2500行政人員

一、工作內(nèi)容 1、協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)做好各部門之間的協(xié)調(diào)工作以及對(duì)外聯(lián)系，熟悉住建局（廳）的資質(zhì)辦理流程，處理行政日常事務(wù)工作。 2、辦理好公司資質(zhì)的各項(xiàng)維護(hù)與升級(jí)增項(xiàng)等工作。 3、建立健全公司人員檔案，按公司現(xiàn)有的資質(zhì)合理調(diào)配人力資源。 4、公司專業(yè)技術(shù)人員身份證明、注冊(cè)證書、職稱證書、崗位證書注冊(cè)、延續(xù)、年審，信息維護(hù)。 5、會(huì)操作桂建云，社保，醫(yī)保，統(tǒng)計(jì)局等系統(tǒng)。 6、做好公司人才招聘計(jì)劃，招聘專業(yè)技術(shù)人員，按勞動(dòng)合同法簽訂、解除勞動(dòng)合同。 7、做好各部門文件的收發(fā)、存檔及上傳、下達(dá)。 8、做好會(huì)議記錄及其它文件資料的文印工作。 9、印章使用登記及蓋章管理。 10、負(fù)責(zé)辦公用品采購、保管、發(fā)放；辦公設(shè)備維護(hù)維修工作。 11、負(fù)責(zé)辦公場(chǎng)所的環(huán)境衛(wèi)生、治安管理工作。 12、做好公司黨務(wù)工作。 13、負(fù)責(zé)員工考勤，績(jī)效考核，編制員工工資，嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律。 14、根據(jù)公司實(shí)際情況及行業(yè)專業(yè)技術(shù)人員要求編制員工培訓(xùn)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)實(shí)施。 15.能堅(jiān)決完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、基本技能與學(xué)歷要求 1、女性，大專以上學(xué)歷,企業(yè)管理或其他管理學(xué)專業(yè)，人品端正、忠誠、待人誠懇、做事踏實(shí)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心，謹(jǐn)守職業(yè)道德。 2、工作踏實(shí)認(rèn)真、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，能堅(jiān)決地執(zhí)行上級(jí)交代的任務(wù)。 3、思維敏捷，溝通能力強(qiáng)，有親和力，做事守時(shí)可靠，學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟能力強(qiáng)。 4、具備扎實(shí)的寫作功底和相關(guān)專業(yè)知識(shí)，熟練使用PS，特別是Word、Excel等辦公軟件。 5、有建筑類公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)勿擾，謝謝！

1、每天瀏覽所有投標(biāo)網(wǎng)站，關(guān)注各網(wǎng)站最新招投標(biāo)信息。 2、收集電力系統(tǒng)內(nèi)、外及配套廠家的招標(biāo)情況并評(píng)定我公司是否符合招標(biāo)要求。 3、購買標(biāo)書、制作標(biāo)書的商務(wù)部分及報(bào)價(jià)文件。每月各包投標(biāo)單位、報(bào)價(jià)及中標(biāo)價(jià)等信息報(bào)表。 4、整理與更新資質(zhì)文件，數(shù)據(jù)錄入及保證金辦理等。將每筆費(fèi)用輸入做好付款費(fèi)用臺(tái)賬。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 要求： 1、能熟練使用office辦公軟件、photoshop軟件等； 2、有責(zé)任心，工作認(rèn)真仔細(xì)； 3、女性優(yōu)先；有標(biāo)書工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

?崗位職責(zé)? ?客服工作?：負(fù)責(zé)公司熱線接聽、客戶咨詢解答、服務(wù)預(yù)約及售后跟進(jìn)，確?？蛻魸M意度； ?視頻制作?：拍攝家政服務(wù)實(shí)景視頻，剪輯并發(fā)布至抖音/微信等平臺(tái)，展示服務(wù)流程與團(tuán)隊(duì)風(fēng)采； ?行政支持?：整理客戶檔案、統(tǒng)計(jì)服務(wù)數(shù)據(jù)，協(xié)助日常辦公事務(wù)處理。 ?任職要求? 女性，應(yīng)屆畢業(yè)生 職高、中專、?？粕鷥?yōu)先 熟練使用剪映/PR等剪輯工具，有短視頻制作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 溝通能力強(qiáng)，能耐心解決客戶問題； 熟悉基礎(chǔ)辦公軟件，工作細(xì)致有條理。 ?福利待遇? 月薪2500-3000元； 定期技能培訓(xùn)，晉升空間透明。

制作表格，整理資料，協(xié)助園長(zhǎng)工作等行政事事務(wù)?？砂宰?，工作地點(diǎn)：臨桂

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助行政部行政事務(wù)及行政后勤工作開展 2、配合行政部領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)工作、執(zhí)行。 3、及時(shí)反饋行政、后勤工作進(jìn)度及情況； 任職資格： 1、專業(yè)不限，熟練使用辦公電腦及計(jì)算機(jī)系統(tǒng) 2、性格開朗，溝通能力好、執(zhí)行力強(qiáng)。 3、正直誠信、具有良好職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精,熱情開朗； 4、有駕照（能自駕），有行政或后勤相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 工作地點(diǎn)： 正宇教育總部行政大樓

在辦公室吹著空調(diào)上班，電腦在線接待操作，要求打字速度比較快； 沒有工作壓力，不會(huì)有人帶；20-34歲，沒有經(jīng)驗(yàn)的小白也可以來； 有早晚班，準(zhǔn)點(diǎn)下班；月休4-8天+要求全日制大專以上畢業(yè)；綜合薪資3500-5000 年輕人多氛圍輕松愉快沒有什么壓力，歡迎找工作的小伙伴來咨詢~

崗位職責(zé)： 1. 分公司管理：協(xié)調(diào)總部與分公司之間的信息溝通工作，監(jiān)督和檢查總部各種政策、指令的執(zhí)行情況及分公司相關(guān)資料的收集、整理等工作。 2.負(fù)責(zé)行政部日常工作及領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。 崗位要求： 1.工程管理、商務(wù)管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.有1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.具備一定的業(yè)務(wù)談判能力，有工程行業(yè)背景或了解工程咨詢業(yè)務(wù)者優(yōu)先。 4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與客戶及團(tuán)隊(duì)有效溝通。 5.形象氣質(zhì)佳，具備良好的商務(wù)禮儀和應(yīng)酬能力。 6.能夠適應(yīng)一定的工作壓力，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力。 7.熟練使用Office辦公軟件（Word、Excel、PPT等）。 8.有汽車駕照，能駕駛車輛。

1、接預(yù)約試壓電話 2、辦理積分兌換 3、廣告申請(qǐng) 4、部門經(jīng)理吩咐的工作 5、具有親和力，會(huì)電腦，有文職工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

1.制度、文檔管理事務(wù) 2.會(huì)議、培訓(xùn)、團(tuán)建事務(wù) 3.宣傳、外聯(lián)、接待事務(wù) 4.人事事務(wù) 5.團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)和進(jìn)度監(jiān)督事務(wù) 6.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 六天工作制 25-30歲，能力優(yōu)者適當(dāng)放寬； *工業(yè)工程、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷； *2年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn)，有充分的主動(dòng)性和責(zé)任心者優(yōu)先；

1、主要負(fù)責(zé)公司后勤日常事務(wù)工作； 2、同時(shí)負(fù)責(zé)公司活動(dòng)宣傳的平面設(shè)計(jì)工作； 3、公司日常檔案、資料與合同管理； 4、辦公室環(huán)境、秩序的維護(hù)與管理； 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事宜