銷售文員

從事過(guò)電腦開單算錢的工作，員工工資核算，員工考勤，會(huì)做表格，做合同，從事過(guò)會(huì)計(jì)相關(guān)工作者優(yōu)先，做事認(rèn)真仔細(xì)有責(zé)任心，肯學(xué)肯鉆勤快主動(dòng)，踏實(shí)穩(wěn)定守規(guī)則

1、通過(guò)電腦軟件計(jì)算 鋁材下料單，制圖做表格

1、負(fù)責(zé)辦公室文職工作； 2、機(jī)動(dòng)事物處理：協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織處理公司內(nèi)部各種突發(fā)性事件； 3、負(fù)責(zé)各種會(huì)議紀(jì)要、備忘錄及其他文件的整理、打印、分發(fā)、歸檔、保管等工作； 4、老板安排的其他項(xiàng)目事務(wù)； 5、偶爾需要在桂林市周邊縣城出差；

1、對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)推廣，主要通過(guò)微信（群）、抖音、快手，微博等一系列資源進(jìn)行產(chǎn)品的推廣引流。 3、負(fù)責(zé)微店客戶對(duì)接銷售。 2、熟悉產(chǎn)品視頻拍攝與剪輯，有一定的文案寫作能力。 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，有耐心，與客戶溝通有引導(dǎo)銷售的能力 4、室內(nèi)辦公，不用外出跑業(yè)務(wù)。

1.制度、文檔管理事務(wù) 2.會(huì)議、培訓(xùn)、團(tuán)建事務(wù) 3.宣傳、外聯(lián)、接待事務(wù) 4.人事事務(wù) 5.團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)和進(jìn)度監(jiān)督事務(wù) 6.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 六天工作制 25-30歲，能力優(yōu)者適當(dāng)放寬； *工業(yè)工程、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷； *2年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn)，有充分的主動(dòng)性和責(zé)任心者優(yōu)先；

1、協(xié)助主播搬運(yùn)展示產(chǎn)品樣品，完成商品鏈接制作、上架、彈窗 2、協(xié)助主播處理直播中其他工作 3、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可以培訓(xùn)上崗。

崗位職責(zé)： 1.?協(xié)助部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌日常工作安排，高效推進(jìn)各項(xiàng)事務(wù)落地； 2.?聚焦單一核心方向開展工作（根據(jù)特長(zhǎng)分配）： 行政方向：負(fù)責(zé)辦公環(huán)境管理、物資采購(gòu)、會(huì)議組織等行政支持； 人事方向：協(xié)助員工入離職辦理、考勤統(tǒng)計(jì)、招聘信息整理等基礎(chǔ)人事工作； 財(cái)務(wù)方向：輔助整理報(bào)銷單據(jù)、登記財(cái)務(wù)臺(tái)賬、對(duì)接基礎(chǔ)財(cái)務(wù)流程； 運(yùn)營(yíng)方向：配合完成運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、活動(dòng)物料準(zhǔn)備、信息同步等工作； 外聯(lián)方向：承擔(dān)客戶及合作方接待、商務(wù)應(yīng)酬對(duì)接，維護(hù)良好對(duì)外關(guān)系； 酒店店長(zhǎng)助理方向：協(xié)助統(tǒng)籌酒店運(yùn)營(yíng)，含客訴處理、排班協(xié)調(diào)、服務(wù)監(jiān)督。 任職要求： 1.?學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2.?經(jīng)驗(yàn)：有1年及以上助理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉對(duì)應(yīng)方向基礎(chǔ)工作流程者優(yōu)先（酒店店長(zhǎng)助理方向有酒店服務(wù)或管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）； 3.?形象與性格：形象氣質(zhì)佳，性格開朗外向，具備較強(qiáng)的社交溝通能力與親和力； 4.?年齡：35周歲以下； 5.?能力：責(zé)任心強(qiáng)，做事細(xì)致高效，能快速適應(yīng)多場(chǎng)景工作需求；外聯(lián)方向需具備良好的商務(wù)接待素養(yǎng)，酒店店長(zhǎng)助理方向需具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)與問題解決能力。 崗位福利：因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘行政助理1名，薪資范圍3000-5000元/月，具體崗位方向?qū)⒏鶕?jù)候選人特長(zhǎng)靈活設(shè)置，誠(chéng)邀優(yōu)秀人才加入！

