
河池小程序開發(fā)招聘
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招商經(jīng)理
6000-8000元2025-09-19楊女士人事部崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司物業(yè)商業(yè)綜合體項(xiàng)目的招商工作,具備一定的商業(yè)招商策劃能力,熟悉市場及品牌定位,推動招商計劃的實(shí)施;
2、按項(xiàng)目的定位和規(guī)劃,負(fù)責(zé)組織開展相關(guān)項(xiàng)目調(diào)研工作,分析市場環(huán)境,預(yù)測市場動態(tài),確定招商定位;
3、對招商業(yè)務(wù)洽談、簽約等工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào);
4、按照公司制定的招商租金等標(biāo)準(zhǔn),按時按量完成租金的收繳工作;
5、負(fù)責(zé)物業(yè)招租籌劃相關(guān)拓展工作,做好相關(guān)策劃和推廣工作,完成物業(yè)盤活及增值指標(biāo);
6、與商戶進(jìn)行合作事宜的洽談,簽署租賃合同,與商戶保持良好的關(guān)系;
7、協(xié)助做好商戶進(jìn)場裝修、裝修前期工作等。
任職要求:
1、48周歲內(nèi), 房地產(chǎn)、市場營銷學(xué)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、 5年以上房地產(chǎn)企業(yè)招商、租賃、經(jīng)營管理工作經(jīng)歷,具有操作大型商業(yè)的招商運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)。
3、 熟悉商業(yè)綜合體項(xiàng)目開發(fā)與運(yùn)營工作流程,能獨(dú)立完成市場調(diào)研、具備一定的整體策劃、招商定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃及運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn);
4、 熟悉招商引資辦事程序及相關(guān)法律、法規(guī),熟悉商業(yè)地產(chǎn)招商運(yùn)作方式,掌握行業(yè)動態(tài)及發(fā)展趨勢,具有豐富的招商渠道;
5、 具有良好的領(lǐng)導(dǎo)、公關(guān)、溝通協(xié)調(diào)能力、計劃和執(zhí)行能力。
薪資待遇;
底薪+提成+五險 -
兼職業(yè)務(wù)員
10000-15000元2025-09-15鄧美婷工作方式(選擇那種工作方式都可以)與傭金計法:
(1)負(fù)責(zé)微信小程序系統(tǒng)的市場開發(fā),找實(shí)體店鋪或公司讓它們做小程序系統(tǒng),每找到一家制作就按銷售金額20%計算傭金給你(如10000元就有2000元)。
(2)你自己成為兼職銷售員(銷售我們商城平臺產(chǎn)品)最高有30%的傭金收入(如賣出去1000元就有300元傭金)。 -
人力資源主管
11000-15000元2025-09-15王波1、 負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度;
2、 負(fù)責(zé)制定和完善公司崗位編制,協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營管理需要;
3、 根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度/月度人員招聘計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施;
4、 做好各崗位的職位說明書,并根據(jù)公司職位調(diào)整組要進(jìn)行相應(yīng)的變更,保證職位說明書與實(shí)際相符;
5、 負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù),負(fù)責(zé)人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂;
6、 建立并及時更新員工檔案,做好年度/月度人員異動統(tǒng)計(包括離職、入職、晉升、調(diào)動、降職等)
7、 制定公司及各個部門的培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)大綱,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施;
8、 對試用期員工進(jìn)行培訓(xùn)及考核,并根據(jù)培訓(xùn)考核結(jié)果建議部門錄用;
約 3 個崗位
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韋女士投遞了 佛山市新居科技有限公司 的 兼職業(yè)務(wù)員 職位2025-09-11
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