； 5.利用拍攝、剪輯技能（如記錄田間效果、客戶(hù)反饋），助力區(qū)域線(xiàn)上推廣； 6.完成區(qū)域銷(xiāo)售指標(biāo)，跟進(jìn)訂單履約與回款。 任職要求 1.35 周歲以下男性（需適應(yīng)高頻戶(hù)外作業(yè)、區(qū)域內(nèi)短途出差）； 2.專(zhuān)業(yè)：農(nóng)業(yè)植保相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，具備農(nóng)藥應(yīng)用等專(zhuān)業(yè)知識(shí)； 3.經(jīng)驗(yàn)：2 年以上實(shí)際社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，有農(nóng)業(yè)領(lǐng)域、銷(xiāo)售崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4.技能： 1.持有 C1 及以上駕照，熟練駕駛機(jī)動(dòng)車(chē)（需獨(dú)立完成區(qū)域內(nèi)客戶(hù)拜訪）； 2.邏輯清晰，能快速梳理客戶(hù)需求與市場(chǎng)問(wèn)題，制定針對(duì)性推廣策略； 3.會(huì)使用手機(jī) 拍攝，掌握剪映等工具。 工作地點(diǎn) 廣東、湖南、福建、浙江（根據(jù)個(gè)人意向及公司需求協(xié)調(diào)分配，可就近安排或協(xié)商） 薪資福利 薪酬：4500-15000元+ 高額業(yè)績(jī)提成 + 年終獎(jiǎng)金（綜合收入上不封頂，能力強(qiáng)者輕松突破十萬(wàn)元）； 福利：五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、差旅補(bǔ)貼（油費(fèi) + 住宿全報(bào)銷(xiāo)）、節(jié)日福利、旅游團(tuán)建、體檢、每年 2-3 次專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)（植保技術(shù) + 銷(xiāo)售技巧）； 發(fā)展：表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升區(qū)域銷(xiāo)售主管，負(fù)責(zé)更大范圍市場(chǎng)統(tǒng)籌。

1. 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析； 2、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解； 3、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額； 4、制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)算； 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)的管理； 6、組建銷(xiāo)售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷(xiāo)售人員； 7、評(píng)估銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，建設(shè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。 任職資格： 1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、有銷(xiāo)售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、具有豐富的客戶(hù)資源和客戶(hù)關(guān)系，業(yè)績(jī)優(yōu)秀； 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力； 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

1、負(fù)責(zé)門(mén)店顧客咨詢(xún)，達(dá)成銷(xiāo)售 3、建立客戶(hù)溝通渠道，了解客戶(hù)要求，做好客情維護(hù) 3、有保健養(yǎng)生意識(shí)，熱愛(ài)健康事業(yè) 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代其他的工作 二崗位要求： 1、男女不限，專(zhuān)業(yè)不限，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 2、具備良好溝通能力，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí) 三福利待遇： 1.無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+銷(xiāo)售提成+獎(jiǎng)金，節(jié)假日福利，年終獎(jiǎng) 2.帶薪培訓(xùn)，老員工一對(duì)一帶教 四工作時(shí)間： 早上8:00-12:00，下午14:30-18:30，中午休息；月休4天，國(guó)家法定節(jié)假日休息

職位亮點(diǎn) ? 無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)上崗 ? 全職兼職均可靈活選擇 ?公司提供有效資源? 崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)桂林市區(qū)及周邊縣域商戶(hù)開(kāi)發(fā) 執(zhí)行線(xiàn)下推廣活動(dòng)，收集有效客戶(hù)信息 維護(hù)已合作商戶(hù)關(guān)系 任職要求 ? 18-50歲，學(xué)歷不限 ? 性格開(kāi)朗，抗壓能力強(qiáng) ? 有電動(dòng)車(chē)/摩托車(chē)優(yōu)先 薪酬福利 ?? 底薪+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金（月均6000-12000元） ?? 五險(xiǎn)+周末雙休+節(jié)日福利 ?? 晉升通道：專(zhuān)員→組長(zhǎng)→區(qū)域經(jīng)理

