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賀州客戶開發(fā)與維護(hù)招聘

桂聘提供2025年10月賀州客戶開發(fā)與維護(hù)最新招聘,八步區(qū)13條平桂區(qū)9條,平均工資約為3708元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多客戶開發(fā)與維護(hù)銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
賀州-平桂區(qū)-廣西黃金珠寶產(chǎn)業(yè)園(二期) 1人 瀏覽:7
2025-10-03
周時睿
1.巴巴國際站詢盤、RFQ、小滿OKKI開發(fā)信、海關(guān)數(shù)據(jù)、社媒等多種渠道,開發(fā)與跟進(jìn)客戶;
2. 完成產(chǎn)品打樣寄樣流程,積極與客戶以及研發(fā)團(tuán)隊或供應(yīng)商溝通產(chǎn)品修改意見,滿足客戶需求,促成大貨訂單;
3. 跟進(jìn)整個訂單流程,督促生產(chǎn),處理突發(fā)狀況,確保交貨期,安排驗貨及出運計劃,及時完成貨款的收付工作;
4. 定期維護(hù)客戶,完成產(chǎn)品推薦、產(chǎn)品實現(xiàn)等工作,促成翻單、項目訂單等,完成業(yè)績指標(biāo);
5. 協(xié)助上級完善公司貿(mào)易業(yè)務(wù)流程與管理制度及制定部門工作目標(biāo)與計劃,
6. 收集及分析市場信息,關(guān)注競爭對手及市場,為管理層提供決策支持;
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2025-10-03
周時睿
一、薪酬福利
1、底薪 + 毛利提成 + 績效工資;
(公司大量客戶資源,新人流量傾斜,保證入職首月出單?。?br /> 2、13個月薪金;
3、工作時間:08:30-17:30,午休12:00-13:00;
4、購買社保;
5、購買商業(yè)險;
6、享有國家規(guī)定法定假日;
7、公司為做出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀員工發(fā)放年終獎。
二、崗位職責(zé):
1. 通過阿里巴巴國際站詢盤、RFQ、小滿OKKI開發(fā)信、海關(guān)數(shù)據(jù)、社媒等多種渠道,開發(fā)與跟進(jìn)客戶;
2. 完成產(chǎn)品打樣寄樣流程,積極與客戶以及研發(fā)團(tuán)隊或供應(yīng)商溝通產(chǎn)品修改意見,滿足客戶需求,促成大貨訂單;
3. 跟進(jìn)整個訂單流程,督促生產(chǎn),處理突發(fā)狀況,確保交貨期,安排驗貨及出運計劃,及時完成貨款的收付工作;
4. 定期維護(hù)客戶,完成產(chǎn)品推薦、產(chǎn)品實現(xiàn)等工作,促成翻單、項目訂單等,完成業(yè)績指標(biāo);
5. 協(xié)助上級完善公司貿(mào)易業(yè)務(wù)流程與管理制度及制定部門工作目標(biāo)與計劃,
6. 收集及分析市場信息,關(guān)注競爭對手及市場,為管理層提供決策支持;
三、任職資格:
1. 英語4級及以上;
2. 具有外貿(mào)銷售相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
3. 具有互聯(lián)網(wǎng)思維,較強(qiáng)的商業(yè)意識,以及談判技巧,開拓能力強(qiáng),能有效將詢盤轉(zhuǎn)化為訂單,并做好客戶后期跟進(jìn)服務(wù),促進(jìn)客戶返單。
4. 有良好的團(tuán)隊合作精神,能主導(dǎo)和推動跨部門的配合和協(xié)作,可承受壓力并達(dá)成目標(biāo)。
四、公司簡介
跟對平臺, 跟對團(tuán)隊, 比一切重要!
2008港主板上市企業(yè),2023阿里國際站大區(qū)達(dá)人賽總冠軍,2014年阿里國際站SKA賣家至今, 2016年AMAZON大區(qū)大賣。
2023年已投放80萬在國際站。金品誠企5星店。有客戶資源,有豐富客戶開發(fā)渠道!
團(tuán)隊精通各平臺運營, 每月定期培訓(xùn), 誠邀有志之士共同發(fā)展事業(yè)!
公司是一家自香港成立的珠寶行業(yè)龍頭工廠。我們以誠懇的態(tài)度向您介紹我們的公司。
作為一家專業(yè)的跨國貿(mào)易集團(tuán)公司,錦易超群首飾有限公司擁有豐富的資源和眾多合作伙伴。我們與阿里巴巴集團(tuán)、淘寶大學(xué)、量子大學(xué)以及眾多中大型明星外貿(mào)企業(yè)等建立了合作關(guān)系。
我們公司致力于設(shè)計和生產(chǎn)多種類別的珠寶產(chǎn)品領(lǐng)域。
除了與全球知名商超和進(jìn)出口貿(mào)易采購商合作外,我們還參與國內(nèi)外政府招投標(biāo)采購項目、為高端客戶提供定制服務(wù)以及電商大賣供應(yīng)等。
公司擁有廣泛的渠道和豐富的資源。我們與主流的國際貿(mào)易平臺(如阿里巴巴、中國制造網(wǎng)、國內(nèi)國際展會)合作,同時擁有自主網(wǎng)站進(jìn)行引流。此外,我們還配置了完善的社交媒體平臺,建立了融媒體直播間。
我們與300多位國際網(wǎng)紅合作,為有志向、有想法的外貿(mào)人提供個性化發(fā)展空間和流量價值。
公司的成功離不開優(yōu)質(zhì)的人才。在團(tuán)隊中擁有20多年行業(yè)經(jīng)驗的匠心老將,有年輕且充滿活力的人才,還有在各自領(lǐng)域中杰出表現(xiàn)的精兵。我們公司擁有完善的員工培訓(xùn)和成長體系,其中多位主要負(fù)責(zé)人也是外貿(mào)行業(yè)(如阿里巴巴、中國制造網(wǎng)等)的頂級知名老師。他們不僅在業(yè)務(wù)第一線奮戰(zhàn),還致力于為更多外貿(mào)企業(yè)注入活力和能量,實現(xiàn)共同成長和互利共贏。
公司的辦公環(huán)境高雅現(xiàn)代,各項設(shè)施一應(yīng)俱全。我們的跨境事業(yè)部占地面積超過3500平方米,除了寬敞的辦公區(qū)域外,還設(shè)有約專業(yè)演唱級員工KTV娛樂廳、4K影院休閑廳、健身房。此外,我們還擁有一個齊備的專業(yè)藏書閣。如果您對視頻短片制作、后期剪輯、多平臺聯(lián)動直播等時尚和技術(shù)前沿感興趣且具備相關(guān)經(jīng)驗,公司將是您施展才華、充分發(fā)揮潛力的絕佳平臺。我們還提供外派研究和深造修行的機(jī)會,讓您不斷充實自己。
公司的企業(yè)文化充滿著誠懇和溫暖。我們注重薪資福利,共享幸福。公司的卓越成績是所有員工共同奮斗的成果,我們秉持著“能一起吃苦的伙伴,必定會一起分享成果”的原則。薪資和提成從不縮水,我們絕不讓戰(zhàn)士們白白流汗、白白流淚!
二十年風(fēng)雨路并不輕易,幸好在明朝有您同行!我們誠摯地邀請您加入,與我們共同打造更加美好的未來!

