
江州區(qū)酒店管理招聘
桂聘提供2025年7月江州區(qū)酒店管理最新招聘,平均工資約為5034元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多酒店管理酒店管理酒店管理總經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店電工
3000-4000元2025-07-10吳小姐人力行政主管1.負(fù)責(zé)酒店電力設(shè)備的維護(hù)及檢修。
2.持有電工證,物業(yè)或酒店業(yè)電工經(jīng)驗2年以上。
3.工作認(rèn)真,負(fù)責(zé)。
4.包食宿。 -
酒店銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-07-10吳小姐人力行政主管1.負(fù)責(zé)拓展酒店酒店客房、餐飲的促銷。
2.能獨(dú)立開展陌拜,上門拜訪等工作。
3.負(fù)責(zé)接受預(yù)訂訂單及簽訂協(xié)議。
4.負(fù)責(zé)和客戶確認(rèn)訂單及跟進(jìn)服務(wù)安排情況。
5.底薪+提成。
6.具有客戶資源及同崗經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
面包/烘焙師
4000-6000元2025-07-10吳小姐人力行政主管工作職責(zé):
1、每班做好交接班工作,查看交接班記錄本,整理冰箱、冰柜、盛器,盤點(diǎn)物料,隨時記錄當(dāng)班中的非正常事件。
2、根據(jù)不同面包、點(diǎn)心規(guī)格標(biāo)準(zhǔn),按規(guī)定的操作程序和質(zhì)量要求制作各式面包、點(diǎn)心,保證出品及時;做到單據(jù)、成品、盤存數(shù)、物料損耗和進(jìn)料數(shù)統(tǒng)一。?
3、提高操作技能,保質(zhì)保量完成各項制作要求,力求合理節(jié)約,減少浪費(fèi),注意食品的變質(zhì),落實保鮮措施。
4、每天清潔消毒所有食用盛具器皿,好好清潔工作,保持操作間環(huán)境整潔,物品存放規(guī)范化。
5、努力提高自身素質(zhì),與吧臺,營業(yè)員等在工作上協(xié)作配合。?
6、每日翻點(diǎn)物料,做好請購打單工作,并做好驗收、補(bǔ)單、補(bǔ)充工作。? -
銷售經(jīng)理
3000-8000元2025-07-10吳小姐人力行政主管1.參與并督導(dǎo)市場銷售計劃的執(zhí)行。 2.管理指導(dǎo)所領(lǐng)導(dǎo)的銷售隊伍工作,分派任務(wù)并檢查完成的情況,定期對員工進(jìn)行培訓(xùn)和評核。 3.定期提交部門報告給市場銷售總監(jiān)。 4.如期完成市場推廣及銷售總監(jiān)要求的營業(yè)指標(biāo),利用銷售策略提高營業(yè)額。 5.確保并擴(kuò)展主要商業(yè)客戶的銷售業(yè)務(wù)。 6.向市場銷售總監(jiān)提供有效的建議。 7.維護(hù)酒店和市場銷售部的良好職業(yè)形象,樹立酒店的社會知名度。 8.通過與其他部門的緊密聯(lián)系和協(xié)調(diào),為重要客戶提供良好服務(wù)。 9.保證所有客戶在商業(yè)范圍內(nèi)業(yè)務(wù)運(yùn)作順利。 10.在酒店關(guān)系網(wǎng)和級別范圍內(nèi)及由酒店制定的內(nèi)部規(guī)定范圍內(nèi),覆行職責(zé)。 11.了解潛在和重要的客戶,... -
it專員
4000-5000元2025-07-10吳小姐人力行政主管五、培訓(xùn)與文檔管理 1.員工技術(shù)培訓(xùn) 組織內(nèi)部培訓(xùn),教授員工使用酒店管理系統(tǒng)、辦公軟件等工具,提升整體技術(shù)素養(yǎng)。 -
弱電IT
3000-4000元2025-07-10吳小姐人力行政主管崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店日常網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、軟硬件管理工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運(yùn)作; 2、安裝和維護(hù)公司計算機(jī)、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持; 3、協(xié)助網(wǎng)絡(luò)布線、網(wǎng)絡(luò)安全管理及維護(hù),優(yōu)化網(wǎng)絡(luò);各種 PC 軟硬件故障診斷,排查及升級; 4、配合酒店和部門完成相關(guān)工作。 崗位要求: 1、中專及以上學(xué)歷,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,計算機(jī)或 IT 相關(guān)專業(yè); 2、熟悉和掌握各種計算機(jī)軟硬件,可獨(dú)立進(jìn)行安裝、調(diào)試及故障排除; 3、工作主動性強(qiáng),耐心細(xì)致,有責(zé)任心,具備團(tuán)隊合作精神。 -
FC服務(wù)經(jīng)理
7000-9000元2025-07-10蒙彬斌【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、至少2年以上酒店或度假村FC服務(wù)管理經(jīng)驗,熟悉餐飲及宴會服務(wù)流程。 -
區(qū)域銷售
