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來賓產(chǎn)品質(zhì)量管理招聘

桂聘提供2025年4月來賓產(chǎn)品質(zhì)量管理最新招聘,興賓區(qū)2條,平均工資約為4523元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多產(chǎn)品質(zhì)量管理產(chǎn)品質(zhì)量管理質(zhì)量招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-16
韋助理
1.
在檢驗(yàn)班班長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本崗位各項(xiàng)工作。
?
2.
負(fù)責(zé)本崗位原輔包材、中間產(chǎn)品、成品、車間環(huán)境、工藝用水的檢驗(yàn)工作,確
保檢驗(yàn)計劃依據(jù)生產(chǎn)計劃而定,
確保各項(xiàng)操作和工作流程嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程和管
理辦法執(zhí)行,
確保各項(xiàng)記錄單據(jù)真實(shí)及時,
確保檢驗(yàn)結(jié)果及時準(zhǔn)確,
確保各種材料及
時總結(jié)報送和歸檔。
?
3.
負(fù)責(zé)配合班組長完成各項(xiàng)臨時性工作,如產(chǎn)品穩(wěn)定性評價、重要設(shè)備驗(yàn)證等。
?
4.
負(fù)責(zé)及時申購崗位所需試劑和物料,確保工作順利進(jìn)行。
?
5.
負(fù)責(zé)執(zhí)行安全制度和標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程,
及時如實(shí)匯報安全異常情況,
確保安全零
事故。
?
四、主要權(quán)力
:?
1.
對質(zhì)量管理文件、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程有建議修訂權(quán)。
?
2.
對班組成員的違規(guī)行為有糾偏權(quán)?!?br /> ?
?包吃、包住、環(huán)境好,買五險。
職位招聘4-7人
2025-04-11
徐冬梅
一、教育背景
1、學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷。
2、專業(yè)要求:材料成型及控制工程、冶金工程、鑄造工程等相關(guān)專業(yè)。
二、工作經(jīng)驗(yàn)
1、3年以上鑄造工藝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉砂型鑄造、壓鑄、熔模鑄造等工藝者優(yōu)先。
三、專業(yè)技能
1、工藝設(shè)計能力:能夠獨(dú)立完成鑄造工藝設(shè)計,包括模具、澆注系統(tǒng)、冷卻系統(tǒng)等。
2、軟件應(yīng)用:熟練使用AutoCAD、Pro/E、UG、SolidWorks等設(shè)計軟件,熟悉CAE仿真軟件(如MAGMA、ProCAST)者優(yōu)先。
3、材料知識:熟悉鑄造材料(如鑄鐵、鑄鋼、鋁合金等)的性能及應(yīng)用。
4、質(zhì)量管理:了解16949等質(zhì)量管理體系,具備工藝質(zhì)量控制能力。
四、 能夠分析并解決生產(chǎn)中的工藝問題,優(yōu)化工藝流程以提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
五、熟悉鑄造設(shè)備(如熔煉爐、鑄造機(jī)、拋丸機(jī)等)的操作和維護(hù),有大型鑄造項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
六、具備成本意識,能夠通過工藝優(yōu)化降低生產(chǎn)成本。
七、具備良好的溝通與協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承擔(dān)項(xiàng)目管理工作,能夠在高強(qiáng)度工作環(huán)境下保持高效。
八、外語能力:英語CET4級及以上
九、崗位職責(zé):
1、根據(jù)項(xiàng)目建設(shè)要求明確工藝和設(shè)備需求,制訂技術(shù)方案
2、評估供應(yīng)商,選擇合適的工藝和設(shè)備;
3、組織試運(yùn)行驗(yàn)證工藝和設(shè)備的可靠性;
4、完成項(xiàng)目驗(yàn)收確保達(dá)到項(xiàng)目預(yù)期目標(biāo);
5、根據(jù)產(chǎn)品需求設(shè)計生產(chǎn)工藝流程,制定工藝能數(shù)和標(biāo)準(zhǔn);
6、分析現(xiàn)有工藝,提出改進(jìn)方案,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
7、編寫工藝操作規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書等技術(shù)文件。
8、解決生產(chǎn)中的工藝問題,提供技術(shù)指導(dǎo)
約 2 個崗位
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來賓質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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學(xué)歷要求分析

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