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河池項(xiàng)目執(zhí)行管理招聘

桂聘提供2025年8月河池項(xiàng)目執(zhí)行管理最新招聘,金城江區(qū)7條宜州區(qū)6條,更多項(xiàng)目執(zhí)行管理項(xiàng)目執(zhí)行管理it經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
職位名稱(chēng):銷(xiāo)售經(jīng)理
工作地點(diǎn):宜州博林龍江府項(xiàng)目
招聘人數(shù):1名
薪資范圍: 底薪+高提成,年薪12-30萬(wàn)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)組建、管理與培訓(xùn),制定團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售目標(biāo)及考核機(jī)制;
2. 策劃并執(zhí)行項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)方案,推動(dòng)樓盤(pán)/商業(yè)項(xiàng)目銷(xiāo)售業(yè)績(jī)達(dá)成;
3. 拓展客戶資源,維護(hù)大客戶及渠道合作關(guān)系;
4. 分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品信息,優(yōu)化銷(xiāo)售策略;
5. 協(xié)調(diào)策劃、渠道等部門(mén),確保項(xiàng)目推廣效果;
6. 完成銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析及定期匯報(bào),提出改進(jìn)方案。
任職要求:
1. 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2. 3年以上房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有成功項(xiàng)目案例;
3. 熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場(chǎng),具備豐富的客戶資源及渠道網(wǎng)絡(luò);
4. 出色的溝通談判能力、抗壓能力及目標(biāo)導(dǎo)向意識(shí);
5. 熟練使用辦公軟件,具備數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)洞察力;
2025-08-08
趙先生
(一)工作內(nèi)容
(1)根據(jù)本部門(mén)各階段工作計(jì)劃,落實(shí)及推進(jìn)招商工作;制定集團(tuán)招商計(jì)劃和總體任務(wù)分解計(jì)劃,帶團(tuán)隊(duì)完成招商任務(wù);
(2)全面負(fù)責(zé)招商部的任務(wù)實(shí)施、制定、修訂公司招商、運(yùn)營(yíng)管理制度、流程及招商運(yùn)營(yíng)政策;
(3)招商合同、協(xié)議的簽訂及客戶資金的跟蹤、催收工作;
(4)市場(chǎng)調(diào)研、分析,并建立實(shí)時(shí)的市場(chǎng)相關(guān)信息數(shù)據(jù)庫(kù)及參與招商價(jià)格的制定;
(5)負(fù)責(zé)與公司內(nèi)各部門(mén)建立有效溝通和積極協(xié)作;
(6)據(jù)項(xiàng)目情況進(jìn)行招商定位、市調(diào)等工作,提交調(diào)研、策劃報(bào)告,并組織團(tuán)隊(duì)制定招商任務(wù)計(jì)劃;
(7)協(xié)助對(duì)項(xiàng)目公司招商標(biāo)準(zhǔn)、招商管理流程、制度進(jìn)行制定,并監(jiān)控相關(guān)實(shí)施情況;
(8)依據(jù)市場(chǎng)狀況及公司總體招商計(jì)劃,進(jìn)行前期考察、意向洽談、協(xié)議簽署,達(dá)到招商任務(wù)目標(biāo);
(9)按照公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常的招商工作,拓展客戶資源,與客戶聯(lián)系、接洽、談判,反饋市場(chǎng)信息及客戶意見(jiàn);
(10)參與制定公司年度招商策略執(zhí)行,并適時(shí)協(xié)助調(diào)整;
(11)持續(xù)儲(chǔ)備行業(yè)資源,及時(shí)掌握業(yè)內(nèi)市場(chǎng)的最新動(dòng)態(tài)開(kāi)展。
(二)崗位要求
(1)5年(含)以上同崗工作經(jīng)驗(yàn),擁有深厚同崗社會(huì)資源,中國(guó)共產(chǎn)黨員,具有獨(dú)立進(jìn)行業(yè)務(wù)談判和交涉的能力;有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
(2)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、商務(wù)談判技巧、溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)洞察力;
(3)具備較強(qiáng)的商務(wù)談判能力,備較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、溝通、協(xié)調(diào)、決策能力;
(4)具有良好的市場(chǎng)洞察力和創(chuàng)造性,思維敏捷,勇于創(chuàng)新。
2025-08-08
韋偉祺
1、負(fù)責(zé)抖音/快手等各平臺(tái)CID/千川等信息流渠道廣告投放及優(yōu)化工作。
2、策劃抖音/快手等各平臺(tái)推廣項(xiàng)目及后臺(tái)的管理,制定目標(biāo)并跟蹤投放效果數(shù)據(jù),確保項(xiàng)目按預(yù)期進(jìn)行并完成;
3、負(fù)責(zé)抖音/快手各平臺(tái)的內(nèi)容創(chuàng)意和審核,確保內(nèi)容質(zhì)量
和合規(guī)性,提高用戶互動(dòng)和活躍度
4、統(tǒng)計(jì)并分析抖音/快手各平臺(tái)每日的推廣數(shù)據(jù),總結(jié)投放
問(wèn)題,評(píng)估投放效果、提出調(diào)整優(yōu)化方案并執(zhí)行,提高項(xiàng)目效果和ROI
5、熟悉抖音/快手各平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)律,了解用戶需求和產(chǎn)品
