業(yè)務(wù)主管

崗位職責(zé)； 1、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議，提出新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)建議 2、負(fù)責(zé)店面的管理工作，做好門店各部門人員及分工的管理 3、負(fù)責(zé)商品的訂貨、上貨、補(bǔ)貨，負(fù)責(zé)進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列，管理商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量 4、妥善處理顧客投訴 5、負(fù)責(zé)督促門店做好應(yīng)收賬款的催收工作。 任職要求； 1、22歲﹣42歲，女士?jī)?yōu)先，接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、具備較強(qiáng)的客戶開(kāi)發(fā)及驅(qū)動(dòng)、渠道／終端談判能力、帶教能力。 3、有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，樂(lè)于接受挑戰(zhàn)，具有強(qiáng)大的成就動(dòng)機(jī)及內(nèi)驅(qū)力。 4、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)糧油、生鮮、食品、飲品類渠道客戶管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、原則性強(qiáng)，能吃苦耐，能承受一定工作壓力。 6、有銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、快消費(fèi)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或日化行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 7、有駕駛證，能適應(yīng)下縣出差。

1. 售后服務(wù)，福利上不封頂，上班時(shí)間自由

歡迎投遞簡(jiǎn)歷或者來(lái)電咨詢~ 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成銷售指標(biāo)； 2、發(fā)展新客戶，維護(hù)老客戶；建立和維護(hù)客戶檔案； 要求：有2年銷售經(jīng)驗(yàn)以上，有同行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，會(huì)開(kāi)車。 需要桂林周邊出差 底薪+提成+年終獎(jiǎng)+節(jié)日禮物+五險(xiǎn)+法定節(jié)假日放假，一年1-2次旅游團(tuán)建。

1.?銷售技巧：具備良好的銷售技巧，能夠有效地與客戶溝通，了解客戶需求并提供合適的解決方案。 2.?客戶服務(wù)：擁有出色的客戶服務(wù)意識(shí)，能夠耐心、熱情地對(duì)待客戶，處理客戶的疑問(wèn)和投訴。 3.?溝通能力：具備優(yōu)秀的口頭和書面溝通能力，表達(dá)清晰、準(zhǔn)確、有說(shuō)服力。 4.?團(tuán)隊(duì)合作：善于與同事協(xié)作，共同完成銷售目標(biāo)和客戶服務(wù)工作。 5.?應(yīng)變能力：能夠靈活應(yīng)對(duì)各種客戶需求和銷售場(chǎng)景，處理突發(fā)情況。 6.?學(xué)習(xí)能力：有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能夠快速掌握新產(chǎn)品知識(shí)和銷售策略。 7.?形象氣質(zhì)：具備良好的形象和親和力，給客戶留下良好的印象。 8.?市場(chǎng)洞察力：對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手有一定的了解，能夠提供有針對(duì)性的銷售建議。 9.?時(shí)間管理：能夠合理安排工作時(shí)間，高效完成銷售任務(wù)和客戶跟進(jìn)。 10.?抗壓能力：能夠在銷售目標(biāo)的壓力下保持積極的工作態(tài)度和良好的工作表現(xiàn)。 月休4天 節(jié)假日不休 工作時(shí)間：早上9：00-下午6：00