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金秀公司管理招聘

桂聘提供2025年9月金秀公司管理最新招聘,更多公司管理公司管理公司經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-10
黃鈺
人力經理
崗位職責:
1、根據豬群生長階段,做好豬群飼養(yǎng)工作。
2、配合公司技術員做好免疫、保健、驅蟲、消毒等工作。
3、協助公司技術員做好配種、查情、轉群、調欄、接產、仔豬護理等工作。
4、做好舍內溫度、濕度控制工作,做好舍內衛(wèi)生工作。
任職要求:
高中及以上。45歲以下、身心健康、有責任心和吃苦精神、愿意從事養(yǎng)豬事業(yè),適應封閉管理。

人力資源主管

4000-5000元
2025-09-08
廖非
負責公司制定并執(zhí)行招聘、培訓、績效
考核等計劃,管理員工福利和激勵機制,提升員工滿意度與團隊凝聚力,支持企業(yè)文化和員工關系建設,高效完成領導指派的任務。要求:服從安排,有團隊協作精神和管理能力,具備良好的組織、協調和溝通能力以及持有人力資源管理證書者優(yōu)先。
2025-09-08
廖非
1.負責組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人事管理制度(包括公司招聘制度、培訓制度、員工考勤制度、績效考核制度); 2.負責人事檔案的建立和管理工作; 3.負責組織開展人事工作,員工的招聘、錄用、培訓、調配、考核、獎懲、晉升、辭退等日常人事管理工作; 4.負責員工的薪資和福利的管理工作; 5.負責公司績效管理方案的制定以及推動執(zhí)行; 6.負責組織文化的建設,組織策劃開展各類團建活動。
2025-08-30
崔先生
崗位職責: 1、主題營銷活動的方案策劃、執(zhí)行計劃鋪排、落地執(zhí)行; 2、把控景區(qū)展示、活動類物料文案與設計畫面; 3、負責活動、美陳物料安裝的品質與效果把控; 4、對接供應商,做好需求對接、現場管理 …… 任職資格: 1、大專及以上學歷,年齡不超過30歲,2年以上執(zhí)行經驗,景區(qū)、商業(yè)、地產、會務或乙方活動公司優(yōu)先; 2、具有完整項目的活動策劃-項目統(tǒng)籌-執(zhí)行-相關經驗; 3、具有對接演藝類、廣告物料類等乙方供應商的品控
約 4 個崗位

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