職位描述

招生宣傳工作 

公司簡(jiǎn)介

    桂林華睿投資管理有限公司是一家從事創(chuàng)業(yè)投資、電子商務(wù)、培訓(xùn)教育、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程等多元化管理有限公司。
公司始終堅(jiān)持“互助、互利、雙贏”的企業(yè)理念和“客戶至上,誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),規(guī)范管理,協(xié)調(diào)發(fā)展” 的經(jīng)營(yíng)宗旨,通過(guò)建立規(guī)范的創(chuàng)業(yè)投資操作流程和完善的風(fēng)險(xiǎn)控制體系,對(duì)客戶負(fù)責(zé),形成良好的經(jīng)營(yíng)風(fēng)格,贏得客戶和社會(huì)的信譽(yù)。同時(shí),公司還堅(jiān)持“專(zhuān)業(yè)化,職業(yè)化,精英化、精細(xì)化”的人才管理理念,吸納了一支具有IT、金融、管理、法律、財(cái)務(wù)等經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域豐富管理經(jīng)驗(yàn)的精英人才團(tuán)隊(duì),內(nèi)部機(jī)制健全,機(jī)構(gòu)設(shè)置合理,管理體制靈活,發(fā)展思路明確,具有廣闊的發(fā)展空間。全體員工本著“服務(wù)客戶,互利共贏,共同發(fā)展”的職業(yè)信念,全力發(fā)展創(chuàng)業(yè)投資,提供優(yōu)質(zhì)的創(chuàng)業(yè)投資服務(wù)。 公司堅(jiān)持“立存長(zhǎng)久,做大做強(qiáng)”的企業(yè)愿景,堅(jiān)守“誠(chéng)信、求實(shí)、負(fù)責(zé)”的企業(yè)精神,牢記對(duì)社會(huì)、股東、客戶、員工以及企業(yè)本身負(fù)責(zé)的企業(yè)使命和社會(huì)責(zé)任,以創(chuàng)業(yè)投資的需求為基礎(chǔ),以公司的服務(wù)水平和自身實(shí)力為保障,讓公司快速健康發(fā)展。
公司旗下設(shè)立金融部、培訓(xùn)教育部、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)部、網(wǎng)絡(luò)工程部、技術(shù)部、行政部、財(cái)務(wù)部、客服部等多個(gè)部門(mén)。從公司創(chuàng)立以來(lái),不斷追求更加精深的技術(shù)為企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力,始終堅(jiān)持以客戶價(jià)值為依歸,發(fā)展安全、健康、活躍的平臺(tái),保持穩(wěn)健、高速發(fā)展的狀態(tài)。在信息產(chǎn)業(yè)高速發(fā)展的未來(lái),網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)部將繼續(xù)堅(jiān)持誠(chéng)信、協(xié)作、創(chuàng)新、激情的價(jià)值觀,不斷提升自我管理水平與服務(wù)水準(zhǔn),讓網(wǎng)絡(luò)服務(wù)變得更可靠、更安全。

上班地點(diǎn)

