
江州區(qū)安全管理經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年4月江州區(qū)安全管理經(jīng)理最新招聘,有五險等,更多安全管理經(jīng)理安全管理經(jīng)理安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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業(yè)務(wù)管理類-業(yè)務(wù)營銷方向
5000-7000元2025-04-21譚經(jīng)理一、招聘對象
招聘對象應(yīng)滿足以下條件要求:2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生,碩士畢業(yè)年齡27歲(含)以下,本科畢業(yè)年齡24歲(含)以下;境外院校(含港澳臺)畢業(yè)時間為2023年8月-2024年7月。
二、崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,身體健康,品行端正,無不良記錄;
2.金融、經(jīng)濟、市場營銷等專業(yè)(特別優(yōu)秀可放寬專業(yè)限制);
3.具有較強的溝通表達及市場拓展能力,有良好的服務(wù)意識和團隊合作精神。
三、崗位職責(zé)
從事產(chǎn)品營銷、市場拓展等工作。
四、培養(yǎng)計劃
通過基礎(chǔ)業(yè)務(wù)培訓(xùn)+專業(yè)崗位學(xué)習(xí)+導(dǎo)師專業(yè)指導(dǎo),全面了解銀行業(yè)務(wù)流程,從事相應(yīng)專業(yè)崗位工作,成長為桂林銀行各分、村行專業(yè)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)骨干人才。
五、職業(yè)發(fā)展通道
桂林銀行建立了多元化的員工職業(yè)發(fā)展通道,有完善的晉升和輪崗機制,給予員工序列內(nèi)垂直晉升、跨序列橫向發(fā)展的機會。
管理序列:員工→經(jīng)理→中層干部→高管
專業(yè)序列:初級→中級→高級→資深→專家
六、薪酬福利:
綜合年薪8-12萬,六險二金,年終獎,交通補貼,通訊補貼,餐費補貼,節(jié)日慰問等。 -
全崇左招多名核心管理層/區(qū)域經(jīng)理
5000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-04-19韋經(jīng)理人事經(jīng)理崗位入職須知:無需法律專業(yè)知識,不用經(jīng)驗,能接受打電話和銷售工作即可,全程專人一對一培訓(xùn)指導(dǎo)工作。
一、上班時間:9:00-12:00 14:00-18:30 ,月休固定6天,節(jié)假日正常放假,節(jié)日有禮品,上五險
二、薪資:階梯式無責(zé)底薪(2000-3500)+獎金+個人提成,綜合發(fā)薪4500-7000起,收入穩(wěn)定,上不封頂。
三、《法益網(wǎng)》在職員工500多人,100家服務(wù)網(wǎng)點,遍布全省,外省多家加盟機構(gòu),是廣西最大的連鎖法律咨詢公司,主要提供法律服務(wù),工作氛圍輕松愉悅,法律行業(yè)發(fā)展前景穩(wěn)定
四、工作內(nèi)容:通過公司下發(fā)的客戶資料聯(lián)系客戶,詢問是否有法律或欠款方面的需求解決,完成客戶的邀約工作,由經(jīng)理陪訪談單,簽約后由后端法律團隊進行服務(wù)。
五、招聘要求:中專及以上,年齡25-45歲 ,辦公環(huán)境舒適,獨立工位,有駕駛證和汽車,電話銷售客服銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
六、上班地址:江州區(qū)龍胤財富廣場20棟113號,扶綏縣居然之家辦證大廳正對面、寧明縣江濱公園大鐘對面《法益網(wǎng)》 -
酒店餐飲部經(jīng)理
5000-6000元2025-04-16趙琳佳餐飲經(jīng)理
1、制定和執(zhí)行餐飲部日常管理制度
2、全面負責(zé)餐飲部日常管理工作
包括績效考核,技能培訓(xùn)等
3、菜品管理
4、財務(wù)管理
5、賓客意見反饋處理
6、食品衛(wèi)生及安全管理
7、團隊建設(shè)
月休5天 法定節(jié)假日一比2補休 -
供應(yīng)鏈財務(wù)
