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河池培訓(xùn)管理招聘

桂聘提供2025年9月河池培訓(xùn)管理最新招聘，金城江區(qū)19條巴馬縣13條，更多培訓(xùn)管理培訓(xùn)管理培訓(xùn)管理專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-07
李敏
崗位職責(zé):
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)頒布的有關(guān)安全
生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)等法律法規(guī)、制度及標(biāo)準(zhǔn);
2.結(jié)合公司實(shí)際，組織擬(修)訂、審核公
司安全、環(huán)保等技術(shù)規(guī)程、管理制度、勞動(dòng)保
護(hù)用品標(biāo)準(zhǔn)、防暑、職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，并安排組
織培訓(xùn)以及對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和考核(含外
來(lái)施工單位) ;
3. 負(fù)責(zé)公司日常安全管理，組織節(jié)假日安全
檢查及勝場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作，組織召
開(kāi)安全環(huán)保例會(huì)。負(fù)責(zé)組織、審核安全、環(huán)境
監(jiān)測(cè)及環(huán)境統(tǒng)計(jì)等相關(guān)資料的上報(bào)工作;
4.在安全管理委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)起草安
全、環(huán)保發(fā)展計(jì)劃，擬定年度安全生產(chǎn)，環(huán)境
保護(hù)工作計(jì)劃，并組織、監(jiān)督實(shí)施;
5. 負(fù)責(zé)公司日常環(huán)保管理工作及相關(guān)方面的
環(huán)保管理等。組織開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查，提出隱
患整改意見(jiàn)，并督促實(shí)施，限期整改。負(fù)責(zé)特
種設(shè)備安全管理、危險(xiǎn)化學(xué)品管理、應(yīng)急救援
準(zhǔn)備與響應(yīng)工作;
6.參與新建、擴(kuò)建、改建項(xiàng)目方案及設(shè)計(jì)審
查，促進(jìn)安全技術(shù)措施，環(huán)保治理設(shè)施的落
實(shí)，協(xié)助做好試生產(chǎn)階段環(huán)保測(cè)試、環(huán)保設(shè)施
竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)告編制等有關(guān)工作，負(fù)責(zé)新、改擴(kuò)
建項(xiàng)目的環(huán)境影響評(píng)價(jià)和安全預(yù)評(píng)價(jià)，協(xié)調(diào)建
設(shè)項(xiàng)目環(huán)?？⒐ず吐殬I(yè)衛(wèi)生驗(yàn)收工作;
7. 負(fù)責(zé)處理公司安全委員會(huì)的日常工作，分
析研究安全、環(huán)保等中突出的問(wèn)題，及時(shí)向領(lǐng)
導(dǎo)及有關(guān)部門(mén)提出整改意見(jiàn);
8.定期組織安全大檢查，落實(shí)隱患整改制
度，協(xié)助和督促有關(guān)部門(mén)對(duì)查出的隱患制定防
范措施，跟蹤監(jiān)督檢查隱患整改工作的完成情
況;
9.每天深入現(xiàn)場(chǎng)巡視檢查，監(jiān)督并協(xié)助及時(shí)
解決有關(guān)安全問(wèn)題，糾正違章作業(yè)，遇到危機(jī)
安全是紅光農(nóng)場(chǎng)的緊急情況，有權(quán)令其停止作
業(yè)，并立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo);
10.負(fù)責(zé)組織公司職業(yè)病、工傷、火災(zāi)燃燒等
事故、事件的調(diào)茶、分析;負(fù)責(zé)各類事故匯
總、統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，參加各類事故的調(diào)查、處
理工作，對(duì)造成事故的責(zé)任者提出處理意見(jiàn)，
并會(huì)同有關(guān)部門(mén)制定防范措施;
11. 督促編制防火、防爆、危險(xiǎn)品的設(shè)施計(jì)劃
以及保衛(wèi)管理工作，加強(qiáng)要害單位保衛(wèi)工作，
制定有關(guān)保衛(wèi)制度;
12.按國(guó)家、上級(jí)和公司規(guī)定，負(fù)責(zé)制定勞動(dòng)
防護(hù)用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品、氣
體防護(hù)器材，消防器材的使用管理進(jìn)行監(jiān)督檢
查;
13.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù);
任職要求:
1.教育水平:本科以上文化程度;
