職位描述
1、通過(guò)傳統(tǒng)地推形式推廣支付寶相關(guān)應(yīng)用;
2、定期回訪客戶(hù),促成支付寶相關(guān)應(yīng)用使用,跟蹤訂單。
公司簡(jiǎn)介
廣西極魅信息科技有限公司成立于2015年11月,所在地為廣西桂林,是桂林一家新興的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)支持公司。極魅科技的企業(yè)愿景是讓互聯(lián)網(wǎng)+改變更多人的生活習(xí)慣。作為微信/支付寶城市服務(wù)商,極魅科技一直致力于為廣大商家提供更便捷,快速,安全的移動(dòng)支付解決方案,為構(gòu)建無(wú)現(xiàn)金社會(huì),盡自己的微薄之力。
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銷(xiāo)售服務(wù)人員4000-15000元桂林-象山區(qū) 初中以上 1年以上 28-50歲1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶(hù)拓展 2、開(kāi)發(fā)新客戶(hù),整理客戶(hù)資料,建立客戶(hù)信息檔案 3、靈活維護(hù)客戶(hù)的關(guān)系 4、熟悉掌握公司企業(yè)服務(wù)文化,并能獨(dú)立為客戶(hù)講解 5、熟悉公司各個(gè)業(yè)務(wù)流程,掌握相應(yīng)的銷(xiāo)售技巧,完成公司的銷(xiāo)售活動(dòng)和 銷(xiāo)售任務(wù) 6、通過(guò)拜訪、電話等形式維護(hù)客戶(hù)、邀約客戶(hù),保持客戶(hù)粘性 工作要求: 1、有1至兩年的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),同行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、具有較強(qiáng)親和力,有目標(biāo)感,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有一定的溝通能力 3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和抗壓能力 職位亮點(diǎn): 1、讓你擁有一份可以為之奮斗終身的具有社會(huì)責(zé)任感和使命感的事業(yè) 2、無(wú)責(zé)底薪+業(yè)績(jī)提成+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)+月度獎(jiǎng)勵(lì)+半年度獎(jiǎng)勵(lì)+年度獎(jiǎng)勵(lì) 3、讓想掙錢(qián)的伙伴擁有高額的收入,讓想創(chuàng)業(yè)的伙伴擁有創(chuàng)業(yè)平臺(tái) 4、我們有完善專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),快速的職業(yè)晉升通道,廣闊的成長(zhǎng)發(fā)展空間,有夢(mèng)你就來(lái) 5、公司團(tuán)隊(duì)年輕化氛圍好,緊張工作之余,業(yè)余豐富多彩的團(tuán)建活動(dòng),令你收獲高效工作,快樂(lè)生活! 公司福利待遇: 本工作公司提供免費(fèi)培訓(xùn) 不定期組織:團(tuán)隊(duì)聚餐、團(tuán)建 年終發(fā)放:工齡工資+年終分紅+年終獎(jiǎng)金 良好的職業(yè)上升發(fā)展空間和晉升機(jī)制 豐富的企業(yè)文化和良好的工作氛圍2025-09-25劉慶LK
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銷(xiāo)售顧問(wèn)4500-8000元桂林-七星區(qū)-桂林高新萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 18-60歲廣西居聯(lián)邦房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司中介服務(wù)1、身體健康、無(wú)不良行為習(xí)慣。 2、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),愿繼續(xù)挑戰(zhàn)銷(xiāo)售行業(yè)的各界精英。 3、規(guī)劃未來(lái)2年內(nèi)能持續(xù)在地產(chǎn)行業(yè)從事經(jīng)紀(jì)、銷(xiāo)售工作的精英。2025-09-25王女士HR
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銷(xiāo)售2400-8000元桂林-臨桂區(qū)-耀輝·美好家園 大專(zhuān)以上 2年以上 26-40歲桂林市家家好母嬰護(hù)理服務(wù)有限公司生活服務(wù)1、主動(dòng)維護(hù)公司聲譽(yù),對(duì)本月子房宣傳; 2、熱情接待,細(xì)致講解,能說(shuō)會(huì)道,耐心服務(wù),務(wù)必讓客戶(hù)對(duì)我們提供的服務(wù)表示滿(mǎn)意; 3、全面熟練地掌握本月子房的入住情況,了解行業(yè)護(hù)理知識(shí)為客戶(hù)提供滿(mǎn)意的咨詢(xún); 4、制定個(gè)人銷(xiāo)售方案、計(jì)劃,嚴(yán)格按照公司的銷(xiāo)售價(jià)格及入住標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷(xiāo)售; 5、挖掘潛在的客戶(hù); 6、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,并對(duì)收集的情報(bào)進(jìn)行研究; 7、注意相關(guān)資料、客戶(hù)檔案及銷(xiāo)售情況的保密; 8、及時(shí)向銷(xiāo)售部負(fù)責(zé)人反映客戶(hù)信息,以便公司適時(shí)改變銷(xiāo)售策略; 9、每天記錄電話咨詢(xún)及客戶(hù)接待情況; 10、協(xié)助解決客戶(hù)售后服務(wù)工作; 11、銷(xiāo)售部同事間要互相尊重,互相學(xué)習(xí),以團(tuán)隊(duì)利益為重; 12、做好對(duì)客戶(hù)的追蹤和聯(lián)系; 13、每天做銷(xiāo)售小結(jié),每月做工作總結(jié);2025-09-25唐經(jīng)理人事經(jīng)理
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外跑業(yè)務(wù)員4000-5000元桂林-靈川縣-八里街 18-35歲桂林巨邦裝飾材料生產(chǎn)/制造1、定期走訪12個(gè)縣城的客戶(hù),收集相關(guān)市場(chǎng)信息 2、處理客戶(hù)詢(xún)盤(pán)、報(bào)價(jià)、訂單跟蹤及售后服務(wù),確保訂單順利完成 3、要求會(huì)開(kāi)車(chē)、適應(yīng)出差,表達(dá)能力強(qiáng) 4、薪資待遇底薪+提成+外跑補(bǔ)助 5、月休4天+節(jié)假日放假2025-09-25梁女士人事主管
