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職位描述

薪酬組成：

底薪4000-6000+提成

工作內(nèi)容：

1.公司日常行政管理，費(fèi)用管理，商務(wù)管理，協(xié)助總經(jīng)理起草擬定公司相關(guān)制度和文件，負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常行程出差工作準(zhǔn)備等。

2.協(xié)助總經(jīng)理管理各部門(mén)工作計(jì)劃與執(zhí)行、各合作伙伴與客戶(hù)單位間的溝通，跟蹤落實(shí)工作任務(wù)進(jìn)展，對(duì)執(zhí)行情況與問(wèn)題實(shí)時(shí)反饋。

3.協(xié)助總經(jīng)理做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排，人脈客戶(hù)的維系與管理。

4.協(xié)助總經(jīng)理管理公司產(chǎn)品與官網(wǎng)及所需資料的管理，行業(yè)資訊收集等工作。

5.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

崗位需求：

1.女，氣質(zhì)佳，23-40歲。

2.有駕照。

3.計(jì)算機(jī)、電子通信工程、軟件相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

上班地點(diǎn)：

桂林市七星區(qū)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園1-1棟2單元204室

公司簡(jiǎn)介


    


    桂林市創(chuàng)恒電子科技有限公司是一家智能化系統(tǒng)建筑解決方案專(zhuān)業(yè)服務(wù)商，公司為各種用戶(hù)提供綜合布線系統(tǒng)，視頻監(jiān)控系統(tǒng)、樓宇對(duì)講系統(tǒng)、防盜報(bào)警系統(tǒng)、停車(chē)場(chǎng)管理系統(tǒng)、校園一卡通系統(tǒng)、樓宇自控系統(tǒng) 、公共廣播系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)等的銷(xiāo)售、安裝、調(diào)試、維護(hù)、培訓(xùn)等服務(wù)，服務(wù)于政府，小區(qū)，醫(yī)院、學(xué)校、酒店賓館、中小企業(yè)、商鋪、事業(yè)單位等各種行業(yè)客戶(hù)的不同需求。公司擁有專(zhuān)業(yè)的施工技術(shù)人員、經(jīng)驗(yàn)豐富的管理人才及行業(yè)專(zhuān)家顧問(wèn)，形成了一支專(zhuān)業(yè)科學(xué)管理和專(zhuān)業(yè)服務(wù)的科技隊(duì)伍。創(chuàng)恒科技具有完善的質(zhì)量保證體系和健全的售后服務(wù)隊(duì)伍，無(wú)論是方案設(shè)計(jì)、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試還是技術(shù)培訓(xùn)都可滿足客戶(hù)要求，并可根據(jù)實(shí)際情況提出合理化的建議。我們向客戶(hù)提供先進(jìn)成熟的自動(dòng)化專(zhuān)有技術(shù)及配套產(chǎn)品，結(jié)合豐富的工程經(jīng)驗(yàn)靈活應(yīng)用，提供優(yōu)良的售后服務(wù)和備件供應(yīng)，在工程管理上堅(jiān)持以質(zhì)量第一、優(yōu)化設(shè)計(jì)、精心施工鑄造精品工程為原則。



    創(chuàng)恒科技企業(yè)文化：以人為本、構(gòu)建創(chuàng)恒；科技為先、銳意進(jìn)取。“重質(zhì)量、優(yōu)服務(wù)、守信譽(yù)”是我們慎重的承諾；“客戶(hù)最大限度的滿意”是我們努力追尋的服務(wù)宗旨；“為客戶(hù)解決實(shí)際問(wèn)題”是我們工作的基本出發(fā)點(diǎn)?？蛻?hù)的需要，就是我們的天職；客戶(hù)的信賴(lài)，就是鞭策我們前進(jìn)的動(dòng)力。我們將與客戶(hù)同心同德、攜手并進(jìn)，共同跨入信息社會(huì)的嶄新時(shí)代！

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西桂林市七星區(qū)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園1-1棟2單元204室查看上班路線

