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賀州市場管理人員招聘

桂聘提供2025年6月賀州市場管理人員最新招聘，平桂區(qū)2條八步區(qū)1條，平均工資約為4458元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多市場管理人員市場營銷總監(jiān)市場營銷經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-05-31
劉洪飛
根據(jù)酒店總體戰(zhàn)略，制定營銷戰(zhàn)略，根據(jù)營銷戰(zhàn)略需要，指導(dǎo)營銷經(jīng)理編制各項(xiàng)市場計(jì)劃及銷售計(jì)劃，組織做好市場調(diào)研、產(chǎn)品營銷分析工作，做好銷售目標(biāo)分解、落實(shí)任務(wù)，督導(dǎo)檢查并保證銷售計(jì)劃的完成。定期組織營銷部管理人員的培訓(xùn)工作，提升下屬人員的工作技能。建立、拓展與客人及社會各界的關(guān)系，完善客人管理體系
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 瀏覽:1
2025-05-31
陳小玲
《電商精英召集令——儲備干部（管理）崗位等你來》
你是否渴望在電商的廣闊天地中一展身手？你是否懷揣著管理的夢想，期待有一個平臺能讓你綻放光芒？現(xiàn)在，機(jī)會來了！
賀州拓夢電子商務(wù)有限公司作為電商領(lǐng)域的佼佼者，正全力開啟人才招募計(jì)劃，誠邀有夢想、有激情、有潛力的你加入我們的電商儲備管理團(tuán)隊(duì)。
一、我們能為你提供：
1. 廣闊的發(fā)展空間：作為儲備管理人員，你將有機(jī)會接觸到電商業(yè)務(wù)的各個環(huán)節(jié)，參與重大項(xiàng)目決策，快速提升自己的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。
2. 專業(yè)的培訓(xùn)體系：公司為儲備干部量身定制了一系列培訓(xùn)課程，涵蓋電商運(yùn)營、團(tuán)隊(duì)管理、市場營銷等多個領(lǐng)域，由行業(yè)專家和資深管理人員親自授課，助你快速成長。
3. 優(yōu)厚的薪酬福利：我們提供具有競爭力的薪資待遇，績效獎金、年終分紅等激勵機(jī)制，還有五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等優(yōu)厚福利，讓你的付出得到應(yīng)有的回報(bào)。
4. 充滿活力的團(tuán)隊(duì)氛圍：我們擁有一支年輕、富有創(chuàng)造力的團(tuán)隊(duì)，這里充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇，大家相互學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步，一起為實(shí)現(xiàn)電商夢想而努力奮斗。
二、我們需要這樣的你：
1. 大專及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場營銷、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 對電商行業(yè)充滿熱情，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神。
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力。
4. 有一定的數(shù)據(jù)分析能力和市場洞察力，能夠?yàn)闆Q策提供有力支持。
5. 應(yīng)屆畢業(yè)生或有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、崗位職責(zé)：
1. 協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行電商業(yè)務(wù)的日常管理和運(yùn)營工作，確保各項(xiàng)任務(wù)順利完成。
2. 參與電商項(xiàng)目的策劃、執(zhí)行和推廣，提出創(chuàng)新性的想法和建議。
3. 負(fù)責(zé)電商平臺的數(shù)據(jù)分析和市場調(diào)研，為公司的戰(zhàn)略決策提供數(shù)據(jù)支持。
4. 培養(yǎng)和管理團(tuán)隊(duì)成員，提升團(tuán)隊(duì)整體績效和凝聚力。
5. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
如果你覺得自己就是我們正在尋找的電商儲備管理人才，那就不要猶豫，趕緊投遞簡歷吧！讓我們一起在電商的舞臺上創(chuàng)造輝煌！
崗位待遇
4k-6k；初面后根據(jù)適應(yīng)度進(jìn)行總部2面；月休4天+節(jié)假日福利；非誠勿擾哦
崗位地址：
賀州八步區(qū)經(jīng)城大廈501拓夢電子商務(wù)
2025-05-22
劉洪飛
1、注重儀容儀表、部門禮儀禮貌，提高公司良好的部形象;
2、全面負(fù)責(zé)酒店客房的監(jiān)督和指導(dǎo)管理工作，制定各項(xiàng)規(guī)章制度、服務(wù)程序，保證所轄各部門高質(zhì)量的服務(wù)和協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)，實(shí)現(xiàn)酒店的出租率指標(biāo)和其它經(jīng)營指標(biāo)。
3、對部門的組織系統(tǒng)提出改進(jìn)意見，對部門的系統(tǒng)優(yōu)化負(fù)有責(zé)任。
4、督導(dǎo)下屬部門高效優(yōu)質(zhì)地完成前廳和客房接待任務(wù)，控制成本，降低消耗。
5、根據(jù)市場和客人狀況，提出有關(guān)酒店服務(wù)設(shè)備項(xiàng)目增減及改進(jìn)的建議，并視情況組織實(shí)施。
6、定期對下屬進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)，培訓(xùn)、督導(dǎo)各級管理人員，知人善任，獎懲分明，充分調(diào)動員工的積極性，提高員工隊(duì)伍的整體綜合素質(zhì)。
7、建立一套完善的客戶管理檔案系統(tǒng)，收集客人的反饋意見及建設(shè)性意見，并定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
8、組織安排好重要接待任務(wù)，增進(jìn)內(nèi)外交往，樹立酒店良好形象，營造有利于酒店經(jīng)營發(fā)展的內(nèi)部氛圍和社區(qū)環(huán)境。
9、協(xié)調(diào)部門運(yùn)行的所有方面從而確?？腿艘呀?jīng)受到部門的服務(wù)或者是達(dá)到顧客的目標(biāo)甚至超越其期望以及符合酒店品牌標(biāo)準(zhǔn)和程序。
10、審核部門報(bào)表、請示、報(bào)告等文稿，組織例行安全、衛(wèi)生、消防檢查，抓好安全管理。
11、參與重要接待任務(wù)，檢查VIP房間衛(wèi)生、備品和設(shè)備情況。接待同行來訪人員，處理客人投訴及意外事件，探訪生病住客。
12、熟悉并掌握政府部門對酒店行業(yè)的相關(guān)性政策。
13、接受公司正常業(yè)務(wù)的臨時性加班和協(xié)助工作，按公司相關(guān)規(guī)定記考勤。
14、負(fù)責(zé)完成上級交派的其他工作事項(xiàng)。
約 3 個崗位
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賀州市場營銷策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：3K
  • 4.2%
    2K
  • 50%
    3K
  • 8.3%
    4K
  • 18.8%
    5K
  • 8.3%
    6K-8K
  • 2.1%
    8K-1W
  • 8.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
賀州市場營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
賀州市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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