
江州區(qū)銷售經(jīng)紀(jì)人招聘
桂聘提供2025年7月江州區(qū)銷售經(jīng)紀(jì)人最新招聘,平均工資約為4173元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多銷售經(jīng)紀(jì)人銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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房地產(chǎn)營銷經(jīng)理
8000-13000元2025-06-30人事銷售經(jīng)理招聘要求
崗位職責(zé):
1、完成公司下達(dá)的任務(wù)和指標(biāo),及時向營銷總監(jiān)匯報銷售情況、數(shù)據(jù)更新,為下一步銷售提供建議和依據(jù)。
2、計(jì)劃制定:根據(jù)總體目標(biāo)制定季度、月度、周、日銷售計(jì)劃,將銷售指標(biāo)分解至個人并對實(shí)施過程監(jiān)控;協(xié)助策劃制定、實(shí)施月、周推廣、活動方案。
3、銷售管理:根據(jù)市場變化情況、精品銷售情況及產(chǎn)品情況制定、更新銷售說辭;協(xié)助置業(yè)顧問達(dá)成成交;新品定價、加推、促銷方案的制定及匯報。
4、回款管理:實(shí)時跟進(jìn)現(xiàn)金及按揭回款情況,督促置業(yè)顧問及時跟進(jìn)計(jì)劃,確?;乜钪笜?biāo)完成。
5、簽約管理:實(shí)時跟進(jìn)督促認(rèn)購換簽、簽約備案、預(yù)告抵押面簽等工作,及時更新數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
6、傭金管理:進(jìn)行置業(yè)顧問、分銷、經(jīng)紀(jì)人月度傭金統(tǒng)計(jì)、審核、結(jié)算、撥付等工作。
7、培訓(xùn)管理:對團(tuán)隊(duì)、新人進(jìn)行系統(tǒng)的銷售技能培訓(xùn),培養(yǎng)及帶教人才。
8、案場管理:團(tuán)隊(duì)管理、晨會政策信息宣貫,晚會頭腦風(fēng)暴總結(jié)分析;匯報、處理案場突發(fā)事件。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,工商管理、廣告策劃、市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè)。
2、具備7年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)開發(fā)與銷售流程,客戶分析、談客、判客、拓客等經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉房產(chǎn)市場調(diào)研工作,關(guān)注市場信息動態(tài),具有良好的市場敏銳度,及時反應(yīng)制定應(yīng)對措施,有較強(qiáng)的認(rèn)知度和工作主導(dǎo)能力。
4、具有一定的文字功底和良好的語言溝通能力,熟練運(yùn)用PPT軟件,能夠獨(dú)立并熟練完成項(xiàng)目市場調(diào)查報告及營銷推廣全案。
5、具有較強(qiáng)的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作能力,踏實(shí)肯干,實(shí)事求是,執(zhí)行力強(qiáng)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)。 -
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人置業(yè)顧問
5000-10000元2025-06-30招聘條件:
1、20周歲以上,學(xué)歷不限,能吃苦耐勞、誠實(shí)守信、服務(wù)意識強(qiáng),有職業(yè)道德操守,有意愿投身房地產(chǎn)行業(yè)。
2、想要不斷挑戰(zhàn)自己,對目標(biāo)有執(zhí)著追求,有強(qiáng)烈的企圖心,對成功有堅(jiān)定的信念。
3、具備良好的溝通、表達(dá)能力及學(xué)習(xí)能力、敢于挑戰(zhàn)高薪、能夠承受壓力、富有激情和團(tuán)隊(duì)精神。
4、有無經(jīng)驗(yàn)均可,系統(tǒng)培訓(xùn)
約 2 個崗位
江州區(qū)相關(guān)熱門崗位
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崇左江州區(qū)銷售專員招聘工資
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4173
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:3K
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12%2K
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39.8%3K
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20.5%4K
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18.1%5K
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7.2%6K-8K
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2.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.1%
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高中2.4%
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中專2.4%
崇左江州區(qū)銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.1%,高中占2.4%,中專占2.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.8%
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1-3年1.2%
崇左江州區(qū)銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占1.2%。