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河池公司管理招聘

桂聘提供2025年10月河池公司管理最新招聘,金城江區(qū)43條巴馬縣13條,有提供住房等,更多公司管理公司管理公司管理人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
河池-金城江區(qū) 1人 日化 瀏覽:8
19小時前
翟高崇
工作職責(zé):
1.跟進客戶資源,為客戶提供有針對性的個性化解決方案(護膚、內(nèi)調(diào)、服裝三大模塊),并通過網(wǎng)絡(luò)等營銷方式挖掘需求,拓展新客戶,維護和續(xù)約老客戶,這個崗位無需外出;
2.通過客戶管理系統(tǒng)推動銷售進程,控制應(yīng)收賬款額度,確保完成銷售目標(biāo);
3.及時搜集、反饋客戶意見和建議,積極協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,提升客戶滿意度。
任職資格:
1.熱愛銷售工作,愿意從事純網(wǎng)絡(luò)銷售的崗位開始入手及沉淀技能;
2.普通話流利,思維敏捷,具有優(yōu)秀的表達溝通能力、學(xué)習(xí)能力和應(yīng)變能力;
3.富有開拓精神和團隊合作意識,積極熱情,愛崗敬業(yè),能承受一定工作壓力。
4、會攝影和p圖的有優(yōu)先錄取權(quán)
工作時間:9:00~18:30,中午休息1.5個小時
為了適應(yīng)時代變化的大浪潮,人工智能與大數(shù)據(jù)賦能全體系的發(fā)展;除了“技術(shù)+“的概念外,基于獨特的“B2B2 B2C”的商業(yè)模式,還全面啟動“總部+”的概念,從各方面支持員工的內(nèi)部孵化創(chuàng)業(yè),把總裁的「成人達己」的用人理念滲透到公司的方方面面。
我們不缺人、我們?nèi)比瞬?、我們求賢若渴,我們期待卓越的您加入、一起在我們的有生之年成就一番了不起的事業(yè)!期待能與您成為同事、伙伴、家人!
崗位福利:
[學(xué)習(xí)]我們會為您提供企業(yè)商學(xué)院的學(xué)習(xí)賬號、同時提供每個月最少2次的系統(tǒng)帶薪培訓(xùn)機會,讓您不斷增值自己提升能力!
[發(fā)展]我們會為您提供清晰的個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,為您提供多職能發(fā)展方向以及內(nèi)部創(chuàng)業(yè)機會,讓您保持進步、實現(xiàn)您的職業(yè)理想!
[財富]我們會為您提供清晰透明的薪酬機制:無責(zé)任底薪+14%提成(比75%同行業(yè)要高),公司為您提供充足的客戶資源,其中無需繳納任何費用,提成不進行任何克扣和折算,真正保證您多勞多得!
[辦公]我們會為您提供最輕松的辦公環(huán)境,無需外跑,冬天提供暖氣、夏天提供冷氣,每個月組織團建活動,每年組織省內(nèi)、省外旅游,讓您覺得上班原來是一種享受!
[福利]我們會為您提供節(jié)日福利、法定節(jié)假日、微波爐、冰箱等方便員工的設(shè)備,讓您工作無任何后顧之憂!

礦泉水廠長

18000-20000元
19小時前
陳煒明
崗位職責(zé):
1. 全流程管控:負(fù)責(zé)水源取水→凈化處理→灌裝生產(chǎn)→倉儲全鏈條運營,確保產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)安全。
2. 監(jiān)督和管理生產(chǎn)現(xiàn)場,確保生產(chǎn)活動符合公司標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)規(guī)范。
3. 精通水處理工藝(反滲透/殺菌/灌裝線),解決技術(shù)問題并降本增效。帶領(lǐng)團隊持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)工藝,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品品質(zhì)。
4. 負(fù)責(zé)團隊的培訓(xùn)、考核及生產(chǎn)計劃的調(diào)度。
5. 維護和更新相關(guān)生產(chǎn)認(rèn)證,確保生產(chǎn)活動合法合規(guī)。
6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1. 環(huán)境工程/食品科學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上。具備較強的組織、管理、溝通能力。
2.經(jīng)驗:5年以上飲用水/飲料行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗,3年以上廠長或同等崗位經(jīng)驗。 對礦泉水生產(chǎn)流程有深入了解,能夠解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題。
