合浦經(jīng)理招聘 logo

合浦經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年10月合浦經(jīng)理最新招聘,平均工資約為5857元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多經(jīng)理保險經(jīng)理IT經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
7小時前
何先生
1、負責公司的生產(chǎn)管理,包括制定生產(chǎn)計劃、安排生產(chǎn)流程、考核生產(chǎn)效率等;
2、負責公司的產(chǎn)品質(zhì)量控制,要確保產(chǎn)品達到質(zhì)量標準,符合客戶的要求;3、對公司的成本進行全面的掌控,努力降低生產(chǎn)成本,提高企業(yè)利潤;
4、負責安全管理,保障員工的工作環(huán)境和安全,同時確保企業(yè)機器和設備,辦公設施的安全;
5.全面監(jiān)控公司產(chǎn)品營銷工作,負責組織房款回收和按揭工作。
6.負責企業(yè)戰(zhàn)略策劃,組織行業(yè)和市場調(diào)研,組織制定企業(yè)經(jīng)營計劃,組織制定、實施公司產(chǎn)品營銷方案。
7小時前
宋女士
HR
1、負責演藝中心演員的管理,包括出勤、儀容儀表等,演出前中后期的管控,提升演出的質(zhì)量;
2、根據(jù)景區(qū)的運營主題,協(xié)助創(chuàng)編導編主題劇目,整理提綱,結(jié)合故事背景,設計戲劇性情節(jié),并編寫方案
3、將項目的演藝方案有效的執(zhí)行落地。
要求:
1、戲劇、話劇、導演專業(yè)本科及以上學歷,有文旅演藝、大型實景演出落地經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、對文化演藝項目內(nèi)容有較強理解力、策劃能力及成案輸出能力;
3、能夠結(jié)合項目行業(yè)特點及商業(yè)運營性質(zhì),出具可操作性的方案
4、擁有豐富的創(chuàng)作能力和理解能力、創(chuàng)新意識和節(jié)奏感;
5、有較強的溝通及專業(yè)協(xié)同能力(導演、編劇、音樂、視覺等專業(yè)工種);
6、有強烈的工作責任心和團隊合作精神,抗壓能力強,敢于挑戰(zhàn)新鮮事物;

