來賓產(chǎn)品培訓招聘 logo

來賓產(chǎn)品培訓招聘

桂聘提供2025年8月來賓產(chǎn)品培訓最新招聘,興賓區(qū)24條象州縣3條,更多產(chǎn)品培訓產(chǎn)品培訓培訓管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-03
鄧經(jīng)理
【崗位職責】
1.上崗后通過培訓逐步熟悉公司服務范圍及行業(yè)政策;
2.通過電話、網(wǎng)絡等形式開發(fā)客戶資源,介紹公司服務范圍,為企業(yè)提供政策咨詢及解答服務;
3.通過溝通,挖掘企業(yè)在財稅籌劃、高新技術(shù)企業(yè)認定、知識產(chǎn)權(quán)、加計扣除、國家資金補貼申報等方面的需求;
4.整理和分析企業(yè)需求,為企業(yè)提供解決方案;
5.邀約客戶洽談項目,與客戶簽訂產(chǎn)品服務合同;
6.完成每日電話量和每月面談量;
7.定期與老客戶進行溝通,維護客情關(guān)系,建立良好的合作關(guān)系,做好續(xù)簽跟進工作。
(此崗位無需外出)
【崗位要求】
1.年齡20-45歲,大專以上學歷,財會、市場營銷相關(guān)專業(yè)方向優(yōu)先考慮;
2.穿著得體,表達清晰,懂電話溝通禮節(jié);
3.良好的溝通表達能力、應變能力。熱愛學習;
4.有一定的抗壓能力;具有團隊合作精神;
5.會使用excel、word等辦公軟件;
6.無經(jīng)驗者可接受,公司提供客戶資源,有專業(yè)知識培訓。
【工作時間】8:00-12:00,13:30-17:30(周一至周六)
【薪資待遇】2000-5000底薪+簽單提成(6%-20%),綜合薪資可達4000-6000元/月
2025-08-03
鄧經(jīng)理
任職要求:
1、大專及上學歷;
2、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、有責任心,能承受較大的工作壓力;
5、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn),公司提供免費培訓;
6、有C1駕照者優(yōu)先;
工作職責:
1、學習掌握公司業(yè)務流程,學習公司相關(guān)項目知識;
2、協(xié)助企業(yè)進行知識產(chǎn)權(quán)辦理、高新技術(shù)企業(yè)申報、財稅籌劃(研發(fā)費用歸集、加計扣除、稅務籌劃)、國家資金補貼申報等產(chǎn)品及咨詢服務;
3、及時了解行業(yè)動態(tài)及相關(guān)部委的政策,并搜集有價值的行業(yè)信息及政策信息。
4、各種渠道開發(fā)客戶,公司也會批量提供客戶資源,做好拓展相關(guān)企業(yè)維護與跟進。
5、根據(jù)銷售計劃,確定目標市場及潛在客戶并完成銷售目標。
形象佳,語言組織能力強,有一定社會資源優(yōu)先。
底薪3K起,綜合薪資6K起,業(yè)務獎金上不封頂

