職位描述
專業(yè):人資.法律及管理類專業(yè).
招聘要求:
1.身體健康.年齡40周歲以下.
2.具有中華人民共和國國籍.中共黨員.遵紀守法.品行端正.具有較強的敬業(yè)精神和團隊合作精神.熱愛水利事業(yè).
3.有良好的團隊精神.善于組織教育培訓工作.教授年輕人成長.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗.
4.熟悉國家勞動人事政策.勞動法規(guī)及勞動合同的執(zhí)行要素.熟悉各類社會保險的管理規(guī)定.
5.工作計劃性強.作風嚴謹.有良好的口頭及書面表達能力.
6.能熟練操作電腦及相關(guān)辦公應(yīng)用軟件.
專業(yè)要求可按實際從事的工作適當放寬.
招聘公告網(wǎng)址:http://www.datengxia.com.cn/xwzx/tzgg/202001/t20****20_97667.htm
公司簡介
廣西大藤峽水利樞紐開發(fā)有限責任公司是由水利部.廣西區(qū).廣東省共同出資組建的大型國有企業(yè).作為業(yè)主負責大藤峽水利樞紐工程的建設(shè)和運營管理.公司總部在廣西南寧市.大藤峽工程是珠江流域防洪控制性工程.粵港澳大灣區(qū)關(guān)鍵性水資源配置工程.也是廣西建設(shè)“西江億噸黃金水道”的關(guān)鍵節(jié)點和打造珠江-西江經(jīng)濟帶標志性工程.工程開發(fā)任務(wù)以防洪.航運.發(fā)電.補水壓咸(水資源配置)為主.結(jié)合灌溉.水生態(tài)治理等綜合利用.綜合性效益顯著.公益性功能突出.
公司官網(wǎng)招聘網(wǎng)址(可前往官網(wǎng)查看詳情招聘信息):http://www.datengxia.com.cn/xwzx/tzgg/202202/t20****22_112586.htm
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人事行政4000-6000元貴港-桂平市1、專業(yè)人員職位，在上級的領(lǐng)導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務(wù) 2、負責公司的日常行政管理，制定各項管理制度并落實執(zhí)行； 3、完善符合公司實際情況的人力資源架構(gòu)、人事管理制度及企業(yè)文化建設(shè)，并嚴格監(jiān)督運行； 4、管理、開發(fā)招聘渠道，維護人才儲備庫，進行簡歷甄別及人才測試、面試、篩選、錄用等工作； 5、負責員工關(guān)系管理，指導人員入職、離職、社會保險，考勤管理等； 6、進行績效考核管理并不斷完善績效考核指標； 7、負責各部門的協(xié)調(diào)與關(guān)系維護； 8、完成上級布置的其他工作。 任職資格 1、大專以上學歷，人力資源或管理相關(guān)專業(yè)，有5年以上人事主管工作經(jīng)驗，有人力資源招聘的實務(wù)操作經(jīng)驗，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)； 2、有親和力，細心、有責任心，超強的執(zhí)行力，良好的職業(yè)操守； 3、熟練操作辦公軟件。 4、熟悉服裝行業(yè) 待遇：底薪+社保+股權(quán)2025-07-08
徐登朝 -
人資專員3000-5000元貴港廣西貴港琦泉生物質(zhì)發(fā)電有限公司電力/水利崗位職責： 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同； 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作； 4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)； 5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 6、協(xié)同開展新員工入職培訓，業(yè)務(wù)培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋； 7、負責員工工資結(jié)算和年度工資總額申報，辦理相應(yīng)的社會保險等； 8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動。 任職資格： 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷； 2、有人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用 4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神； 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。 工作時間：2025-07-08
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2025-07-08
邱女士人資 -
人力資源專員5000-8000元貴港-覃塘區(qū)【崗位職責】 1、負責招聘工作的開展，面試邀約、面試跟進、offer溝通等，完成招聘指標； 2、負責員工關(guān)系維護：員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等過程面談、跟進及管理； 3、協(xié)助實施公司各部門的績效考核、績效評價，績效考核結(jié)果應(yīng)用，優(yōu)化績效管理工具與方法。 4、協(xié)助員工培訓、企業(yè)活動策劃。 【任職要求】 1、本科及以上學歷，人力資源管理、公共事業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有招聘、績效管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、性格開朗活潑，積極主動，具有較強的溝通能力和表達能力，有上進心、耐心、細心； 4、熟練使用辦公軟件和辦公設(shè)備，學習能力強，有較好的服務(wù)意識和團隊合作精神 5. 經(jīng)驗豐富能力突出可以聘為主管角色2025-07-07
周佩儀
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人力資源專員/助理2000-4000元貴港-港北區(qū)廣西宇荷洋房地產(chǎn)代理有限公司金融/投資/證券崗位職責： 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同； 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作； 4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)； 5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 6、協(xié)同開展新員工入職培訓，業(yè)務(wù)培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋； 7、負責員工工資結(jié)算和年度工資總額申報，辦理相應(yīng)的社會保險等； 8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動。 任職資格： 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷； 2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗； 3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用 4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神； 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。 工作時間：9：00——18：302025-07-07
丘云雲(yún)
桂平相關(guān)熱門崗位
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根據(jù)廣西龍建工程管理有限公司的授權(quán)開展業(yè)務(wù)：工程項目管理；工程造價咨詢；工程招標代理；政府采購貨物及服務(wù)招標代理；工程監(jiān)理；水利水電工程總承包；建筑施工工程總承包；市政工程總承包（以上憑有效資質(zhì)經(jīng)營）。（法律、行政法規(guī)、國務(wù)院決定禁止的項目除外，限制的項目須取得相關(guān)許可證、資質(zhì)證或備案后方可經(jīng)營）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
一般項目：工程管理服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；工程造價咨詢業(yè)務(wù)；招投標代理服務(wù)；政府采購代理服務(wù)；項目策劃與公關(guān)服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：建設(shè)工程施工；建設(shè)工程監(jiān)理；建設(shè)工程設(shè)計；建設(shè)工程質(zhì)量檢測（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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大、中、小型水利水電工程的建設(shè)監(jiān)理；道路、港口、碼頭、橋涵、市政工程及工業(yè)與民用建筑工程的社會監(jiān)理++
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許可項目：建設(shè)工程質(zhì)量檢測。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：工程技術(shù)服務(wù)（規(guī)劃管理、勘察、設(shè)計、監(jiān)理除外）；工程管理服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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水利水電工程施工；市政公用工程施工；公路工程施工；房屋建筑工程施工；堤防工程施工；土石方工程施工；管道工程施工；金屬結(jié)構(gòu)、水工啟閉機機械制造、安裝；橋式起重機、門式起重機安裝；供暖；房屋、場地出租；建設(shè)工程質(zhì)量檢測；電氣檢測技術(shù)服務(wù)；職業(yè)技能鑒定；道路貨物運輸；自營和代理各類商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)；預應(yīng)力鋼筒混凝土管、鋼筋混凝土管、頂進施工法用鋼筋混凝土管制作；水利工程設(shè)計；園林綠化工程設(shè)計、施工；建筑材料銷售；工程機械設(shè)備租賃。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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監(jiān)理
地區(qū)招聘
- 廣西大藤峽水利樞紐開發(fā)有限責任公司
- 所在行業(yè) 監(jiān)理/水利
- 成立時間 15年（2009年8月26日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --
