合浦hrbp主管招聘
桂聘提供2025年7月合浦hrbp主管最新招聘，更多hrbp主管hrbp主管人力資源專員/hrbp招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事經(jīng)理/主管 (MJ000324)
8000-9000元
2025-07-09
wangchaorui@loctek.com工作內(nèi)容：
1. 負責公司人力資源管理工作，包括但不限于招聘、培訓、員工關(guān)系等方面；
2. 負責深度分析和研究公司人力資源現(xiàn)狀，制定并落實人力資源規(guī)劃及相關(guān)政策；
3. 制定并實施公司招聘計劃，針對不同崗位設(shè)定招聘標準，并通過不同渠道尋找優(yōu)秀人才；
4. 管理公司培訓計劃，規(guī)劃并組織員工技能、職業(yè)素養(yǎng)以及管理能力等各種培訓；
5. 負責員工薪資、福利、績效管理、流程管理等相關(guān)工作；
6. 維護公司員工關(guān)系，協(xié)調(diào)處理勞動糾紛，消除員工不滿情緒，保證公司和諧穩(wěn)定發(fā)展。
任職要求：
1. 本科及以上學歷，人力資源管理、心理學等相關(guān)專業(yè)背景；
2. 3年以上人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗，有制定公司人力資源策略與規(guī)劃的能力；
3. 熟悉社會招聘渠道，了解并熟練應用招聘工具；
4. 熟練應用各種人力資源管理軟件或工具，有良好數(shù)據(jù)分析能力；
5. 具有優(yōu)良的溝通、協(xié)調(diào)、解決問題能力，善于發(fā)現(xiàn)和解決問題；
6. 具備良好的團隊合作精神，能夠推進團隊協(xié)同合作，提高團隊凝聚力。
以上任職要求僅為參考，我們將在實際招聘過程中綜合考慮申請人的各種條件和經(jīng)驗，最終以面試結(jié)果為準。
能接受寧波學習6個月的優(yōu)先考慮 -
人事經(jīng)理hr
10000-15000元
2025-07-09
何先生1、協(xié)助總經(jīng)理完成公司的預算指標，保證各項決議的貫徹落實。
2、制定公司的各項規(guī)章制度。
3、公司各崗位人員招聘。
4、組織制訂招聘、調(diào)動、考核、晉升、獎懲等人事管理規(guī)章制度、監(jiān)督落實。
5、制定各崗位的工作職責，并監(jiān)督執(zhí)行。
6、負責公司人事行政日常管理。 -
人事主管
3000-5000元
2025-07-09
陳裕鑫1、 建立健全公司招聘、保險、福利等人力資源制度建設(shè)；?
2、 人事制度、流程、工作計劃的制定及執(zhí)行；
3、 負責員工入職、試用、轉(zhuǎn)正、升遷、輪崗、離職等環(huán)節(jié)的手續(xù)辦理；?
4、 負責勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理工作，進行勞動關(guān)系管理；
5、 繳納員工的各類社會保險并編制各類保險報表；?
6、 根據(jù)國家、地方勞動法規(guī)及公司的人力資源政策，參與建立公司與員工的溝通機制；參與員工與公司的勞動糾紛或爭議的調(diào)查、善后處理等工作；?
