
江州區(qū)商務(wù)談判招聘
桂聘提供2025年9月江州區(qū)商務(wù)談判最新招聘,平均工資約為4562元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多商務(wù)談判商務(wù)談判商務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售經(jīng)理
4000-9000元2025-09-04謝文華崗位職責(zé):
1、有能力搭建團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定團(tuán)隊(duì),具備較強(qiáng)的能力和執(zhí)行力,有房地產(chǎn)銷售資源與經(jīng)驗(yàn)
2. 主導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì),制定銷售目標(biāo);
3. 優(yōu)化銷售流程,提升團(tuán)隊(duì)效率;
5. 維護(hù)并發(fā)展客戶關(guān)系,確??蛻魸M意度;
6. 分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),調(diào)整銷售策略以適應(yīng)市場(chǎng)變化。
任職要求:
1. 具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理和商務(wù)談判能力;
2. 能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)并實(shí)施銷售計(jì)劃;
3. 對(duì)銷售工作充滿熱情,具備高度的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4. 能夠有效應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化,具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)。 -
招商經(jīng)理
5000-10000元2025-09-04徐銳崗位職責(zé):
1.熟悉商業(yè)地產(chǎn)類項(xiàng)目的招商及項(xiàng)目的整體運(yùn)作,具備商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目前期定位及后期營銷策劃及執(zhí)行能力;
2.具有較大規(guī)模的招商項(xiàng)目案例,有項(xiàng)目實(shí)際操盤經(jīng)驗(yàn);
3.具備敏銳的商業(yè)觸覺,快速的市場(chǎng)反映及分析能力,能夠隨時(shí)了解并掌握最新商業(yè)地產(chǎn)動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)變化;
4.具備廣泛的社會(huì)關(guān)系資源、卓越的市場(chǎng)開拓能力及談判能力;
5.具備良好的溝通能力、管理能力,具有團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)精神及良好的人際關(guān)系;
6.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí),開拓進(jìn)取心強(qiáng)、忍耐力強(qiáng)、自信心強(qiáng)、抗壓性強(qiáng)。
任職要求:
1、30-40歲,本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè);
2、5年以上招商管理工作經(jīng)驗(yàn);有家居專業(yè)市場(chǎng)項(xiàng)目操盤工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
良好的溝通、表達(dá)能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力與商務(wù)談判能力; -
酒店銷售部經(jīng)理
3000-5000元2025-09-04工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)酒店銷售部的日常管理,確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
2、維護(hù)和拓展客戶關(guān)系,提升客戶滿意度
3、監(jiān)督銷售團(tuán)隊(duì),優(yōu)化銷售流程和策略
任職要求:
1、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力
2、擁有良好的商務(wù)談判和客戶服務(wù)意識(shí)
3、能夠在高壓環(huán)境下工作,具有較強(qiáng)的抗壓能力
約 3 個(gè)崗位
江州區(qū)相關(guān)熱門崗位
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崇左商務(wù)專員招聘工資
¥
4562
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 11K,最多人拿:4K
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31.3%3K
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37.5%4K
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18.8%5K
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6.3%8K-1W
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6.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
崇左商務(wù)專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)93.8%
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1-3年6.3%
崇左商務(wù)專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.8%,1-3年占6.3%。