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河池內(nèi)容項(xiàng)目執(zhí)行招聘

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2025-09-07
韋東風(fēng)
1.在醫(yī)務(wù)部的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)受檢客人的五官體檢項(xiàng)目的檢查;2.認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和操作常規(guī);3.按照各科體檢項(xiàng)目的要求,并按各科體檢程序進(jìn)行檢查,確保體檢項(xiàng)目無遺漏;4.負(fù)責(zé)體檢表相關(guān)檢查欄目的內(nèi)容填寫,對(duì)體檢中發(fā)現(xiàn)的結(jié)果簡(jiǎn)明扼要地予以描述,防止簡(jiǎn)單下結(jié)論;5.負(fù)責(zé)本科的體檢小結(jié),做出本科的檢查結(jié)論及建議,并在體檢醫(yī)師簽字處簽署全名;6.體檢過程中對(duì)受檢客人提出的問題,要做好咨詢解答工作;7.執(zhí)行保護(hù)性醫(yī)療制度,尊重受檢客人的隱私權(quán);8.體檢中遇到特殊情況時(shí),要及時(shí)報(bào)告醫(yī)務(wù)部主任,與相關(guān)科室或終檢醫(yī)師會(huì)診后做出結(jié)論;9.負(fù)責(zé)本科設(shè)備的使用和管理;10.配合有關(guān)人員做好對(duì)本科室體檢投訴的解釋和說明。

質(zhì)檢員

4000-6000元
2025-09-07
李敏
工作內(nèi)容:
1、執(zhí)行質(zhì)量控制分析,確保藥物質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn);
2、參與研究項(xiàng)目,進(jìn)行實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)與數(shù)據(jù)分析;
3、協(xié)助完成實(shí)驗(yàn)室日常管理及維護(hù)工作;
任職資格:
具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,對(duì)生物學(xué)研究有濃厚興趣,注重細(xì)節(jié),有責(zé)任心,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
2025-09-06
蔣紅
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司官方自媒體賬號(hào)的內(nèi)容策劃與發(fā)布,提升品牌曝光度;
2. 跟蹤分析自媒體平臺(tái)數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容策略,提高用戶互動(dòng)與粉絲增長(zhǎng);
3. 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,策劃并執(zhí)行線上線下結(jié)合的自媒體營(yíng)銷活動(dòng);
4. 監(jiān)測(cè)行業(yè)動(dòng)態(tài),收集市場(chǎng)反饋,為產(chǎn)品推廣提供創(chuàng)意支持;
5. 維護(hù)公司品牌形象,確保所有發(fā)布內(nèi)容符合公司標(biāo)準(zhǔn)和法律法規(guī)。
任職要求:
1. 熟悉主流自媒體平臺(tái)(如微信視頻號(hào)、微信公眾號(hào)、微博、抖音等)的運(yùn)營(yíng)機(jī)制;
2. 具備較強(qiáng)的內(nèi)容創(chuàng)作能力,能夠獨(dú)立完成文案撰寫與編輯;
3. 具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略;
4. 創(chuàng)意思維活躍,能夠把握熱點(diǎn)話題,策劃有影響力的內(nèi)容;
5. 溝通能力強(qiáng),能夠與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,高效完成項(xiàng)目推進(jìn)。
2025-09-06
李達(dá)富
作為短視頻的拍攝出鏡,需要參與視頻的拍攝工作,確保內(nèi)容的質(zhì)量和吸引力。 2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常直播,通過直播平臺(tái)進(jìn)行項(xiàng)目介紹、互動(dòng)答疑等。 3. …… 根據(jù)項(xiàng)目特點(diǎn)和目標(biāo)受眾,策劃并執(zhí)行直播內(nèi)容,以提高觀看率和互動(dòng)率。 4. 對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)進(jìn)行持續(xù)學(xué)習(xí)和研究,以確保直播內(nèi)容符合市場(chǎng)趨勢(shì)。 任職要求: 1.