可能感興趣的職位: 總助
4000-5000元

桂林-疊彩區(qū)
大專(zhuān)以上
1年以上
25歲以上

桂林市鋁霸門(mén)窗科技有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

1. 總助理兼出納需要同時(shí)承擔(dān)總助理和出納的雙重職責(zé)，以下是其主要崗位職責(zé)：總助理職責(zé) ? 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)工作：負(fù)責(zé)組織安排總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他高層會(huì)議，做好會(huì)議記錄并整理會(huì)議紀(jì)要，跟蹤會(huì)議決議的執(zhí)行情況。同時(shí)，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門(mén)之間的工作關(guān)系，促進(jìn)信息流通與合作，確保公司各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。 ? 文件與檔案管理：起草、審核和修訂公司的各類(lèi)文件、報(bào)告、制度等，確保文件的準(zhǔn)確性和規(guī)范性。負(fù)責(zé)公司重要文件、合同、檔案的管理和歸檔工作，建立健全檔案管理制度，方便查閱和使用。 ? 信息收集與分析：收集、整理和分析公司內(nèi)外部的相關(guān)信息，為總經(jīng)理決策提供支持。關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)重要信息，協(xié)助制定公司發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)計(jì)劃。出納職責(zé) ? 資金收付：負(fù)責(zé)公司日常的現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)，嚴(yán)格按照公司的財(cái)務(wù)制度和審批流程，辦理現(xiàn)金收款、付款手續(xù)，確保現(xiàn)金收付的準(zhǔn)確性和安全性。同時(shí)，負(fù)責(zé)銀行存款的收付業(yè)務(wù)，及時(shí)辦理銀行轉(zhuǎn)賬、匯款等手續(xù)，確保公司資金的正常流轉(zhuǎn)。 ? 票據(jù)管理：負(fù)責(zé)保管和使用公司的各種票據(jù)，如現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)賬支票、匯票等，確保票據(jù)的安全和完整。同時(shí)，負(fù)責(zé)開(kāi)具和收取發(fā)票，做好發(fā)票的登記和管理工作，確保發(fā)票的合規(guī)性和準(zhǔn)確性。 ? 日記賬登記：根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證，及時(shí)登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，做到日清月結(jié)，確保賬賬相符、賬實(shí)相符。定期編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理銀行存款日記賬與銀行對(duì)賬單之間的差異。總助理兼出納崗位要求任職者具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，能夠熟練處理行政事務(wù)和財(cái)務(wù)工作。

2025-06-08

張總

總經(jīng)理; 總經(jīng)理助理
4000-8000元

桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城

廣西悅福企業(yè)管理有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、對(duì)總經(jīng)理重要決策事項(xiàng)進(jìn)行跟進(jìn)和跟蹤； 2、協(xié)助總經(jīng)理的各種日常工作； 3、負(fù)責(zé)公司文件擬定和各類(lèi)文件起草工作。對(duì)公司重要文件的分類(lèi)管理； 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門(mén)之間的工作溝通； 5、負(fù)責(zé)來(lái)訪的接待及相關(guān)工作。任職資格： 1、男女不限，形象氣質(zhì)佳。有相同崗位經(jīng)驗(yàn)先優(yōu)先； 2、本科以上學(xué)歷，有較好的文字寫(xiě)作能力。211、985畢業(yè)優(yōu)先； 3、溝通能力強(qiáng)，善于總結(jié)學(xué)習(xí)； 4、善于做組織架構(gòu)和人員激勵(lì)方案者優(yōu)先； 5、能吃苦耐勞具有團(tuán)隊(duì)精神； 6、有一定營(yíng)銷(xiāo)及文藝、主持等特長(zhǎng)及駕照者優(yōu)先。

