職位描述
1、負(fù)責(zé)學(xué)員的接待,咨詢工作;
2、對(duì)學(xué)生建檔,日常管理;
3、客戶維護(hù)(家長(zhǎng)會(huì)與電話)
4、參與電話營(yíng)銷;
5、服從學(xué)校統(tǒng)一調(diào)配,其他事情安排!
公司簡(jiǎn)介
桂林博高機(jī)器人科技有限公司是一家集教學(xué)、科研、競(jìng)賽于一體的科技教育機(jī)構(gòu),專業(yè)從事3-16歲兒童動(dòng)手益智教育及青少年科技創(chuàng)新教育,是樂高教育桂林市官方唯一授權(quán)機(jī)構(gòu),是桂林市官方機(jī)器人科技競(jìng)賽承辦單位。 公司旗下運(yùn)營(yíng)的樂高機(jī)器人俱樂部采用會(huì)員制的教學(xué)服務(wù)模式,讓終身持續(xù)的教育服務(wù)理念得到有效的貫徹落實(shí)。 公司引入丹麥樂高教育產(chǎn)品、樂高國(guó)際教育課程、西覓亞科技集團(tuán)STEM課程、北京大學(xué)啃蘿卜機(jī)器人課程等精品課程體系,旨在培養(yǎng)學(xué)生綜合運(yùn)用科學(xué)(Science)、技術(shù)(Technology)、工程(Engineering)、數(shù)學(xué)(Mathematics)知識(shí)進(jìn)行創(chuàng)新實(shí)踐,鍛煉學(xué)生運(yùn)用科學(xué)的方法解決實(shí)際問題的能力。 我們始終關(guān)注孩子“動(dòng)手和動(dòng)腦”之間的關(guān)系,采用“教學(xué)互動(dòng)”與“建構(gòu)主義”交互的教學(xué)方法,引導(dǎo)孩子使用各種科學(xué)教具進(jìn)行設(shè)計(jì)和搭建機(jī)械、能源、機(jī)器人模型,進(jìn)行早期科學(xué)實(shí)踐,在不斷地構(gòu)建、試驗(yàn)、思考、解決問題中來理解抽象的科學(xué)知識(shí),讓孩子熱愛科學(xué),學(xué)會(huì)觀察、學(xué)會(huì)表達(dá)、學(xué)會(huì)思考,培養(yǎng)他們的想象力、創(chuàng)造力,提高自主分析問題、承受挫折、調(diào)試心態(tài)的能力,體會(huì)合作精神和正確的競(jìng)爭(zhēng)觀念。
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招生顧問3000-6000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 高中以上 20-40歲廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)工作內(nèi)容: 1、接待現(xiàn)場(chǎng)咨詢,提供學(xué)習(xí)建議,完成報(bào)名工作; 2、主要負(fù)責(zé)學(xué)校市場(chǎng)拓展、宣傳、招生相關(guān)活動(dòng)執(zhí)行,協(xié)助運(yùn)營(yíng)部達(dá)成運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。 3、電話營(yíng)銷,進(jìn)行電話拜訪,引導(dǎo)有意向的學(xué)員完成報(bào)名; 4、準(zhǔn)確記錄學(xué)員信息,定期回訪,促成訂單或續(xù)費(fèi); 5、上班期間負(fù)責(zé)校區(qū)環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)及秩序。 崗位要求: 1、高中及以上學(xué)歷,不限專業(yè); 2、熟悉Word文檔、電子表格制作,基本辦公設(shè)備的操作使用; 3、形象良好,普通話流利標(biāo)準(zhǔn),有一定的溝通能力; 4、工作穩(wěn)定性強(qiáng)、做事積極主動(dòng)、有耐心、熱情大方,能適應(yīng)早晚班。2025-10-15吳老師人力行政總監(jiān)
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招生主管5000-12000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 1年以上 25-45歲廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)1 一、工作內(nèi)容: 1、擅長(zhǎng)市場(chǎng)推行方法:地推、渠道開發(fā)、會(huì)議營(yíng)銷、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、平媒; 2、主要負(fù)責(zé)包括兼職招聘、管理、發(fā)傳單,貼海報(bào),設(shè)展板,家長(zhǎng)會(huì)現(xiàn)場(chǎng)宣傳等各類地推活動(dòng)的策劃和實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)專員和市場(chǎng)兼職的培訓(xùn)和管理; 4、能在公司市場(chǎng)經(jīng)費(fèi)范圍內(nèi)完成招生目標(biāo); 5、監(jiān)督市場(chǎng)運(yùn)作,制定年度計(jì)劃、月度計(jì)劃并督促執(zhí)行。 二、職位要求: 1、有市場(chǎng)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3-5年,從事過市場(chǎng)管理工作者為佳; 2、具有獨(dú)立開發(fā)和管理市場(chǎng)的能力,能敏銳地挖掘市場(chǎng); 3、有團(tuán)隊(duì)合作,吃苦耐勞的精神,能夠承受一定的工作壓力; 4、有網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。2025-10-15吳老師人力行政總監(jiān)
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百色函授站招生老師2000-3000元桂林-秀峰區(qū)廣西南寧弘睿文化傳播有限公司教育/培訓(xùn)工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)成人函授招生工作,完成招生指標(biāo)。 待遇:底薪+月績(jī)效+年終獎(jiǎng)+高提成+管理績(jī)效+節(jié)日福利+五險(xiǎn),綜合年薪4萬—8萬(第一年)業(yè)績(jī)決定你的收入,也是提拔的重要指標(biāo)。 工作要求:熱愛業(yè)務(wù)類型工作,樂觀上進(jìn),抗壓能力強(qiáng),服從公司安排,有團(tuán)隊(duì)精神,樂于學(xué)習(xí)提高自己,不滿足于基層工作,工作踏實(shí)認(rèn)真。 晉升途徑:不論資排輩,有能力有德行就提拔!儲(chǔ)備干部:主任助理、招生組長(zhǎng)、部門主任、區(qū)域經(jīng)理、校長(zhǎng)助理、分校校長(zhǎng)。2025-10-09呂老師
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- 桂林市博高機(jī)器人科技有限公司
- 所在行業(yè) 大學(xué)/能源
- 成立時(shí)間 10年(2015年2月4日)
- 企業(yè)性質(zhì) 民營(yíng)企業(yè)
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