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河池渠道銷售經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年10月河池渠道銷售經(jīng)理最新招聘,宜州區(qū)1條都安縣1條,平均工資約為5237元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多渠道銷售經(jīng)理渠道銷售經(jīng)理特殊渠道銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
河池-都安縣 1人 投遞:1人 瀏覽:78
19小時前
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家用電器代理商,負(fù)責(zé)區(qū)域業(yè)務(wù)開發(fā)維護,導(dǎo)購員培訓(xùn)等職責(zé),口齒伶俐,有駕照三年以上駕齡者優(yōu)先,能適應(yīng)長期出差,勤勞,有責(zé)任心。
2025-10-04
13768284333@139.com
任職要求:
1.熟悉酒店各部門、各服務(wù)項目的情況以及自己的業(yè)務(wù),有針對性向客戶做好 市場營銷 工作,完成酒店制定的營銷指標(biāo)。
2.積極向客戶推廣酒店新項目和新計劃,定期、不定期安排客戶參觀,并與有潛力的客戶保持良好的商務(wù)往來。
3.接待來訪參觀,主動宣傳酒店的優(yōu)良服務(wù)和各項設(shè)施,樹立酒店良好形象,并注意了解客人對酒店的意見,及時上報部門領(lǐng)導(dǎo)。
4.負(fù)責(zé)團隊、散客及宴會、會議等服務(wù)項目的銷售工作,做好接待及服務(wù)工作。
5.根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的安排,負(fù)責(zé)搜集、整理市場情報及銷售信息,并對市場客戶的檔案資料進行收集整理。
6.及時處理客人的投訴,無法處理的要及時向部門主管反饋以便及時解決。
7.負(fù)責(zé)將酒店重要活動之后的相關(guān)資料、信息、剪報歸檔。
8.負(fù)責(zé)洽談、跟辦各種會議在酒店順利召開。
9.酒店客房、會議、餐飲等產(chǎn)品銷售。
10.充分了解當(dāng)?shù)厍朗袌龅目驮捶植记闆r,廣泛市場調(diào)查,負(fù)責(zé)線下渠道的市場銷售政策和銷售計劃并進行擬定、落實、執(zhí)行,確保銷售指標(biāo)的達(dá)成。
【晉升通道】銷售專員-銷售主管-銷售經(jīng)理-區(qū)域銷售經(jīng)理-酒店總經(jīng)理
【工作時間】每天7小時,每周單休
職位名稱:銷售經(jīng)理
工作地點:宜州博林龍江府項目
招聘人數(shù):1名
薪資范圍: 底薪+高提成,年薪12-30萬
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)銷售團隊組建、管理與培訓(xùn),制定團隊銷售目標(biāo)及考核機制;
2. 策劃并執(zhí)行項目營銷方案,推動樓盤/商業(yè)項目銷售業(yè)績達(dá)成;
3. 拓展客戶資源,維護大客戶及渠道合作關(guān)系;
4. 分析市場動態(tài)及競品信息,優(yōu)化銷售策略;
5. 協(xié)調(diào)策劃、渠道等部門,確保項目推廣效果;
6. 完成銷售數(shù)據(jù)分析及定期匯報,提出改進方案。
任職要求:
1. 市場營銷、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 3年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗,1年以上團隊管理經(jīng)驗,有成功項目案例;
3. 熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場,具備豐富的客戶資源及渠道網(wǎng)絡(luò);
4. 出色的溝通談判能力、抗壓能力及目標(biāo)導(dǎo)向意識;
5. 熟練使用辦公軟件,具備數(shù)據(jù)分析和市場洞察力;
約 3 個崗位

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河池渠道銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 6.3%
    2K
  • 18.8%
    3K
  • 12.5%
    4K
  • 37.5%
    5K
  • 6.3%
    6K-8K
  • 12.5%
    8K-1W
  • 6.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.8%
  • 高中
    6.3%
河池渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.8%,高中占6.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    93.8%
  • 1-3年
    6.3%
河池渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.8%,1-3年占6.3%。
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