
桂平質(zhì)量招聘
桂聘提供2025年7月桂平質(zhì)量最新招聘,平均工資約為4796元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多質(zhì)量質(zhì)量質(zhì)量安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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車間主管
7000-9000元18小時(shí)前徐登朝1、熟練車縫所有工藝,能看懂紙樣做版。
2、熟悉公司生產(chǎn)計(jì)劃,達(dá)到快速反應(yīng)、成本控制、產(chǎn)品交期及質(zhì)量等方面要求;
3、根據(jù)公司生產(chǎn)業(yè)務(wù),合理組織安排(文胸、時(shí)裝)生產(chǎn),做好檢查 、監(jiān)督工作,保質(zhì)保量如期完成生產(chǎn)訂單;
4、跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度和品質(zhì)情況,掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀況,與各部門協(xié)調(diào)溝通,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;
5、組織落實(shí)、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、成品、產(chǎn)量情況
任職要求:
1、有5年以上時(shí)裝、、文胸車間、統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)者,
2、對(duì)服裝面輔料熟悉,熟練服裝縫制工藝、版型要求
3、極強(qiáng)的工作責(zé)任感,良好的職業(yè)操守,具備很強(qiáng)的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力,有很好的分析問題和解決問題能力。 -
影像科醫(yī)生
3000-8000元18小時(shí)前劉祖恒工作內(nèi)容:
1、執(zhí)行放射科相關(guān)的診斷和治療程序,確保醫(yī)療質(zhì)量和安全;
2、參與影像科團(tuán)隊(duì)的協(xié)作,提供專業(yè)的放射學(xué)咨詢和支持;
3、負(fù)責(zé)影像科設(shè)備的日常管理和維護(hù),保障設(shè)備正常運(yùn)行。
任職資格:
具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,對(duì)待患者耐心細(xì)致,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)道德。 -
水利水電工程移民監(jiān)督評(píng)估副總監(jiān)督評(píng)估師崗
12000-18000元18小時(shí)前張永1.崗位說明
副總監(jiān)督評(píng)估師按照總監(jiān)督評(píng)估師的授權(quán)開展監(jiān)督工作。參與編制監(jiān)督評(píng)估大綱,負(fù)責(zé)編制監(jiān)督評(píng)估實(shí)施細(xì)則、實(shí)施計(jì)劃;組織編制并審查監(jiān)督評(píng)估專題報(bào)告、監(jiān)督評(píng)估月報(bào)、年報(bào)、階段性監(jiān)督評(píng)估工作報(bào)告、監(jiān)督評(píng)估通知(建議)書等;組織移民搬遷進(jìn)度、移民安置質(zhì)量、移民資金的撥付與使用以及移民生活水平恢復(fù)情況的階段性監(jiān)督評(píng)估工作。
2.崗位要求
1) 全日制本科及以上學(xué)歷,水利水電工程、土木工程、農(nóng)業(yè)工程、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè);
2) 原則上年齡50周歲以下;從事大中型水利水電工程相關(guān)工作滿5年,高級(jí)職稱以上;
3) 具有大中型水利水電工程移民監(jiān)督評(píng)估副總監(jiān)(總監(jiān)代表、現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人)經(jīng)歷或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(水利水電工程監(jiān)理、移民規(guī)劃設(shè)計(jì)、后期扶持),須具有水利工程專業(yè)監(jiān)理工程師證書,具有注冊(cè)咨詢工程師資格證書、注冊(cè)土木工程師資格證書者優(yōu)先;
4) 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和組織溝通能力,富有協(xié)作精神,有較好的語言和文字表達(dá)及寫作能力,工作踏實(shí)認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),善于學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)與高度的敬業(yè)精神。
5)應(yīng)聘人員應(yīng)身心健康,身體符合野外工作條件。
3.薪酬福利
薪酬包括工資、績(jī)效獎(jiǎng)金,此外我們還提供完善的福利體系,包括但不限于五險(xiǎn)一金、帶薪年假、食宿全包、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)、定期體檢等。
4.工作地點(diǎn):公司根據(jù)工作需要安排項(xiàng)目部。 -
服裝生產(chǎn)總監(jiān)(廠長(zhǎng)/助理)