崗位內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)公司上傳下達(dá)工作等。 2.負(fù)責(zé)落實(shí)辦公室工作計(jì)劃和辦公室內(nèi)部的管理。 3.負(fù)責(zé)公司通訊、交通、招待、辦公費(fèi)用的審核和標(biāo)準(zhǔn)管理。 4.負(fù)責(zé)相關(guān)會(huì)議的準(zhǔn)備，以及會(huì)議決議的督辦事項(xiàng)。 5、負(fù)責(zé)電話的接聽和投訴記錄，以及公司日常接待工作。 6負(fù)責(zé)遺失物品的登記和處理。 7.負(fù)責(zé)部門會(huì)議紀(jì)要的整理。 8.完成上級(jí)交辦的其它各項(xiàng)工作。 崗位要求： 1、女性，本科及以上學(xué)歷，身高在165cm以上，30歲以下，形象氣質(zhì)佳，熟悉辦公軟件操作，有文字功底，語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力佳，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。 2、能接受接待和應(yīng)酬。 備注：本崗位單休，薪資為綜合薪資。

崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)起草、修改和完善公司管理制度和工作流程； 2.負(fù)責(zé)撰寫新聞稿件和文案策劃編輯，做好企業(yè)宣傳、對(duì)外宣傳工作； 3.負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、視頻號(hào)、官網(wǎng)的日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù)； 4.負(fù)責(zé)會(huì)議組織籌備、會(huì)議記錄，跟蹤辦理重點(diǎn)事項(xiàng)； 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格 1.本科以上學(xué)歷，文秘、新聞學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè)； 2.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和計(jì)劃執(zhí)行能力，能獨(dú)立組織和策劃相關(guān)活動(dòng)； 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有一定的文字功底及原創(chuàng)能力。 4.有辦公文秘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

1、負(fù)責(zé)醫(yī)院的日常綜合性服務(wù)工作，確保后勤到位，工作順暢和環(huán)境優(yōu)雅； 2、公文、文件管理：負(fù)責(zé)草擬行政公文、通知初稿，做好全院文件檔案的收集、整理工作；負(fù)責(zé)醫(yī)院文件的統(tǒng)一收發(fā)、登記、傳閱、催辦、歸檔等工作。 3、會(huì)議管理：負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)院重要會(huì)議、周例會(huì)等進(jìn)行會(huì)議紀(jì)要，協(xié)助部長(zhǎng)對(duì)會(huì)議決議、決定及領(lǐng)導(dǎo)指示的事項(xiàng)，及時(shí)匯報(bào)進(jìn)度并跟進(jìn)解決到位； 4、接待管理：負(fù)責(zé)醫(yī)院行政、商務(wù)、會(huì)議等接待，以及相關(guān)人員用餐、住宿等行程安排；負(fù)責(zé)接待酒水準(zhǔn)備及院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)接待細(xì)節(jié)要求的完成。 5、協(xié)助部長(zhǎng)對(duì)醫(yī)院的行政管理體系、制度、流程等進(jìn)行建設(shè)、維護(hù)與執(zhí)行； 6、配合做好醫(yī)院的安全管理工作，協(xié)調(diào)消防、應(yīng)急等保障工作。 7、負(fù)責(zé)企業(yè)年報(bào)編制提交、企業(yè)工商變更事項(xiàng)； 8、負(fù)責(zé)上級(jí)有關(guān)單位、合作單位、供應(yīng)商等來(lái)文、來(lái)電的登記、初審與處理工作。 9、協(xié)助部長(zhǎng)進(jìn)行醫(yī)院5S管理的建設(shè)，并負(fù)責(zé)5S日常工作的監(jiān)督與維護(hù)； 10、飯?zhí)霉芾恚?11、負(fù)責(zé)完成院領(lǐng)導(dǎo)及部長(zhǎng)交辦的其他工作。