醫(yī)藥銷售代表

8000-12000元
賀州-八步區(qū)-湖廣商貿(mào)城 1人 醫(yī)療器械 瀏覽:25
2025-10-03
王東鴻
銷售區(qū)域經(jīng)理負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的(診所、衛(wèi)生所,社區(qū)服務(wù)站、藥店)開發(fā),產(chǎn)品推廣和銷售以及后期維護(hù)的相關(guān)工作。公司涵蓋360度賦能基層診所(儀器,技術(shù),經(jīng)營管理,產(chǎn)品)修正修固醫(yī)生幫扶項目等,成熟的運營模式,和強(qiáng)大完善的網(wǎng)絡(luò)平臺!
1、負(fù)責(zé)組建及帶領(lǐng)團(tuán)隊完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進(jìn)場談判工作;
3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會及銷售研討會;
4、進(jìn)行定期客戶拜訪,跟蹤客戶動銷情況,維持良好的客戶關(guān)系;
5、掌握所轄區(qū)內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況,及時跟進(jìn)客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況;
6、掌握所轄區(qū)內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應(yīng)策略;
7、收集客戶反饋信息,協(xié)助公司處理好客戶意見及建議。
任職資格:
1、有良好的心態(tài)和積極的工作熱情,溝通能力及執(zhí)行能力強(qiáng);
2、有服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗更佳,無經(jīng)驗尚可;
3、有交通工具;有團(tuán)隊的優(yōu)先。
4、工作地點:富川,鐘山,昭平,信都,黃洞,大寧,南鄉(xiāng)縣薪資待遇:***
賀州-八步區(qū)-湖廣商貿(mào)城 1人 醫(yī)療器械 瀏覽:22
2025-10-03
王東鴻
銷售區(qū)域經(jīng)理負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的(診所、衛(wèi)生所,社區(qū)服務(wù)站、藥店)開發(fā),產(chǎn)品推廣和銷售以及后期維護(hù)的相關(guān)工作。 …… 1、負(fù)責(zé)組建及帶領(lǐng)團(tuán)隊完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)市場的開拓、客戶開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進(jìn)場談判工作; 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會及銷售研討會 …… ; 4、進(jìn)行定期客戶拜訪,跟蹤客戶動銷情況,維持良好的客戶關(guān)系; 5、掌握所轄區(qū)內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況,及時跟進(jìn)客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況; 6、掌握所轄區(qū)內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應(yīng)策略 …… ; 7、收集客戶反饋信息,協(xié)助公司處理好客戶意見及建議。