10000-11000元2025-07-08徐登朝制定公司生產(chǎn)計(jì)劃,管理供應(yīng)鏈,達(dá)到快速反應(yīng)、成本控制、產(chǎn)品交期及質(zhì)量等方面要求; 根據(jù)公司生產(chǎn)業(yè)務(wù),合理組織安排加工廠生產(chǎn),做好檢查 、監(jiān)督工作,保質(zhì)保量如期完成生產(chǎn)訂單; 跟進(jìn)加工廠的生產(chǎn)進(jìn)度和品質(zhì)情況 …… ,掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀況,與各部門協(xié)調(diào)溝通,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題; 組織落實(shí)、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、成品、產(chǎn)量指標(biāo)等; 評(píng)估加工廠的產(chǎn)能,合理計(jì)劃和組織外發(fā),對(duì)現(xiàn)有加工廠評(píng)估與公司合作的質(zhì)量水平 …… 文胸廠長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,擁有豐富的供應(yīng)鏈資源,開發(fā)優(yōu)質(zhì)合作供應(yīng)商; 對(duì)服裝面輔料知識(shí)非常熟悉,熟悉服裝縫制工藝、版型要求、面/輔料特性、紙樣結(jié)構(gòu)及品質(zhì)管控體系; 精通服裝生產(chǎn)工藝和操作流程,有較高的成本意識(shí)、質(zhì)量意識(shí) -
售后主管
10000-15000元2025-07-08劉玲督促部門人員全面完成職責(zé)范圍內(nèi)各項(xiàng)工作任務(wù); 2、協(xié)調(diào)和解決各區(qū)域售后安裝、調(diào)試、拆解、檢測(cè)等過程中出現(xiàn)的各種問題; 3、負(fù)責(zé)公司的售后服務(wù)工作,檢查、監(jiān)督部門人員的工作進(jìn)度; 4、召集、主持工作例會(huì)、技術(shù)培訓(xùn)工作,提高員工的售后質(zhì)量及技能 -
酒店客房主管
3000-5000元2025-07-08沈悅1.負(fù)責(zé)配合客房經(jīng)理完成酒店下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù) 2.每日負(fù)責(zé)合理分配員工做房數(shù)量 3.按標(biāo)準(zhǔn)檢查每日員工工作質(zhì)量及衛(wèi)生情況 4.吃苦耐勞,認(rèn)真負(fù)責(zé) -
服裝生產(chǎn)經(jīng)理
11000-15000元2025-07-08楊仕偉生產(chǎn)經(jīng)理(薪資:13000-20000元) 1、3 年以上服裝生產(chǎn)部負(fù)責(zé)人或同職位管理經(jīng)驗(yàn);熟悉服裝生產(chǎn)工藝流程和質(zhì)量檢測(cè)標(biāo) 熟悉各類面料,了解工廠生產(chǎn)成本,獨(dú)立完成成本核算 2、具有出眾的管理能力和協(xié)調(diào)能力 -
阿里巴巴國(guó)際站運(yùn)營(yíng)
3000-8000元2025-07-08陳成歡優(yōu)化產(chǎn)品信息質(zhì)量及提升排名,做好粉絲通,視頻直播等吸引粉絲和站外引流工作。 3平臺(tái)維護(hù):櫥窗產(chǎn)品管理、監(jiān)控與調(diào)整;刪除或調(diào)整優(yōu)化0效果產(chǎn)品、低劣產(chǎn)品詢盤。 -
抖音短視頻剪輯
3000-6000元2025-07-08徐棟斯崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)抖音短視頻的剪輯工作,確保內(nèi)容質(zhì)量和創(chuàng)意表現(xiàn) 2.與領(lǐng)導(dǎo)協(xié)作,完成視頻項(xiàng)目的編輯和后期制作 3.持續(xù)關(guān)注短視頻趨勢(shì),優(yōu)化剪輯技巧和流程 任職要求: 1.具備良好的溝通能力, -
抖音短視頻編導(dǎo)
3000-6000元2025-07-08徐棟斯負(fù)責(zé)抖音短視頻的策劃與制作,確保內(nèi)容質(zhì)量與創(chuàng)意性 2. 與領(lǐng)導(dǎo)緊密合作,確保視頻項(xiàng)目的順利進(jìn)行 3. 持續(xù)關(guān)注短視頻趨勢(shì),優(yōu)化內(nèi)容以提升觀看體驗(yàn) 任職要求: 1. -
服裝廠長(zhǎng)
9000-14000元2025-07-08劉澤青4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中各個(gè)環(huán)節(jié)質(zhì)量控制,嚴(yán)格把關(guān) 5、參與制定、建立、完善各部門的規(guī)章制度、規(guī)范生產(chǎn)流程、員工手冊(cè)等文件的工作 6、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)制度,紀(jì)律嚴(yán)明、公平公正、以理服人,做好全廠人員的父母官 -
職業(yè)經(jīng)理人(服裝)
13000-25000元2025-07-08劉澤青4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中各個(gè)環(huán)節(jié)質(zhì)量控制,嚴(yán)格把關(guān) 5、參與制定、建立、完善各部門的規(guī)章制度、規(guī)范生產(chǎn)流程、員工手冊(cè)等文件的工作 6、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)制度,紀(jì)律嚴(yán)明、公平公正、以理服人,做好全廠人員的父母官 -
裁剪工
