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來賓抖音直播間運營招聘

桂聘提供2025年9月來賓抖音直播間運營最新招聘,興賓區(qū)2條,平均工資約為4035元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多抖音直播間運營直播運營主管直播運營經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

直播運營主管

4000-9000元
來賓-興賓區(qū)-新裕豐來賓商業(yè)批發(fā)零售廣場 1人 瀏覽:4
2025-09-08
呂強
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略需求,負(fù)責(zé)抖音平臺賬號的短視頻和直播
帶貨工作,規(guī)劃帶貨策略,提高售賣轉(zhuǎn)化;
2.負(fù)責(zé)短視頻平臺規(guī)則挖掘及玩法設(shè)定,平臺關(guān)系維護
內(nèi)容運營策略優(yōu)化等,提升賬號粉絲量及活躍度;
3.負(fù)責(zé)店鋪日常的直播流程安排,根據(jù)運營計劃開展日常
的直播工作;
4.策劃直播間活動內(nèi)容,制定主播直播方案,幫助主播做
直播定位及內(nèi)容調(diào)整;
5.收集直播數(shù)據(jù)并進行數(shù)據(jù)分析,及時調(diào)整賬號的運營策
略;
6.負(fù)責(zé)短視頻平臺賬號的商業(yè)合作對接。
任職要求:
1.半年以上直播運營從業(yè)經(jīng)驗,熟悉直播規(guī)則以及營銷推
廣手段;
2.抖音等短視頻平臺重度愛好者,熟悉其運營規(guī)則;
3.有敏銳的網(wǎng)絡(luò)熱點洞察力,擅長整合各種新奇.有趣的
網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)意內(nèi)容,善于追蹤熱點事件;
4.良好的溝通能力及應(yīng)變能力,責(zé)任心強,思維活躍。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)植護品牌抖音/快手的日常直播,有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、運用直播營銷技巧,根據(jù)粉絲及運營數(shù)據(jù)反饋不斷調(diào)整、優(yōu)化直播話術(shù),結(jié)合產(chǎn)品賣點達成銷售目標(biāo)。
3、直播間展示產(chǎn)品,突出產(chǎn)品賣點和活動優(yōu)惠,引導(dǎo)購買提高成交量。
4、代表品牌與直播間觀眾進行正向的互動,增加粉絲活躍度及粘性。
5、參與短視頻賬號拍攝內(nèi)容的出境,配合編導(dǎo)攝影師完成短視頻內(nèi)容
任職要求:
1、有相關(guān)直播狀態(tài)錄屏作為參考依據(jù)。
2、嗓音條件優(yōu)秀、普通話標(biāo)準(zhǔn)
3、邏輯條理清晰
4、鏡頭表現(xiàn)力好,有親和力
5、能夠熟練進行憋單
6、有一定的抗壓能力
約 2 個崗位
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來賓直播運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 14.8%
    2K
  • 40.7%
    3K
  • 18.5%
    4K
  • 14.8%
    5K
  • 3.7%
    6K-8K
  • 7.4%
    8K-1W
  • 3.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
來賓直播運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
來賓直播運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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