總經(jīng)理助理

5000-8000元
北海-合浦縣 1人 裝飾 瀏覽:45
7小時前
黃宇
1.要求有室內(nèi)裝修經(jīng)驗。
2.協(xié)助總經(jīng)理開展各項日常銷售工作,懂社交禮儀。
3.責任心強,抗壓能力強,具備良的職業(yè)素養(yǎng)與溝通協(xié)調(diào)能力,形象良好,接待經(jīng)驗豐富。
4.有C1駕照,優(yōu)先。
7小時前
黃宇
1.男女不限,年齡不限,學歷不限。 2.只要你有掙錢的野心。 3.具有高度的工資熱情,熱愛銷售事業(yè),具有較強的團隊協(xié)作精神, 4.善于挖掘客戶,以及銷售渠道。
7小時前
何先生
1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)驗計劃及各階段工作目標分解、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件。 2、協(xié)助總經(jīng)理對公司的整體運作及各職能部門的協(xié)調(diào)管理工作。 3、跟進公司經(jīng)營目標達成情況,提供分析意見改進建議。 4、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案。 5、配合總經(jīng)理處理外部公共關系,參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作。 6、協(xié)助總經(jīng)理安排各項高層會議的日程與議程,跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要。 7、監(jiān)督總經(jīng)理下達各部門工作任務的落實情況。 8、負責公司管理成本預算的監(jiān)督、控制和執(zhí)行。 9、組建優(yōu)秀、高效的管理團隊,實施人...
7小時前
何先生
1、協(xié)助總經(jīng)理完成公司的預算指標,保證各項決議的貫徹落實。 2、制定公司的各項規(guī)章制度。 3、公司各崗位人員招聘。 4、組織制訂招聘、調(diào)動、考核、晉升、獎懲等人事管理規(guī)章制度、監(jiān)督落實。 5、制定各崗位的工作職責,并監(jiān)督執(zhí)行。 6、負責公司人事行政日常管理。
7小時前
陳裕鑫
主要職責: 1根據(jù)品牌目標和經(jīng)營目標,負責商品年度規(guī)劃,負責品類結(jié)構(gòu)規(guī)劃、負責產(chǎn)品開發(fā)策路、商品定價策略、新品推廣策略、商品運營策略等全生命周期管控; 2、通過消費者調(diào)研、市場流行與材料科技趨勢分析,了解掌握市場行業(yè)及競品格局動向,指導商品企劃、產(chǎn)品研發(fā)工作; 3、根據(jù)品牌定位和經(jīng)營計劃,制定商品企劃案,匹配全渠道、全系列的品類結(jié)構(gòu)、塑造商品核心競爭力; 4、負責公司產(chǎn)品分類規(guī)劃和管理,制定產(chǎn)品的發(fā)展策略和產(chǎn)品市場策略、行動方案的設計和實施; 5、參與市場活動策劃、市場調(diào)查與分析,負責組織搜集相關行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息,分析食品行業(yè)市場發(fā)展趨勢確定產(chǎn)品方向及開發(fā)策略; 6...
7小時前
陳裕鑫
工作內(nèi)容 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常管理事務,確保高效運作; 2、參與公司重要商務談判,維護并拓展客戶關系; 3、負責策劃和執(zhí)行公司內(nèi)外部活動,提升企業(yè)形象; 4、客戶接待及公共關系維護。 任職要求: 1、具備出色的溝通能力和商務談判技巧; 2、在廣告、傳媒或相關領域擁有豐富經(jīng)驗; 3、能夠使用英語作為工作語言,具備良好的英語應用能力; 4、擁有媒體公關資源,能夠有效進行品牌推廣和關系維護。 5、陪同領導出差(國內(nèi)外)。
7小時前
宋女士
HR
人力資源總監(jiān) 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及運營需求,制定企業(yè)人力資源發(fā)展規(guī)劃和目標,完善人力資源管理體系(招聘、薪酬、績效、培訓、人事檔案、員工手冊等人力資源制度),組織制定、實施細則以及落地執(zhí)行; 2、根據(jù)運營情況及崗位需求,制訂各崗位的職位說明書,制定中高層人員績效考核方案推行與落地; 3、負責公司各中高級人才的甄別與選拔,完善公司人才儲備和梯隊建設; 4、負責設計優(yōu)化績效管理體系,制定績效管理制度,負責公司績效管理的實施、監(jiān)控、評估改善; 5、建立完善公司薪酬績效管理制度和標準,推動并不斷優(yōu)化, 6、負責公司人力成本分析、診斷、控制與跟進,評估和跟進薪酬模塊功能的實現(xiàn), 7、負責...
7小時前
何先生
主持公司財務預決算、財務核算、會計監(jiān)督和財務管理工作;組織協(xié)調(diào)、指導監(jiān)督財務部日常管理工作,監(jiān)督執(zhí)行財務計劃,完成公司財務目標。 1、建立、健全財務管理體系,對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制 ; 2、主持財務報表及財務預決算的編制工作,為公司決策提供及時有效的財務分析,保證財務信息對外披露的正常進行,有效地監(jiān)督檢查財務制度、預算的執(zhí)行情況以及適當及時的調(diào)整; 3、對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成稅務申報以及年度審計工作; 4、比較精確地監(jiān)控和預測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制; 5、對公司重大的...
7小時前
宋女士
HR
有旅居項目管理經(jīng)驗優(yōu)先; 4、具較強的經(jīng)營管理能力,能獨立完成物業(yè)管理方案的設計; 5、對服務品質(zhì)保障、社區(qū)經(jīng)營、社區(qū)文化活動組織策劃等工作具豐富的實踐管理經(jīng)驗; 6、持注冊物業(yè)管理師、物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先
2025-09-30
羅世強
崗位職責: 1.為客戶提供全面的汽車服務解決方案,確保客戶車輛的性能和安全。 2.分析客戶需求,提供個性化的車輛保養(yǎng)和維修建議。 3.監(jiān)督服務流程,確保服務質(zhì)量符合標準。 4.維護客戶關系,通過有效溝通提升客戶滿意度。 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和服務意識,能夠理解客戶需求。 2.對汽車行業(yè)有深入了解,能夠獨立處理車輛維護相關事宜。 3.具有團隊合作精神,能與團隊成員有效溝通。 4.具備問題解決能力,能夠迅速應對和處理突發(fā)狀況。

銷售經(jīng)理

7000-10000元
北海-合浦縣 1人 瀏覽:8
2025-09-30
李呈雙
工作內(nèi)容 1、負責制定銷售策略,推動銷售團隊達成業(yè)績目標 2、維護現(xiàn)有客戶關系,拓展新的市場渠道 任職要求: 1、具備出色的商務談判和客戶管理能力 2、能夠獨立策劃和執(zhí)行銷售計劃 3、具有團隊合作精神,能夠激勵團隊達成高績效

銷售經(jīng)理

5000-6000元
北海-合浦縣 1人 建材 瀏覽:25
2025-09-26
陳慶統(tǒng)
負責對接零售店鋪,產(chǎn)品主要以防水、墻漆為主,維護老客戶,開發(fā)新客戶,吃苦耐勞,工資優(yōu)待
1、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 2、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識; 3、有責任心,能承受較大的工作壓力; 4、有相應開發(fā)經(jīng)驗或渠道的優(yōu)先考慮; 5、一經(jīng)錄用,待遇優(yōu)厚。
約 31 個崗位
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北海合浦縣薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K,最多人拿:8K-1W
  • 6.7%
    2K
  • 6.7%
    3K
  • 13.3%
    4K
  • 20%
    5K
  • 20%
    6K-8K
  • 20%
    8K-1W
  • 6.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
北海合浦縣薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
北海合浦縣薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。

地區(qū)招聘

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