6000-8000元2025-07-10蒙彬斌崗位要求: 1、形象氣質(zhì)佳 2、大專及以上學(xué)歷,酒店管理、市場營銷、旅游管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 3、工作經(jīng)驗:至少5年及以上星級酒店/度假村銷售相關(guān)工作經(jīng)驗,具有高端酒店/度假村銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 4、 …… 熟悉廣西酒店市場的營銷策略和推廣渠道 5、擁有一定的客戶資源和良好的客戶關(guān)系 6、熟悉酒店銷售流程、價格策略、以及合同談判技巧 7、良好的中英文能力與書面溝通能力 8、熟練使用MSOffice軟件及酒店管理系統(tǒng) -
廚師
3000-5000元2025-07-10農(nóng)建義主廚崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)廚房出品處全面管理工作,組織和指導(dǎo)廚房內(nèi)各崗位工作安排,能平衡好勞動力調(diào)配,協(xié)調(diào)廚房出餐效率。 2、熟知和掌握原料規(guī)格質(zhì)量情況,監(jiān)督原料的申購計劃,以及各種原料的保鮮期,防止原料存放過期變質(zhì)。 3、控制食品成本,合理使用搭配各種原材料減少浪費(fèi)邊角料。 4、嚴(yán)抓菜品質(zhì)量,避免顧客因菜品質(zhì)量投訴。 5、經(jīng)常與前廳保持密切聯(lián)系,聽取食客意見,不斷改進(jìn)工作。 6、負(fù)責(zé)廚房所需各種菜品的物料采購統(tǒng)計,申報工作。 -
酒店前臺接待收銀員
2000-3000元2025-07-10農(nóng)建義做好消費(fèi)賓客的迎、送接待工作,接受賓客各種渠道的預(yù)定并加以落實,辦理入住,負(fù)責(zé)辦理客人離店結(jié)帳手續(xù),開發(fā)票 -
酒店經(jīng)理
3000-5000元2025-07-10農(nóng)建義有過相關(guān)連鎖酒店的工作經(jīng)驗 -
好評員
6000-10000元2025-07-10農(nóng)建義任職要求:1、性別不限;2、本科及以上學(xué)歷;3、25歲以下;4、1至3年線下門店接待或社群運(yùn)營經(jīng)驗;5、熟悉各種線上平臺發(fā)好評的流程,平時愛發(fā)朋友圈。 崗位福利:薪酬福利:1、基本工資:試用期2000元/月(時間1至3個月),轉(zhuǎn)正后3000元/月2、好評排名專享獎勵:2500元/月左右3、五險+雇主責(zé)任險4、包食宿5、年終獎6、節(jié)假日福利等 崗位職責(zé):1、預(yù)抵管理:客人到店前聯(lián)系客人,讓客人加工作號微信,在微信上給客人提供到店前的服務(wù)(如提供攻略,再如將自駕客人的車牌號錄入停車系統(tǒng))。2、住中管理:客人在店期間,通過微信給客人做各種溫馨提示,在微信上及時回應(yīng)客人的需求和處理客人有可能的不滿... -
酒店廚師長
5000-7000元2025-07-10農(nóng)建義餐廳利潤分成和成本節(jié)約分成。 -
酒店運(yùn)營總監(jiān)
10000-15000元2025-07-10農(nóng)建義崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)酒店的日常運(yùn)營管理,確保服務(wù)質(zhì)量和運(yùn)營效率 2. 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊,提升員工績效,維護(hù)良好的工作氛圍 3. 制定和執(zhí)行運(yùn)營策略,優(yōu)化運(yùn)營流程和提升客戶滿意度 任職要求: 1. 具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊協(xié)作精神 2. 能夠有效管理資源,確保運(yùn)營目標(biāo)的實現(xiàn) 3. 具有良好的問題解決能力,能夠在壓力下保持高效工作 崗位福利:五險,雇主險,包食宿,節(jié)假日,年終獎。 教育背景:本科學(xué)歷以上 行業(yè)經(jīng)驗:3年以上零售服務(wù)行業(yè)總監(jiān)級別從業(yè)經(jīng)驗。 -
酒店總經(jīng)理
7000-10000元2025-07-10農(nóng)建義店的業(yè)績提成和利潤分成。
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崇左江州區(qū)酒店經(jīng)理招聘工資
¥
5034
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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20.7%2K
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34.5%3K
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13.8%4K
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6.9%5K
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10.3%6K-8K
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3.4%8K-1W
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10.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
崇左江州區(qū)酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
崇左江州區(qū)酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。