
河池酒店電工招聘
桂聘提供2025年4月河池酒店電工最新招聘,金城江區(qū)5條宜州區(qū)2條,平均工資約為3578元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多電工維修電工弱電工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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IT兼弱電工
4000-5000元2025-04-13IT兼弱電工崗位要求:
1、有網(wǎng)絡(luò)和弱電維護相關(guān)經(jīng)驗;
2、年齡50周歲以下。
薪酬待遇:底薪4000元+其它福利
其它福利:包食住、工齡獎、購買社保、全勤獎等
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)弱電各系統(tǒng)日常巡視檢查工作;
2、負(fù)責(zé)酒店網(wǎng)絡(luò)及電腦日常故障排除及維護;
3、負(fù)責(zé)會議室音響設(shè)備的調(diào)控工作;
4、制定弱電各系統(tǒng)的維修保養(yǎng)計劃、并組織實施;
5、負(fù)責(zé)對弱電各系統(tǒng)設(shè)備、設(shè)施、故障及系統(tǒng)相關(guān)故障排除,維修和處理工
作、不能處理的及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報;
6、制定弱電工程應(yīng)急預(yù)案、定期組織相關(guān)人員進行模擬訓(xùn)練。 -
萬能工
4000-5000元2025-04-13萬能工崗位要求:
1、須持證上崗,如《低壓電工作業(yè)證》、《高壓電工作業(yè)證》、《制冷空調(diào)作業(yè)證》、《焊接與熱切割作業(yè)證》等證;
2、年齡50周歲以下。
薪酬待遇:底薪4000元+其它福利
其它福利:包食住、工齡獎、購買社保、全勤獎等
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)酒店的日常維修、巡查等工作;
2、定期對設(shè)備進行維護保養(yǎng),使設(shè)備經(jīng)常處于優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、安全運行狀態(tài),達到場地、
設(shè)備、工具無污糟,沒有漏水,漏油、漏氣現(xiàn)象,保證設(shè)備、工具、場地、運行狀況良好的管理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
3、熟悉供電方式,線路位置走向,設(shè)備工作原理、技術(shù)性能及操作程序,不斷提高操作技術(shù)和故障判斷能力;
4、負(fù)責(zé)設(shè)備的運行記錄和維保記錄;
5、跟進酒店每天每月的能耗統(tǒng)計;
6、除每天維修和運行工作外,應(yīng)按規(guī)定的設(shè)備保養(yǎng)項目表的內(nèi)容進行保養(yǎng),不得隨意改動,不準(zhǔn)弄虛作假、偷工減料,按質(zhì)按量完成設(shè)備保養(yǎng)計劃。
約 2 個崗位
河池相關(guān)熱門崗位
河池酒店電工招聘最新投遞
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彭先生投遞了 廣西卓悅璞境酒店管理有限責(zé)任公司 的 萬能工 職位2025-04-08
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河池電工招聘工資
¥
3578
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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10.5%2K
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36.8%3K
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36.8%4K
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15.8%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
河池電工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
河池電工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。