河池培訓(xùn)管理經(jīng)理招聘

區(qū)域銷售總監(jiān)（華東）
一、職位基本信息
職位名稱：區(qū)域銷售總監(jiān)（經(jīng)理）
所屬部門：營(yíng)銷中心
匯報(bào)對(duì)象：銷售副總經(jīng)理
招聘人數(shù)：1-3 人
薪資范圍：20K-30K/月
二、核心崗位職責(zé)
1.銷售目標(biāo)達(dá)成：依據(jù)公司年度營(yíng)銷戰(zhàn)略與經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，拆解區(qū)域水飲料產(chǎn)品銷售指標(biāo)，制定可落地的區(qū)域銷售策略與執(zhí)行計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度 / 季度 / 年度水飲料銷售任務(wù)；定期復(fù)盤水飲料銷售數(shù)據(jù)，優(yōu)化策略以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化。
2.品牌推廣落地：結(jié)合區(qū)域市場(chǎng)特性與水飲料消費(fèi)場(chǎng)景，基于公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定差異化品牌推廣方案；監(jiān)督水飲料推廣活動(dòng)執(zhí)行過程，評(píng)估活動(dòng)效果并迭代優(yōu)化，提升品牌在區(qū)域內(nèi)的知名度與美譽(yù)度。
3.銷售體系管理：擬定區(qū)域水飲料銷售政策及業(yè)務(wù)流程，確保政策合規(guī)性與流程高效性；實(shí)時(shí)跟進(jìn)業(yè)務(wù)流程執(zhí)行進(jìn)度，重點(diǎn)監(jiān)控特渠關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，及時(shí)解決流程堵點(diǎn)問題。
4.銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)：負(fù)責(zé)區(qū)域水飲料銷售團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)與管理；制定團(tuán)隊(duì)及個(gè)人績(jī)效考核機(jī)制，明確晉升路徑。
5.渠道與伙伴維護(hù)：調(diào)研區(qū)域水飲料市場(chǎng)空白，制定渠道拓展計(jì)劃，重點(diǎn)布局特渠網(wǎng)絡(luò)（如餐飲連鎖、高校后勤、企業(yè)采購(gòu)部、交通樞紐便利店、大型展會(huì)服務(wù)商）；建立經(jīng)銷商與特渠合作伙伴雙體系，定期走訪核心經(jīng)銷商與特渠客戶，解決合作中的庫(kù)存、配送、售后問題，維護(hù)長(zhǎng)期穩(wěn)定的伙伴關(guān)系；挖掘潛在特渠合作伙伴，擴(kuò)大水飲料渠道覆蓋范圍。
6.終端市場(chǎng)管理：組織開展水飲料品牌終端活動(dòng)，確保活動(dòng)落地效果；收集特渠市場(chǎng)反饋，為公司水飲料產(chǎn)品迭代與策略調(diào)整提供依據(jù)。
三、任職要求
1.學(xué)歷與專業(yè)：大專及以上學(xué)歷；
2.工作經(jīng)驗(yàn)：8 年以上水飲料行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)（需包含水飲料產(chǎn)品全渠道操盤經(jīng)歷，如瓶裝水、功能飲料、果汁飲料等），且具備 3 年以上特渠開發(fā)與運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)（需覆蓋餐飲、校園、企業(yè)團(tuán)購(gòu)、交通樞紐、商超特殊渠道等至少 2 類特渠場(chǎng)景）；熟悉區(qū)域水飲料市場(chǎng)特性，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
