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職位描述

崗位職責:維護.開拓.管理.營銷 所轄的 區(qū)域市場
任職資格:高中以上學歷.形象好.口才佳.吃苦耐勞.有開拓精神.有思路有方法立志于營銷工作的銷售精英.
區(qū)域分布:鹿寨縣
工作時間:全職
聯(lián)系人:宋先生 13597****77

公司簡介

????河南羚銳制藥股份有限公司簡介
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???????河南羚銳制藥股份有限公司是一家以藥品生產(chǎn)經(jīng)營為主業(yè)的國家火炬計劃重點高新技術企業(yè)，也是鄂豫皖革命老區(qū)和全國橡膠膏劑藥業(yè)中首家上市公司。
???????公司始創(chuàng)于1992年6月，由河南省信陽羚羊山制藥廠和香港銳星企業(yè)公司合資組建而成，2000年10月成功上市，成長為國內知名制藥企業(yè)。目前，公司在北京、常州、鄭州、信陽等地控股、參股十余家企業(yè)，擁有多個科研、生產(chǎn)基地，其中羚銳新縣生態(tài)工業(yè)園為國內最大的橡膠膏劑藥品生產(chǎn)基地，羚銳信陽科技園為國內先進的大型口服藥生產(chǎn)基地，建立在北京的羚銳藥物研究院和羚銳偉業(yè)科技有限公司為公司的科技研發(fā)基地。公司資產(chǎn)總額15億元，年創(chuàng)利稅逾億元，已成為當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展的支柱企業(yè)。
???????公司擁有橡膠膏劑、片劑、膠囊劑、顆粒劑、酊劑等十大劑型百余種產(chǎn)品，其中包括通絡祛痛膏（骨質增生一貼靈）、培元通腦膠囊、丹鹿通督片、胃疼寧片、參芪降糖膠囊等獨家擁有知識產(chǎn)權的產(chǎn)品及國家中藥保護品種和國家醫(yī)保藥品。公司的所有產(chǎn)品劑型及其生產(chǎn)車間均通過國家GMP認證，質量標準實現(xiàn)了與國際接軌。
???????公司先后被評為“全國中藥工業(yè)50強企業(yè)”、“全國中藥系統(tǒng)先進集體”、“全國醫(yī)藥優(yōu)秀企業(yè)”、“國家知識產(chǎn)權試點單位”，1999年和2005年先后兩次被中央文明委表彰為“全國精神文明建設工作先進單位”，2001年被國家科技部認定為“國家火炬計劃重點高新技術企業(yè)”,公司黨委被中組部命名表彰為“全國先進基層黨組織”。

上班地點

可能感興趣的職位: 區(qū)域經(jīng)理
6000-10000元

崇左-江州區(qū)

廣西龍匯肥業(yè)有限公司

從事過農藥、肥料銷售工作者優(yōu)先錄取要求： 1、身體健康，為人正直，懂禮貌，服從管理，無不良嗜好。 2、高中及以上文化，會開車有C以上駕照優(yōu)先錄取。 3、語言表達能力流暢，可以與人熟練溝通交流。 4、能吃苦耐勞，適應經(jīng)常下鄉(xiāng)，年齡

2025-09-11

王前程

總經(jīng)理; 區(qū)域經(jīng)理
4000-10000元

桂林-靈川縣
大專以上
2年以上
40歲以下

桂林礦山機械有限公司

機械/設備/重工

1、負責公司產(chǎn)品的銷售推廣； 2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務。 1、具有電子工程、機械制造、機械設計、市場營銷專業(yè)、有駕照或有車能長期出差，有大型機械銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 2、思維敏捷，對市場有敏銳的洞察力，能獨立開發(fā)并建立客戶和銷售渠道，具備良好的客戶關系，能獨擋一面開展業(yè)務，溝通協(xié)調能力強，團隊協(xié)作精神良好，為人正直，人品端正。 3、要求能吃苦耐勞，適應能力強，學習能力強，能不定期出差 4、具備商務禮儀交流、業(yè)務談判能力。

2025-09-11

黃主管

人事主管; 售后區(qū)域經(jīng)理
8000-25000元·13薪

桂林-七星區(qū)
大專以上
5年以上
25-45歲

中國人壽保險股份有限公司桂林市漓江路分公司

保險

進行有效跟蹤客戶需求，做好區(qū)域售后服務工作，維護老客戶關系，并向客戶介紹相關權益回饋！ 20～45歲，本科學歷以上（有經(jīng)驗及特別優(yōu)秀者可放寬）

