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橫州IT經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月橫州IT經(jīng)理最新招聘，平均工資約為7828元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多IT經(jīng)理it經(jīng)理項(xiàng)目招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-05
786686707@qq.com
一、崗位職責(zé)：
1、生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃的制定與執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的操作符合質(zhì)量、衛(wèi)生、安全、環(huán)保等相關(guān)要求；
3、負(fù)責(zé)人員的培訓(xùn)、考核、安全工作；
4、根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)情況進(jìn)行人員調(diào)配；
5、與相關(guān)部門進(jìn)行有效溝通和協(xié)調(diào)；
6、生產(chǎn)數(shù)據(jù)和報(bào)表的管理；
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本管理；
8、生產(chǎn)設(shè)備的日常巡檢與使用管理；
9、對(duì)生產(chǎn)工藝流程提出建議；
10、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
一、崗位要求：
1.有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有生鮮加工企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
2.年齡25-38歲，食品及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮；
3.月休4天；
富豐集團(tuán)成立于1992年，是一家國家級(jí)高科技農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)，集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體。擁有\(zhòng)"富豐\"、\"春江\"兩大廣西著名商標(biāo)，旗下\"春江泡椒鴨掌\"暢銷全國，集團(tuán)連續(xù)多年榮獲廣西企業(yè)100強(qiáng)等十幾項(xiàng)殊榮。管理團(tuán)隊(duì)年輕化，氛圍好，晉升通道：主管-經(jīng)理-總監(jiān)，公司發(fā)展快，機(jī)會(huì)多，歡迎有志之士加入共同發(fā)展。
南寧-橫州-六景工業(yè)園 1人 材料 瀏覽:23
2025-08-05
工作職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需人、機(jī)、物、法的管理，持續(xù)完善生產(chǎn)管理制度和體系、做好生產(chǎn)成本控制及安全生產(chǎn)管理；
2、制定生產(chǎn)計(jì)劃、合理安排組織生產(chǎn)并負(fù)責(zé)具體的生產(chǎn)管理事務(wù)；
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員的管理、培訓(xùn)和考核等。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，化學(xué)、化工、材料、冶金工程等相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉廢舊電池拆解與濕法冶煉工藝流程和技術(shù)，熟悉生產(chǎn)涉及的設(shè)備原理、性能、故障點(diǎn)及應(yīng)對(duì)措施；
3、5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，至少2年以上鋰電池材料相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
備注：包吃包住，單人間宿舍，月休4-5天，法定假日放假，待遇***。
2025-08-05
工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)廢舊三元鋰電池濕法回收產(chǎn)線的工藝技術(shù)和全面生產(chǎn)管理。
任職要求：
1、45歲以下，冶金化工類專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、5年以上化工類生產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上鋰電池材料行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉廢舊鋰電池回收濕法產(chǎn)線工藝流程和技術(shù)指標(biāo)，能提出產(chǎn)線存在問題和產(chǎn)能提升的解決方案。
4、掌握生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、成本管理和設(shè)備管理相關(guān)知識(shí)。
沒有鋰電池材料行業(yè)經(jīng)驗(yàn)請勿投遞，優(yōu)秀者待遇***！

