職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的實(shí)施、維持和改進(jìn),落實(shí)公司各類規(guī)章制度、決議與檢查事項(xiàng),對小區(qū)人員服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行培訓(xùn),并反饋結(jié)果。
2、負(fù)責(zé)小區(qū)檔案的建立與管理,保持信息完整、有序。
3、負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)房屋共用部位、共用設(shè)施、設(shè)備的使用管理、維修和更新。
4、巡視商業(yè)管轄區(qū)域,發(fā)現(xiàn)問題時(shí)應(yīng)做好記錄,向上級匯報(bào),并協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行有效處理。
5、派發(fā)水電費(fèi)、租金結(jié)算單、物業(yè)費(fèi)結(jié)算單及費(fèi)用催收,指導(dǎo)下屬進(jìn)行各項(xiàng)費(fèi)用催收。
6、受理投訴,提出處理意見并組織實(shí)施,參與投訴事件的處置。
7、按時(shí)完成上級領(lǐng)導(dǎo)和上級部門布置的工作任務(wù)。
崗位要求:
1、35周歲(含)以下,全日制大專,具有3年以上商業(yè)物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)溝通能力;熟悉物業(yè)管理工作全部流程。
3、熟悉掌握計(jì)算機(jī)操作,極強(qiáng)的責(zé)任心、敬業(yè)精神和服務(wù)態(tài)度。
公司簡介
以自有資金從事投資活動:房地產(chǎn)開發(fā)、園區(qū)建設(shè)、大型商業(yè)運(yùn)營、美食街、物業(yè)管理、自媒體網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營。
上班地點(diǎn)
工作地址:
崇左市江州區(qū)萬象郡廣場 查看上班路線
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物業(yè)經(jīng)理5000-6000元崇左-江州區(qū)崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)管理處各部員工的招聘、培訓(xùn)及考核工作?! ?2、 負(fù)責(zé)對物業(yè)內(nèi)的保安,清潔,工程、服務(wù)工作及管理處日常工作進(jìn)行監(jiān)督,確保管理水平?! ?3、 每天巡查物業(yè)情況,檢查各部各崗工作情況,遇特別或嚴(yán)重情況即向公司物業(yè)管理部匯報(bào)?! ?4、 主持與管理人員包括保安,清潔及工程主管之工作例會?! ?5、 按時(shí)完成工作報(bào)告。 6、 草擬每月預(yù)算及計(jì)劃并及時(shí)交公司物業(yè)管理部審批?! ?7、 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)收交樓工作,對所有收交單位保持原整檔及記錄?! ?8、 加強(qiáng)內(nèi)部管理及協(xié)調(diào)與其他各部門工作?! ?9、 于有關(guān)政府部門保持密切聯(lián)系(環(huán)衛(wèi)局,公安部門,街道,供電局等) 10、 定期拜訪用戶,征調(diào)意見,在管理上作出改善?! ?11、 參加公司及各政府部門召開之會議?! ?12、 定期管理人員值班時(shí)間?! ?13、 不定時(shí)夜訪,確保管理良好。 14、 向公司物業(yè)管理部提交改善管理意見及方案?! ?15、 執(zhí)行公司所指派任務(wù)。 16、 負(fù)責(zé)管理費(fèi)收繳?! ?17、 制定各操作運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)程及物業(yè)有關(guān)管理制度。 18、?對有關(guān)設(shè)施提出經(jīng)營管理方案。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,物業(yè)管理,房地產(chǎn)經(jīng)營管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、從事管理工作3年以上經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)服務(wù)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)。 3、具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)與溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心,使命感以及團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、持物業(yè)經(jīng)理上崗證。2025-04-16徐銳
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物業(yè)經(jīng)理4000-6000元崇左大新合隆實(shí)業(yè)有限公司其他行業(yè)1.協(xié)助經(jīng)理工作,對本部門各方面工作負(fù)責(zé)。 2.負(fù)責(zé)實(shí)施本部門。 3.傳達(dá)經(jīng)理批示,指導(dǎo)、督促部門員工,依照規(guī)定辦事。 4.負(fù)責(zé)對本部門員工的思想教育和日常管理工作,負(fù)責(zé)接待甲方對大廈設(shè)施的征詢或投訴,提高甲方對員工及設(shè)施滿意的程度。2025-04-16童
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物業(yè)主管3000-5000元崇左大新合隆實(shí)業(yè)有限公司其他行業(yè)制訂物業(yè)管理?xiàng)l例,做好客戶服務(wù)工作,負(fù)責(zé)解決或協(xié)調(diào)處理業(yè)主的投訴,及時(shí)與業(yè)主溝通,努力提高服務(wù)質(zhì)量和業(yè)主的滿意率,降低投訴率,處理緊急事事件并及時(shí)上報(bào),能應(yīng)對一些突發(fā)事件。2025-04-16童
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物業(yè)主管3000-5000元崇左-寧明縣寧明利誠房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)物業(yè)主管負(fù)責(zé)管理和協(xié)調(diào)物業(yè)管理團(tuán)隊(duì)的工作,包括制定工作計(jì)劃。安排工作任務(wù)、監(jiān)督工作進(jìn)展、評估員工績效等。他們需要確保物業(yè)管理工作的高效進(jìn)行,以滿足業(yè)主和居民的需求。2025-04-16霍軍
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