2025-06-08

悅福珠寶

HR; 總經(jīng)理助理

桂林-疊彩區(qū)
大專(zhuān)以上
5年以上
30-45歲

桂林市聚茂生態(tài)農(nóng)林發(fā)展有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責(zé) 1、協(xié)助總經(jīng)理做好招商運(yùn)營(yíng)及對(duì)外商務(wù)接洽（政府關(guān)系/旅行社合作/供應(yīng)商談判）； 2、負(fù)責(zé)跨部門(mén)協(xié)調(diào)與資源調(diào)配，做好重大活動(dòng)協(xié)調(diào)（景區(qū)節(jié)慶/行業(yè)展會(huì)/媒體接待）； 3、做好行業(yè)政策研究與申報(bào)支持，根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)需要，負(fù)責(zé)項(xiàng)目合作協(xié)議起草與跟進(jìn)； 4、撰寫(xiě)總經(jīng)理有關(guān)的資料文書(shū)，做好總經(jīng)理日程管理與重要會(huì)議記錄并跟進(jìn)； 5、協(xié)助總經(jīng)理做好公司管理工作，做好上傳下達(dá)工作； 5、其他總經(jīng)理臨時(shí)安排的工作。任職要求 1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，有總經(jīng)理助理經(jīng)驗(yàn)及有園林、景區(qū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)營(yíng)的優(yōu)先； 2、有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，良好的溝通、表達(dá)能力及領(lǐng)悟能力； 3、具備良好的外聯(lián)公關(guān)能力； 4、有較強(qiáng)的工作責(zé)任感，具備良好的保密意識(shí)； 4、具備C1及以上駕駛證,3年以上實(shí)際駕齡。

2025-06-07

潘春秀

人事專(zhuān)員; 總經(jīng)理助理
4000-6000元·13薪

桂林-疊彩區(qū)
大專(zhuān)以上 20-35歲

桂林先河信息技術(shù)有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

1、協(xié)助總經(jīng)理做好總經(jīng)辦相關(guān)日常工作的開(kāi)展； 2、貫徹總經(jīng)辦會(huì)議精神和指示。做好上下聯(lián)絡(luò)溝通工作，對(duì)各項(xiàng)工作和計(jì)劃的督辦和檢查； 3、及時(shí)收集和了解各部門(mén)和項(xiàng)目開(kāi)展的情況，協(xié)調(diào)各部門(mén)之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，及時(shí)反饋給總經(jīng)理； 4、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理召集總經(jīng)辦會(huì)議和其他有關(guān)會(huì)議開(kāi)展，做好會(huì)議記錄，并檢查督促會(huì)議決議的貫徹實(shí)施； 5、協(xié)助總經(jīng)理與客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系，并負(fù)責(zé)做好公司重要來(lái)賓的接待安排及重要會(huì)議的組織與會(huì)務(wù)工作； 6、完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。崗位要求： 1、接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，入職后有系統(tǒng)的培訓(xùn)和專(zhuān)人指導(dǎo)。 2、形象好，氣質(zhì)佳，身高162以上，專(zhuān)科及以上學(xué)歷，公關(guān)、行政管理、文秘等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 3、性格熱情開(kāi)朗，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)； 4、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力； 5、熟悉使用Word、Excel等文字處理軟件；上班時(shí)間：8:30-12:00，14：00-18:00，實(shí)行大小周休息制度。

2025-06-06

王小姐

行政人事; 董事長(zhǎng)工作助理
8000-10000元

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司
本科以上 20-35歲

桂林萊茵生物科技股份有限公司

制藥/生物工程

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)的日程安排，包括會(huì)議、差旅、商務(wù)活動(dòng)等，確保時(shí)間合理分配；提前準(zhǔn)備會(huì)議資料，跟進(jìn)會(huì)議決議的執(zhí)行情況； 2、起草、整理和審核董事長(zhǎng)所需的文件、報(bào)告等，確保文件的準(zhǔn)確性和保密性； 3、協(xié)助董事長(zhǎng)處理公司運(yùn)營(yíng)中問(wèn)題及項(xiàng)目管理，跟進(jìn)董事長(zhǎng)交辦事項(xiàng)并及時(shí)反饋； 4、協(xié)助董事長(zhǎng)進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)調(diào)研及數(shù)據(jù)分析； 5、提供決策支持，參與公司重要項(xiàng)目的策劃與執(zhí)行； 6、完成董事長(zhǎng)交辦的其他任務(wù)。任職要求： 1、年齡35歲以下，企業(yè)管理/英語(yǔ)/文秘等專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、英語(yǔ)過(guò)6級(jí)或有留學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，英語(yǔ)能作為工作語(yǔ)言； 3、2年以上董事長(zhǎng)/總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)藥/食品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 4、形象氣質(zhì)佳，具備較強(qiáng)的溝通能力，語(yǔ)言表達(dá)舒適得體，邏輯思維嚴(yán)密，具備一定的判斷能力。