3. 有良好的團隊合作精神,能夠激勵和帶領(lǐng)團隊達成目標(biāo)。
4. 有水源地工廠經(jīng)驗者優(yōu)先,精通飲用水凈化全流程工藝及設(shè)備。
5. 有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,了解行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。
6. 具備良好的問題解決能力,能夠迅速應(yīng)對和處理生產(chǎn)中的突發(fā)事件。
19小時前
肖宗
全職團隊經(jīng)理:無責(zé)任底薪+ 提成:銷售利潤的40%+績效(銷售績效底薪200元/臺,無上限)
可行招兼職并且管理,兼職提成30%,團隊經(jīng)理拿10%(自行招兼職銷售必須身份證正反面拍照傳送給信息員做兼職資料備案即可,并且?guī)蛹媛氫N售宣傳,)
要求:按時上班,每天一至兩條公司宣傳廣告發(fā)至朋友圈
兼職團隊經(jīng)理:無責(zé)任底薪+ 提成:銷售利潤35%+績效(銷售績效提成一臺車100元/臺,無上限)
可行招兼職銷售,兼職提成30%,兼職團隊經(jīng)理拿5%(自己招來的兼職銷售必須身份證正反面拍照傳送給信息員做兼職資料備案即可,并且?guī)蛹媛氫N售宣傳,)
要求:每周一次公司學(xué)習(xí),每月一次公司交流會,每天一至兩條公司宣傳廣告發(fā)至朋友圈
全職團隊經(jīng)理解析:在公司的每一位成員(包含財務(wù)、文員等)都可按照全職團隊經(jīng)理提成業(yè)績發(fā)放,并每月一次分紅。
兼職團隊經(jīng)理解析:成為兼職團隊經(jīng)理必須招納合格兼職銷售3名以上并且符合公司要求即可,
兼職銷售解析:成交一臺車即可升為兼職團隊經(jīng)理,享受無責(zé)任底薪和團隊績效
創(chuàng)業(yè)合伙人:繳納合伙保證金8888元,銷售利潤提升至60%享受年底公司分紅,保底分紅為年化率15%,高于15%按實際發(fā)放,績效提成與全職銷售經(jīng)理一致。
(兼職團隊經(jīng)理成為合伙人可跟全職團隊經(jīng)理平級,如銷售經(jīng)理未成為創(chuàng)業(yè)合伙人不享受所有提成,全職團隊經(jīng)理成為創(chuàng)業(yè)合伙人后即可享受銷售業(yè)績提成)
無論任何職位推薦一名創(chuàng)業(yè)合伙人發(fā)放獎金500元
無論任何職位推薦一名網(wǎng)約車司機,購車獎勵2000元,租車獎勵1500元,帶車掛靠獎勵500元
對直屬領(lǐng)導(dǎo)及總部財務(wù)中心負(fù)責(zé); 2.制定本部財務(wù)計劃、財務(wù)預(yù)、決算,上報審批后組織實施; 3.嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法規(guī),協(xié)調(diào)本部與各外聯(lián)部門的關(guān)系; 4.協(xié)調(diào)本部門與本部財務(wù)部、內(nèi)部各職能部門的關(guān)系; 5.制定公司的各項財務(wù)規(guī)章制度和計劃 …… ,并及時匯報執(zhí)行情況; 6.管理本部門員工的日常工作,調(diào)配人員,布置工作任務(wù); 7.審核本部門的報表、賬務(wù)及統(tǒng)計工作,根據(jù)預(yù)算對公司所有資金支出進行審核; 8.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)合同的審改,限財務(wù)發(fā)票及付款條款 …… ; 9.對本部門員工進行工作考核; 10.參與公司的投資、籌資、銷售價格、營銷方案、廣告策劃、企業(yè)規(guī)劃等決策,對公司各項經(jīng)營計劃的實施進行督導(dǎo)、檢查與控制,利用各項財務(wù)指標(biāo)對公司的發(fā)展前景進行預(yù)測與判斷 …… ; 11.對本部門員工有引進、錄用、管理、考核、獎懲建議權(quán); 12.規(guī)范稅務(wù)行為,重視稅收籌劃。
19小時前
龍何啟
工作內(nèi)容: 1、建立并持續(xù)優(yōu)化公司EHS管理體系及管理機制; 2、落實政府、法規(guī)要求,確保安全、環(huán)保、消防、職業(yè)衛(wèi)生合規(guī)性; 3、落實安全風(fēng)險評估、環(huán)境危險因素辨識、職業(yè)危害因素評估; 4、通過績效評定與考核管理
19小時前
韋東風(fēng)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 2、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜; 3、根據(jù)公司的情況,組織制定公司招聘制度、培訓(xùn)制度、薪酬考核制度、 …… 任職要求: 1.具有人力資源、管理或相關(guān)專業(yè),??萍耙陨蠈W(xué)歷,至少1年或以上的人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗; 2.熟悉人力資源日常管理工作流程; 3.具備較強的人際交往能力、溝通能力、語言表達能力、應(yīng)變能力以及解決問題的能力
