
河池it培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年5月河池it培訓(xùn)最新招聘,金城江區(qū)87條宜州區(qū)30條,有項目提成等,更多it培訓(xùn)it培訓(xùn)it培訓(xùn)講師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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裝飾工程經(jīng)理
6000-10000元2025-05-07羅誠斌崗位職責(zé):
1. 負責(zé)管理裝飾工程項目的現(xiàn)場施工及相關(guān)設(shè)備、人員。
2. 制定并執(zhí)行工程項目計劃,保證項目按時按質(zhì)完成。
3. 負責(zé)現(xiàn)場管理,包括材料管理、安全管理、質(zhì)量管理等。
4. 負責(zé)與業(yè)主、設(shè)計方、施工方等各方進行溝通協(xié)調(diào),解決工程中出現(xiàn)的問題。
5. 監(jiān)督工程質(zhì)量和進度,確保工程符合國家相關(guān)標準和公司規(guī)定。
任職要求:
1. 有裝飾工程相關(guān)的工作經(jīng)驗。
2. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力。
3. 熟悉裝飾工程的相關(guān)工藝和標準。
4. 具備一定的預(yù)算和成本控制能力。
5. 有較強的責(zé)任心和解決問題的能力。
福利待遇:
1. 具有競爭力的薪酬。
2. 提供良好的職業(yè)發(fā)展空間。
3. 提供完善的培訓(xùn)和福利制度。 -
大店長
6000-11000元2025-05-07溫從河崗位職責(zé):
1、負責(zé)區(qū)域門店運營管理,完成公司下達的財務(wù)運營指標;
2、負責(zé)完成公司下達的區(qū)域門店拓展目標及相關(guān)計劃的實
施;
3、負責(zé)對所轄門店的管理人員進行培訓(xùn)及管理,提升人員歸
屬感,工作能力等;
4、負責(zé)策劃區(qū)域內(nèi)門店促銷活動策劃、貨品調(diào)整、宣傳與促
銷活動氛圍營造及促銷活動效果的評估;
5、關(guān)注和收集同行相關(guān)信息,并制定相關(guān)策略,確保門店的市場競爭力;
6、配合總部各項職能部門,在轄區(qū)內(nèi)店鋪落地執(zhí)行總部下達
的運營指導(dǎo)及相關(guān)制度政策;
崗位要求:
1、熟悉連鎖門店的運作和顧客服務(wù)經(jīng)驗:
2、具備高度的市場敏感度,較強的門店運營分析力、市場感
知力,有較強的營銷活動策劃和執(zhí)行能力;
3、較強的團隊管理能力,熟悉員工招聘、培訓(xùn)等。 -
一級建造師
10000-15000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 差旅報銷
2025-05-06何經(jīng)理總經(jīng)理任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,土木工程、建筑工程管理等相關(guān)專業(yè),持一級建造師注冊證;
2、具備一定的項目組織管理能力,有較強的溝通和綜合協(xié)調(diào)能力;
3、熟悉項目管理的各項業(yè)務(wù)和操作流程,了解行業(yè)政策、法規(guī)、規(guī)范和標準;
4、有3年以上的駐場工程管理經(jīng)驗。 -
2025-05-05胡力坡總經(jīng)理1.負責(zé)河池當?shù)氐慕逃帧煼额悓W(xué)校、其他有普通話培訓(xùn)需求的大中小學(xué)校、普通話培訓(xùn)機構(gòu)以及教師資格證考試培訓(xùn)機構(gòu)等行業(yè)客戶的開發(fā)與維護。 …… 與客戶建立良好的合作關(guān)系,提供專業(yè)的普通話培訓(xùn)系統(tǒng)解決方案。 收集市場信息和客戶反饋,為產(chǎn)品優(yōu)化和市場策略調(diào)整提供依據(jù)。 參與銷售團隊的建設(shè),提升團隊銷售能力和業(yè)績。
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債務(wù)優(yōu)化師/斷供保房業(yè)務(wù)經(jīng)理/可兼職
5000-10000元2025-05-05王萍8.經(jīng)濟糾紛、合同糾紛、勞務(wù)糾紛、貨款糾紛 幫扶制度: 1.多維度培訓(xùn)系統(tǒng):從項目培訓(xùn)到推廣和管理,手把手引導(dǎo)新手小白入行 2.一對一幫扶系統(tǒng):師徒傳承制一對一指導(dǎo),從小白到大咖的路徑扶持 3. -
債務(wù)優(yōu)化師、斷供保房業(yè)務(wù)經(jīng)理、(可兼職)
8000-13000元2025-05-05王萍8.經(jīng)濟糾紛、合同糾紛、勞務(wù)糾紛、貨款糾紛 幫扶制度: 1.多維度培訓(xùn)系統(tǒng):從項目培訓(xùn)到推廣和管理,手把手引導(dǎo)新手小白入行 2.一對一幫扶系統(tǒng):師徒傳承制一對一指導(dǎo),從小白到大咖的路徑扶持 3. -
網(wǎng)絡(luò)銷售
