河池方案經(jīng)理招聘
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區(qū)域銷售總監(jiān)(華東)
20000-30000元2025-10-29
黃小姐區(qū)域銷售總監(jiān)(華東)
一、職位基本信息
職位名稱:區(qū)域銷售總監(jiān)(經(jīng)理)
所屬部門:營銷中心
匯報對象:銷售副總經(jīng)理
招聘人數(shù):1-3 人
薪資范圍:20K-30K/月
二、核心崗位職責(zé)
1.銷售目標(biāo)達(dá)成:依據(jù)公司年度營銷戰(zhàn)略與經(jīng)營計劃,拆解區(qū)域水飲料產(chǎn)品銷售指標(biāo),制定可落地的區(qū)域銷售策略與執(zhí)行計劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成月度 / 季度 / 年度水飲料銷售任務(wù);定期復(fù)盤水飲料銷售數(shù)據(jù),優(yōu)化策略以應(yīng)對市場變化。
2.品牌推廣落地:結(jié)合區(qū)域市場特性與水飲料消費場景,基于公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定差異化品牌推廣方案;監(jiān)督水飲料推廣活動執(zhí)行過程,評估活動效果并迭代優(yōu)化,提升品牌在區(qū)域內(nèi)的知名度與美譽(yù)度。
3.銷售體系管理:擬定區(qū)域水飲料銷售政策及業(yè)務(wù)流程,確保政策合規(guī)性與流程高效性;實時跟進(jìn)業(yè)務(wù)流程執(zhí)行進(jìn)度,重點監(jiān)控特渠關(guān)鍵節(jié)點,及時解決流程堵點問題。
4.銷售團(tuán)隊建設(shè):負(fù)責(zé)區(qū)域水飲料銷售團(tuán)隊的組建、培訓(xùn)與管理;制定團(tuán)隊及個人績效考核機(jī)制,明確晉升路徑。
5.渠道與伙伴維護(hù):調(diào)研區(qū)域水飲料市場空白,制定渠道拓展計劃,重點布局特渠網(wǎng)絡(luò)(如餐飲連鎖、高校后勤、企業(yè)采購部、交通樞紐便利店、大型展會服務(wù)商);建立經(jīng)銷商與特渠合作伙伴雙體系,定期走訪核心經(jīng)銷商與特渠客戶,解決合作中的庫存、配送、售后問題,維護(hù)長期穩(wěn)定的伙伴關(guān)系;挖掘潛在特渠合作伙伴,擴(kuò)大水飲料渠道覆蓋范圍。
6.終端市場管理:組織開展水飲料品牌終端活動,確保活動落地效果;收集特渠市場反饋,為公司水飲料產(chǎn)品迭代與策略調(diào)整提供依據(jù)。
三、任職要求
1.學(xué)歷與專業(yè):大專及以上學(xué)歷;
2.工作經(jīng)驗:8 年以上水飲料行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(需包含水飲料產(chǎn)品全渠道操盤經(jīng)歷,如瓶裝水、功能飲料、果汁飲料等),且具備 3 年以上特渠開發(fā)與運(yùn)營經(jīng)驗(需覆蓋餐飲、校園、企業(yè)團(tuán)購、交通樞紐、商超特殊渠道等至少 2 類特渠場景);熟悉區(qū)域水飲料市場特性,能適應(yīng)長期出差。
3.素質(zhì)與資源:工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具備嚴(yán)格的保密意識;熟悉水飲料行業(yè)銷售運(yùn)營模式(如渠道層級、特渠管控);擁有區(qū)域內(nèi)水飲料核心經(jīng)銷商、特渠客戶資源者優(yōu)先考慮。
四、福利待遇
1.具有競爭力和保障性的薪酬制度。
2.法定節(jié)假日福利、節(jié)日禮品;
3.定期團(tuán)隊建設(shè)活動、水飲料行業(yè)前沿培訓(xùn)。 -
2025-10-28
鐘昕哲幫扶制度:(信用卡可以保征信免息分5年還)
1、一對一幫扶系統(tǒng):師徒傳承制一對一指導(dǎo),從小白到大咖的路徑扶持
公司有精準(zhǔn)客戶資源,兼職也可以申請使用
我們不是催收,不是催收,不是催收!可居家辦公做城
市經(jīng)理,本崗位不需要在公司坐班,可以居家做,業(yè)務(wù)覆蓋全國.不介
意的伙伴可以詢問。
可以讓自己多一個副業(yè),多增加一份高收入,利用渠道
價,往上加就是利潤,可以多賺很多。
介入自己有債務(wù)想處理,也可以享受用便宜的渠道價,
把自己的債務(wù)解決掉,不再有后顧之憂。
債務(wù)優(yōu)化主營業(yè)業(yè)務(wù):
1.債務(wù)托管打包,不限平臺不限欠款498全部搞定
2.信用卡個性化分期,停息掛帳
3.所有網(wǎng)貸緩崔或延期
4.企業(yè)或個人缺錢,債務(wù)早期,中期,晚期,都有方式方
法解決
5,延期保房5--8年,房貸延期,斷供保房,法拍房,抵
押貸,信用貸,車貸延期,訴訟等疑難雜癥都可以解決
等等,債務(wù)打折結(jié)清,債務(wù)打折3--5折結(jié)清,最少都可
以幫省一半錢,可以更快的翻身上岸,把自己的債務(wù)解
決掉,同時可以賺取更高利潤。
6.已經(jīng)失業(yè)身心焦慮,家庭負(fù)擔(dān)大可能一兩年內(nèi)都無償還能力