助理施工員

3000-4000元
2025-09-06
曹詠?zhàn)?/div>
工作內(nèi)容 1、協(xié)助完成項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)的日常管理與協(xié)調(diào)工作; 2、參與施工方案的制定與執(zhí)行,確保施工進(jìn)度和質(zhì)量; 3、配合解決施工過程中的技術(shù)問題,提供現(xiàn)場(chǎng)支持。
2025-09-06
韋偉祺
2、策劃抖音/快手等各平臺(tái)推廣項(xiàng)目及后臺(tái)的管理,制定目標(biāo)并跟蹤投放效果數(shù)據(jù),確保項(xiàng)目按預(yù)期進(jìn)行并完成; 3、負(fù)責(zé)抖音/快手各平臺(tái)的內(nèi)容創(chuàng)意和審核,確保內(nèi)容質(zhì)量 和合規(guī)性,提高用戶互動(dòng)和活躍度 4、 …… 統(tǒng)計(jì)并分析抖音/快手各平臺(tái)每日的推廣數(shù)據(jù),總結(jié)投放 問題,評(píng)估投放效果、提出調(diào)整優(yōu)化方案并執(zhí)行,提高項(xiàng)目效果和ROI 5、熟悉抖音/快手各平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)律,了解用戶需求和產(chǎn)品 特點(diǎn),提高推廣效果和用戶滿意度 …… ,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)廣告投放有深刻 的認(rèn)知理解,能根據(jù)投放效果與預(yù)算制定合理的投放策略; 3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和報(bào)表處理能力,能 形成有效地結(jié)論并挖掘投放存在的問題;并且能夠賦能反饋 到內(nèi)容素材本身進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化
2025-09-02
趙先生
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的投資的發(fā)展方向、戰(zhàn)略思路、運(yùn)營(yíng)模式及體系架構(gòu)的規(guī)劃完善工作;2、主導(dǎo)項(xiàng)目收并購(gòu)全過程,包括收集及分析資料、經(jīng)濟(jì)性測(cè)算、盡職調(diào)查、報(bào)價(jià)、起草并股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議; 3、關(guān)注同行業(yè)企業(yè)的市場(chǎng)行為 …… ,就與這些企業(yè)之間建立戰(zhàn)略合作事項(xiàng)提出合理建議,并主略合作的談判,形成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系; 4、協(xié)助和指導(dǎo)開發(fā)人員的開發(fā)工作,主要包括:1)初步評(píng)估項(xiàng)目的可行性及盈利能力;2 于工商業(yè)類型項(xiàng)目,對(duì)客戶資質(zhì)及其所在細(xì)分行業(yè)進(jìn)行分析 …… ;3)參加與客戶的重要會(huì)議,發(fā)人員提供支持;4)協(xié)調(diào)相關(guān)部門,對(duì)項(xiàng)目展開盡職調(diào)查工作,包括技術(shù)、法務(wù)、財(cái)務(wù)等對(duì)項(xiàng)目建立合適的財(cái)務(wù)評(píng)估模型,并撰寫項(xiàng)目建議書,上報(bào)投資決策委員會(huì)審批6、跟蹤項(xiàng)目,定期更新財(cái)務(wù)模型 …… 應(yīng)聘要求 (1)5年(含)以上工作經(jīng)驗(yàn),投資負(fù)責(zé)人崗位2年(含)以上工作經(jīng)歷,有多個(gè)直接主導(dǎo)的投資項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn); (2)具有豐富的投資項(xiàng)目實(shí)操經(jīng)驗(yàn)和商業(yè)談判經(jīng)驗(yàn),對(duì)投資項(xiàng)目市場(chǎng)分析、法律分析、項(xiàng)目執(zhí)行 …… ; (6)熟悉資本市場(chǎng)各項(xiàng)政策法規(guī),熟悉投資項(xiàng)目募、投、管、退各環(huán)節(jié)流程及操作實(shí)務(wù)。
2025-09-02
趙先生
(一)工作內(nèi)容 (1)根據(jù)本部門各階段工作計(jì)劃,落實(shí)及推進(jìn)招商工作;制定集團(tuán)招商計(jì)劃和總體任務(wù)分解計(jì)劃,帶團(tuán)隊(duì)完成招商任務(wù); (2)全面負(fù)責(zé)招商部的任務(wù)實(shí)施、制定、修訂公司招商、運(yùn)營(yíng)管理制度、流程及招商運(yùn)營(yíng)政策 …… (3)招商合同、協(xié)議的簽訂及客戶資金的跟蹤、催收工作; (4)市場(chǎng)調(diào)研、分析,并建立實(shí)時(shí)的市場(chǎng)相關(guān)信息數(shù)據(jù)庫(kù)及參與招商價(jià)格的制定; (5)負(fù)責(zé)與公司內(nèi)各部門建立有效溝通和積極協(xié)作; (6)據(jù)項(xiàng)目情況進(jìn)行招商定位 …… 、市調(diào)等工作,提交調(diào)研、策劃報(bào)告,并組織團(tuán)隊(duì)制定招商任務(wù)計(jì)劃; (7)協(xié)助對(duì)項(xiàng)目公司招商標(biāo)準(zhǔn)、招商管理流程、制度進(jìn)行制定,并監(jiān)控相關(guān)實(shí)施情況; (8)依據(jù)市場(chǎng)狀況及公司總體招商計(jì)劃,進(jìn)行前期考察、意向洽談 …… 、協(xié)議簽署,達(dá)到招商任務(wù)目標(biāo); (9)按照公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常的招商工作,拓展客戶資源,與客戶聯(lián)系、接洽、談判,反饋市場(chǎng)信息及客戶意見; (10)參與制定公司年度招商策略執(zhí)行,并適時(shí)協(xié)助調(diào)整
約 8 個(gè)崗位

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