江州區(qū)規(guī)劃與設計招聘 logo

江州區(qū)規(guī)劃與設計招聘

桂聘提供2025年4月江州區(qū)規(guī)劃與設計最新招聘,更多規(guī)劃與設計規(guī)劃與設計規(guī)劃設計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

設計總監(jiān)

4000-6000元
崇左-江州區(qū)-嘉苑小區(qū) 1人 文化傳播 瀏覽:38
2025-04-16
黃政然
崗位職責:
1.負責領導設計項目的前期客戶溝通,市場審計和設計策略發(fā)展工作。
2.負責創(chuàng)意設計工作,把控設計交付的時間和質量,帶領設計團隊保質保量按時完成設計任務。
3.制定、規(guī)范規(guī)劃設計部操作流程及工作程序,協(xié)調部門工作及學習。
任職要求:
3-5年以上工作經(jīng)驗,具有較好的溝通協(xié)調能力,有團隊精神,責任心強,能承受多任務處理的工作壓力。
薪資待遇:
4-6k+提成+油補,試用期三個月。

電商運營專員

2000-5000元
崇左-江州區(qū)-龍胤財富廣場 1人 包裝 廣告 投遞:1人 瀏覽:164
2025-04-16
施女士
招聘職位:電商運營專員
崗位職責:負責各平臺店鋪的規(guī)劃設計、商品上架、運營推廣、數(shù)據(jù)分析等工作
崗位要求:計算機使用水平熟練,邏輯思維清晰,溝通能力強,勤奮刻苦愛學習,有電商運營或美工經(jīng)驗尤佳,會PHOTOSHOP軟件或英文水平高的優(yōu)先考慮。
薪資待遇:1800-4800元/月
崇左-江州區(qū)-東盟國際城 1人 投資 瀏覽:156
2025-04-13
黃女士
崗位職責:
1.貫徹國家人事勞動方面的方針、政策、組織、制定人力資源發(fā)展的年度計劃和長遠計劃。
2.組織、制定勞動定員編制方案,綜合平衡勞動定額和勞動力的管理。
3.組織、制定勞動工資管理辦法和分配方案,嚴格工資基金的管理。
4.組織、制定招聘、調配、考核、晉升、獎懲、培訓等人事管理。
5.合理調整人員培訓規(guī)劃,審核年度培訓方案,加強人力資源的預測和統(tǒng)籌管理。
組織、制定員工培訓規(guī)劃,審核年度培訓方案,規(guī)劃培訓費用的使用。
6.制定員工福利政策,落實政府的各項勞保政策,改善員工的工作環(huán)境和生活條件。
7.負責建立員工工作檔案,做好員工職業(yè)設計,充分調動員工的積極性和例行性。
8.負責解決員工有關勞動人事方面的問題和投訴。
9.檢查、監(jiān)督《員工手冊》及有關服務質量管理規(guī)章的執(zhí)行情況。
10.在總經(jīng)理的領導下,帶領本部門員工貫徹、落實酒店質量方針、目標和文件。
11.負責制定本部門各級人員的職責和權限。
12.完成領導交付的工作任務。
中共黨員優(yōu)先,需有同等規(guī)模公司人力經(jīng)理經(jīng)驗5年以上。
約 3 個崗位

江州區(qū)規(guī)劃與設計招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP