職位描述
1.完成每月的銷售指標。
2.接待家長來訪和電話咨詢及預約工作。向家長介紹品牌和課程。
3.負責在校長的指導下開展市場地推工作,及時掌握和反饋市場動向。根據(jù)市場情況和學員需求制定相應銷售措施。
4.利用電話營銷,微信、微博、團購等網(wǎng)絡在線咨詢等手段加強服務跟蹤工作,努力提高學員轉(zhuǎn)化率和報名率。
5.負責收集整理學員或家長試聽課后的意見或建議、并及時反饋上級主管領(lǐng)導,發(fā)展和維護良好的客戶關(guān)系。
對兒童的發(fā)展和進步給予咨詢意見。給家長和孩子專業(yè)的指導和幫助。
公司簡介
桂林市童享藝術(shù)培訓是北京小央美美術(shù)教育在桂林市區(qū)傾力打造的第一家直營校區(qū),小央美作為全國一線美術(shù)連鎖品牌,在全國已有一千余家分校校區(qū),此次對于童享藝術(shù)的打造,將為桂林市的美術(shù)教育注入更高的專業(yè)性,打造全新的美術(shù)教育理念。公司地址位于:桂林市象山區(qū)聯(lián)達商場1#309—314
上班地點
工作地址:
桂林市象山區(qū)聯(lián)達商業(yè)廣場1#309-314 查看上班路線
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招生顧問3000-6000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 高中以上 20-40歲廣西桂林正宇教育科技集團有限公司教育/培訓工作內(nèi)容: 1、接待現(xiàn)場咨詢,提供學習建議,完成報名工作; 2、主要負責學校市場拓展、宣傳、招生相關(guān)活動執(zhí)行,協(xié)助運營部達成運營目標。 3、電話營銷,進行電話拜訪,引導有意向的學員完成報名; 4、準確記錄學員信息,定期回訪,促成訂單或續(xù)費; 5、上班期間負責校區(qū)環(huán)境衛(wèi)生維護及秩序。 崗位要求: 1、高中及以上學歷,不限專業(yè); 2、熟悉Word文檔、電子表格制作,基本辦公設備的操作使用; 3、形象良好,普通話流利標準,有一定的溝通能力; 4、工作穩(wěn)定性強、做事積極主動、有耐心、熱情大方,能適應早晚班。1小時內(nèi)
吳老師人力行政總監(jiān) -
百色函授站招生老師2000-3000元桂林-秀峰區(qū)廣西南寧弘睿文化傳播有限公司教育/培訓工作內(nèi)容:負責成人函授招生工作,完成招生指標。 待遇:底薪+月績效+年終獎+高提成+管理績效+節(jié)日福利+五險,綜合年薪4萬—8萬(第一年)業(yè)績決定你的收入,也是提拔的重要指標。 工作要求:熱愛業(yè)務類型工作,樂觀上進,抗壓能力強,服從公司安排,有團隊精神,樂于學習提高自己,不滿足于基層工作,工作踏實認真。 晉升途徑:不論資排輩,有能力有德行就提拔!儲備干部:主任助理、招生組長、部門主任、區(qū)域經(jīng)理、校長助理、分校校長。2025-10-30
呂老師 -
高校招生老師3000-10000元桂林-七星區(qū) 大專以上1、收集、整理區(qū)域內(nèi)目標學員的相關(guān)信息 2、接待到訪學員,分析潛在需求,制定學習計劃,推介教學課程,提供專業(yè)的課程咨詢、課程體系講解與答疑服務 3、根據(jù)學員需要促成簽單,達成銷售目標跟進課程費用的支付流程,與學員建立良好的關(guān)系 4、與學員戶探討課程計劃,設置合理的短期目標,幫助其完成學習目標 5、定期回訪,收集學員反饋,提高滿意度,爭取學員續(xù)讀2025-10-28
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招生顧問2500-3500元桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 20-45歲桂林展翼飛行營地管理有限公司計算機軟件1、負責教育課程的推廣; 2、負責教育課程的咨詢,解答客戶的疑問及跟蹤維護; 3、負責營銷推廣活動的執(zhí)行,完成招生任務; 4、負責收集、整理、分析客戶信息,完成客戶邀約; 5、完成其他相關(guān)工作。 注:每周1-5中午線上面試,請有意向應聘該崗位的朋友注意關(guān)注線上消息。2025-10-27
周女士人力資源 -
招生主管5000-12000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 1年以上 25-45歲廣西桂林正宇教育科技集團有限公司教育/培訓1 一、工作內(nèi)容: 1、擅長市場推行方法:地推、渠道開發(fā)、會議營銷、網(wǎng)絡營銷、平媒; 2、主要負責包括兼職招聘、管理、發(fā)傳單,貼海報,設展板,家長會現(xiàn)場宣傳等各類地推活動的策劃和實施; 3、負責對市場專員和市場兼職的培訓和管理; 4、能在公司市場經(jīng)費范圍內(nèi)完成招生目標; 5、監(jiān)督市場運作,制定年度計劃、月度計劃并督促執(zhí)行。 二、職位要求: 1、有市場行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗3-5年,從事過市場管理工作者為佳; 2、具有獨立開發(fā)和管理市場的能力,能敏銳地挖掘市場; 3、有團隊合作,吃苦耐勞的精神,能夠承受一定的工作壓力; 4、有網(wǎng)絡銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。2025-10-18
吳老師人力行政總監(jiān)
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- 桂林市童享藝術(shù)培訓有限責任公司
- 所在行業(yè) 培訓/藝術(shù)培訓
- 成立時間 4年(2021年5月20日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --