合浦電商平臺銷售招聘

工作職責
① 了解所銷售汽車的性能、特點、優(yōu)缺點等，并向客戶提供相關的咨詢和建議。
② 開發(fā)潛在客戶資源，維護并拓展現(xiàn)有客戶的業(yè)務關系。
③ 進行銷售談判，達成銷售目標，制定并執(zhí)行銷售計劃。
4協(xié)助客戶完成貸款申請、車輛保險等相關手續(xù)。
⑧ 協(xié)調(diào)各部門的工作，保證銷售過程的順暢進行。
⑥ 收集和分析市場信息，制定銷售策略和計劃。
⑦ 定期匯報工作進展和銷售情況，及時處理客戶反饋和投訴。
⑧ 參與公司銷售培訓和會議，提高銷售技能和專業(yè)水平。
⑨維護和管理銷售記錄和檔案，及時更新客戶信息。
10 完成其他上級領導交辦的工作任務。
專業(yè)知識
① 汽車產(chǎn)品知識：了解不同品牌和型號的汽車性能、特點、優(yōu)缺點等。
② 市場調(diào)研和分析能力：了解汽車市場的發(fā)展趨勢，分析目標市場的需求、競爭對手情況等。
③ 銷售技巧和溝通技能：具備良好的溝通能力和銷售技巧，能夠與客戶進行有效的溝通和談判。
④ 金融和保險知識：了解汽車貸款、租賃和保險等相關知識，為客戶提供相關的咨詢和建議。
⑤ 法律和法規(guī)知識：了解相關的法律和法規(guī)，如汽車銷售合同、保險條款等。
⑥ 車輛保養(yǎng)和維修知識：了解車輛保養(yǎng)和維修的常識，能夠為客戶提供相關的咨詢和建議。
⑦ 電子商務和網(wǎng)絡營銷知識：了解電子商務和網(wǎng)絡營銷的基本知識，掌握電商平臺和社交媒體營銷技巧。
⑧ 語言和表達能力：具備良好的語言表達能力，能夠清晰、流暢地表達自己的意見和觀點。
⑨ 團隊合作和管理能力：具備團隊合作和管理能力，能夠與同事緊密合作，共同達成銷售目標。
10 綜合素質(zhì)和職業(yè)道德：具備高度的綜合素質(zhì)和職業(yè)道德，能夠在工作中保持誠信、責任心和服務意識。
技能要求
① 銷售技能：能夠熟練掌握銷售技巧，包括開場白、溝通技巧、陳述技巧、提問技巧、反駁技巧等。
② 溝通技能：能夠有效地與客戶進行溝通和交流，理解客戶需求和心理，善于傾聽和表達。
③ 談判技能：能夠熟練掌握談判技巧，包括定位、提出要求、給予回應、解決問題、達成協(xié)議等。
4人際交往能力：具備良好的人際交往能力，善于處理人際關系，建立并維護良好的業(yè)務關系。
⑤ 業(yè)務拓展能力：具備良好的業(yè)務拓展能力，能夠積極開拓市場，發(fā)掘潛在客戶，擴大銷售范圍。
⑥ 技術支持能力：能夠向客戶提供技術支持和售后服務，解決客戶遇到的問題和困難。
⑦ 數(shù)據(jù)分析能力：能夠?qū)︿N售數(shù)據(jù)進行分析和統(tǒng)計，制定銷售策略和計劃。
⑧ 時間管理能力：能夠合理安排時間，高效地完成工作任務，提高工作效率和質(zhì)量。
⑨ 團隊合作能力：具備良好的團隊合作能力，能夠與同事緊密合作，共同完成銷售目標。
10 學習和適應能力：具備良好的學習和適應能力，能夠不斷學習和提升自己的專業(yè)知識和技能。
職業(yè)素養(yǎng)
① 誠信正直：具有誠實守信、正直守法的職業(yè)道德，保持良好的商業(yè)信譽。
② 客戶導向：以客戶為中心，關注客戶需求和利益，提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務。
③ 主動服務：具有積極主動的服務意識，主動解決客戶問題和需求，提供有效的解決方案。
4 團隊合作：具有良好的團隊合作精神，協(xié)調(diào)溝通，共同完成銷售目標。
⑤ 學習進取：具有不斷學習和進取的精神，不斷提升自己的專業(yè)知識和技能，適應行業(yè)變化。
6 壓力承受：具有承受壓力和應對挑戰(zhàn)的能力，能夠在競爭激烈的市場環(huán)境中保持積極樂觀的心態(tài)。
⑦ 溝通能力：具有良好的溝通能力和表達能力，能夠與客戶和同事進行有效的溝通和交流。
⑧ 熱情服務：具有熱情周到的服務態(tài)度，能夠真正關心客戶，提供全方位、高品質(zhì)的服務體驗。
⑨ 創(chuàng)新意識：具有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力，能夠在市場競爭中不斷尋求新的銷售策略和方法。
10 行業(yè)專業(yè)：具有對汽車行業(yè)的專業(yè)知識和技能，能夠為客戶提供專業(yè)的咨詢和建議。
薪酬待遇
初級銷售顧問：月薪在4000-6000 元左右。
中級銷售顧問：月薪在6000-10000 元左右。
高級銷售顧問：月薪在10000-15000 元左右。

1.負責公司電商平臺各店鋪的整體規(guī)劃，運營等經(jīng)營性工作；
2.負責產(chǎn)品上下架，銷售，售后，服務等工作；
3.與生產(chǎn)、包裝、物流、財務等周邊部門協(xié)同工作；
4.完成上級交辦的其他工作事項。
薪酬福利:
1、工資待遇:一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu),提供廣闊的發(fā)展和提升空間,
2、基本工資+運營績效分紅，一經(jīng)錄用，即提供行業(yè)內(nèi)極具競爭力的薪水福利;
3、崗位體系:完善的崗位體系給所有員工提供廣闊的個人職業(yè)發(fā)展空間;