檢測工程師

8000-10000元
南寧-橫州-六景工業(yè)園 2人 材料 瀏覽:91
2025-08-05
.能獨(dú)立操作實(shí)驗(yàn)室設(shè)備和各類分析儀器，英語4級(jí)以上或能夠閱讀英文化學(xué)專業(yè)資料； 4.做事認(rèn)真、負(fù)責(zé)、細(xì)致，具備良好的溝通能力，能承受較大工作壓力； 5.晉升通道：檢測工程師—品質(zhì)、技術(shù)主管—研發(fā)部經(jīng)理
南寧-橫州-六景工業(yè)園 1人 材料 瀏覽:28
2025-08-05
任職要求： 1.年齡25-40歲，大專以上學(xué)歷，材料類、化工類專業(yè)優(yōu)先考慮； 2.熟悉鋰電池回收采購，有1年以上鋰電池回收采購工作經(jīng)驗(yàn)或鋰電池相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.性格外向，溝通能力強(qiáng)，反應(yīng)快，具備豐富的采購詢價(jià)比價(jià)經(jīng)驗(yàn)和價(jià)格談判技巧； 4.不符合上述條件者請勿投遞！ 工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)電池回收采購，開發(fā)廢舊鋰電池供應(yīng)商和回收網(wǎng)點(diǎn)，進(jìn)行價(jià)格談判，簽訂合作協(xié)議等； 2.配合原輔材料的采購工作； 3.密切關(guān)注和跟蹤電池回收及生產(chǎn)原輔料市場動(dòng)態(tài)，掌握價(jià)格變動(dòng)，合理控制采購成本； 4.建立采購質(zhì)量控制體系，做好采購品控，保證采購質(zhì)量。
2025-08-04
崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理工作； 2、組織制定和完善公司的財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)流程，并監(jiān)督執(zhí)行； 3、獨(dú)立負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)處理，及時(shí)與出納核對(duì)現(xiàn)金，銀行，做到賬款、票據(jù)數(shù)目清楚； 4、負(fù)責(zé)審核倉儲(chǔ)和運(yùn)輸統(tǒng)計(jì)表數(shù)據(jù)。根據(jù)數(shù)據(jù)入賬，定期監(jiān)督盤點(diǎn)庫存和固定資產(chǎn)等； 5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算、核算、決算工作，出具財(cái)務(wù)報(bào)表及管理報(bào)表，對(duì)公司經(jīng)營情況進(jìn)行分析，為公司決策提供支持； 6、進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標(biāo)的完成； 7、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作； 8、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門，如稅務(wù)局、財(cái)政局、銀行、會(huì)計(jì)事務(wù)所等...
2025-08-04
廣西壯族自治區(qū)南寧市江南區(qū)天元國際3棟1680室
工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)工業(yè)園區(qū)維修維保統(tǒng)籌及日常管理工作。 工作地點(diǎn)：南寧六景工業(yè)園區(qū) 崗位要求：有物業(yè)管理或工程維修維保管理工作經(jīng)驗(yàn)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
3.協(xié)助廳經(jīng)理外出上門辦理開戶及其他工作 任職條件： 1.有服務(wù)意識(shí)，性格開朗、善于學(xué)習(xí)，有較好的表達(dá)和溝通能力； 2.男女不限，大?；虼髮Ｒ陨蠈W(xué)歷，如條件優(yōu)秀可放寬至中專。
一、崗位職責(zé) 1、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行總體策劃，建立項(xiàng)目組織管理體系，對(duì)項(xiàng)目人力、物力、財(cái)力等進(jìn)行優(yōu)化配置和科學(xué)管理； 2、負(fù)責(zé)與業(yè)主、監(jiān)理、分包商、供應(yīng)商、政府行政主管部門等內(nèi)外部資源的溝通協(xié)調(diào)，處理施工中遇到的問題，確保工程順利進(jìn)行； 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場人材機(jī)的管理、調(diào)配，監(jiān)控經(jīng)濟(jì)線，規(guī)避訴訟風(fēng)險(xiǎn)； 4、優(yōu)化現(xiàn)場管理工員配置，處理勞務(wù)糾紛，維護(hù)團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定性和執(zhí)行力； 二、任職要求 1、大專以上學(xué)歷，建筑工程、土木工程等相關(guān)專業(yè)； 2、具有大中型工程項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和管理能力，近5年內(nèi)至少擔(dān)任過兩個(gè)以上房建或市政工程施工項(xiàng)目項(xiàng)目經(jīng)理，獨(dú)立主持過工程安全文明施工、質(zhì)量、進(jìn)度、造價(jià)等管理工作；有項(xiàng)目創(chuàng)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)...
1.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。電氣工程、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)。 2.具有3年以上風(fēng)電建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過至少2個(gè)以上風(fēng)電項(xiàng)目項(xiàng)目經(jīng)理職務(wù);熟悉廣西風(fēng)電行業(yè)市場，具有一定的資源網(wǎng)絡(luò)。 3.負(fù)責(zé)風(fēng)電項(xiàng)目部全盤工作，負(fù)責(zé)現(xiàn)場管理，對(duì)工程的質(zhì)量、工期、文明、安全直接負(fù)責(zé)，熟悉各分項(xiàng)工程，如土建工程、集送出線路、升壓站等。 4.編制風(fēng)電項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)、施工技術(shù)方案等技術(shù)類文件，制定切實(shí)有效的質(zhì)量、安全技術(shù)措施和專項(xiàng)方案; 5.負(fù)責(zé)組織工程的圖紙自審、會(huì)審，及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題; 6.負(fù)責(zé)有關(guān)施工技術(shù)規(guī)范和質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的有效實(shí)施; 7.參與隱檢驗(yàn)收、結(jié)構(gòu)驗(yàn)收、單位工程驗(yàn)收和竣工...
一、工作職責(zé)： 負(fù)責(zé)管轄片區(qū)聯(lián)通產(chǎn)品銷售工作。 二、任職條件： 1、年齡35歲以下，男女不限，高中及以上學(xué)歷； 2、性格外向、活潑開朗、具有較好的溝通能力； 3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先或特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。 三、用工性質(zhì)： 招聘入職后與第三方業(yè)務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同，派駐至中國聯(lián)通南寧市分公司工作。 四、工作地點(diǎn)： 廣西橫州鎮(zhèn)淮海路22號(hào)中國聯(lián)通橫州分公司 溫馨提示：相同崗位請勿重復(fù)投遞。
一、工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)集團(tuán)名單制單位的業(yè)務(wù)拓展和維系。 2.負(fù)責(zé)名單制客戶的全業(yè)務(wù)市場營銷。 3.完成銷售業(yè)績指標(biāo)和運(yùn)營指標(biāo)，以及移網(wǎng)相關(guān)收入及業(yè)務(wù)發(fā)展指標(biāo)。 4.負(fù)責(zé)名單制企業(yè)客戶的欠費(fèi)催繳。 二、任職條件： 1、年齡35歲以下，男女不限，大專及以上學(xué)歷； 2、性格外向、活潑開朗、具有較好的溝通能力； 3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先或特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。 三、用工性質(zhì)： 招聘入職后與第三方業(yè)務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同，派駐至中國聯(lián)通南寧市分公司工作。 四、工作地點(diǎn)： 廣西橫州鎮(zhèn)淮海路22號(hào)中國聯(lián)通橫州分公司 溫馨提示：同樣崗位請勿重復(fù)投遞。
2025-08-03
工作職責(zé)： 1、全面主持研發(fā)部門工作； 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品和工藝的研發(fā)、優(yōu)化，新技術(shù)、新產(chǎn)線的開發(fā)等。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，化學(xué)、化工、材料、冶金工程等專業(yè)； 2、5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上研發(fā)部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)。 備注：工作地點(diǎn)在南寧市橫州市六景現(xiàn)代物流園（籌建期臨時(shí)辦公點(diǎn)），公司包吃（一日三餐），包?。喟胱。?。