大區(qū)經(jīng)理

8000-10000元
來賓-興賓區(qū) 5人 瀏覽:1
2025-08-01
一、崗位要求
1、大專以上學歷,銷售管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè),或有母嬰連鎖、快消食品連鎖等大型連鎖門店銷售管理經(jīng)驗3年以上
2、具備具備敏銳的市場洞察力、出色的銷售技巧和客戶管理能力,以及出色的團隊領導和管理能力、協(xié)作能力。以推動大區(qū)銷售業(yè)績的增長和市場份額的提升。
3、身體健康,無不良嗜好,積極樂觀、吃苦耐勞,細致嚴謹、有責任心,能適應全國范圍內(nèi)每個月出差15天以上。
二、工作職責
1、根據(jù)公司長期目標和理念,按照公司經(jīng)營銷售、招商加盟、宣傳推廣等政策,高效服務和管理大區(qū)加盟客戶,確保大區(qū)市場規(guī)模不斷擴大、業(yè)績水平不斷提升,加盟商有信心、有目標、有動力,積極執(zhí)行公司政策。
2、對市場大區(qū)服務團隊(區(qū)域經(jīng)理),提供必要的培訓指導、提高團隊的士氣和效率,指導并相互協(xié)作做好各片區(qū)市場的銷售、管理、推廣等服務工作,提高品牌知名度、提升銷售業(yè)績和市場占有份額。
3、及時并充分與加盟商進行溝通、解決問題、提供支持等,確保加盟客戶對公司的產(chǎn)品和服務滿意。
4、主動開展市場調(diào)研與分析,了解市場趨勢和競爭對手的動態(tài),收集和分析市場數(shù)據(jù),為公司的產(chǎn)品和服務提供改進建議。
5、參加公司培訓會議,組織大區(qū)工作總結(jié)會議、傳達公司政策精神和通知方案,定期向上級領導匯報銷售情況、市場狀況和客戶反饋等信息,并提出改進建議
6、定向上級領導報告大區(qū)的銷售業(yè)績和市場情況,并提出改進建議。同時,與其他部門保持良好的溝通,以確保銷售活動的順利進行。
三、薪資福利 年薪30萬元,月休4天
2025-08-01
zhangbin16@agile.com.cn
崗位職責: 1、搭建、優(yōu)化招商管理體系建設,制定標準、制度、流程并組織實施; 2、根據(jù)招商戰(zhàn)略規(guī)劃,制定招商計劃并執(zhí)行; 3、根據(jù)考核機制制定招商回款計劃并執(zhí)行; 4、制定部門培訓計劃并組織實施 …… 任職要求: 1、8年及以上招商運營管理工作經(jīng)驗,具有較強的溝通能力及領導力; 2、熟悉產(chǎn)業(yè)園區(qū)招商及運營管理,過往有園區(qū)招商運營管理經(jīng)驗,熟悉部委、行業(yè)商協(xié)會等外部資源; 3、熟悉行業(yè)的產(chǎn)品規(guī)劃、
2025-08-01
三、工作職責 1、接聽客戶、顧客日常的電話咨詢,回訪解答解決客戶、顧客關(guān)于產(chǎn)品、育嬰、營養(yǎng)等售后問題 2、負責培訓來自全國各地的門店老板、店員,幫助他們掌握關(guān)于產(chǎn)品、育嬰、營養(yǎng)及售后處理流程方法等專業(yè)知識 …… 3、出差到所負責區(qū)域,指導培訓門店老板、店員關(guān)于產(chǎn)品、育嬰、營養(yǎng)的知識及售后問題處理流程方法等 四、工作時間 每天6.5小時 月休4天
2025-08-01
鄧經(jīng)理
、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先; 3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、有責任心,能承受較大的工作壓力; 5、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn),公司提供免費培訓 …… 有C1駕照者優(yōu)先; 工作職責: 1、學習掌握公司業(yè)務流程,學習公司相關(guān)項目知識; 2、協(xié)助企業(yè)進行知識產(chǎn)權(quán)辦理、高新技術(shù)企業(yè)申報、財稅籌劃(研發(fā)費用歸集、加計扣除、稅務籌劃)、國家資金補貼申報等產(chǎn)品及咨詢服務

門店銷售精英

5000-6000元
2025-07-29
韋玉才
1.工作內(nèi)容:主要在門店對公司產(chǎn)品(門窗系列)進行銷售。 2.形象好氣質(zhì)佳,具有良好的溝通能力和服務意識,積極主動,具有一定抗壓能力,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… (有經(jīng)驗豐富的銷售經(jīng)理培訓,簡單易上手。) 4.門店:摩爾城店、紅星店、桂中店、工廠店 按需安排工作地點。

