來賓店長(zhǎng)招聘 logo

來賓店長(zhǎng)招聘

桂聘提供2025年8月來賓店長(zhǎng)最新招聘,興賓區(qū)35條武宣縣7條,平均工資約為4364元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多店長(zhǎng)房產(chǎn)中介門店店長(zhǎng)生鮮門店店長(zhǎng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
來賓-興賓區(qū)-迎賓廣場(chǎng) 1人 瀏覽:20
2025-08-03
胡湘妃
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)門店的日常管理工作,包括但不限于貨品管理、客戶服務(wù)、員工培訓(xùn)。
2.對(duì)門店銷售目標(biāo)進(jìn)行設(shè)定與跟蹤,確保門店業(yè)績(jī)符合預(yù)期。
3.處理顧客咨詢與投訴,保持高客戶滿意度。
4.監(jiān)督和管理門店員工,提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力。
5.參與庫(kù)存管理,確保貨品充足與更新。
任職要求:
1.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。
2.優(yōu)秀的溝通技巧及客戶服務(wù)意識(shí)。
3.對(duì)門店運(yùn)營(yíng)有一定理解和經(jīng)驗(yàn)。
4.能夠承受工作壓力,具備良好的問題解決能力。
5.有責(zé)任心,具備積極主動(dòng)的工作態(tài)度。
6. 年齡20歲一35歲

店長(zhǎng)

7000-12000元
來賓-興賓區(qū)-迎賓廣場(chǎng) 1人 瀏覽:3
2025-08-03
胡湘妃
工作內(nèi)容(男裝店店長(zhǎng))
- 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)管理
- 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗(yàn)
- 維護(hù)門店整潔與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)
任職要求
- 具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神
- 能夠有效管理門店運(yùn)營(yíng),確保服務(wù)質(zhì)量
- 對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承受工作壓力

男裝店長(zhǎng)

5000-10000元
來賓-興賓區(qū)-迎賓廣場(chǎng) 1人 瀏覽:9
2025-08-03
胡湘妃
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)男裝店的日常管理和運(yùn)營(yíng)工作
2.監(jiān)督店鋪銷售團(tuán)隊(duì),確保銷售目標(biāo)的達(dá)成
3.維護(hù)店鋪形象,確保商品陳列符合公司標(biāo)準(zhǔn)
任職要求:
1.具備男裝行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉男裝產(chǎn)品和市場(chǎng)
2.具有良好的管理能力,能夠有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)
3.優(yōu)秀的溝通能力,能夠與客戶和團(tuán)隊(duì)建立良好關(guān)系
2025-08-03
崗位名稱:總店長(zhǎng)(6人) 崗位職責(zé): 1、參與縣分公司籌備建立工作; 2、負(fù)責(zé)管理所在縣各分店; 3、完成人才隊(duì)伍建設(shè); 4、開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶; 5、執(zhí)行總部戰(zhàn)略,完成工作量,完成銷售目標(biāo)
2025-08-03
崗位名稱:永福店長(zhǎng)(1人) 崗位職責(zé): 1、參與縣分公司發(fā)展工作; 2、負(fù)責(zé)店面日常管理與銷售工作; 3、線上和線下同步開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶; 4、執(zhí)行總部戰(zhàn)略,完成工作量,完成銷售目標(biāo);

店長(zhǎng)

5000-6000元
來賓-興賓區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-08-02
玉蘭
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)管理 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗(yàn) - 維護(hù)店鋪整潔與商品陳列 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)管理能力 - 能夠有效處理客戶咨詢與問題 - 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力 有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2025-08-02
劉順航
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)口腔門診的日常管理和運(yùn)營(yíng)工作 2. 監(jiān)督和提升服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度 3. 組織和實(shí)施員工培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力 任職要求: 1. 具備良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠有效處理客戶關(guān)系,確保服務(wù)品質(zhì) 3. 對(duì)口腔醫(yī)療行業(yè)有熱情,愿意不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)
2025-08-02
劉順航
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)來賓市牙一樂口腔門診的日常管理和運(yùn)營(yíng)工作 2. 監(jiān)督和提升服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度 3. 組織和實(shí)施員工培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠有效管理店鋪運(yùn)營(yíng),保證服務(wù)流程的順暢執(zhí)行 3. 對(duì)口腔護(hù)理行業(yè)有熱情,能夠不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)行業(yè)變化
2.監(jiān)督并提升門店服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度 3.制定并執(zhí)行門店?duì)I銷策略,促進(jìn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng) 店長(zhǎng):八一、象州、武宣、來賓、柳州。
2025-08-02
李林林
崗位職責(zé):喜歡與人溝通 愛笑 任職要求:聽話照做 做事靈活不偷懶 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):不需要經(jīng)驗(yàn)?。?!不需要經(jīng)驗(yàn)?。?!不需要經(jīng)驗(yàn)?。?! 上班時(shí)間: 8:00-12:00 14:00-18:00 崗位福利:無責(zé)底薪3000+高提成 綜合薪資4000-8000(優(yōu)秀者更多)

店長(zhǎng)

3500-10000元
來賓-興賓區(qū) 1人 家居 瀏覽:3
2025-08-02
姚希崇
工作周期:長(zhǎng)期兼職 每周工期:5天及以上 工作時(shí)間:不限 工作時(shí)段:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時(shí)間:2024-12-31 1、店鋪運(yùn)營(yíng)與管理 2、團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn) 3、客戶服務(wù)與關(guān)系維護(hù) 4、銷售策略與市場(chǎng)推廣 5、財(cái)務(wù)管理與報(bào)告 6、安全與合規(guī) 7、創(chuàng)新與持續(xù)改進(jìn)
2025-08-02
劉順航
業(yè)績(jī)提成

廚師

2000-3000元
2025-08-02
黃海琴
1.主要工作煮粉收拾餐具 2.完成每天安排的工作任務(wù) 3.每天按時(shí)上班不能早退聽從店長(zhǎng)安排
2025-07-29
袁輝
按門店年度銷售任務(wù)完成每月銷售目標(biāo),負(fù)責(zé)門店日常經(jīng)營(yíng)及開發(fā)與維護(hù)客戶
2025-07-29
洪克委
1、統(tǒng)籌制定銷售計(jì)劃和任務(wù)分配; 2、負(fù)責(zé)店鋪促銷活動(dòng)推廣與執(zhí)行,活動(dòng)結(jié)束后組織店員進(jìn)行總結(jié)分析; 3、負(fù)責(zé)對(duì)暢滯銷款及時(shí)提出補(bǔ)貨與促銷措施,確保店內(nèi)商品庫(kù)存合理; 4、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃,活動(dòng)計(jì)劃制定、監(jiān)督員工目標(biāo)完成進(jìn)度; 5、負(fù)責(zé)門店形象日常維護(hù)與管理
約 50 個(gè)崗位
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來賓門店店長(zhǎng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 2.1%
    2K
  • 22.9%
    3K
  • 37.5%
    4K
  • 22.9%
    5K
  • 10.4%
    6K-8K
  • 4.2%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
來賓門店店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
來賓門店店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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