特點(diǎn),提高推廣效果和用戶滿意度。
6、積極打造爆款,靈活控制推廣力度和資金投入、提高獲取
流量的質(zhì)量。
崗位要求:
1、有半年以上抖音CID/千川投放經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)大型廣系統(tǒng)商業(yè)化產(chǎn)品,策略運(yùn)營(yíng),用戶增長(zhǎng)等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟悉投放渠道系統(tǒng)及算法邏輯,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)廣告投放有深刻
的認(rèn)知理解,能根據(jù)投放效果與預(yù)算制定合理的投放策略;
3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和報(bào)表處理能力,能
形成有效地結(jié)論并挖掘投放存在的問(wèn)題;并且能夠賦能反饋
到內(nèi)容素材本身進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化;
4、有較強(qiáng)的邏輯思維和語(yǔ)言溝通表達(dá)能力,具備高效的執(zhí)行力。
5、大專(zhuān)應(yīng)屆畢業(yè)生積極向上善于溝通的可以了解 專(zhuān)人帶
崗位福利:
周末雙休 正常節(jié)假日 早10點(diǎn)上班 中午休息一個(gè)半小時(shí) 晚上六點(diǎn)下班
2025-08-05
溫從河
崗位職責(zé): 1.設(shè)計(jì)并實(shí)施區(qū)域陳列方案,提升店鋪形象與銷(xiāo)售體驗(yàn); 2.協(xié)調(diào)產(chǎn)品、促銷(xiāo)活動(dòng)與陳列設(shè)計(jì),確保一致性和高效性; 3.監(jiān)督和評(píng)估陳列效果,確保標(biāo)準(zhǔn)被正確執(zhí)行; 4.培訓(xùn)店員基礎(chǔ)的陳列知識(shí)和技巧 …… 具備優(yōu)秀的創(chuàng)意思維和審美能力,能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)陳列方案; 2.良好的溝通技巧,能與團(tuán)隊(duì)成員有效合作; 3.對(duì)流行趨勢(shì)有敏銳的洞察力,能夠結(jié)合市場(chǎng)需求進(jìn)行陳列設(shè)計(jì); 4.具有較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理多個(gè)項(xiàng)目
2025-08-04
曹詠?zhàn)?/div>
工作內(nèi)容 1、協(xié)助完成項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)的日常管理與協(xié)調(diào)工作; 2、參與施工方案的制定與執(zhí)行,確保施工進(jìn)度和質(zhì)量; 3、配合解決施工過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題,提供現(xiàn)場(chǎng)支持。
河池-金城江區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-08-04
羅誠(chéng)斌
負(fù)責(zé)管理裝飾工程項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)施工及相關(guān)設(shè)備、人員。 2. 制定并執(zhí)行工程項(xiàng)目計(jì)劃,保證項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成。 3. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)管理,包括材料管理、安全管理、質(zhì)量管理等。 4.
2025-08-04
曹詠?zhàn)?/div>
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)與政府主管部門(mén)建立及維持良好關(guān)系; 2、開(kāi)展開(kāi)發(fā)報(bào)建職能工作,依據(jù)項(xiàng)目戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、部門(mén)內(nèi)控節(jié)點(diǎn)編制項(xiàng)目報(bào)批報(bào)建計(jì)劃,并組織實(shí)施和執(zhí)行; 3、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度,及時(shí)辦理項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè) …… 、竣工驗(yàn)收等各階段需要的各類(lèi)相關(guān)證照和手續(xù); 4、及時(shí)處理項(xiàng)目在開(kāi)發(fā)過(guò)程中出現(xiàn)的各項(xiàng)情況,確保項(xiàng)目建設(shè)能夠順利、有序的進(jìn)行; 5、統(tǒng)籌各方有效資源,組織開(kāi)展各項(xiàng)外聯(lián)活動(dòng)。 …… 任職要求: 1、40歲以內(nèi),統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷; 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)手續(xù)辦理流程;熟悉前期報(bào)批報(bào)建工作,了解工程管理節(jié)點(diǎn),熟悉政府相關(guān)部門(mén)的政策和審批流程; 3、擁有良好的溝通表達(dá)能力
2025-08-04
13768284333@139.com