門店銷售精英

5000-6000元
來賓-興賓區(qū) 1人 家居 瀏覽:9
2025-07-29
1.工作內(nèi)容:主要在門店對公司產(chǎn)品(門窗系列)進行銷售。 2.形象好氣質(zhì)佳,具有良好的溝通能力和服務意識,積極主動,具有一定抗壓能力,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… (有經(jīng)驗豐富的銷售經(jīng)理培訓,簡單易上手。) 4.門店:摩爾城店、紅星店、桂中店、義烏店、工廠店 按需安排工作地點。
2025-07-29
三年以上的研發(fā)經(jīng)驗; 5.英語擁有CT6級的詞匯量,有較強的閱讀能力; 6, 熟悉ISO/TS16949的相關(guān)標準,能夠運用APQP和FMEA對產(chǎn)品設計進行先期質(zhì)量策劃和失效模式及后果分析,并通過專門培訓考核 …… 職責: 1、負責項目研發(fā)某一方面具體而細致的工作,改進工藝,使項目能實現(xiàn)大規(guī)模生產(chǎn); 2、獨立完成首件產(chǎn)品的維修、調(diào)試、電性參數(shù)測試; 3、獨立完整輸出產(chǎn)品的各項配套技術(shù)資料; 4、樂于接受領導交待的其它工作 …… 9、產(chǎn)品生產(chǎn)的追蹤,問題的分析及解決,生產(chǎn)過程中不良生產(chǎn)方式的建議及改善
來賓-興賓區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-07-29
陳紹均
,提供產(chǎn)品咨詢及售后服務接待及問題處理 任職要求: 1.年齡18-35歲,形象氣質(zhì)佳; 2.性格活潑開朗,親和力強,具有良好的溝通能力,熱愛銷售工作; 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售 …… 2、做好產(chǎn)品陳列,庫存管理,門店形象維護 崗位要求: 18-35歲,溝通能力強,喜歡零售行業(yè),熱愛銷售。 …… 薪資福利: 底薪+提成+全勤+津貼補助+銷售獎勵,上不封頂(3000-6000) 福利:完善的培訓體系,生日福利,節(jié)日福利,員工活動 崗位職責: 銷售手機等電子設備產(chǎn)品,提供產(chǎn)品咨詢及售后服務接待及問題處理 …… 任職要求: 1.有無經(jīng)驗均可,可免費培訓 2.執(zhí)行力強,服從管理,有團隊精神 3.性格開朗,具有良好的溝通能力及服務意識 工作職責: 提供最前沿手機產(chǎn)品使用技巧分享及技術(shù)支持;引導顧客真機體驗 …… ,無經(jīng)驗可免費培訓

銷售專員

3000-4000元
來賓-興賓區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-07-29
陳紹均
,提供產(chǎn)品咨詢及售后服務接待及問題處理 任職要求: 1.年齡18-35歲,形象氣質(zhì)佳; 2.性格活潑開朗,親和力強,具有良好的溝通能力,熱愛銷售工作; 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售 …… 2、做好產(chǎn)品陳列,庫存管理,門店形象維護 崗位要求: 18-35歲,溝通能力強,喜歡零售行業(yè),熱愛銷售。 …… 薪資福利: 底薪+提成+全勤+津貼補助+銷售獎勵,上不封頂(3000-6000) 福利:完善的培訓體系,生日福利,節(jié)日福利,員工活動 崗位職責: 銷售手機等電子設備產(chǎn)品,提供產(chǎn)品咨詢及售后服務接待及問題處理 …… 任職要求: 1.有無經(jīng)驗均可,可免費培訓 2.執(zhí)行力強,服從管理,有團隊精神 3.性格開朗,具有良好的溝通能力及服務意識 工作職責: 提供最前沿手機產(chǎn)品使用技巧分享及技術(shù)支持;引導顧客真機體驗 …… ,無經(jīng)驗可免費培訓