2025-09-11

李明峰

經(jīng)理; 區(qū)域經(jīng)理
10000-11000元

防城港-東興市

廣西東興俊平健康管理咨詢經(jīng)營部

醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生

市場管理與開發(fā)：負責所轄區(qū)域內的市場規(guī)劃、市場開拓、培育和維護，確保公司產(chǎn)品的市場占有率和品牌影響力的提升。銷售管理與執(zhí)行：制定并執(zhí)行區(qū)域銷售計劃和目標，帶領團隊達成銷售目標，同時負責銷售渠道的拓展和管理。客戶關系管理：維護老客戶并開發(fā)新客戶，建立并保持良好的客戶關系，提高客戶滿意度和忠誠度。團隊管理與建設：負責區(qū)域內銷售團隊的日常管理、培訓、指導和考核，確保團隊成員的能力和素質符合公司要求，同時進行團隊梯隊建設。市場信息收集與分析：收集、分析、整理市場需求、競爭對手等市場信息，為公司的營銷策略和產(chǎn)品開發(fā)提供數(shù)據(jù)支持。內部管理與控制：協(xié)調管理與控制區(qū)域內的人、財、物資源，制定內部管理制度，建立內部控制和監(jiān)督體系，確保區(qū)域運營的效率和效果。危機處理與客情維護：負責區(qū)域內客戶投訴處理和信息反饋，重大客戶關系的維護，確保客戶問題的及時解決。

2025-09-11

寶永芬; 區(qū)域經(jīng)理
4000-5000元

南寧-橫州

深圳市紫光照明技術股份有限公司

崗位職責： 1.負責目標市場的照明產(chǎn)品、服務產(chǎn)品推廣和項目運作，完成銷售目標； 2.負責目標市場客戶關系的建立、維護； 3.建立目標市場的客戶檔案信息及照明產(chǎn)品檔案； 4.組織負責區(qū)域市場照明產(chǎn)品售后服務。任職要求： 1. 大專以上學歷，一年以上銷售工作經(jīng)驗； 2.良好的溝通能力、學習能力，較強的服務意識； 3.踏實、目標感強，具備較強的團隊協(xié)作精神，能適應出差； 4.有工業(yè)設備銷售或項目運作經(jīng)者優(yōu)先。福利： 1.五險一金+商業(yè)意外保險； 2.結婚、生子公司禮金，生日、話費以及購書福利； 3.節(jié)日津貼、降溫補貼； 4.豐富的部門活動（拓展培訓、各項體育活動、生日party、集體出游）； 5.各種帶薪假期（公休、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假、陪產(chǎn)假等）； 6.廣闊的發(fā)展空間。

2025-09-10

劉洪超; 區(qū)域經(jīng)理
2000-5000元

南寧-興寧區(qū)

南寧市藍鳥家具有限公司

家具/家電/工藝品/玩具

崗位職責：細心對工作負責，熟悉各類辦公軟件、熟悉招標流程，標書制作等任職要求：商務接待、業(yè)務對接、團隊組建工作地點在：欽州市

2025-09-10; 區(qū)域總監(jiān)
15000-20000元

南寧-良慶區(qū)

廣西愛閣工房家居有限責任公司

家居/室內設計/裝潢/建材

崗位職責： 1、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略目標，確定總體營銷計劃、部門銷售工作目標，制訂整體營銷、渠道建設、品牌推廣計劃； 2、負責部門整體管理統(tǒng)籌工作，建立健全家居事業(yè)部的統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系； 3、負責整體市場規(guī)劃和布局，保證市場占有率，渠道質與量的提升有效方案輸出； 4、分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用，測算盈虧情況; 5、負責公司培訓指導經(jīng)銷商的業(yè)務拓展、銷售運作，策劃門店營銷活動及落地執(zhí)行，指導門店提升管理質量。任職要求： 1.具備多年從事全屋定制營銷工作經(jīng)驗，5年以上獨立操盤經(jīng)驗； 2.具備強大的營銷規(guī)劃、戰(zhàn)術運用、目標推動與營銷體系標準化建設的能力； 3.熟悉全屋定制家居市場及渠道開發(fā)，對全屋定制發(fā)展趨勢與商業(yè)模式有敏銳的洞察與成熟思考及駕馭能力； 4.具有跨區(qū)域項目管理、團隊協(xié)作銷售管理經(jīng)驗，負責過大區(qū)一級銷售團隊管理，對業(yè)績、數(shù)據(jù)敏感； 5.具有較強的判斷力和決策能力、人際溝通和協(xié)調能力，良好的商機捕獲能力，積極主動的做事風格。

