江州區(qū)渠道開發(fā)招聘 logo

江州區(qū)渠道開發(fā)招聘

桂聘提供2025年10月江州區(qū)渠道開發(fā)最新招聘,平均工資約為4538元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多渠道開發(fā)渠道銷售管理渠道開發(fā)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

區(qū)域經(jīng)理

5000-10000元
崇左-江州區(qū) 1人 瀏覽:19
2025-10-06
李衛(wèi)國
區(qū)域經(jīng)理JD
崗位職責:
1.負責開發(fā)和拓展區(qū)域內(nèi)的通訊渠道(手機門店、手機連鎖門店、手機批發(fā)商、手機維修店等);
2.負責推廣公司app,促成增值業(yè)務(wù)合作(拉新、換機、必備軟件的增值服務(wù)),提升客戶增值業(yè)務(wù)收益;
3.負責維護客戶關(guān)系,對客戶門店進行培訓和指導(dǎo),及時了解和解決客戶問題;
4.根據(jù)客戶需求和市場變化,對公司產(chǎn)品和商務(wù)拓展提供建議;
5.搜集行業(yè)信息,為公司的發(fā)展提供有力的市場分析數(shù)據(jù);
6.全面配合渠道大區(qū)負責人的工作
任職要求:
1.手機門店相關(guān)人員、手機連鎖店管理人員、手機廠商線下管理人員,三大運營商業(yè)務(wù)人員;手機批發(fā)商渠道人員(非相關(guān)人員不考慮)
2.熟悉手機通訊行業(yè),有手機app推廣經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.高中及以上學歷(優(yōu)秀者可放寬政策);
4.具備渠道開發(fā)和市場開拓的能力;
5.具備較強的溝通能力,團隊合作能力,抗壓力好,自律性強;
6.有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心。
薪酬福利:
1、基本工資+提成+補貼+獎金,綜合收入5-10k;
2、完善的培訓體系:新人入職有專業(yè)培訓,幫助新人快速成長;
3、職業(yè)晉升通道:區(qū)域經(jīng)理-高級區(qū)域經(jīng)理-省級總經(jīng)理-大區(qū)總經(jīng)理
4、福利:年底14薪、帶薪年假、出差補貼,月度獎金,年終獎。
注:工作地點不限?。?!全國各區(qū)域招募區(qū)域經(jīng)理。
2025-10-06
張健
1.跟進現(xiàn)有單位,開拓新單位,參與市場招投標流程,開發(fā)挖掘客戶,維護客戶渠道;
2.處理市場部現(xiàn)有資料,根據(jù)客戶制作相關(guān)材料;
3.上級安排的其他工作。
要求:會開車,能出差,熟悉電腦文件操作,普通話標準,做事有耐心細心,有當?shù)刭Y源的優(yōu)先。
2025-10-06
吳小姐
人力行政主管
崗位描述:
1、負責收集整理OTA市場情報、銷售信息、渠道的意見反饋。
2、負責旅游OTA(攜程、藝龍、美團、飛豬等)旅游產(chǎn)品的上架、編輯、運營。負責對應(yīng)市場的OTA運營對接,銷售對接,訂單處理,完成銷售業(yè)績。
3、負責與旅游產(chǎn)品后臺對接,了解產(chǎn)品賣點和庫存,熟悉運營規(guī)則,更好的優(yōu)化OTA上線產(chǎn)品,保證產(chǎn)品排名。
4、負責OTA推廣設(shè)置及搜索優(yōu)化,點評優(yōu)化。
5、各大網(wǎng)絡(luò)平臺產(chǎn)品的日常管理,產(chǎn)品的文案優(yōu)化及線上運營策劃及推廣,能有效提升產(chǎn)品的訪問量。
6.針對不同網(wǎng)絡(luò)平臺,制定推廣方案并負責實施,并對推廣效果進行評估,對產(chǎn)品訪問量、轉(zhuǎn)化率進行評分分析,提出營銷改進方案并落實;
7、運用基本推廣工具,提升酒店產(chǎn)品在各大網(wǎng)絡(luò)平臺的瀏覽及推廣。
8、帶領(lǐng)下屬維護并開發(fā)各網(wǎng)絡(luò)平臺深度合作,以達到酒店產(chǎn)品推廣。
任職條件:
1、學歷要求:大專及以上學歷。
2、其它相關(guān)知識:懂得酒店管理系統(tǒng)操作,熟悉操作電腦辦公軟件
3、有一定的OTA銷售工作經(jīng)驗。
崇左-江州區(qū)-上龍花園 1人 瀏覽:24
2025-10-02
謝棟梁
負責崇左地區(qū)家電渠道(經(jīng)銷商/賣場/連鎖店)的開發(fā)、維護與銷售目標達成; 2. 定期出差崇左各縣市,進行市場調(diào)研、客戶拜訪及促銷活動執(zhí)行; 3.

營銷專員

2000-4000元
崇左-江州區(qū)-崇左正高國際家居建材廣場 1人 電子 服飾 家具 瀏覽:13
2025-10-02
鐘先生
總經(jīng)理
.負責產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃。 2.根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略,提升銷售價值,控制成本,擴大產(chǎn)品在所負責區(qū)域的銷售,積極完成銷售量指標,擴大產(chǎn)品 市場占有率。 …… 5.維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)及拓展上下游用戶,尤其是終端用戶。 6收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見。
約 5 個崗位
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崇左渠道銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 7K,最多人拿:5K
  • 23.1%
    3K
  • 23.1%
    4K
  • 38.5%
    5K
  • 15.4%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    92.3%
  • 大專
    7.7%
崇左渠道銷售招聘需要什么學歷?不限學歷占92.3%,大專占7.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    92.3%
  • 1-3年
    7.7%
崇左渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占92.3%,1-3年占7.7%。
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