2.專業(yè)技能:安全工程、環(huán)境工程、化學(xué)工
程與工藝及相關(guān)專業(yè)。取得注冊(cè)安全工程師職
業(yè)資格證，持證上崗;
3.培訓(xùn)經(jīng)歷:安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生等相關(guān)
法規(guī)、規(guī)范培訓(xùn)經(jīng)歷，安全管理培訓(xùn)經(jīng)歷;
4.工作經(jīng)驗(yàn):8年以上ESH管理工作經(jīng)驗(yàn)，
具備ISO管理體系運(yùn)行工作。
5.性別年齡:男女不限，45歲及以下;
6. 任職要求:熟悉化工生產(chǎn)工藝，設(shè)備和流
程，了解化工企業(yè)常見(jiàn)的安全隱患和環(huán)境污染
源，有處理化工安全事故和環(huán)保問(wèn)題的實(shí)際經(jīng)
驗(yàn);熟悉國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和行業(yè)安全標(biāo)
準(zhǔn)，能夠制定和完善企業(yè)的安全管理制度、安
全操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案等;具備安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)
估、隱患排查治理、安全培訓(xùn)教育、特種作業(yè)
管理等專業(yè)技能，能夠有效預(yù)防和應(yīng)對(duì)各類安
全事故;熟悉化工企業(yè)的“三廢”處理技術(shù)和排
放標(biāo)準(zhǔn)，能夠組織開(kāi)展環(huán)境監(jiān)測(cè)、環(huán)境影響評(píng)
價(jià)、清潔生產(chǎn)審核等工作，確保企業(yè)的環(huán)保合
規(guī)運(yùn)營(yíng);具備較強(qiáng)的應(yīng)急管理能力，能夠組織
制定和實(shí)施化工企業(yè)的應(yīng)急預(yù)案，包括火災(zāi)、
爆炸、泄漏等各類突發(fā)事件的應(yīng)急處置預(yù)案;
定期組織應(yīng)急演練，提高員工的應(yīng)急響應(yīng)能力
和自救互救能力，確保在突發(fā)事件發(fā)生時(shí)能夠
迅速、有效進(jìn)行應(yīng)對(duì)，減少事故損失;
7.組織溝通:具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力及良
好的溝通能力;
8.職業(yè)道德:具備一定的職業(yè)道德素養(yǎng)，立
足本職，愛(ài)崗敬業(yè)，服從工作安排，具備管理
能力和執(zhí)行力。
2025-09-07
韋東風(fēng)
崗位職責(zé)：
1、面向單位及高端客戶，對(duì)接河池市九縣兩區(qū)政府機(jī)關(guān)企事業(yè)單位福利體檢、入職體檢，企業(yè)職業(yè)病體檢、個(gè)人健康體檢服務(wù)工作.
2、開(kāi)發(fā)與客戶關(guān)系維護(hù)，按時(shí)完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)；
3、對(duì)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售過(guò)程進(jìn)行記錄、分析、跟蹤和管理，收集市場(chǎng)信息，整理總結(jié)并歸納；
4、有效執(zhí)行公司的銷(xiāo)售策略，能夠?qū)︿N(xiāo)售過(guò)程提出合理化建議。
5、負(fù)責(zé)客戶外聯(lián)工作，并能夠做好客戶的檢前、檢中和檢后服務(wù)。
崗位要求：
1、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、有較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識(shí)；勤奮、敬業(yè)，勇于接受挑戰(zhàn)。

福利待遇：
銷(xiāo)售員：無(wú)責(zé)任底薪+績(jī)效+提成+超額獎(jiǎng)勵(lì)，綜合收入3500-15000元
銷(xiāo)售總監(jiān)：無(wú)責(zé)任底薪+績(jī)效+提成+超額獎(jiǎng)勵(lì)，綜合收入8000-20000元
上班時(shí)間：上午8:00-下午17:30 5.5天制

商業(yè)意外險(xiǎn)、社會(huì)保險(xiǎn)、帶薪年假、慰問(wèn)金、節(jié)日福利、節(jié)日活動(dòng)、生日福利、教育培訓(xùn)福利、旅游福利、員工及家屬體檢福利等
2025-09-07
李敏
職位信息：
1. 負(fù)責(zé)安全、消防、環(huán)保相關(guān)法律法規(guī)的收集和符合性評(píng)估，持續(xù)改善以確保合規(guī)。
2. 擬訂公司安全、消防、環(huán)保、警衛(wèi)管理制度，并進(jìn)行持續(xù)的宣導(dǎo)、稽核、審核、改進(jìn)。
3. 擬訂安全、消防、環(huán)保教育培訓(xùn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)新入職、在職員工、承包商、外來(lái)訪客之安全、消防培訓(xùn)。