2025-09-10

梁女士; 區(qū)域經(jīng)理
5000-10000元

崇左-江州區(qū)

上海知漁信息技術有限公司

區(qū)域經(jīng)理JD 崗位職責： 1.負責開發(fā)和拓展區(qū)域內的通訊渠道（手機門店、手機連鎖門店、手機批發(fā)商、手機維修店等）； 2.負責推廣公司app，促成增值業(yè)務合作（拉新、換機、必備軟件的增值服務），提升客戶增值業(yè)務收益； 3.負責維護客戶關系，對客戶門店進行培訓和指導，及時了解和解決客戶問題； 4.根據(jù)客戶需求和市場變化，對公司產(chǎn)品和商務拓展提供建議； 5.搜集行業(yè)信息，為公司的發(fā)展提供有力的市場分析數(shù)據(jù)； 6.全面配合渠道大區(qū)負責人的工作任職要求： 1.手機門店相關人員、手機連鎖店管理人員、手機廠商線下管理人員，三大運營商業(yè)務人員；手機批發(fā)商渠道人員（非相關人員不考慮） 2.熟悉手機通訊行業(yè)，有手機app推廣經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.高中及以上學歷（優(yōu)秀者可放寬政策）； 4.具備渠道開發(fā)和市場開拓的能力； 5.具備較強的溝通能力，團隊合作能力，抗壓力好，自律性強； 6.有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心。薪酬福利： 1、基本工資+提成+補貼+獎金，綜合收入5-10k； 2、完善的培訓體系：新人入職有專業(yè)培訓，幫助新人快速成長； 3、職業(yè)晉升通道：區(qū)域經(jīng)理-高級區(qū)域經(jīng)理-省級總經(jīng)理-大區(qū)總經(jīng)理 4、福利：年底14薪、帶薪年假、出差補貼，月度獎金，年終獎。注：工作地點不限?。。∪珖鲄^(qū)域招募區(qū)域經(jīng)理。

2025-09-09

李衛(wèi)國; 區(qū)域總監(jiān)
7000-12000元

貴港-港北區(qū)

貴港法益網(wǎng)法律咨詢有限公司

法律

崗位職責： 1、負責組建并管理銷售團隊，完成門店的銷售目標。 2、負責個人業(yè)績、團隊業(yè)績的把控。 3、根據(jù)上級領導下發(fā)的業(yè)績目標，制定門店銷售策略及具體銷售計劃，帶領團隊完成月度銷售指標。 4、有效管理團隊，并對成員進行指導、激勵、培養(yǎng)。 5、能有效解決客戶投訴，維護客情關系，并將服務至上的理念貫徹至店面管理中。 6、負責對團隊的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進行綜合考核，做好人員引進及留存管理。 7、負責門店日常環(huán)境管理、門店資金、設備、固定資產(chǎn)等安全管理。任職要求： 1、1年以上管理團隊經(jīng)驗； 2、熱愛銷售工作，要有事業(yè)心和責任感； 3、具有敏銳的市場洞察力，具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力； 4、有較強的溝通及抗壓能力，組織協(xié)調能力；福利待遇： 1、薪資待遇：無責底薪+團隊績效+個人提成+團隊提成+門店分紅+各項福利補貼綜合薪資7K-15K 2、周末雙休，國家法定節(jié)假日帶薪休假； 3、一經(jīng)錄用簽訂勞動合同； 4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期； 5、良好的員工關懷體系，生日驚喜，員工聚餐、戶外活動等一系列活動，讓你同樣能感覺到家的溫暖； 6、提拔晉升空間大，為員工營造龐大的發(fā)展平臺。上班時間：9:00-12:00，14:00-18:00周一到周五，周末雙休。工作地點：廣西各城市縣份（僅招全職，兼職、暑假工勿擾）

2025-09-09

李李

人資主管; 區(qū)域經(jīng)理
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中首信電器銷售有限公司

批發(fā)/零售

精通中央空調或暖通項目設計；能獨立報價，且了解競品；善于溝通表達，有親和力；綜合能力強，對實地勘測精準；領悟力強，能準確高效提供與甲方需求相匹配的設計方案；有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年，有暖通經(jīng)驗更優(yōu)。

2025-09-09

蔣女士