5000-8000元2025-07-08徐登朝任職要求: 1.3年以上內(nèi)衣、服裝公司本職工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉裁剪工藝技術(shù),電腦熟練操作,具有超強(qiáng)的計(jì)劃、貨期、物控、質(zhì)量意識(shí)和實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn); 3.原則性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、有團(tuán)隊(duì)合作精神和極佳的職業(yè)操守; …… 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)裁床的全面工作和人事安排及生產(chǎn)秩序、安全生產(chǎn)工作; 2.根據(jù)制單及紙樣排版,并對(duì)嘜架進(jìn)行核算是否超用量,達(dá)到精益求精效果; 3.負(fù)責(zé)裁床基層管理人員、裁剪、拉布工的技術(shù)培訓(xùn),增強(qiáng)員工的質(zhì)量 -
服裝生產(chǎn)廠長(zhǎng)
8000-12000元2025-07-08徐登朝制定公司生產(chǎn)計(jì)劃,管理供應(yīng)鏈,達(dá)到快速反應(yīng)、成本控制、產(chǎn)品交期及質(zhì)量等方面要求; 根據(jù)公司生產(chǎn)業(yè)務(wù),合理組織安排加工廠生產(chǎn),做好檢查 、監(jiān)督工作,保質(zhì)保量如期完成生產(chǎn)訂單; 跟進(jìn)加工廠的生產(chǎn)進(jìn)度和品質(zhì)情況 …… ,掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀況,與各部門協(xié)調(diào)溝通,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題; 組織落實(shí)、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、成品、產(chǎn)量指標(biāo)等; 評(píng)估加工廠的產(chǎn)能,合理計(jì)劃和組織外發(fā),對(duì)現(xiàn)有加工廠評(píng)估與公司合作的質(zhì)量水平 …… 文胸廠長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,擁有豐富的供應(yīng)鏈資源,開發(fā)優(yōu)質(zhì)合作供應(yīng)商; 對(duì)服裝面輔料知識(shí)非常熟悉,熟悉服裝縫制工藝、版型要求、面/輔料特性、紙樣結(jié)構(gòu)及品質(zhì)管控體系; 精通服裝生產(chǎn)工藝和操作流程,有較高的成本意識(shí)、質(zhì)量意識(shí) -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
10000-15000元2025-07-08麥榮蘭熟悉財(cái)務(wù)軟件和稅務(wù)法規(guī); 2.良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能有效協(xié)調(diào)各部門間的財(cái)務(wù)問題; 3.具有良好的分析和解決問題的能力,能夠獨(dú)立處理和解決財(cái)務(wù)中的各類問題; 4.有責(zé)任心,能夠在壓力下保持工作質(zhì)量和效率
桂平相關(guān)熱門崗位
質(zhì)量質(zhì)量安全管理質(zhì)量管理生產(chǎn)質(zhì)量管理質(zhì)量管理/測(cè)試質(zhì)量管理體系工程師汽車質(zhì)量工程師質(zhì)量工程師質(zhì)量體系質(zhì)量檢測(cè)質(zhì)量改善質(zhì)量負(fù)責(zé)人產(chǎn)品質(zhì)量管理質(zhì)量技術(shù)員質(zhì)量管理主管質(zhì)量總監(jiān)質(zhì)量管理人員品質(zhì)品質(zhì)管理品質(zhì)檢查品質(zhì)主管品質(zhì)管理主管品質(zhì)工程師供應(yīng)商品質(zhì)管理食品安全品質(zhì)組長(zhǎng)檢測(cè)工程師汽車檢測(cè)工程師
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貴港質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘工資
¥
4796
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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6.3%2K
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12.5%3K
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28.1%4K
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28.1%5K
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15.6%6K-8K
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6.3%8K-1W
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3.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.9%
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本科3.1%
貴港質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.9%,本科占3.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
貴港質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。