2025-06-06

王女士

HR; 總經(jīng)理助理
4000-10000元

桂林-臨桂區(qū)
大專(zhuān)以上
3年以上
26-40歲

桂林市黑土寶商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件； 2、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系； 3、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議； 4、協(xié)助總經(jīng)理安排各項(xiàng)高層會(huì)議的日程與議程，撰寫(xiě)和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要。任職資格： 1、男女不限，年齡26-40歲之間，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上優(yōu)先； 2、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面，適應(yīng)力強(qiáng)，能夠快速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)； 3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力； 4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正。

2025-06-06

陳經(jīng)理

人事經(jīng)理; 總經(jīng)理助理

桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園
本科以上
2年以上
26-40歲

桂林城德置業(yè)投資有限公司

建筑與工程

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)的日程安排，包括會(huì)議、差旅、商務(wù)活動(dòng)等，確保時(shí)間合理分配；提前準(zhǔn)備會(huì)議資料，跟進(jìn)會(huì)議決議的執(zhí)行情況； 2、起草、整理和審核董事長(zhǎng)所需的文件、報(bào)告等，確保文件的準(zhǔn)確性和保密性； 3、協(xié)助董事長(zhǎng)處理公司運(yùn)營(yíng)中問(wèn)題及項(xiàng)目管理，跟進(jìn)董事長(zhǎng)交辦事項(xiàng)并及時(shí)反饋； 4、協(xié)助董事長(zhǎng)進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)調(diào)研及數(shù)據(jù)分析； 5、提供決策支持，參與公司重要項(xiàng)目的策劃與執(zhí)行； 6、完成董事長(zhǎng)交辦的其他任務(wù)。二、任職要求： 1、年齡26-40歲之間，企業(yè)管理/英語(yǔ)/文秘等專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、2年以上董事長(zhǎng)/總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、形象氣質(zhì)佳，具備較強(qiáng)的溝通能力，語(yǔ)言表達(dá)舒適得體，邏輯思維嚴(yán)密，具備一定的判斷能力。

2025-06-05

陳云祥

人事經(jīng)理; 總經(jīng)理助理
4000-8000元

桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城
大專(zhuān)以上
2年以上
30-45歲

喜多樂(lè)母嬰

批發(fā)/零售

-負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理對(duì)辦公室的日常管理，人員招聘，員工培訓(xùn) ，人員考勤審核，推文軟文的寫(xiě)作維護(hù)公司網(wǎng)站日常，出差報(bào)銷(xiāo)審核會(huì)議統(tǒng)籌及會(huì)議主持，辦公室環(huán)境管理，辦公用品采購(gòu)，宿舍管理等等 -及時(shí)傳達(dá)總經(jīng)理的指示、并將各部門(mén)的工作進(jìn)展、問(wèn)題反饋等準(zhǔn)確匯報(bào)給總經(jīng)理。 - 協(xié)助總經(jīng)理組織和籌備各類(lèi)會(huì)議，負(fù)責(zé)會(huì)議通知、資料準(zhǔn)備、會(huì)議記錄以及會(huì)議決議的跟蹤落實(shí)等工作。 - 起草、審核、修改各類(lèi)文件、推文，軟文等，內(nèi)容準(zhǔn)確且符合公司要求與總經(jīng)理意圖。 - 負(fù)責(zé)總經(jīng)理文件的收發(fā)、登記、傳閱、保管等工作，保障重要文件的妥善處理與安全存放。 - 在商務(wù)接待活動(dòng)中，協(xié)助總經(jīng)理做好接待安排，包括來(lái)賓迎送、會(huì)議安排、用餐安排等，展現(xiàn)公司良好形象。 - 參與部分商務(wù)談判，負(fù)責(zé)相關(guān)資料準(zhǔn)備、談判記錄等工作，并協(xié)助總經(jīng)理跟進(jìn)談判后續(xù)事項(xiàng)。 - 對(duì)總經(jīng)理交辦的重點(diǎn)事務(wù)進(jìn)行跟進(jìn)，了解事務(wù)進(jìn)展情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并反饋?lái)?xiàng)目中存在的問(wèn)題，推動(dòng)事務(wù)按計(jì)劃順利完成。靈活配合總經(jīng)理的工作需求。月休4天上班時(shí)間早上九點(diǎn)到十二點(diǎn)，下午兩點(diǎn)半到六點(diǎn)，薪資6000--10000之間，工作地點(diǎn)：臨桂彰泰新城莎濃羊奶桂林服務(wù)中心