銷售經(jīng)理

15000-20000元
2025-08-03
五年以上造紙生產(chǎn)化學(xué)品銷售服務(wù)經(jīng)驗(yàn) 主要職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)客戶銷售開發(fā)與關(guān)系維護(hù)工作； 2、為客戶個(gè)性化需求提供專業(yè)的產(chǎn)品解決方案； 3、負(fù)責(zé)整個(gè)銷售流程管理，需求溝通，產(chǎn)品方案以及回款工作； 4、新產(chǎn)品推廣，新客戶的拓展
2025-08-03
南寧市橫縣江山龍湖天和售樓部
1、主要負(fù)責(zé)案場銷售管理和銷售，監(jiān)督、協(xié)助置業(yè)顧問的銷售工作，解決銷售過程中出現(xiàn)的各種問題； 2、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)銷售團(tuán)隊(duì)成員，提升團(tuán)隊(duì)整體戰(zhàn)斗力； 3、根據(jù)案場問題反饋策劃及開發(fā)商，有針對(duì)性提出建議 4、協(xié)助置業(yè)顧問進(jìn)行客戶談判、維系客戶關(guān)系，做好客戶服務(wù)； 5、建立客戶檔案，進(jìn)行售前、售中、售后回訪與款項(xiàng)催收工作； 6、主動(dòng)拓客的意識(shí)和方法，客戶不足時(shí)組織協(xié)調(diào)全體人員有效拓客。 崗位要求: 1、做過2年以上房地產(chǎn)的銷售管理，有縣域樓盤操盤經(jīng)驗(yàn)； 2、懂團(tuán)隊(duì)銷售管理，房地產(chǎn)相關(guān)知識(shí)和技能扎實(shí)，熟悉房地產(chǎn)營銷的環(huán)節(jié)與流程； 3、具有人際交往溝通協(xié)調(diào)能力、工作的計(jì)劃與執(zhí)行能力及管...
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南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K，最多人拿：1W以上
  • 0.7%
    2K
  • 3.8%
    3K
  • 6.9%
    4K
  • 14.1%
    5K
  • 26%
    6K-8K
  • 20.1%
    8K-1W
  • 28.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 大專
    0.7%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占99.3%，大專占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99%
  • 1-3年
    0.7%
  • 3-5年
    0.3%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占99%，1-3年占0.7%，3-5年占0.3%。

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  • 深圳瑞誠房地產(chǎn)營銷策劃有限公司橫縣分公司
    房地產(chǎn)營銷策劃;房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)服務(wù);平面設(shè)計(jì);展覽展示策劃;文化活動(dòng)策劃;接受公司委托在公司經(jīng)營范圍內(nèi)聯(lián)系業(yè)務(wù)。
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