19小時前
翟高崇
職位詳情 一、工作內(nèi)容: 1、線上純打字溝通以公司提供的企業(yè)微信聊天工具給客戶介紹產(chǎn)品; 2、處理客戶訂單,定期進行售后服務(wù); 3、后期維護好與客戶之間的關(guān)系,以便進行二次銷售; 4、開單周期短 …… 月獎金+團隊獎勵; (1)-(3)個月:業(yè)務(wù)培訓(xùn)熟悉期,平均工資2000-4000; (3)-(6)個月:客戶資源積累期,平均工資5000-10000; (6)-(12)個月:組長競選資格,開啟管理之路 …… 2、日常福利: (1)公司辦公環(huán)境高大上,樓下有停車位,電車小車都可以放心停留,有攝像頭安全沒問題。 …… (2)公司提供一系列專業(yè)技能培訓(xùn),能力突出者可到總部廣州以及優(yōu)秀團隊等地進行深入學(xué)習(xí); (3)每年至少2次的公費旅游、團體游,迪拜、泰國、重慶、廈門、宜昌、神農(nóng)架、長沙、云南、北海等... …… 四、清晰的發(fā)展通道 這個公司每年都會有一定的晉升發(fā)展機會,能者居上不受限,公開透明,一切以工作結(jié)果和能力為標(biāo)準(zhǔn)。
19小時前
趙先生
(一)工作內(nèi)容 (1)根據(jù)本部門各階段工作計劃,落實及推進招商工作;制定集團招商計劃和總體任務(wù)分解計劃,帶團隊完成招商任務(wù); (2)全面負(fù)責(zé)招商部的任務(wù)實施、制定、修訂公司招商、運營管理制度、流程及招商運營政策 …… ; (3)招商合同、協(xié)議的簽訂及客戶資金的跟蹤、催收工作; (4)市場調(diào)研、分析,并建立實時的市場相關(guān)信息數(shù)據(jù)庫及參與招商價格的制定; (5)負(fù)責(zé)與公司內(nèi)各部門建立有效溝通和積極協(xié)作; (6)據(jù)項目情況進行招商定位 …… 、市調(diào)等工作,提交調(diào)研、策劃報告,并組織團隊制定招商任務(wù)計劃; (7)協(xié)助對項目公司招商標(biāo)準(zhǔn)、招商管理流程、制度進行制定,并監(jiān)控相關(guān)實施情況; (8)依據(jù)市場狀況及公司總體招商計劃,進行前期考察、意向洽談 …… 、協(xié)議簽署,達到招商任務(wù)目標(biāo); (9)按照公司招商流程及工作制度要求進行日常的招商工作,拓展客戶資源,與客戶聯(lián)系、接洽、談判,反饋市場信息及客戶意見; (10)參與制定公司年度招商策略執(zhí)行,并適時協(xié)助調(diào)整
19小時前
趙先生
1.負(fù)責(zé)對集團開發(fā)的商業(yè)、工業(yè)、農(nóng)文旅項目及全縣各類國有資產(chǎn)項目開展評估、經(jīng)營和管理工作; 2.負(fù)責(zé)設(shè)計不良資產(chǎn)處置方案,并能夠按照公司要求獨立完成各項專業(yè)報告,確保國有資產(chǎn)保值增值; 3.根據(jù)部門工作計劃 …… ,到現(xiàn)場實地查勘評估對象,合理估價,出具評估報告 4.配合上級對所屬小組成員進行有效的管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和培訓(xùn),負(fù)責(zé)對外的業(yè)務(wù)溝通、客戶關(guān)系維護及矛盾處理等; 5.監(jiān)督部門成員持續(xù)收集、整理和分析全縣各類國有資產(chǎn)信息 …… 應(yīng)聘要求: 1.要求3年以上同行工作經(jīng)驗,熟悉各類資產(chǎn)評估業(yè)務(wù),有組織實施大型項目評估工作經(jīng)驗,要求3年以上相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗;有商業(yè)項目招商、運營、推廣、管理經(jīng)驗經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.具備扎實的資產(chǎn)評估理論知識
19小時前
李敏