3000-4000元2025-04-16張健1.熟練使用財務(wù)軟件及供應(yīng)鏈系統(tǒng); 2.成本核算及經(jīng)營日報; 3.倉庫出入單管理; 4.經(jīng)理及財務(wù)主管布置的其他工作。 -
全屋定制店長
8000-13000元2025-04-16羅義文愛閣工房全屋定制店長招聘 崗位職責(zé): 1.全面主持店面的管理工作 2.執(zhí)行經(jīng)理下達的各項任務(wù); 3.做好門店各個部門的分工管理工作; 4.監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負責(zé)保衛(wèi).防火等作業(yè)管理; -
行政/人事助理
3000-4000元2025-04-16農(nóng)華學(xué)崗位職責(zé): 1、發(fā)布招聘信息、邀約面試、面試求職者; 2、挖掘招聘渠道,校園招聘等; 3、新員工回訪及關(guān)懷; 4、工牌辦理; 5、員工生日福利管理; 6、入離職手續(xù)辦理; 7、其它上級領(lǐng)導(dǎo)交辦事項 …… 任職條件: 1、具備較好的口頭表達能力,形象氣質(zhì)佳; 2、熟悉PPT和各種辦公軟件; 3、性格開朗,有親和力,有良好的心理素質(zhì),凝聚力強 晉升空間:專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān) 薪資:2500+(另有行政提成 -
高級行政事務(wù)
5000-6000元2025-04-15楊舜凱職位描述 【崗位職責(zé)】 1、價格管理:負責(zé)該項目的定價、調(diào)價、價格執(zhí)行的監(jiān)控及價格檔案的管理; 2、合同管理:負責(zé)《商品房買賣合同》及其一系列附件的管理工作,包括簽約的監(jiān)控、審核、送房地產(chǎn)管理部鑒證 …… 、存檔等工作; 3、按揭管理:負責(zé)與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實履行《銀企協(xié)議》的約定、對按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔; 4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準備 …… ,包括:交付樓宇資料的準備、統(tǒng)計交付樓宇質(zhì)量情況、編訂預(yù)約收樓計劃,收樓信的寄發(fā),監(jiān)控收樓工作整個過程,收樓情況上報表; 5、辦證管理:辦證資料的準備,監(jiān)控辦證資料的上交情況,協(xié)助《房地產(chǎn)權(quán)證》的辦理 …… ,房產(chǎn)證及他項權(quán)證的移交及派發(fā); 6、數(shù)據(jù)管理:按要求對銷售數(shù)據(jù)的進行整理、匯總并協(xié)助預(yù)估,完成各類報表; 7、客戶管理:客戶資料的管理、協(xié)助回款的監(jiān)控和投訴的處理,協(xié)助客戶關(guān)系部的工作; 【崗位要求 …… 、對數(shù)據(jù)有一定敏感度 、細心 、耐心、學(xué)習(xí)能力強; 5、能熟練使用Word、Excel、PPT等常用辦公軟件; 【晉升空間】:銷售事務(wù)專員—高級銷售事務(wù)專員—銷售事務(wù)主管—銷售事務(wù)副經(jīng)理—銷售事務(wù)經(jīng)理 -
人力資源部經(jīng)理
7000-11000元2025-04-13黃女士2.組織、制定勞動定員編制方案,綜合平衡勞動定額和勞動力的管理。 3.組織、制定勞動工資管理辦法和分配方案,嚴格工資基金的管理。 4.組織、制定招聘、調(diào)配、考核、晉升、獎懲、培訓(xùn)等人事管理。 …… 5.合理調(diào)整人員培訓(xùn)規(guī)劃,審核年度培訓(xùn)方案,加強人力資源的預(yù)測和統(tǒng)籌管理。 組織、制定員工培訓(xùn)規(guī)劃,審核年度培訓(xùn)方案,規(guī)劃培訓(xùn)費用的使用。 …… 中共黨員優(yōu)先,需有同等規(guī)模公司人力經(jīng)理經(jīng)驗5年以上。
約 8 個崗位
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張小姐投遞了 廣西商域房地產(chǎn)銷售有限公司 的 行政/人事助理 職位2025-04-02
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