一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)門(mén)店顧客咨詢(xún)，達(dá)成銷(xiāo)售 3、建立客戶(hù)溝通渠道，了解客戶(hù)要求，做好客情維護(hù) 3、有保健養(yǎng)生意識(shí)，熱愛(ài)健康事業(yè) 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代其他的工作 二、崗位要求 1、男女不限，專(zhuān)業(yè)不限，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 2、具備良好溝通能力，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí) 3、對(duì)帶老年人有愛(ài)心、耐心 三、福利待遇 1.無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+銷(xiāo)售提成+獎(jiǎng)金，帶薪年假，節(jié)假日福利，年終獎(jiǎng)，不定期旅游 2.帶薪培訓(xùn)，老員工一對(duì)一帶教 四、工作時(shí)間 1、早上8:00-12:00，下午14:30-18:30，中午休息 2、月休4天，國(guó)家法定節(jié)假日休息

崗位職責(zé)； 1、密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)向，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，充分了解潛在消費(fèi)群體畫(huà)像，及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況，擬定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案 3、為客戶(hù)提供咨詢(xún)服務(wù)，了解客戶(hù)需求，為客戶(hù)提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷(xiāo)售人員之間的關(guān)系 5、與客戶(hù)保持良好溝通，處理客戶(hù)投訴，跟進(jìn)客戶(hù)回款，為客戶(hù)提供周到的服務(wù) 任職要求； 1、22歲﹣35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，男女不限。 2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力； 3、具有良好的人際溝通、分析和解決問(wèn)題的能力； 4、有市場(chǎng)判斷能力和開(kāi)拓能力，出色的營(yíng)銷(xiāo)技巧、銷(xiāo)售技能、說(shuō)服能力及組織管理能力； 5、吃苦耐勞，積極樂(lè)觀，誠(chéng)信務(wù)實(shí)，有駕駛證。

1. 基本要求 學(xué)歷：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，酒店管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、旅游管理等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 年齡：22-35歲，適當(dāng)可放寬年齡要求。 經(jīng)驗(yàn)：有酒店、旅游或相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆生也可考慮。 2. 技能要求 溝通能力：具備良好的溝通和談判技巧，能與客戶(hù)有效互動(dòng)。 銷(xiāo)售技巧：知曉并熟悉銷(xiāo)售流程，能完成銷(xiāo)售目標(biāo)。 客戶(hù)服務(wù)：具備客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，能處理客戶(hù)需求與投訴。 市場(chǎng)分析：了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，具備一定的市場(chǎng)分析能力。 語(yǔ)言能力：流利的普通話(huà)，掌握英語(yǔ)或其他外語(yǔ)者優(yōu)先。 3. 個(gè)人素質(zhì) 責(zé)任心：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能承受壓力。 團(tuán)隊(duì)合作：具備團(tuán)隊(duì)精神，能與同事協(xié)作。 形象氣質(zhì)：良好的職業(yè)形象和禮儀。 學(xué)習(xí)能力：愿意學(xué)習(xí)新知識(shí)，適應(yīng)行業(yè)變化。 4. 其他要求 工作時(shí)間：能適應(yīng)彈性工作時(shí)間，包括節(jié)假日和周末。 出差：部分崗位可能需要出差或外勤。 5. 優(yōu)先條件 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：有酒店或旅游行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 客戶(hù)資源：擁有一定客戶(hù)資源者優(yōu)先。 證書(shū)：持有相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先。 月休4天，購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)，公司提供住宿餐飲，試用期4300，轉(zhuǎn)正4800。 上班地址：雁山區(qū)草坪鄉(xiāng)天河酒店

任職要求： 1、形象良好，溝通能力強(qiáng)，普通話(huà)流利，熱愛(ài)銷(xiāo)售，思維活躍； 2、年齡21歲以上，半年以上工作經(jīng)驗(yàn)，并熟悉抖音直播平臺(tái)的推廣與引流； 3、有快消行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)門(mén)店日常銷(xiāo)售，包括商品的陳列，顧客接待； 2、定期進(jìn)行商品盤(pán)點(diǎn)、庫(kù)存管理及賬目核對(duì)，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確； 3、根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)完成商品上架、補(bǔ)貨及防損工作。保持貨架整潔； 工作時(shí)間： 10：00-20：30（含午餐和晚餐時(shí)間）月休時(shí)間4天

1. 銷(xiāo)售公司代理的產(chǎn)品