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商超業(yè)務(wù)4000-4500元桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 高中以上 22-42歲廣西乾太灃供應(yīng)鏈管理有限公司交通/運(yùn)輸/物流崗位職責(zé); 1、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議,提出新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)建議 2、負(fù)責(zé)店面的管理工作,做好門(mén)店各部門(mén)人員及分工的管理 3、負(fù)責(zé)商品的訂貨、上貨、補(bǔ)貨,負(fù)責(zé)進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列,管理商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量 4、妥善處理顧客投訴 5、負(fù)責(zé)督促門(mén)店做好應(yīng)收賬款的催收工作。 任職要求; 1、22歲﹣42歲,女士?jī)?yōu)先,接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、具備較強(qiáng)的客戶(hù)開(kāi)發(fā)及驅(qū)動(dòng)、渠道/終端談判能力、帶教能力。 3、有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,樂(lè)于接受挑戰(zhàn),具有強(qiáng)大的成就動(dòng)機(jī)及內(nèi)驅(qū)力。 4、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)糧油、生鮮、食品、飲品類(lèi)渠道客戶(hù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、原則性強(qiáng),能吃苦耐,能承受一定工作壓力。 6、有銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、快消費(fèi)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或日化行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 7、有駕駛證,能適應(yīng)下縣出差。2025-09-25楊先生總經(jīng)理
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銷(xiāo)售經(jīng)理4000-20000元桂林-靈川縣 大專(zhuān)以上 1年以上桂林墻為環(huán)??萍加邢薰?家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、負(fù)責(zé)桂林市場(chǎng) 2、有駕照有小車(chē),能接受出差 2、薪資:4-2W,上不封頂2025-09-25謝女士經(jīng)理
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銷(xiāo)售專(zhuān)員4000-9000元桂林-象山區(qū) 28-50歲1. 崗位職責(zé): 1.提供專(zhuān)業(yè)的銷(xiāo)售服務(wù),確??蛻?hù)滿(mǎn)意度; 2.維護(hù)和拓展客戶(hù)關(guān)系,提高客戶(hù)忠誠(chéng)度; 3.為客戶(hù)提供產(chǎn)品和服務(wù)的咨詢(xún); 4.協(xié)助解決客戶(hù)在購(gòu)買(mǎi)過(guò)程中遇到的問(wèn)題; 5.參與銷(xiāo)售策略的制定,達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí); 2.能夠獨(dú)立處理和解決問(wèn)題; 3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通; 4.對(duì)銷(xiāo)售工作有熱情,能夠承受工作壓力。 崗位福利:底薪4000+提成+獎(jiǎng)勵(lì)+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金 工作要求: 1、有夢(mèng)想 肯吃苦 想拼博 年齡26-50歲,男女不限福利待遇: 1、員工團(tuán)建 2、超長(zhǎng)年假 4、月休4天 5、旅游 6、年終獎(jiǎng)2025-09-25劉慶LK
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日豐管業(yè)務(wù)員3000-6000元桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城廣西智喜建材科技有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 跑市區(qū) 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶(hù)前期進(jìn)場(chǎng)談判工作; 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣(mài)場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置,整體形象的維護(hù); 4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定,產(chǎn)品零售價(jià)、標(biāo)價(jià)的制訂,整體價(jià)格體系的維護(hù); 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶(hù)進(jìn)、銷(xiāo)、存情況,及時(shí)跟進(jìn)客戶(hù)提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況; 6、負(fù)責(zé)渠道促銷(xiāo)方案的制訂 7、負(fù)責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶(hù)的各項(xiàng)費(fèi)用,及時(shí)對(duì)賬、催款; 8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃,并制訂出相應(yīng)策略。 有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)先2025-09-25謝小姐人事
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門(mén)店銷(xiāo)售員2500-4500元桂林-疊彩區(qū)-清風(fēng)小區(qū) 25-55歲1. 負(fù)責(zé)單個(gè)門(mén)店庫(kù)存銷(xiāo)量賬款的管理 七星區(qū),疊彩區(qū),象山區(qū),秀峰區(qū)都有門(mén)店可以就近安排。 平時(shí)生意比較忙,有興趣的可以投個(gè)簡(jiǎn)歷后,直接來(lái)電咨詢(xún)~2025-09-25九哥老板
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業(yè)務(wù)員3000-20000元桂林-靈川縣 初中以上 2年以上 26-38歲桂林凱飛裝飾材料有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)向,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,充分了解潛在消費(fèi)群體畫(huà)像,及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案 3、為客戶(hù)提供咨詢(xún)服務(wù),了解客戶(hù)需求,為客戶(hù)提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷(xiāo)售人員之間的關(guān)系 5、與客戶(hù)保持良好溝通,處理客戶(hù)投訴,為客戶(hù)提供周到的服務(wù)2025-09-25曾先生HR
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
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