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桂林-象山區(qū)-萬(wàn)福廣場(chǎng)
想要鍛煉自己的同學(xué)看過(guò)來(lái)了哦 招聘暑假工:教務(wù)員、話務(wù)員 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)招生 招聘要求:18-24歲、男女不限、擅長(zhǎng)溝通 教務(wù)員底薪:2000+200(全勤)+提成 提成:300-1000元/生(獨(dú)立完成) 話務(wù)員底薪:1800+200(全勤)+提成 提成:300-1000元/生(獨(dú)立完成) 上班時(shí)間:上午10:00-12:00 下午14:00-18:00 晚上:19:00-21:00 上六休一 食宿包吃住 工作地址:萬(wàn)福廣場(chǎng)
2025-07-11
尤主管
主管
桂林-象山區(qū)-萬(wàn)福廣場(chǎng)
高中以上 26歲以下
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)向符合招生對(duì)象的學(xué)員介紹學(xué)校進(jìn)行招生報(bào)名宣傳。 崗位要求: 1.應(yīng)屆中專(zhuān)技校職高畢業(yè)生,應(yīng)屆高三畢業(yè)生,大一大二在讀大學(xué)生; 2.能夠正常表達(dá)需要,口齒清晰,思維表達(dá)能力較強(qiáng); 3.18-24周歲,男女不限。 4.有銷(xiāo)售、話務(wù)員相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.肯吃苦,肯學(xué)習(xí),執(zhí)行力強(qiáng) 薪資待遇: 底薪:1800+200(全勤)+提成 提成:300-1000元/生(獨(dú)立完成),包吃包住 上班時(shí)間:上午10:00-12:00下午14:00-18:00 晚上:19:00-21:00
2025-07-11
甘女士
人事經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪
高中以上 20-40歲
工作內(nèi)容: 1、接待現(xiàn)場(chǎng)咨詢,提供學(xué)習(xí)建議,完成報(bào)名工作; 2、主要負(fù)責(zé)學(xué)校市場(chǎng)拓展、宣傳、招生相關(guān)活動(dòng)執(zhí)行,協(xié)助運(yùn)營(yíng)部達(dá)成運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。 3、電話營(yíng)銷(xiāo),進(jìn)行電話拜訪,引導(dǎo)有意向的學(xué)員完成報(bào)名; 4、準(zhǔn)確記錄學(xué)員信息,定期回訪,促成訂單或續(xù)費(fèi); 5、上班期間負(fù)責(zé)校區(qū)環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)及秩序。 崗位要求: 1、高中及以上學(xué)歷,不限專(zhuān)業(yè); 2、熟悉Word文檔、電子表格制作,基本辦公設(shè)備的操作使用; 3、形象良好,普通話流利標(biāo)準(zhǔn),有一定的溝通能力; 4、工作穩(wěn)定性強(qiáng)、做事積極主動(dòng)、有耐心、熱情大方,能適應(yīng)早晚班。
2025-07-10
吳老師
人力行政總監(jiān)
招生主管
5000-12000元
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 1年以上
25-45歲
1 一、工作內(nèi)容: 1、擅長(zhǎng)市場(chǎng)推行方法:地推、渠道開(kāi)發(fā)、會(huì)議營(yíng)銷(xiāo)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)、平媒; 2、主要負(fù)責(zé)包括兼職招聘、管理、發(fā)傳單,貼海報(bào),設(shè)展板,家長(zhǎng)會(huì)現(xiàn)場(chǎng)宣傳等各類(lèi)地推活動(dòng)的策劃和實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)專(zhuān)員和市場(chǎng)兼職的培訓(xùn)和管理; 4、能在公司市場(chǎng)經(jīng)費(fèi)范圍內(nèi)完成招生目標(biāo); 5、監(jiān)督市場(chǎng)運(yùn)作,制定年度計(jì)劃、月度計(jì)劃并督促執(zhí)行。 二、職位要求: 1、有市場(chǎng)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3-5年,從事過(guò)市場(chǎng)管理工作者為佳; 2、具有獨(dú)立開(kāi)發(fā)和管理市場(chǎng)的能力,能敏銳地挖掘市場(chǎng); 3、有團(tuán)隊(duì)合作,吃苦耐勞的精神,能夠承受一定的工作壓力; 4、有網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
2025-07-10
吳老師
人力行政總監(jiān)
桂林-七星區(qū)-育才大廈
初中以上
招聘暑假工/學(xué)生工(志愿者)20人 一、教務(wù)老師2人 負(fù)責(zé)電話溝通、邀約、專(zhuān)業(yè)指導(dǎo) 年齡18-40歲 工期2-3個(gè)月 工資:2000+200全勤+提成 提供住宿 綜合3000-5000 招聘二兼職暑假工/工期1-2個(gè)月 工資80一天
2025-07-10
梁主管
經(jīng)理
桂林-秀峰區(qū)
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)成人函授招生工作,完成招生指標(biāo)。 待遇:底薪+月績(jī)效+年終獎(jiǎng)+高提成+管理績(jī)效+節(jié)日福利+五險(xiǎn),綜合年薪4萬(wàn)—8萬(wàn)(第一年)業(yè)績(jī)決定你的收入,也是提拔的重要指標(biāo)。 工作要求:熱愛(ài)業(yè)務(wù)類(lèi)型工作,樂(lè)觀上進(jìn),抗壓能力強(qiáng),服從公司安排,有團(tuán)隊(duì)精神,樂(lè)于學(xué)習(xí)提高自己,不滿足于基層工作,工作踏實(shí)認(rèn)真。 晉升途徑:不論資排輩,有能力有德行就提拔!儲(chǔ)備干部:主任助理、招生組長(zhǎng)、部門(mén)主任、區(qū)域經(jīng)理、校長(zhǎng)助理、分校校長(zhǎng)。
2025-07-04
呂老師
高校招生老師
3000-10000元
桂林-七星區(qū)
大專(zhuān)以上
1、收集、整理區(qū)域內(nèi)目標(biāo)學(xué)員的相關(guān)信息 2、接待到訪學(xué)員,分析潛在需求,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,推介教學(xué)課程,提供專(zhuān)業(yè)的課程咨詢、課程體系講解與答疑服務(wù) 3、根據(jù)學(xué)員需要促成簽單,達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)跟進(jìn)課程費(fèi)用的支付流程,與學(xué)員建立良好的關(guān)系 4、與學(xué)員戶探討課程計(jì)劃,設(shè)置合理的短期目標(biāo),幫助其完成學(xué)習(xí)目標(biāo) 5、定期回訪,收集學(xué)員反饋,提高滿意度,爭(zhēng)取學(xué)員續(xù)讀
2025-06-30
韋化
主管
桂林華睿投資管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林華睿投資管理有限公司
所在行業(yè) 投資/投資管理
成立時(shí)間 12年(2013年3月18日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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