商務(wù)主管

3000-8000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 法律 廣告 咨詢 瀏覽:28
2025-10-03
周生
總經(jīng)理
2.負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料, 3.根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù) 4.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點,提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通 …… ,開發(fā)客戶,鞏固、維護(hù)老客 5.負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶 6.定期與客戶合作進(jìn)行溝通,建立良好的長久合作關(guān)系 任職要求: 1.具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊合作精神
2025-10-02
李志平
從項目培訓(xùn)到推廣和管理,手把手引導(dǎo)新手小白入行 2、一對一幫扶系統(tǒng):師徒傳承制一對一指導(dǎo),從小白到大咖的路徑扶持 3、縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù),全方位賦能支持 4、售后客服體系:無憂操作,及時解答客戶疑問 …… 5、律所法務(wù)支持:中國十大律所“煒衡”為強(qiáng)大后臺,以專業(yè)、敬業(yè)的態(tài)度解決客戶問題 6、積極創(chuàng)新能力:持續(xù)不斷開發(fā)新的市場項目,保證業(yè)務(wù)持續(xù)性 崗位要求: 1、性別年齡不限,心態(tài)年輕積極健康 …… 有過 POS機(jī)、辦過信用卡、貨款、催收、保險金融、旅游行業(yè)、美業(yè)、房地產(chǎn)、二手車新車交易、人力資源外包公司相關(guān)經(jīng)歷工作的,上手更加容易 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)所屬地區(qū)的產(chǎn)品推廣和銷售,在本地區(qū)建立并維護(hù)專業(yè)推廣及其他各種渠道
2025-10-01
袁慧雯
從項目培訓(xùn)到推廣和管理,手把手引導(dǎo)新手小白創(chuàng)業(yè)/入行 2、一對一幫扶系統(tǒng):合似人傳承制一對一扶持,從小白到大咖的路徑扶持 3、縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù),全方位賦能支持 4、售后客服體系:無憂操作,及時解答客戶疑問 …… 5、律所法務(wù)支持:多家律所為強(qiáng)大后臺,以專業(yè)、敬業(yè)的態(tài)度解決客戶問題 6、積極創(chuàng)新能力:持續(xù)不斷開發(fā)新的市場項目,保證業(yè)務(wù)持續(xù)性 崗位要求: 1、性別年齡不限,口齒清晰,語音富有感染力,心態(tài)年輕積極健康 …… POS機(jī)、辦過信用卡、貨款、催收、保險金融、旅游行業(yè)、美業(yè)、房地產(chǎn)、二手車新車交易、微商小伙、人力資源外包公司相關(guān)經(jīng)歷工作的,上手更加容易 工作內(nèi)容: 1、公司提供精準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)客戶資源,無需自己尋找客戶 …… ,客戶意向高,好成交 2、公司全網(wǎng)推流,通過微信添加客戶,洽談及成交 3、對客戶進(jìn)行整理歸類,長期維護(hù)好客戶關(guān)系 工作時間:朝九晚六,午休1.5小時(雙休)工作氛圍輕松無壓力 薪資構(gòu)成:底薪+高提成
2025-10-01
袁慧雯
從項目培訓(xùn)到推廣和管理,手把手引導(dǎo)新手小白創(chuàng)業(yè)/入行 2、一對一幫扶系統(tǒng):合似人傳承制一對一扶持,從小白到大咖的路徑扶持 3、縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù),全方位賦能支持 4、售后客服體系:無憂操作,及時解答客戶疑問 …… 5、律所法務(wù)支持:多家律所為強(qiáng)大后臺,以專業(yè)、敬業(yè)的態(tài)度解決客戶問題 6、積極創(chuàng)新能力:持續(xù)不斷開發(fā)新的市場項目,保證業(yè)務(wù)持續(xù)性 崗位要求: 1、性別年齡不限,口齒清晰,語音富有感染力,心態(tài)年輕積極健康 …… 有過 POS機(jī)、辦過信用卡、貨款、催收、保險金融、旅游行業(yè)、美業(yè)、房地產(chǎn)、二手車新車交易、微商小伙、人力資源外包公司相關(guān)經(jīng)歷工作的,上手更加容易 工作內(nèi)容: 1、公司可提供精準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)客戶資源,可自身開發(fā) …… ,客戶意向高,好成交 2、公司全網(wǎng)推流,通過微信添加客戶,洽談及成交 3、對客戶進(jìn)行整理歸類,長期維護(hù)好客戶關(guān)系 工作時間:朝九晚六,午休1.5小時(雙休)工作氛圍輕松無壓力 薪資構(gòu)成:底薪+高提成
賀州-平桂區(qū) 1人 3年以上 30-45歲 企業(yè)管理 咨詢 展覽 瀏覽:49
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-25
莫女士
人事
B端代理商開發(fā),C端客戶開發(fā)。 3. 客戶維護(hù)與服務(wù):訂單跟進(jìn)、施工協(xié)調(diào)、售后處理、關(guān)系維護(hù)。 4. 定期向公司匯報市場動態(tài)、競品信息、客戶反饋、工作進(jìn)展、遇到的問題。 5.
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賀州銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 4.3%
    2K
  • 13.9%
    3K
  • 7.8%
    4K
  • 6.5%
    5K
  • 0.4%
    6K-8K
  • 1.3%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.7%
  • 大專
    1.3%
賀州銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,大專占1.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.7%
  • 1-3年
    1.3%
賀州銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,1-3年占1.3%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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