負(fù)責(zé)公司日常安全管理,組織節(jié)假日安全 檢查及勝場現(xiàn)場安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,組織召 開安全環(huán)保例會。 …… 負(fù)責(zé)公司日常環(huán)保管理工作及相關(guān)方面的 環(huán)保管理等。組織開展安全生產(chǎn)檢查,提出隱 患整改意見,并督促實施,限期整改。 …… 負(fù)責(zé)特 種設(shè)備安全管理、危險化學(xué)品管理、應(yīng)急救援 準(zhǔn)備與響應(yīng)工作; 6.參與新建、擴建、改建項目方案及設(shè)計審 查,促進安全技術(shù)措施,環(huán)保治理設(shè)施的落 實,協(xié)助做好試生產(chǎn)階段環(huán)保測試、環(huán)保設(shè)施 …… ,消防器材的使用管理進行監(jiān)督檢 查; 13.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù); 任職要求: 1.教育水平:本科以上文化程度; 2.專業(yè)技能:安全工程、環(huán)境工程、化學(xué)工 程與工藝及相關(guān)專業(yè)。 …… 取得注冊安全工程師職 業(yè)資格證,持證上崗; 3.培訓(xùn)經(jīng)歷:安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生等相關(guān) 法規(guī)、規(guī)范培訓(xùn)經(jīng)歷,安全管理培訓(xùn)經(jīng)歷; 4.工作經(jīng)驗:8年以上ESH管理工作經(jīng)驗, 具備ISO管理體系運行工作
河池-金城江區(qū) 1人 瀏覽:38
19小時前
鐘敏
崗位職責(zé): 1.積極開展國際市場調(diào)研,了解競爭對手動態(tài); 2.通過公司提供的資源,主動與國外客戶建立聯(lián)系; 3.進行商務(wù)談判,爭取達成雙方滿意的合作關(guān)系; 4.協(xié)助解決在合作過程中遇到的商務(wù)問題 …… 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和商務(wù)談判技巧; 2.能夠自主管理時間和工作目標(biāo); 3.有責(zé)任心,能夠承受工作壓力; 4.具有團隊合作精神,能與團隊成員有效溝通; 5.能夠熟練使用商務(wù)談判相關(guān)的軟件工具
19小時前
韋東風(fēng)
崗位職責(zé): 1、面向單位及高端客戶,對接河池市九縣兩區(qū)政府機關(guān)企事業(yè)單位福利體檢、入職體檢,企業(yè)職業(yè)病體檢、個人健康體檢服務(wù)工作. 2、開發(fā)與客戶關(guān)系維護,按時完成公司下達的銷售任務(wù); 3、對公司產(chǎn)品的銷售過程進行記錄 …… 、分析、跟蹤和管理,收集市場信息,整理總結(jié)并歸納; 4、有效執(zhí)行公司的銷售策略,能夠?qū)︿N售過程提出合理化建議。
19小時前
韋東風(fēng)
1、承擔(dān)公司IT Helpdesk工作,對公司內(nèi)的用戶提供IT相關(guān)的技術(shù)支持; 2、對日常運維過程中出現(xiàn)的系統(tǒng)異常情況進行實時監(jiān)控和排查處理,保證系統(tǒng)的正常運行; 3、協(xié)助公司及相關(guān)機構(gòu)進行系統(tǒng)維護 …… ,配合集團總部進行系統(tǒng)更新、測試及上線等系列工作; 4、負(fù)責(zé)機房日常維護及管理,保障公司的系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)安全; 5、其他公司內(nèi)部的軟硬件維護、管理工作。 …… \" 1、大專及以上學(xué)歷,計算機及其相關(guān)專業(yè); 2、兩年以上相關(guān)行業(yè)的運維工作優(yōu)先; 3、具備公司辦公地籌建經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、極強的責(zé)任心和認(rèn)真的工作態(tài)度,良好的團隊意識及學(xué)習(xí)能力。
19小時前
廖輝陽
崗位職責(zé): 1、參與制訂公司中長期營銷戰(zhàn)略,擬定公司年度銷售計劃, 確保完成年度市場目標(biāo)、銷售目標(biāo)、回款目標(biāo)和利潤目標(biāo)。 …… 2、負(fù)責(zé)公司客戶的銷售策略、銷售計劃和發(fā)展的管理,并有效地部署實施與監(jiān)控。 3、負(fù)責(zé)開發(fā)多種銷售手段,銷售工具。 4、負(fù)責(zé)重大銷售合同的談判與簽訂。
19小時前
咸曉芳
一、工作職責(zé): 1、承擔(dān)所轄區(qū)域的銷售目標(biāo)達成,負(fù)責(zé)渠道維護及開發(fā),產(chǎn)品推廣及拉動 2、經(jīng)銷商或分銷商的維護、開發(fā)、管理、服務(wù), 二、薪酬待遇: 1、依據(jù)年度銷售目標(biāo),匹配對應(yīng)薪資標(biāo)準(zhǔn)8k一16K …… ,薪資結(jié)構(gòu)為基本工資+績效獎金 2、試用期6個月,入職后,繳納五險一金 3、不定時工作制,單休,帶薪法假 三、崗位要求: 1、服從公司管理,責(zé)任心、執(zhí)行力、溝通能力及抗壓力較強,能吃苦 2、有客戶資源
約 89 個崗位
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