3.素質(zhì)與資源：工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，具備嚴(yán)格的保密意識(shí)；熟悉水飲料行業(yè)銷售運(yùn)營(yíng)模式（如渠道層級(jí)、特渠管控）；擁有區(qū)域內(nèi)水飲料核心經(jīng)銷商、特渠客戶資源者優(yōu)先考慮。
四、福利待遇
1.具有競(jìng)爭(zhēng)力和保障性的薪酬制度。
2.法定節(jié)假日福利、節(jié)日禮品；
3.定期團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)、水飲料行業(yè)前沿培訓(xùn)。

幫扶制度：（信用卡可以保征信免息分5年還）
1、一對(duì)一幫扶系統(tǒng)：師徒傳承制一對(duì)一指導(dǎo)，從小白到大咖的路徑扶持
公司有精準(zhǔn)客戶資源，兼職也可以申請(qǐng)使用
我們不是催收，不是催收，不是催收！可居家辦公做城
市經(jīng)理，本崗位不需要在公司坐班，可以居家做，業(yè)務(wù)覆蓋全國(guó).不介
意的伙伴可以詢問。
可以讓自己多一個(gè)副業(yè)，多增加一份高收入，利用渠道
價(jià)，往上加就是利潤(rùn)，可以多賺很多。
介入自己有債務(wù)想處理，也可以享受用便宜的渠道價(jià)，
把自己的債務(wù)解決掉，不再有后顧之憂。
債務(wù)優(yōu)化主營(yíng)業(yè)業(yè)務(wù)：
1.債務(wù)托管打包，不限平臺(tái)不限欠款498全部搞定
2.信用卡個(gè)性化分期，停息掛帳
3.所有網(wǎng)貸緩崔或延期
4.企業(yè)或個(gè)人缺錢，債務(wù)早期，中期，晚期，都有方式方
法解決
5,延期保房5--8年，房貸延期，斷供保房，法拍房，抵
押貸，信用貸，車貸延期，訴訟等疑難雜癥都可以解決
等等，債務(wù)打折結(jié)清，債務(wù)打折3--5折結(jié)清，最少都可
以幫省一半錢，可以更快的翻身上岸，把自己的債務(wù)解
決掉，同時(shí)可以賺取更高利潤(rùn)。
6.已經(jīng)失業(yè)身心焦慮，家庭負(fù)擔(dān)大可能一兩年內(nèi)都無(wú)償還能力
7.來(lái)電轟炸催收上門，米行起訴法院傳票，請(qǐng)不起律師惹不起官司
1、“清債俠”團(tuán)隊(duì)服務(wù)1-8年時(shí)間，負(fù)債人群的債務(wù)重組、法律
咨詢、個(gè)人破產(chǎn)清算、征信異議申訴、擔(dān)保人解債、債務(wù)托管、解凍工資卡、斷供保房，全國(guó)可接，信用貸本
金四折結(jié)清、有全國(guó)所有不良資產(chǎn)通道對(duì)接6大國(guó)有銀行
(中行、工商、建設(shè)、農(nóng)業(yè)、交通、郵政)12家商業(yè)銀行
等！目前該市場(chǎng)藍(lán)海一片，8億人負(fù)債的大環(huán)境，債務(wù)痛苦
2.根據(jù)銀保監(jiān)會(huì)26號(hào)文件和1191號(hào)文件合法合規(guī)展業(yè)
1、客戶自己拓展，為還款壓力大的客戶，負(fù)債高的客戶
以及逾期未還的客戶辦理業(yè)務(wù)
2、業(yè)務(wù)：根據(jù)準(zhǔn)客戶債務(wù)情況給出房債優(yōu)化方案、解決房
子延伸出來(lái)各種貸款逾期問題。確定方案交給后臺(tái)專業(yè)
團(tuán)隊(duì)處理。同時(shí)公司提供多元業(yè)務(wù)發(fā)展。（在不影響工作
生活，讓負(fù)債人可以做合伙人的副業(yè)，幫助其建立管道
收入)。
崗位職責(zé)：
1、公司提供不定期系統(tǒng)化培訓(xùn)和輔導(dǎo)
2、公司有專業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)獲客渠道
3、負(fù)責(zé)客戶咨詢，提供專業(yè)債務(wù)方案
4、可線上辦公，享用公司全部資源，合伙人形式副業(yè)創(chuàng)
收
5、有專業(yè)的促成手，輔助新人前期開單
6、社群運(yùn)營(yíng)助力轉(zhuǎn)化成交任職要求：
1、真心了解當(dāng)下負(fù)債市場(chǎng)及全民負(fù)債時(shí)代，或有負(fù)債
的，身邊有資源更佳
2、溝通能力較強(qiáng)，有一定的影響力及管理能力，過往任
管理崗位更佳
3、有信用卡做支付出身，想借助身邊負(fù)債群體資源變現(xiàn)的