7.來電轟炸催收上門,米行起訴法院傳票,請不起律師惹不起官司
1、“清債俠”團(tuán)隊服務(wù)1-8年時間,負(fù)債人群的債務(wù)重組、法律
咨詢、個人破產(chǎn)清算、征信異議申訴、擔(dān)保人解債、債務(wù)托管、解凍工資卡、斷供保房,全國可接,信用貸本
金四折結(jié)清、有全國所有不良資產(chǎn)通道對接6大國有銀行
(中行、工商、建設(shè)、農(nóng)業(yè)、交通、郵政)12家商業(yè)銀行
等!目前該市場藍(lán)海一片,8億人負(fù)債的大環(huán)境,債務(wù)痛苦
2.根據(jù)銀保監(jiān)會26號文件和1191號文件合法合規(guī)展業(yè)
1、客戶自己拓展,為還款壓力大的客戶,負(fù)債高的客戶
以及逾期未還的客戶辦理業(yè)務(wù)
2、業(yè)務(wù):根據(jù)準(zhǔn)客戶債務(wù)情況給出房債優(yōu)化方案、解決房
子延伸出來各種貸款逾期問題。確定方案交給后臺專業(yè)
團(tuán)隊處理。同時公司提供多元業(yè)務(wù)發(fā)展。(在不影響工作
生活,讓負(fù)債人可以做合伙人的副業(yè),幫助其建立管道
收入)。
崗位職責(zé):
1、公司提供不定期系統(tǒng)化培訓(xùn)和輔導(dǎo)
2、公司有專業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)獲客渠道
3、負(fù)責(zé)客戶咨詢,提供專業(yè)債務(wù)方案
4、可線上辦公,享用公司全部資源,合伙人形式副業(yè)創(chuàng)
收
5、有專業(yè)的促成手,輔助新人前期開單
6、社群運(yùn)營助力轉(zhuǎn)化成交任職要求:
1、真心了解當(dāng)下負(fù)債市場及全民負(fù)債時代,或有負(fù)債
的,身邊有資源更佳
2、溝通能力較強(qiáng),有一定的影響力及管理能力,過往任
管理崗位更佳
3、有信用卡做支付出身,想借助身邊負(fù)債群體資源變現(xiàn)的 -
適合創(chuàng)業(yè)人負(fù)寨翻身~自主創(chuàng)業(yè)
3000-6000元2025-10-28
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2.信用卡個性化分期,停息掛帳
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7.來電轟炸催收上門,米行起訴法院傳票,請不起律師惹不起官司
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咨詢、個人破產(chǎn)清算、征信異議申訴、擔(dān)保人解債、債務(wù)托管、解凍工資卡、斷供保房,全國可接,信用貸本
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2、業(yè)務(wù):根據(jù)準(zhǔn)客戶債務(wù)情況給出房債優(yōu)化方案、解決房
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收入)。
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1、公司提供不定期系統(tǒng)化培訓(xùn)和輔導(dǎo)
2、公司有專業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)獲客渠道
3、負(fù)責(zé)客戶咨詢,提供專業(yè)債務(wù)方案
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收
5、有專業(yè)的促成手,輔助新人前期開單
6、社群運(yùn)營助力轉(zhuǎn)化成交任職要求:
1、真心了解當(dāng)下負(fù)債市場及全民負(fù)債時代,或有負(fù)債
的,身邊有資源更佳
2、溝通能力較強(qiáng),有一定的影響力及管理能力,過往任
管理崗位更佳
3、有信用卡做支付出身,想借助身邊負(fù)債群體資源變現(xiàn)的
約 3 個崗位
河池相關(guān)熱門崗位
保險產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(保險)it產(chǎn)品經(jīng)理方案經(jīng)理產(chǎn)品方案經(jīng)理產(chǎn)品產(chǎn)品管理策略產(chǎn)品電商產(chǎn)品產(chǎn)品規(guī)劃品牌開發(fā)保險產(chǎn)品設(shè)計產(chǎn)品策劃經(jīng)理產(chǎn)品策劃產(chǎn)品研發(fā)金融產(chǎn)品b端產(chǎn)品負(fù)責(zé)人產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品主管產(chǎn)品管理經(jīng)理產(chǎn)品工程師產(chǎn)品合作經(jīng)理推薦策略產(chǎn)品搜索產(chǎn)品產(chǎn)品區(qū)域經(jīng)理產(chǎn)品營銷經(jīng)理
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