4. 協(xié)助承包商安全管理，包括承包商安全評(píng)鑒、施工作業(yè)的安全計(jì)劃審核、現(xiàn)場(chǎng)安全表現(xiàn)的稽核、人員的入場(chǎng)培訓(xùn)、特殊或危險(xiǎn)作業(yè)環(huán)節(jié)的指導(dǎo)，確認(rèn)承包商依公司安全作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施作業(yè)。
5. 協(xié)助各部門(mén)執(zhí)行本公司應(yīng)急救援演練方案、并對(duì)演練過(guò)程進(jìn)行評(píng)估。
6. 負(fù)責(zé)工廠危險(xiǎn)化學(xué)品的管理，包括政府部門(mén)的登記、備案以及公司內(nèi)部使用情況的監(jiān)督。
7. 依據(jù)ISO45001 環(huán)境管理體系 、OHSAS18001 體系標(biāo)準(zhǔn)、安全標(biāo)準(zhǔn)化、工藝安全管理系統(tǒng)等建立安全衛(wèi)生文件管理體系及改善事項(xiàng)。
8. 參與進(jìn)行工作安全分析及其他的工藝安全分析，并對(duì)其他部門(mén)有關(guān)安全、消防的問(wèn)題提供咨詢和指導(dǎo)。
9. 根據(jù)日常生產(chǎn)活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)和與工廠各部門(mén)的溝通，提供反饋和建議，優(yōu)化安全管理體系。
10. 協(xié)調(diào)接待政府、第三方和其他外部檢查。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，安全工程、環(huán)境工程、化工或相關(guān)管理專業(yè)， 持注冊(cè)安全工程師優(yōu)先。
2. 2年以上危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)安全管理經(jīng)驗(yàn)。
3. 良好的協(xié)調(diào)、計(jì)劃、執(zhí)行和總結(jié)能力。 具有承包商安全管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4. 工作責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的抗壓能力。
2025-09-06
周軍
一、工作職責(zé) 1、組織或者參與擬訂本單位全員安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案； 2、組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況； …… 3、督促落實(shí)本單位重大危險(xiǎn)源的安全管理措施； 4、組織或者參與本單位應(yīng)急救援演練； 5、檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況，及時(shí)排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的建議； 6、制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)
2025-09-06
杜顯英
帶領(lǐng)和管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo)和計(jì)劃,監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作。 3. 負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通交流,維系客戶關(guān)系。 4. 激勵(lì)員工的斗志,對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行培訓(xùn)。召開(kāi)部門(mén)內(nèi)銷(xiāo)售會(huì)議. 5.
河池-金城江區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-09-06
周顯
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)管理，確保銷(xiāo)售環(huán)境的整潔與專業(yè)形象 - 監(jiān)督商品陳列，提升顧客購(gòu)物體驗(yàn) - 培訓(xùn)并管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī) 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識(shí)，能夠提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)
2025-09-02
翟高崇
工作職責(zé): 1.跟進(jìn)客戶資源，為客戶提供有針對(duì)性的個(gè)性化解決方案(護(hù)膚、內(nèi)調(diào)、服裝三大模塊)，并通過(guò)網(wǎng)絡(luò)等營(yíng)銷(xiāo)方式挖掘需求，拓展新客戶，維護(hù)和續(xù)約老客戶，這個(gè)崗位無(wú)需外出; 2.通過(guò)客戶管理系統(tǒng)推動(dòng)銷(xiāo)售進(jìn)程 …… 崗位福利： [學(xué)習(xí)]我們會(huì)為您提供企業(yè)商學(xué)院的學(xué)習(xí)賬號(hào)、同時(shí)提供每個(gè)月最少2次的系統(tǒng)帶薪培訓(xùn)機(jī)會(huì)，讓您不斷增值自己提升能力!