oppo手機導購

3000-4000元
來賓-興賓區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-07-29
陳紹均
任職要求: 1.年齡18-35歲,形象氣質(zhì)佳; 2.性格活潑開朗,親和力強,具有良好的溝通能力,熱愛銷售工作; 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售 2、做好產(chǎn)品陳列,庫存管理,門店形象維護 …… 薪資福利: 底薪+提成+全勤+津貼補助+銷售獎勵,上不封頂(3000-6000) 福利:完善的培訓體系,生日福利,節(jié)日福利,員工活動
2025-07-29
劉莎
2、 負責在醫(yī)院進行系統(tǒng)的部署、安裝、調(diào)試、培訓、售后運營培訓等,協(xié)調(diào)醫(yī)院相關(guān)科室按進度完成相關(guān)工作,保障項目順利開展 3、保證市場的高效率、準確性。使醫(yī)院能獨立使用公司的系統(tǒng)及設備。 …… 4、負責對應市場的售后運營工作,以電話、微信售后群的市場反饋,對產(chǎn)品問題進行運營維護,遠程協(xié)助,如需技術(shù)協(xié)助,能夠第一時間以問題文檔形式反饋給技術(shù)部門,直到問題處理完成。 …… 5、收集醫(yī)生的反饋問題,對于產(chǎn)品、服務、運營模式等提出改進和創(chuàng)新性意見和建議; 任職要求: 1、全日制大專以上學歷; 2、有私家車,能接受前期市內(nèi)出差,后期粵東區(qū)域出差(報銷油費、高速費、住宿費等 …… ); 3、有一定溝通能力、親和力、能吃苦耐勞,獨立思考,承擔重任; 4、能獨立講解培訓產(chǎn)品使用功能; 待遇條件: 1、每周休1.5天,法定節(jié)假日休息。
2025-07-29
韋金邊
開展市場調(diào)研,分析行業(yè)趨勢、競爭動態(tài)及客戶需求,為產(chǎn)品優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持。 3. 統(tǒng)籌產(chǎn)品推廣活動,包括行業(yè)展會、線上線下營銷(社交媒體、電商平臺)、宣傳物料策劃等。 4. …… 管理銷售團隊,制定銷售計劃,分解業(yè)績目標,并提供培訓與激勵措施。 5. 拓展并維護銷售渠道,管理經(jīng)銷商網(wǎng)絡,建立長期客戶合作關(guān)系。 6. …… 協(xié)調(diào)生產(chǎn)、研發(fā)等部門,確保產(chǎn)品符合市場需求,推動新產(chǎn)品落地。 7. 負責市場預算編制與執(zhí)行,控制成本并評估投入產(chǎn)出比。 任職要求: 1. …… 經(jīng)驗: 3年以上市場營銷經(jīng)驗,有畜牧、農(nóng)業(yè)或消殺產(chǎn)品行業(yè)背景優(yōu)先。 3. …… 公司簡介: [桂茹科技有限公司]專注畜牧蚊香研發(fā)與生產(chǎn)多年,產(chǎn)品以高效、安全、環(huán)保為核心,覆蓋全國畜牧市場,深受客戶信賴?,F(xiàn)因業(yè)務擴展,誠邀有志之士加入,共同開拓行業(yè)新篇章!
2025-07-29
莫小姐
1、對本車間生產(chǎn)計劃擬定、人員合理支配產(chǎn)品作業(yè)安排,保質(zhì)、保量、準時完成生產(chǎn)任務; 2、負責訂貨樣板, 木工段的制作,供應物料清單,模板及配件清單,生產(chǎn)用原物料、輔料及刀具工裝申購,并做檢收; 3負責各工序生產(chǎn)技術(shù)指導對新員工進行技術(shù)培訓 …… ,對新產(chǎn)品工序排位全面掌握各工序質(zhì)量標準,掌握生產(chǎn)本錢,杜絕本錢鋪張浪費; 4、根據(jù)生產(chǎn)方案,準時與下部門做好產(chǎn)品配套交接,保證按時、按量完量完成, 5、車間安全衛(wèi)生工作的執(zhí)行與監(jiān)督,做好員工的思想工作 …… ,培訓好員工職業(yè)素養(yǎng)。 …… 任職要求: 高中以上學歷,5年以上家具制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗,有評估家具產(chǎn)品產(chǎn)經(jīng)驗,對家具生產(chǎn)流程、產(chǎn)品工藝、質(zhì)量標準有較深的認識,有較強組識、溝通、協(xié)調(diào)能力,有較強的邏輯思維能力,對公司有絕對的忠誠度,
約 30 個崗位
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