職位描述

【工作地點(diǎn)】學(xué)府壹號(hào)售樓部
客戶經(jīng)理6名
要求:
1.年齡不限;社交、溝通能力強(qiáng);
2.服從安排,吃苦耐勞;有強(qiáng)烈賺錢欲望。
薪資:(底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn))月薪至少15000+
以上條件為基礎(chǔ)條件、如有特殊要求,一切可談[拳頭][拳頭][拳頭]

上班地點(diǎn)

工作地址: 河池金城江區(qū)峰景·學(xué)府壹號(hào)營(yíng)銷中心教育路99號(hào) 查看上班路線

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職位名稱:銷售經(jīng)理 工作地點(diǎn):宜州博林龍江府項(xiàng)目 招聘人數(shù):1名 薪資范圍: 底薪+高提成,年薪12-30萬(wàn) 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)組建、管理與培訓(xùn),制定團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)及考核機(jī)制; 2. 策劃并執(zhí)行項(xiàng)目營(yíng)銷方案,推動(dòng)樓盤/商業(yè)項(xiàng)目銷售業(yè)績(jī)達(dá)成; 3. 拓展客戶資源,維護(hù)大客戶及渠道合作關(guān)系; 4. 分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品信息,優(yōu)化銷售策略; 5. 協(xié)調(diào)策劃、渠道等部門,確保項(xiàng)目推廣效果; 6. 完成銷售數(shù)據(jù)分析及定期匯報(bào),提出改進(jìn)方案。 任職要求: 1. 市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 3年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有成功項(xiàng)目案例; 3. 熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場(chǎng),具備豐富的客戶資源及渠道網(wǎng)絡(luò); 4. 出色的溝通談判能力、抗壓能力及目標(biāo)導(dǎo)向意識(shí); 5. 熟練使用辦公軟件,具備數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)洞察力;
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徐榮芳
河池-南丹縣
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房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期市場(chǎng)分析、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品定位等工作; 2、依據(jù)公司目標(biāo),制定市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,推廣并監(jiān)督實(shí)施,組建并帶教團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)并激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員完成業(yè)務(wù)指標(biāo),對(duì)執(zhí)行情況定期分析和總結(jié); 3、負(fù)責(zé)公司樓盤案場(chǎng)的活動(dòng)策劃,現(xiàn)場(chǎng)氛圍,銷售物料及案場(chǎng)的整體管控; 4、負(fù)責(zé)與分銷方關(guān)系的建立,參與項(xiàng)目的渠道定位及渠道推廣的策略; 5、解決營(yíng)銷過(guò)程中的突發(fā)事件; 6、建立客戶檔案,整合客戶資源,協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員做好客戶服務(wù)工作及客戶關(guān)系管理; 7、負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員的日常管理及績(jī)效考核等部門內(nèi)部管理工作 8、具有策劃經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),必要時(shí)獨(dú)立完成策劃工作。 任職要求: 1、28-35歲左右,大專及以上學(xué)歷者; 2、具備3年以上房地產(chǎn)代理公司營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)或開(kāi)發(fā)商管理層工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備抗壓能力,計(jì)劃性強(qiáng),案場(chǎng)掌控能力強(qiáng); 4、全程獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)2個(gè)以上房地產(chǎn)樓盤項(xiàng)目的營(yíng)銷管理工作; 5、具備較強(qiáng)的房地產(chǎn)市場(chǎng)和項(xiàng)目調(diào)研能力,對(duì)市場(chǎng)發(fā)展的變化感覺(jué)敏銳。
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肖宗
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