崗位職責(zé): 1、協(xié)助執(zhí)行集團(tuán)品牌戰(zhàn)略規(guī)劃和營(yíng)銷(xiāo)工作部署,結(jié)合當(dāng)?shù)厍闆r制定營(yíng)銷(xiāo)策略,并組織執(zhí)行。 2、根據(jù)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)計(jì)劃,協(xié)助銷(xiāo)售總監(jiān)確保業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成。 …… 5、協(xié)助開(kāi)展項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)管理,加強(qiáng)項(xiàng)目競(jìng)爭(zhēng)力,提升項(xiàng)目品牌價(jià)值。 …… 崗位要求: 1、有房產(chǎn)項(xiàng)目獨(dú)立操盤(pán)全案營(yíng)銷(xiāo)能力、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)和管理能力,善于把控工作節(jié)奏與把握員工心理和對(duì)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)整體培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn)與能力; 2、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、調(diào)研及全案策劃能力,有較強(qiáng)的組織與協(xié)調(diào)能力 …… 、綜合分析能力和語(yǔ)言文字表達(dá)能力,能在市場(chǎng)行情不佳的情況下,創(chuàng)新銷(xiāo)售打開(kāi)銷(xiāo)路; 3、能勝任房地產(chǎn)企業(yè)品牌建設(shè)、各種商務(wù)合作談判,有各種市場(chǎng)策劃活動(dòng)的組織、管理執(zhí)行能力,具有較強(qiáng)的人際交往能力。
崗位職責(zé): 1、前期項(xiàng)目產(chǎn)品定位,搭建組織項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),制定項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)策略總綱以及分解公司任務(wù)目標(biāo);監(jiān)督各團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售實(shí)施情況,制定并組織項(xiàng)目執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)策劃各項(xiàng)方 案,從而確保完成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 …… 4、根據(jù)公司規(guī)范化管理的總體目標(biāo),結(jié)合營(yíng)銷(xiāo)中心相關(guān)流程、制度運(yùn)行的實(shí)際狀況,負(fù)責(zé)每季度至少一次健全并完善本項(xiàng)目相關(guān)流程及制度,并逐級(jí)報(bào)審?fù)? 過(guò)后,頒布實(shí)施。 …… 5、負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)銷(xiāo)中心頒布實(shí)施的主責(zé)流程及制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)發(fā)現(xiàn)的本項(xiàng)目違章、違紀(jì)現(xiàn)象按制度規(guī)定時(shí)限進(jìn)行處理 6、根據(jù)公司頒布的組織結(jié)構(gòu)及《定崗定編表》,負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)中心團(tuán)隊(duì)的組建、優(yōu)化和穩(wěn)定,使?fàn)I銷(xiāo)中心形成穩(wěn)定 …… 7、根據(jù)公司《培訓(xùn)管理流程》,結(jié)合公司培訓(xùn)工作規(guī)劃,制定營(yíng)銷(xiāo)中心人員培訓(xùn)計(jì)劃,組織營(yíng)銷(xiāo)中心員工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和思想溝通工作,調(diào)動(dòng)員工的工作積極 性,提高業(yè)務(wù)技能和職業(yè)素養(yǎng)。
2、建筑公司5年以上管理層經(jīng)驗(yàn),會(huì)開(kāi)車(chē)、會(huì)應(yīng)酬,30-50歲,形象良好,溝通、表達(dá)、寫(xiě)作能力優(yōu)秀; 3、了解國(guó)家和地方相關(guān)行業(yè)政策、法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范等,具有項(xiàng)目策劃、預(yù)控能力,對(duì)勞務(wù)、材料、機(jī)械管理 …… 、成本核算、項(xiàng)目實(shí)施的各環(huán)節(jié)把控有豐富的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。 …… 4、具有較強(qiáng)的.組織能力、業(yè)務(wù)談判能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、社會(huì)公關(guān)能力、協(xié)調(diào)溝通能力、應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力,具有一定抗壓能力,作風(fēng)頑強(qiáng)。
2025-08-04
13768284333@139.com
項(xiàng)目坐落在巴馬養(yǎng)生環(huán)境最好的百魔洞景區(qū)范圍內(nèi),被稱(chēng)之為巴馬養(yǎng)生的“圣地”。 …… 5、組織執(zhí)行公司的各項(xiàng)活動(dòng)(如節(jié)日活動(dòng)、考察團(tuán)隊(duì)接待、會(huì)議等)。 6、有較強(qiáng)的對(duì)外溝通協(xié)調(diào)能力。 7、負(fù)責(zé)公司員工的招聘、培訓(xùn)等。 二、任職要求 1、基本條件。 …… 通常要求28-45歲,具備成熟的管理思維和抗壓能力。 三、福利待遇 1、薪資范圍:6000元-8000元/月。 2、有五險(xiǎn)、包食宿、有很好的晉升空間。
