
江州區(qū)職業(yè)總經理招聘
桂聘提供2025年8月江州區(qū)職業(yè)總經理最新招聘,平均工資約為7846元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多職業(yè)總經理職業(yè)總經理總經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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總經理助理
3000-6000元2025-08-01龍經理崗位職責:
1、 在總經理領導下,協(xié)助分管全院的總務后勤、保障全院日常工作正常運行;
2、 負責公司重要文件的起草、發(fā)布、存檔等管理,辦公室來訪接待的處理;
3、 負責組織制定后勤各項規(guī)章制度和工作計劃,并督促檢查執(zhí)行情況。
4、 協(xié)助總經理日常對內、對外工作的溝通協(xié)調、商務談判,商務應酬等工作;
5、 負責醫(yī)院的院容院貌、市場業(yè)務開發(fā)(社會化管理工作)等工作。
6、 能靈活妥善地應對各種突發(fā)事件,圓滿完成總經理交代的各項任務;
7、 檢查、督促所分管部門及科室負責人的工作。
職位要求:
1、具有良好的職業(yè)形象、職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)習慣;
2、膽大心細,責任心強;
3、有C1以上駕駛證,能適應偶爾出差;
4、30歲至45歲,大專及以上學歷;是黨員、從事過醫(yī)院相關工作者優(yōu)先。 -
生產儲備干部
4000-8000元2025-08-01雷女士人資專員崗位職責:
1.跟隨上級(生產經理/總經理)深度參與全流程生產管理,協(xié)助上級各項工作的開展及落地,完成上級交代的各項工作。
2.在跟隨上級工作過程中學習各生產環(huán)節(jié)的生產/管理關鍵技能,提升個人專業(yè)技能及綜合素質能力。
3.直接負責生產管理活動的推進,統(tǒng)計分析執(zhí)行數(shù)據(jù)并匯報執(zhí)行進度,使管理活動有效實施。
4.參與跨部門協(xié)作,支持生產順利高效開展并持續(xù)改善,達成生產目標。
5.職業(yè)快速成長:生產儲備干部→生產主管(6-12個月)→生產經理(2-3年)
任職要求:
1.大專及以上學歷,木材科學與工程、機械制造、工業(yè)工程等相關專業(yè)優(yōu)先,具有較好的文件撰寫能力,具有一定的數(shù)據(jù)及管理分析能力;
2.畢業(yè)5年內,有制造工廠工作經驗,有志在地板行業(yè)長期向上發(fā)展;
3.溝通協(xié)調能力良好,執(zhí)行力強,堅守工作標準。 -
人力資源部經理
7000-11000元2025-08-01黃女士崗位職責:
1.貫徹國家人事勞動方面的方針、政策、組織、制定人力資源發(fā)展的年度計劃和長遠計劃。
2.組織、制定勞動定員編制方案,綜合平衡勞動定額和勞動力的管理。
3.組織、制定勞動工資管理辦法和分配方案,嚴格工資基金的管理。
4.組織、制定招聘、調配、考核、晉升、獎懲、培訓等人事管理。
5.合理調整人員培訓規(guī)劃,審核年度培訓方案,加強人力資源的預測和統(tǒng)籌管理。
組織、制定員工培訓規(guī)劃,審核年度培訓方案,規(guī)劃培訓費用的使用。
6.制定員工福利政策,落實政府的各項勞保政策,改善員工的工作環(huán)境和生活條件。
7.負責建立員工工作檔案,做好員工職業(yè)設計,充分調動員工的積極性和例行性。
8.負責解決員工有關勞動人事方面的問題和投訴。
9.檢查、監(jiān)督《員工手冊》及有關服務質量管理規(guī)章的執(zhí)行情況。
10.在總經理的領導下,帶領本部門員工貫徹、落實酒店質量方針、目標和文件。
11.負責制定本部門各級人員的職責和權限。
12.完成領導交付的工作任務。
中共黨員優(yōu)先,需有同等規(guī)模公司人力經理經驗5年以上。
約 3 個崗位
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