2025-09-02
陽(yáng)星星
店鋪運(yùn)營(yíng)管理：全面負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營(yíng)，制定并執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃，確保達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)與利潤(rùn)指標(biāo)。監(jiān)控店鋪各項(xiàng)數(shù)據(jù)，如銷(xiāo)售額、庫(kù)存周轉(zhuǎn)率、顧客滿意度等，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。 2. …… 團(tuán)隊(duì)管理：組建、培訓(xùn)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，提升員工銷(xiāo)售技巧與服務(wù)水平。合理分配工作任務(wù)，營(yíng)造積極協(xié)作的工作氛圍，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與忠誠(chéng)度。 3. …… 通過(guò)會(huì)員管理、活動(dòng)策劃等方式，提升顧客復(fù)購(gòu)率與品牌忠誠(chéng)度。 4. 陳列與布局：根據(jù)品牌風(fēng)格與當(dāng)季主題，設(shè)計(jì)并執(zhí)行店鋪陳列方案，優(yōu)化店鋪空間布局，打造富有吸引力的購(gòu)物環(huán)境。 5. …… 商品管理：把控商品進(jìn)、銷(xiāo)、存環(huán)節(jié)，結(jié)合銷(xiāo)售數(shù)據(jù)與市場(chǎng)趨勢(shì)，合理規(guī)劃貨品結(jié)構(gòu)，確保商品的豐富度與新鮮度。 二、任職要求 1. …… 培訓(xùn)與晉升：提供專業(yè)的培訓(xùn)體系，助力個(gè)人成長(zhǎng)。廣闊的晉升空間，表現(xiàn)優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)晉升區(qū)域經(jīng)理、品牌總監(jiān)等高層職位。
2025-09-02
陽(yáng)星星
店鋪運(yùn)營(yíng)管理：全面負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營(yíng)，制定并執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃，確保達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)與利潤(rùn)指標(biāo)。監(jiān)控店鋪各項(xiàng)數(shù)據(jù)，如銷(xiāo)售額、庫(kù)存周轉(zhuǎn)率、顧客滿意度等，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。 2. …… 團(tuán)隊(duì)管理：組建、培訓(xùn)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，提升員工銷(xiāo)售技巧與服務(wù)水平。合理分配工作任務(wù)，營(yíng)造積極協(xié)作的工作氛圍，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與忠誠(chéng)度。 3. …… 通過(guò)會(huì)員管理、活動(dòng)策劃等方式，提升顧客復(fù)購(gòu)率與品牌忠誠(chéng)度。 4. 陳列與布局：根據(jù)品牌風(fēng)格與當(dāng)季主題，設(shè)計(jì)并執(zhí)行店鋪陳列方案，優(yōu)化店鋪空間布局，打造富有吸引力的購(gòu)物環(huán)境。 5. …… 商品管理：把控商品進(jìn)、銷(xiāo)、存環(huán)節(jié)，結(jié)合銷(xiāo)售數(shù)據(jù)與市場(chǎng)趨勢(shì)，合理規(guī)劃貨品結(jié)構(gòu)，確保商品的豐富度與新鮮度。 二、任職要求 1. …… 培訓(xùn)與晉升：提供專業(yè)的培訓(xùn)體系，助力個(gè)人成長(zhǎng)。廣闊的晉升空間，表現(xiàn)優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)晉升區(qū)域經(jīng)理、品牌總監(jiān)等高層職位。 工作地址：廣西省河池市東蘭縣曲江路中醫(yī)院對(duì)面愛(ài)依服
2025-09-02
翟高崇
月獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì); (1)-(3)個(gè)月:業(yè)務(wù)培訓(xùn)熟悉期，平均工資2000-4000; (3)-(6)個(gè)月:客戶資源積累期，平均工資5000-10000; (6)-(12)個(gè)月:組長(zhǎng)競(jìng)選資格，開(kāi)啟管理之路 …… (2)公司提供一系列專業(yè)技能培訓(xùn)，能力突出者可到總部廣州以及優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)等地進(jìn)行深入學(xué)習(xí); (3)每年至少2次的公費(fèi)旅游、團(tuán)體游，迪拜、泰國(guó)、重慶、廈門(mén)、宜昌、神農(nóng)架、長(zhǎng)沙、云南、北海等...