崗位職責(zé) 1負(fù)責(zé)項(xiàng)目的總體把控,制定項(xiàng)目總體計(jì)劃和階段性目標(biāo),將總目標(biāo)分解,劃分出主要工作內(nèi)容和工作量,確定項(xiàng)目階段性目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)及進(jìn)度控制,確保總目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 …… 4.履行合同義務(wù),監(jiān)督合同執(zhí)行,處理合同變更項(xiàng)目經(jīng)理以合同當(dāng)事人的身份,運(yùn)用合同的法律約束手段,把項(xiàng)目各方統(tǒng)一到項(xiàng)目目標(biāo)和合同條款上來(lái)。 …… 年以上房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn), 3、熟悉制作、施工工藝和項(xiàng)目管理流程,對(duì)工程的安全、質(zhì)量、成本、節(jié)點(diǎn)、進(jìn)度有全面的掌控能力,熟悉工程驗(yàn)收規(guī)范及相關(guān)法律法規(guī); 4、熟悉運(yùn)用CAD等設(shè)計(jì)軟件, 5、有較強(qiáng)的溝通、管理
2025-08-04
13768284333@139.com
根據(jù)公司管理制度要求及項(xiàng)目實(shí)施要求,負(fù)責(zé)召開(kāi)、參與、落實(shí)各類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)、管理會(huì)議,編制會(huì)議紀(jì)要; 4、負(fù)責(zé)公司的團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。 …… 負(fù)責(zé)擬定績(jī)效管理制度和績(jī)效考核辦法,組織績(jī)效管理活動(dòng)開(kāi)展及績(jī)效考核的落實(shí)。 8、負(fù)責(zé)起草公司各種文案及歸檔公司相關(guān)文件、資產(chǎn)管理; 9、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)關(guān)系管理工作。 …… 10、公司日常行政工作,包括公文、檔案、車(chē)輛、物資及后勤管理。 崗位要求:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄用 1、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有足夠的責(zé)任心,能夠準(zhǔn)確理解并貫徹執(zhí)行公司的理念。 …… 3、具有較強(qiáng)的策劃分析、寫(xiě)作能力、溝通能力、執(zhí)行能力和抗壓力強(qiáng); 4、善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系,有良好的親和力、職業(yè)素質(zhì)和極強(qiáng)的公關(guān)接待能力; 5、良好的人際交往能力、組識(shí)協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問(wèn)題的能力
崗位職責(zé): 1.執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)項(xiàng)目招標(biāo)工作的決定和交給的工作任務(wù)。 2.協(xié)助內(nèi)部部門(mén)開(kāi)展招投標(biāo)項(xiàng)目的策劃、組織與實(shí)施,涵蓋編制招標(biāo)文件、搜集項(xiàng)目信息及準(zhǔn)備投標(biāo)書(shū)等任務(wù)。 …… 3.密切關(guān)注政府采購(gòu)及其他招投標(biāo)信息渠道,確保及時(shí)獲取并篩選與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的項(xiàng)目信息,為公司參與招投標(biāo)活動(dòng)提供有力支持。 4.協(xié)助內(nèi)部部門(mén)審核各類(lèi)招投標(biāo)文件,確保文件的合規(guī)性和精確性。 …… 5.協(xié)調(diào)與招標(biāo)單位及內(nèi)部部門(mén)的溝通,解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的問(wèn)題。 6.負(fù)責(zé)收集、整理并嚴(yán)格審核相關(guān)招標(biāo)文件及業(yè)務(wù)資料,確保信息的準(zhǔn)確無(wú)誤,并持續(xù)更新和維護(hù)招投標(biāo)數(shù)據(jù)庫(kù)。 …… 要求: 1.全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,工程管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)管理、法學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃執(zhí)行工作,協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)制定項(xiàng)目階段性營(yíng)銷(xiāo)進(jìn)度計(jì)劃、廣告計(jì)劃,并保證項(xiàng)目方案的推廣執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)開(kāi)盤(pán)、示范區(qū)開(kāi)放、媒體推介會(huì)、樣板房開(kāi)放、渠道推廣、暖場(chǎng)等其他大中小型活動(dòng)的策劃 …… 、包裝、宣傳、執(zhí)行、跟進(jìn)等實(shí)施工作; 3、對(duì)銷(xiāo)售進(jìn)度進(jìn)行動(dòng)態(tài)掌控,及時(shí)進(jìn)行售樓處銷(xiāo)售道具、資料的設(shè)計(jì)更換及售樓處、示范區(qū)的廣告圍擋等情景包裝工作; 4、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)調(diào)研、搜集相關(guān)行業(yè)政策、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息 …… 、客戶信息等,分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)與撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告; 5、溝通并督促自媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理、內(nèi)容撰寫(xiě)、編輯、更新與維護(hù),策劃并制定線上活動(dòng)方案及原創(chuàng)內(nèi)容的策劃與編輯工作。
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