2025-06-04

熊先生

經(jīng)理; 總經(jīng)理助理
4800-5000元

桂林-雁山區(qū)
本科以上
3年以上
25-40歲

桂林眾林產(chǎn)業(yè)投資有限公司

金融/投資/證券

1、協(xié)助總經(jīng)理組織制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，組織并參與公司人力資源、行政等職能戰(zhàn)略的制定； 2、參與公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算方案的制訂； 3、完善的公司管理制度體系，建立完善的內(nèi)部文書(shū)、檔案管理體系； 4、公司各類(lèi)文書(shū)審核，法律事務(wù)，擬寫(xiě)修改各類(lèi)協(xié)議與合同，公司對(duì)外信函審核等； 5、負(fù)責(zé)督促、檢查各部門(mén)重點(diǎn)工作完成情況，執(zhí)行經(jīng)理室辦公會(huì)的各項(xiàng)決議； 6、組織公司年會(huì)、員工活動(dòng)及各類(lèi)大型活動(dòng)，負(fù)責(zé)部門(mén)的外聯(lián)工作； 7、搜集整理公司內(nèi)部信息，及時(shí)組織編寫(xiě)公司大事記； 8、負(fù)責(zé)組織監(jiān)督、檢查公司管理制度落實(shí)情況，維護(hù)辦公秩序； 9、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)及與各職能部門(mén)的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)，做好上情下達(dá)工作。任職要求： 1、女，本科以上學(xué)歷，年齡25-40歲，有同等崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面，適應(yīng)力強(qiáng)，能夠快速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)； 3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力； 4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正； 5、具備C1及以上駕駛證,2年以上實(shí)際駕齡。

2025-06-04

王女士

經(jīng)理; 總經(jīng)理助理
6000-8000元

桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟(jì)園
中專(zhuān)以上 20-35歲

桂林云璟科技有限公司

生產(chǎn)/制造

一、崗位職責(zé) 1. 總經(jīng)理司機(jī)，完成平穩(wěn)安全的車(chē)輛駕駛?cè)蝿?wù)，完成總經(jīng)理交辦的車(chē)輛接送事務(wù)。 2. 幫助接送小孩上下學(xué)。 3. 負(fù)責(zé)家庭成員（主要是總經(jīng)理）的健康飲食服務(wù)工作，包括健康菜譜、食材采購(gòu)、健康早餐配制等工作。 4. 負(fù)責(zé)家庭成員的健身醫(yī)療服務(wù)工作，包括健身計(jì)劃、體檢安排、日常各項(xiàng)身體健康指標(biāo)及病例的整理分析、陪同長(zhǎng)輩小孩去醫(yī)院等工作。 5. 完成總經(jīng)理交辦的家務(wù)管理工作，將家務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化、流程化并督促家務(wù)阿姨按標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)（助理無(wú)需做家務(wù)）。 6. 其他總經(jīng)理交辦的公司或家庭事務(wù)。 7. 工作中做到的“心到、身到、力到”，忠誠(chéng)、勤奮、穩(wěn)重。 8. 每周工作六天，工作時(shí)間不固定，每周48小時(shí)工作時(shí)間。二、崗位要求 1. 熟練駕駛家用及商務(wù)車(chē)輛，風(fēng)格穩(wěn)重。 2. 大專(zhuān)以上學(xué)歷，上不封頂。 3. 具備醫(yī)學(xué)、護(hù)理、營(yíng)養(yǎng)學(xué)、健康管理等相關(guān)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)。 4. 能夠適應(yīng)彈性工作時(shí)間，根據(jù)總經(jīng)理的行程靈活安排工作。 5. 年齡20-40左右。 6. 服務(wù)意識(shí)好，吃苦耐勞，執(zhí)行力強(qiáng)，舉止大方得體。 7. 家庭背景簡(jiǎn)單干凈，底色淳樸忠誠(chéng)。

2025-06-04

黃女士

HR