2025-09-02
趙先生
負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)不良資產(chǎn)處置方案，并能夠按照公司要求獨(dú)立完成各項(xiàng)專業(yè)報(bào)告，確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值； 3.根據(jù)部門(mén)工作計(jì)劃，到現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地查勘評(píng)估對(duì)象，合理估價(jià)，出具評(píng)估報(bào)告 4.配合上級(jí)對(duì)所屬小組成員進(jìn)行有效的管理 …… 、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和培訓(xùn)，負(fù)責(zé)對(duì)外的業(yè)務(wù)溝通、客戶關(guān)系維護(hù)及矛盾處理等； 5.監(jiān)督部門(mén)成員持續(xù)收集、整理和分析全縣各類國(guó)有資產(chǎn)信息，建立資產(chǎn)管理數(shù)據(jù)信息庫(kù)。 …… 應(yīng)聘要求： 1.要求3年以上同行工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各類資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù)，有組織實(shí)施大型項(xiàng)目評(píng)估工作經(jīng)驗(yàn)，要求3年以上相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)；有商業(yè)項(xiàng)目招商、運(yùn)營(yíng)、推廣、管理經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2.具備扎實(shí)的資產(chǎn)評(píng)估理論知識(shí)
2025-09-02
王愛(ài)民
招募餐飲總監(jiān)一名，年齡35-45歲，5年以上餐飲管理經(jīng)驗(yàn)；有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、危機(jī)處理和培訓(xùn)帶教能力；對(duì)酒店的餐飲、會(huì)務(wù)接待、宴席等樓面服務(wù)水平負(fù)責(zé)，對(duì)餐飲部整體的營(yíng)收、利潤(rùn)負(fù)責(zé)；能根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，領(lǐng)導(dǎo) …… 、組織、規(guī)劃餐飲部的運(yùn)營(yíng)管理，及時(shí)修訂業(yè)務(wù)流程、操作規(guī)范等，并貫徹落實(shí)；
2025-09-02
韋雪梅
制定并執(zhí)行所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)售計(jì)劃，確保達(dá)到銷(xiāo)售目標(biāo)； - 開(kāi)發(fā)銷(xiāo)售渠道，建立銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)，維護(hù)銷(xiāo)售渠道關(guān)系； - 定期匯報(bào)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)售情況，對(duì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和優(yōu)化； - 負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售人員的培訓(xùn)和技能提升 …… 職位要求： - 本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售、管理等相關(guān)專業(yè)背景，5年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； - 熟悉銷(xiāo)售技巧和銷(xiāo)售策略，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力和渠道拓展能力； - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)
2025-09-02
趙先生
崗位要求： 1、全日制大專及以上學(xué)歷，作物生產(chǎn)技術(shù)、作物生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)管理、農(nóng)學(xué)、園林、植保等相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉農(nóng)作物種植與有關(guān)行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，了解種植用肥管理、投資成本、產(chǎn)出、質(zhì)量等科學(xué)管理技術(shù)工作； …… 3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，樂(lè)于從事農(nóng)作物種植技術(shù)工作； 4、有三年及以上農(nóng)資技術(shù)指導(dǎo)、農(nóng)業(yè)技術(shù)種植管理和及數(shù)字農(nóng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)事務(wù)性工作。 …… 崗位職責(zé)： 1、服從公司管理、對(duì)集團(tuán)忠誠(chéng)，做好集團(tuán)種植業(yè)發(fā)展規(guī)劃； 2、根據(jù)作物生長(zhǎng)情況針對(duì)性地施用肥料植保等農(nóng)資； 3、負(fù)責(zé)基地農(nóng)作物生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)工作，選種、栽培管理、水肥管理、病蟲(chóng)害綜合防治與采收等 …… 1、保險(xiǎn)：統(tǒng)一為員工繳納社保（五險(xiǎn)：養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)，一金：住房公積金）； 2、假期：除法定節(jié)假日外，正式員工還享有病假、婚假、喪假、年假產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等帶薪假期； 3、培訓(xùn)：公司會(huì)定期為員工提供專業(yè)化的培訓(xùn)服務(wù) …… ，提升員工的崗位技能和綜合素質(zhì)； 4、晉升：技能與管理相結(jié)合的職業(yè)發(fā)展通道，每年度評(píng)優(yōu)，績(jī)效優(yōu)異的員工擁有內(nèi)部晉升、調(diào)薪機(jī)會(huì)；
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