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河池it經(jīng)理招聘

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2025-07-27
龍何啟
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,30-45周歲,有機(jī)化學(xué)、藥物化學(xué)等專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上醫(yī)藥中間體生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉部門運(yùn)作和流程,擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理,精通生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié);
4、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力。
5、編制年度生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制;
6、擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行;
7、設(shè)置并實(shí)施產(chǎn)品的進(jìn)度、生產(chǎn)方法和流程;
8、與其他部門協(xié)作在一定數(shù)量、質(zhì)量、時間表和成本要求下保證高的生產(chǎn)效率。
工作內(nèi)容:
1、 負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)公司的產(chǎn)品開發(fā)、工藝優(yōu)化,保證公司產(chǎn)品達(dá)到目標(biāo)質(zhì)量水平;
2、 熟悉、掌握生產(chǎn)設(shè)備的性能、原理、操作規(guī)程;
3、 完成總經(jīng)理交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
2025-07-27
王巍
崗位職責(zé):
1.陌拜藥店和診所;通過有效的方法對負(fù)責(zé)區(qū)域的藥房診所商家高效拜訪,地推拜訪客戶,推廣公司產(chǎn)品,最終達(dá)成合作關(guān)系。
2.建立和維護(hù)商家健康穩(wěn)定發(fā)展合作關(guān)系,執(zhí)行上級安排的其他商家拓展任務(wù),管理商家運(yùn)營與幫助解決商家遇到的問題包括定期拜訪計(jì)劃崗位職責(zé):
1.通過有效的方法對負(fù)責(zé)區(qū)域的藥房藥店商家高效拜訪,最終達(dá)成合作關(guān)系。
2.建立和維護(hù)商家健康穩(wěn)定發(fā)展合作關(guān)系,執(zhí)行上級安排的其他商家拓展任務(wù),管理商家運(yùn)營與幫助解決商家遇到的問題包括定期拜訪計(jì)劃。
公司產(chǎn)品:1.藥店管理收銀系統(tǒng),診所管理收銀系統(tǒng)(進(jìn)銷存SAAS系統(tǒng))
2.互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院問診開方平臺
3.公域私域平臺(美團(tuán)餓了抖音小程序)
4.壹祖源(大健康產(chǎn)品)
5.慧軒教(醫(yī)保政府端產(chǎn)品)
任職要求:
1.有互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)藥行業(yè)資源者優(yōu)先,獨(dú)立解決問題能力,工作思路清晰有條理。
2.有干勁,執(zhí)行能力強(qiáng),積極有激情,有互聯(lián)網(wǎng)Saas軟件銷售工作、藥房進(jìn)銷存系統(tǒng)、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品BD經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
3.大專以上學(xué)歷(條件優(yōu)越適當(dāng)放寬)。
4.年齡20-30周歲(條件優(yōu)越適當(dāng)放寬)。
5.接受廣東廣西海南范圍調(diào)動
工作福利與待遇:
1.底薪+提成+績效+補(bǔ)貼: 3.5k至4k+每月完成任務(wù)提成+每月完成績效+各項(xiàng)福利補(bǔ)貼
2.節(jié)假日和周六日放假,早上8.30~下午5.30工作時間
2025-07-27
覃現(xiàn)朋
2026年要開30家白白兔美白淡斑連鎖定店,今年開10家,2025年3月29號同時開業(yè)兩家
投資開店標(biāo)準(zhǔn)
1:面積60~80平米
2:房租6000元每月以下
3:投資20萬以下
4:配置3+1,三張洗臉床,一個包間
5:員工1+4,一個店長,4皮膚管理師
6:店長工資10000+,員工工資5000+
7:單月基礎(chǔ)業(yè)績8~10萬
8:每天每個皮膚管理師最少接待5個顧客,客單價150元至200元
9:聘一個美容總經(jīng)理,工資每月30000+
10:聘三個區(qū)域經(jīng)理,每個區(qū)域經(jīng)理管10家店,工資20000+
11:聘30個店長,工資10000+
12:聘120皮膚管理師,工資5000+

營銷經(jīng)理

2000-5000元
2025-07-23
韋英思
1、有1年以上旅游銷售經(jīng)驗(yàn)或旅游管理相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先; 2、有熱情、能吃苦,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 3、負(fù)責(zé)公司旅游產(chǎn)品的銷售及推廣。 4、開拓市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 5、根據(jù)公司每月銷售計(jì)劃,完成銷售指標(biāo); 6、收集市場信息,完成銷售活動的策劃與執(zhí)行。 7、薪資條件:2500(底薪)+提成(上不封頂); 8、福利待遇:五險+培訓(xùn)+提成;

推廣經(jīng)理

5000-10000元
河池-環(huán)江縣 1人 瀏覽:18
2025-07-23
葛照料
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員; 7、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 任職資格: 1、1年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 2、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系者優(yōu)先; 3、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;
2025-07-23
吳世金
店長
咖啡店運(yùn)營經(jīng)理 工作職責(zé): 日常運(yùn)營管理:負(fù)責(zé)咖啡店的日常運(yùn)營工作,包括顧客服務(wù)、商品管理、人員管理等,確保店鋪高效、順暢地運(yùn)行。 策略制定與執(zhí)行:制定并執(zhí)行咖啡店的運(yùn)營策略,包括促銷、成本控制、服務(wù)質(zhì)量提升等,以提高店鋪的盈利能力和客戶滿意度。 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與培訓(xùn):領(lǐng)導(dǎo)和管理咖啡店的團(tuán)隊(duì),包括招聘、培訓(xùn)、績效評估等工作,打造高效、專業(yè)的團(tuán)隊(duì)。 財(cái)務(wù)管理:負(fù)責(zé)咖啡店的財(cái)務(wù)管理,包括預(yù)算制定、成本控制、財(cái)務(wù)報(bào)表分析等,確保店鋪的財(cái)務(wù)健康。 市場分析與競爭策略:分析市場趨勢和競爭對手,制定相應(yīng)的競爭策略,提高店鋪的市場競爭力。 客戶關(guān)系維護(hù):維護(hù)良好的客戶關(guān)系,處理客戶投訴和反饋,提升客...
負(fù)責(zé)集團(tuán)文旅、商業(yè)、工業(yè)項(xiàng)目招商與運(yùn)營管理。
2025-07-23
覃文朝
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)餐廳前廳的日常管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量; 2.監(jiān)督和管理前廳員工,提升團(tuán)隊(duì)的服務(wù)水平; 3.處理顧客投訴,確保顧客滿意度; 4.維持餐廳環(huán)境衛(wèi)生,確保餐飲安全; 5.配合后廚,確保顧客用餐流程順暢。 任職要求: 1.具備良好的組織能力和領(lǐng)導(dǎo)力; 2.能夠有效地進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理和溝通; 3.有較強(qiáng)的判斷力和決策能力; 4.具備良好的親和力和服務(wù)意識; 5.能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效工作。
2025-07-23
覃國肯
1.負(fù)責(zé)梳理酒店運(yùn)營情況,提出整改方案,對所屬員工的操作方法、工作規(guī)范進(jìn)行培訓(xùn) 職位招聘1-2人
約 159 個崗位
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