5000-6000元2025-05-04翟高崇崗位福利: [學(xué)習(xí)]我們會為您提供企業(yè)商學(xué)院的學(xué)習(xí)賬號、同時提供每個月最少2次的系統(tǒng)帶薪培訓(xùn)機會,讓您不斷增值自己提升能力! -
汽車銷售
7000-8000元2025-05-04謝椿到店后有專人接待,邀約到店提成+成交提成 2、通過電話銷售手段,拓展客戶群體并實現(xiàn)銷售目標 3、參與團隊合作,共同完成銷售任務(wù) 任職要求: 1、具備4S店DCC經(jīng)驗,熟悉汽車銷售流程 2、能夠接受一對一培訓(xùn) -
廚師
5000-6000元2025-05-04張雪崗位職責(zé):煮火鍋 煮蛙煮魚 任職要求:能接受去外地培訓(xùn)一周 崗位福利: 包吃不包住+月休四天+獎金+工齡獎+全勤 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-6000元2025-05-04肖宗1、負責(zé)市場部主要目標和計劃,制定、協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行相關(guān)政策和制度; 2、負責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估; 3、負責(zé)與銷售有關(guān)的廣告宣傳計劃、促銷活動等,并負責(zé)其策劃,執(zhí)行, -
售后技術(shù)支持
5000-6000元2025-05-04莫濤地址:金城江區(qū)法院路對面 河池市豪客汽車專修廠 豪客職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)學(xué)校 金城江區(qū)豪客就業(yè)培訓(xùn)定點單位 我們在這,等你。 職位招聘4-6人 -
人力資源主管
5000-6000元2025-05-04張雷明1.公司現(xiàn)有人力資源管理和規(guī)劃 2.招聘實施:篩選簡歷確定面試人選 3.入職人員手續(xù)辦理和培訓(xùn) 4.離職人員手續(xù)辦理和交接監(jiān)督確認 5.落實公司績效考評和獎懲 6.完善公司管理制度和員工手冊 -
服務(wù)員
3000-4000元2025-05-04吳世金店長遵守公司規(guī)章制度,積極參加培訓(xùn),提高服務(wù)質(zhì)量。 任職要求: 年齡18-35歲,身體健康,形象良好。 具備良好的溝通能力,能夠用普通話與顧客交流。 有較強的服務(wù)意識,能夠主動關(guān)心顧客需求。 …… 完善的培訓(xùn)體系,助力員工快速成長。 良好的晉升空間。 提供員工餐,確保員工飲食健康。 -
帶貨主播
3000-8000元2025-05-04韋善云招聘主播1、公司直招抖音視頻號快手帶貨主播,男女不限,經(jīng)歷不限,學(xué)歷不限,身高不限:2、年齡20-45歲;有銷售和直播經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,無經(jīng)驗可培訓(xùn);3、親和力、思維活躍、口齒清晰、溝通能力、語言富有感染力 …… 、舍得吃苦耐勞(專業(yè)團隊免費培訓(xùn),扶持推廣)4、踏實肯學(xué),勤奮有上進心,服從公司合理工作安排,有較強的賺錢欲望薪資:保底工資加銷售提成(綜合月薪3-20k,多勞多得,工作時間4-6小時/天有意者面談,公司不包住 -
口才老師
3000-5000元2025-05-04莫運榮熱愛教育培訓(xùn)事業(yè),品行良好,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞。 2.責(zé)任心強,性格外向樂觀,喜歡表達,有一定的語言組織能力,有較強的團隊合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力;善于處理學(xué)生工作和班級日常事物。 3.
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河池it培訓(xùn)招聘最新投遞
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黃先生投遞了 廣西南寧永燊工程咨詢有限公司 的 一級建造師 職位2025-04-05
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石先生投遞了 廣西南寧永燊工程咨詢有限公司 的 一級建造師 職位2025-02-11
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潘先生投遞了 廣西南寧永燊工程咨詢有限公司 的 一級建造師 職位2025-02-07
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梁小姐2025-01-27
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黃小姐2025-01-19
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黃先生2025-01-19
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