7、 保存員工的人事檔案，做好各類人力資源狀況的統(tǒng)計、分析、預測、調(diào)整、查詢及人才儲備。
行政工作：
1、 行政費用的預算與管理，分解到各功能區(qū)塊，監(jiān)控其實施過程；以合理降低行政費用；
2、公司日常重要政令的傳達，確保公司重要信息的有效傳遞，保證公司各類信息的正確、有效、及時傳播；
3、固定資產(chǎn)管理，在預算計劃的范圍內(nèi)，負責監(jiān)督、檢查公司復印機、電腦、打印機、傳真機等辦公設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、運輸設(shè)備及其他固定資產(chǎn)的采購、使用、維護、保養(yǎng)情況；確保在費用預算內(nèi)滿足公司運營需要；
4、 重要證照及資料管理，公司各類資質(zhì)的辦理及年檢，根據(jù)公司行政管理制度及保密制度，負責監(jiān)督及審批公司各類重要資質(zhì)證件、執(zhí)照、非技術(shù)資料、計算機磁盤、光盤等的使用與保管及公司印章的刻制、保管、使用及注銷；
5、負責公司對外事務(wù)的聯(lián)絡(luò)，負責市場監(jiān)管部門的協(xié)調(diào)相關(guān)事宜。
崗位要求：
1、積極主動，責任心強。
2、?？萍耙陨蠈W歷，人力資源專業(yè)優(yōu)先；
3、5年以上人力資源或行政管理相關(guān)的工作經(jīng)驗；
4、熟悉國家及地方勞動人事政策，精通勞動法律法規(guī)，熟悉人力資源管理各模塊操作流程；
5、有良好的語言表達和公文撰寫能力；
6、出色的溝通能力和領(lǐng)導管理能力，善于協(xié)調(diào)、溝通和組織策劃。
約 3 個崗位
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相關(guān)企業(yè)
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鵝、鴨肥肝及分割肉加工銷售;郎德鵝商品代種蛋、種苗孵化、養(yǎng)殖（憑有效許可證經(jīng)營）,飼料購銷,經(jīng)營本企業(yè)的進料加工和“三來一補”業(yè)務(wù);房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營（憑有效資質(zhì)證書經(jīng)營）;生產(chǎn)銷售中秋月餅。（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）;道路貨物運輸（網(wǎng)絡(luò)貨運）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：從事國際集裝箱船、普通貨船運輸;國際貨物運輸代理;陸路國際貨物運輸代理;海上國際貨物運輸代理;航空國際貨物運輸代理;國內(nèi)集裝箱貨物運輸代理;國內(nèi)貨物運輸代理;普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學品等需許可審批的項目）;裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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家具加工及批發(fā)零售，床上用品、辦公用品的批發(fā)、零售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：家用電器銷售；廚具衛(wèi)具及日用雜品零售；廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā)；五金產(chǎn)品零售；五金產(chǎn)品批發(fā)；涂料銷售（不含危險化學品）；建筑材料銷售；建筑陶瓷制品銷售；家具銷售；燈具銷售；住宅水電安裝維護服務(wù)；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；建筑裝飾材料銷售。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：電子產(chǎn)品銷售;體驗式拓展活動及策劃;文具用品零售;辦公用品銷售;人工智能硬件銷售;計算機軟硬件及輔助設(shè)備零售;教學專用儀器銷售;量子計算技術(shù)服務(wù);軟件銷售;互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：水泥制品銷售；建筑材料銷售；輕質(zhì)建筑材料銷售；非金屬礦及制品銷售；建筑陶瓷制品銷售；建筑裝飾材料銷售；五金產(chǎn)品零售；金屬材料銷售；建筑用鋼筋產(chǎn)品銷售；金屬結(jié)構(gòu)銷售；金屬制品銷售；電子產(chǎn)品銷售；機械電氣設(shè)備銷售；機械設(shè)備銷售；禮品花卉銷售；針紡織品銷售；農(nóng)副產(chǎn)品銷售；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；水產(chǎn)品零售；煤炭及制品銷售；總質(zhì)量４．５噸及以下普通貨運車輛道路貨物運輸（除網(wǎng)絡(luò)貨運和危險貨物）；石灰和石膏銷售；密封用填料銷售；建筑防水卷材產(chǎn)品銷售；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：非金屬礦及制品銷售；非金屬礦物制品制造；非金屬廢料和碎屑加工處理；新型陶瓷材料銷售；新材料技術(shù)研發(fā)；非金屬礦物材料成型機械制造；建筑材料銷售；耐火材料銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；進出口代理（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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藥品、醫(yī)療器械、食品、化工產(chǎn)品（危險化學品除外）、化妝品的零售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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水產(chǎn)養(yǎng)殖、加工與銷售為一體
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飲料、酒類的生產(chǎn)、銷售（具體項目以審批部門批準為準）；塑料包裝制品的生產(chǎn)、銷售；貨物進出口和技術(shù)進出口（國家限定或禁止進出口商品除外）；普通貨運（不得承運危險品貨物）。
