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河池營銷經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年10月河池營銷經(jīng)理最新招聘,金城江區(qū)2條宜州區(qū)1條,平均工資約為4692元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多營銷經(jīng)理市場總監(jiān)/市場經(jīng)理市場總監(jiān)/經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
21小時(shí)前
張維潤
移動(dòng)前臺業(yè)務(wù) 外拓營銷經(jīng)理
21小時(shí)前
胡德強(qiáng)
崗位職責(zé):
1. 制定并執(zhí)行酒店?duì)I銷策略,提升品牌知名度和市場占有率;
2. 分析市場動(dòng)態(tài),競爭狀況,制定和調(diào)整營銷計(jì)劃;
3. 管理和優(yōu)化營銷渠道,包括線上和線下推廣活動(dòng);
4. 協(xié)調(diào)跨部門合作,確保營銷活動(dòng)的順利實(shí)施;
5. 監(jiān)控營銷效果,定期評估并匯報(bào)營銷成果。
任職要求:
1. 具有出色的策劃和組織能力,能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)營銷項(xiàng)目;
2. 熟悉市場分析和消費(fèi)者行為,具備創(chuàng)新思維;
3. 強(qiáng)大的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì);
4. 良好的客戶服務(wù)意識,能夠處理客戶反饋和需求;
5. 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)做出決策。
2025-09-30
李達(dá)富
崗位職責(zé):
  1、參與項(xiàng)目市場調(diào)研,撰寫項(xiàng)目調(diào)研報(bào)告、前期策劃報(bào)告;
  2、房地產(chǎn)區(qū)域市場和成功案例研究,緊密跟蹤業(yè)界先進(jìn)的產(chǎn)品形式、營銷理念和推廣手法;
  3、項(xiàng)目定位和項(xiàng)目形象包裝策劃;
  4、項(xiàng)目總體規(guī)劃和產(chǎn)品策劃建議;
  5、制訂項(xiàng)目整體營銷戰(zhàn)略和方案;
  6、階段性營銷計(jì)劃制訂和推進(jìn);
  7、項(xiàng)目全程運(yùn)作及策劃推廣方式,營銷策略,項(xiàng)目定位,推盤策略,價(jià)格策略及運(yùn)營等環(huán)節(jié)制定策略和營銷方案。
  任職要求:
  1、市場營銷、廣告策劃等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,3年以上房地產(chǎn)企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
  2、熟練掌握房地產(chǎn)市場調(diào)研、營銷策劃、廣告企劃等專業(yè)技能;
  3、具有出色的策略指引及創(chuàng)意思考能力,縝密的邏輯思維能力,能夠獨(dú)立撰寫項(xiàng)目策劃報(bào)告并組織實(shí)施;
  4、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和開拓創(chuàng)新能力,有新項(xiàng)目拓展經(jīng)歷為佳。

營銷經(jīng)理

2000-5000元
2025-09-26
韋英思
1、有1年以上旅游銷售經(jīng)驗(yàn)或旅游管理相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先; 2、有熱情、能吃苦,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 3、負(fù)責(zé)公司旅游產(chǎn)品的銷售及推廣。 4、開拓市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 5、根據(jù)公司每月銷售計(jì)劃,完成銷售指標(biāo); 6、收集市場信息,完成銷售活動(dòng)的策劃與執(zhí)行。 7、薪資條件:2500(底薪)+提成(上不封頂); 8、福利待遇:五險(xiǎn)+培訓(xùn)+提成;
約 4 個(gè)崗位
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河池市場總監(jiān)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 13.3%
    2K
  • 13.3%
    3K
  • 26.7%
    4K
  • 6.7%
    5K
  • 6.7%
    6K-8K
  • 20%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
河池市場總監(jiān)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
河池市場總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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